前臺(tái)接待：負(fù)責(zé)前臺(tái)接待與引導(dǎo)

媒體運(yùn)營(yíng)：負(fù)責(zé)企業(yè)小紅書、抖音、高德地圖等的線上管理

辦公室衛(wèi)生管理：跟進(jìn)員工福利發(fā)放工作，維護(hù)辦公環(huán)境的清潔和安全。

員工關(guān)系管理：協(xié)助處理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、調(diào)薪等手續(xù)，以及勞動(dòng)合同的簽訂和管理。

招聘：協(xié)助進(jìn)行人才招聘，包括簡(jiǎn)歷篩選、初試和復(fù)試的組織，

薪酬與福利管理：核對(duì)員工的考勤記錄，處理社保、公積金等薪酬福利相關(guān)事務(wù)。

企業(yè)文化建設(shè)：執(zhí)行人力資源月度企業(yè)文化計(jì)劃，組織公司文化活動(dòng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)。

會(huì)議與活動(dòng)組織：負(fù)責(zé)公司會(huì)議的組織和安排，以及會(huì)議紀(jì)要的撰寫。負(fù)責(zé)公司的機(jī)密資料文件的管理、整理

信息管理與報(bào)表制作：制作各類人事報(bào)表，維護(hù)員工信息，并按時(shí)完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。