崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行有效溝通，根據(jù)客戶需求提供咨詢服務(wù)，推廣公司項(xiàng)目；

2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門(mén)銷售指標(biāo)；

3、負(fù)責(zé)拓展業(yè)務(wù)，開(kāi)發(fā)新客戶，維持老客戶；

4、負(fù)責(zé)和相關(guān)部門(mén)進(jìn)行具體項(xiàng)目的溝通，保證咨詢項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

任職要求：

1、中專以上學(xué)歷；

2、有良好的溝通能力，表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維清晰；

3、勇于挑戰(zhàn)，能承受工作壓力，熱忱度高，有服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神；

4、有挑戰(zhàn)高薪的自信，有營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

薪資待遇：

1、試用期1-2個(gè)月；

2、試用期底薪：4800元+績(jī)效+獎(jiǎng)金（上不封頂），轉(zhuǎn)正享有食補(bǔ)、全勤、高溫補(bǔ)貼、提成、績(jī)效獎(jiǎng)金、其他福利，年薪15-20萬(wàn)元；

（上班時(shí)間：五天七小時(shí)制（08：30-12：00，14：00-17：30），周末雙休）

公司福利：

1、完善的薪酬體系，豐富的福利項(xiàng)目，專業(yè)培訓(xùn)機(jī)制，晉升機(jī)會(huì)；

2、提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、年度績(jī)效評(píng)估和薪酬調(diào)整；

3、設(shè)置有項(xiàng)目獎(jiǎng)金、項(xiàng)目提成、年終獎(jiǎng)金、孝道獎(jiǎng)等獎(jiǎng)金體系；

4、入職后公司將提供完善的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)；

5、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等帶薪休，及法定休假；

6、每年2次集體旅游，每月一次外出活動(dòng)、員工生日會(huì)、年會(huì)等豐富多彩的集體娛樂(lè)活動(dòng)；

7、可享有公司股權(quán)分紅、孝道獎(jiǎng)；

8、春節(jié)放假15-25天。