關(guān)于茶邦：

茶邦，作為全球健康茶飲的開(kāi)拓者，世界新茶文化的創(chuàng)造者，致力于打造集高品質(zhì)茶飲、文化體驗(yàn)、健康生活于一體的新茶文化品牌。

我們正在尋找一群熱愛(ài)茶文化、充滿激情和創(chuàng)造力的伙伴，共同探索茶文化的無(wú)限可能！

如果你熱愛(ài)茶、喜歡與人分享、愿意在健康茶飲行業(yè)發(fā)展，茶邦歡迎你的加入！

儲(chǔ)備干部（管理培訓(xùn)生|潛力合伙人）

崗位職責(zé)：

1、參與茶邦門(mén)店運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)推廣、社群管理等全方位管理培訓(xùn)。

2、逐步學(xué)習(xí)并掌握茶藝、門(mén)店運(yùn)營(yíng)、品牌營(yíng)銷(xiāo)、供應(yīng)鏈管理等核心業(yè)務(wù)。

3、通過(guò)定期考核，快速成長(zhǎng)為門(mén)店店長(zhǎng)、運(yùn)營(yíng)經(jīng)理，甚至未來(lái)的合伙人。

4、參與新品研發(fā)、用戶(hù)調(diào)研，提供產(chǎn)品優(yōu)化建議，推動(dòng)品牌創(chuàng)新。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限（市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、酒店管理優(yōu)先）。

2、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感，愿意從基層做起，挑戰(zhàn)自己。

3、對(duì)茶飲行業(yè)充滿熱情，愿意長(zhǎng)期發(fā)展。

4、具備較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力，能接受全國(guó)門(mén)店輪崗。

我們提供：

1、完善的培訓(xùn)體系：所有新員工均可參加茶邦內(nèi)部茶藝、門(mén)店管理、新媒體運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)。

2、晉升通道：從基礎(chǔ)崗位到管理層，設(shè)有店員→店長(zhǎng)→區(qū)域經(jīng)理→合伙人的成長(zhǎng)路徑。

3、品牌文化體驗(yàn)：不定期茶藝體驗(yàn)活動(dòng)、茶山游學(xué)、品牌專(zhuān)屬定制茶會(huì)，讓你真正成為茶文化推廣者！

4、豐厚福利：社保、年終獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、員工折扣、帶薪年假、專(zhuān)業(yè)茶藝培訓(xùn)、茶品試飲等。

薪資待遇：6k-10k+績(jī)效+晉升獎(jiǎng)勵(lì)（3-6個(gè)月考核晉升）

工作地點(diǎn)：全國(guó)可分配（優(yōu)先選擇核心城市）