服裝公司招聘拓展，主要推進(jìn)市場(chǎng)拓展、渠道開(kāi)發(fā)及合作執(zhí)行等工作，要求相對(duì)側(cè)重執(zhí)行能力和基礎(chǔ)業(yè)務(wù)素養(yǎng)，常見(jiàn)要求如下：

核心工作能力要求

-渠道開(kāi)發(fā)協(xié)助：能按計(jì)劃執(zhí)行渠道拓展任務(wù)，包括搜集潛在客戶(hù)（如加盟商、代理商、合作商戶(hù)）信息、初步接洽溝通，協(xié)助完成客戶(hù)篩選與跟進(jìn)。

-市場(chǎng)信息收集：調(diào)研目標(biāo)市場(chǎng)的消費(fèi)特征、競(jìng)品動(dòng)態(tài)、商圈分布等信息，整理成報(bào)告供團(tuán)隊(duì)參考，輔助制定拓展策略。

-合作執(zhí)行支持：協(xié)助整理合作資料、跟進(jìn)合作流程，參與線下拓店的前期考察（如選址、客流分析）等基礎(chǔ)工作。

專(zhuān)業(yè)與經(jīng)驗(yàn)要求

-1-2年市場(chǎng)拓展、銷(xiāo)售或招商相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有服裝、快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆生若具備相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷也可考慮。

-了解基礎(chǔ)的渠道拓展模式（如加盟、直營(yíng)、異業(yè)合作），具備一定的商務(wù)禮儀知識(shí)。

軟性素質(zhì)要求

-具備良好的溝通表達(dá)能力和執(zhí)行力，能清晰傳遞品牌信息，高效完成上級(jí)安排的任務(wù)。

-有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力，能適應(yīng)短途出差或戶(hù)外考察工作。

-學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，樂(lè)于主動(dòng)了解服裝行業(yè)動(dòng)態(tài)和品牌知識(shí)，快速融入團(tuán)隊(duì)。

-視頻直播及剪輯