【公司簡(jiǎn)介】

先洋創(chuàng)新，一家充滿活力與潛力的創(chuàng)新型企業(yè)，規(guī)模約80人，年銷(xiāo)售額達(dá)2億人民幣，且每年保持至少30%的強(qiáng)勁增長(zhǎng)勢(shì)頭。以亞馬遜為核心陣地，采用多平臺(tái)運(yùn)營(yíng)模式，專注深耕3C電子及周邊配件領(lǐng)域，特別是智能穿戴周邊及充電產(chǎn)品。公司堅(jiān)持自主設(shè)計(jì)研發(fā)，憑借多年與穩(wěn)定供應(yīng)鏈的深度合作，部分產(chǎn)品不僅擁有專利，還能靈活定義功能與外觀，與供應(yīng)商協(xié)同生產(chǎn)。公司秉持精品品牌戰(zhàn)略，正處于1-10的品牌快速成長(zhǎng)黃金期。公司組織架構(gòu)較完備，產(chǎn)品、研發(fā)、供應(yīng)鏈、營(yíng)銷(xiāo)、運(yùn)營(yíng)、人力、財(cái)務(wù)等核心部門(mén)一應(yīng)俱全

【崗位職責(zé)】

1.站點(diǎn)日常運(yùn)營(yíng)：全面負(fù)責(zé)獨(dú)立站日常運(yùn)作，包括產(chǎn)品上下架，優(yōu)化頁(yè)面展示效果，整理優(yōu)質(zhì)素材，依據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及數(shù)據(jù)反饋，定期對(duì)商城進(jìn)行裝修優(yōu)化，調(diào)整布局與風(fēng)格，圍繞產(chǎn)品撰寫(xiě)B(tài)log文章/EDM營(yíng)銷(xiāo)郵件，提升用戶留存率與轉(zhuǎn)化率。

2.產(chǎn)品與活動(dòng)策劃執(zhí)行：主導(dǎo)產(chǎn)品上下架優(yōu)化與活動(dòng)上線策劃，剖析產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)，撰寫(xiě)詳情頁(yè)文案。結(jié)合網(wǎng)站整體設(shè)計(jì)風(fēng)格與內(nèi)容需求，獨(dú)立制作活動(dòng)banner圖及落地頁(yè)，提升網(wǎng)站用戶體驗(yàn)。

3.數(shù)據(jù)跟蹤與決策：跟蹤網(wǎng)站用戶行為，深度分析獨(dú)立站關(guān)鍵指標(biāo)。通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)的敏銳洞察，精準(zhǔn)識(shí)別業(yè)務(wù)趨勢(shì)，為運(yùn)營(yíng)決策提供有力支撐。

4.訂單與庫(kù)存管理：獨(dú)立承擔(dān)獨(dú)立站訂單處理工作，從訂單確認(rèn)至發(fā)貨全流程嚴(yán)格把控，確保處理的及時(shí)性與準(zhǔn)確性。定期監(jiān)控庫(kù)存周轉(zhuǎn)情況，合理備貨。與物流倉(cāng)儲(chǔ)部門(mén)保持緊密溝通，優(yōu)化配送方案，有效提升庫(kù)存周轉(zhuǎn)率。

5.客戶服務(wù)與市場(chǎng)監(jiān)測(cè)：協(xié)同客服團(tuán)隊(duì)處理用戶咨詢及常見(jiàn)問(wèn)題，關(guān)注客戶反饋，不斷提升獨(dú)立站服務(wù)品質(zhì)。持續(xù)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手態(tài)勢(shì)，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，以保持在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

6.協(xié)助上級(jí)完成其他獨(dú)立站網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)的相關(guān)工作。

【任職要求】

1.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)四級(jí)及以上，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)和國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2.有1-3年Shopify獨(dú)立站運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)（美國(guó)市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先），熟悉Shopify平臺(tái)運(yùn)營(yíng)邏輯，對(duì)網(wǎng)站Seo有一定理解或經(jīng)驗(yàn)加分。

3.熟練使用電商平臺(tái)和數(shù)據(jù)分析工具，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能依據(jù)數(shù)據(jù)反饋不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。

4.掌握基礎(chǔ)PS能力，能夠進(jìn)行簡(jiǎn)單圖片處理與設(shè)計(jì)。

5.責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力高，做事細(xì)致耐心，具備較強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)能力、抗壓能力，以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

【薪酬福利】

1.薪酬激勵(lì)：提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬(底薪+提成），一年2次調(diào)薪機(jī)會(huì)，年底保底13薪，開(kāi)放透明的晉升通道—收入有保障，付出有回報(bào)！

2.生活保障：標(biāo)配五險(xiǎn)一金，免費(fèi)年度體檢、貼心禮金—守護(hù)你與家人的穩(wěn)穩(wěn)幸福！

3.休閑充電：年度省外暢游（3天）、每周繽紛下午茶、部門(mén)聚餐團(tuán)建樂(lè)不停—?jiǎng)谝萁Y(jié)合，活力滿滿！

4.節(jié)假關(guān)懷：節(jié)日驚喜、生日驚喜（紅包+禮品）、帶薪年假（5-15天）—儀式感拉滿，心意常伴！

5.活力社團(tuán)：羽毛球協(xié)會(huì)（月月有約，活力揮灑）—與同好一起，健康生活！

6.學(xué)無(wú)止境：入職1v1導(dǎo)師帶教、海量線上學(xué)習(xí)資源、核心骨干外部深造機(jī)會(huì)—持續(xù)精進(jìn)，賦能未來(lái)！

7.專屬關(guān)愛(ài)：結(jié)婚賀喜金、生子祝福金—人生重要時(shí)刻，公司暖心相隨！