崗位職責：

1.收集周邊社區(qū)樓盤及商圈動態(tài)，為客戶提供精準的置業(yè)信息咨詢。

2.依托樂有家APP等平臺，為客戶提供從房源匹配到交易完成的全程解決方案。

3.通過定期走訪維護客戶關(guān)系，實地勘察房源并提供專業(yè)建議，推動買賣雙方高效溝通。

4.搭檔協(xié)作控制交易風險，優(yōu)化置業(yè)方案，建立長期客戶信任。

任職要求：

1.年滿18周歲，專業(yè)及經(jīng)驗不限（退伍軍人享有轉(zhuǎn)業(yè)綠色通道）。

2.性格開朗，工作嚴謹，具備服務(wù)熱情。

3.吃苦耐勞，責任心強，溝通能力突出。

4.認同公司文化，服從團隊管理。

薪酬福利：

新手期（入職3個月內(nèi)）：

高中最高薪酬7000元:底薪補貼績效4000+3000職務(wù)績效

大專最高薪酬8000元:底薪補貼績效5000+3000職務(wù)績效

本科最高薪酬9000元:底薪補貼績效6000+3000職務(wù)績效

發(fā)展期：增加業(yè)績考核與提成，薪資不打折，最高可達11000元，業(yè)務(wù)提成比例55%-80%，業(yè)績越高，提成越高，收入上不封頂！

入職滿1年的優(yōu)秀經(jīng)紀人，平均每月到手20k

福利保障：

入職即繳納五險一金，帶薪年假+節(jié)日禮包+生日福利

租房支持，提供住宿免押金

成長與晉升：

專屬導(dǎo)師帶教+樂學(xué)堂APP移動學(xué)習平臺，覆蓋1000+課程、20000+題庫，年均投入培訓(xùn)經(jīng)費超2億元，以及“燎原計劃”儲備人才項目+特種兵進階考核；

雙通道晉升發(fā)展（專業(yè)線/管理線），晉升標準透明，上級考核與下屬成長直接掛鉤。

深圳全區(qū)域1000+門店，工作地點根據(jù)居住地就近分配門店。

樂有家不販賣夢想，但為實干者提供舞臺，在這里，用專業(yè)服務(wù)贏得回報，用社區(qū)深耕贏得尊重！