任職要求：

1.具備良好的銷售意識及較強(qiáng)的溝通與談判能力。

2.積極主動，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。

3.有很好的跨團(tuán)隊協(xié)作和團(tuán)隊合作精神。

4.優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。

5.具備良好的市場分析和判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識。

6.有較強(qiáng)的親和力，善于溝通，善于營造和諧的溝通氛圍。

7.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、責(zé)任心強(qiáng)，愿意挑戰(zhàn)、承受壓力和快速成長。

8.有一年以上國際物流及跨境電商行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

9.積極主動、有良好的溝通與表達(dá)能力，服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排，能承受一定的工作壓力。

10.三觀正，外形好，氣質(zhì)佳，性格開朗外向，有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。

11.善于交流，勤奮肯干，有事業(yè)心。

12.能承受一定壓力，有較強(qiáng)的服務(wù)意識，對貨代行業(yè)銷售有熱情。

13.反應(yīng)敏捷，表達(dá)和理解能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力和交際技巧，具有親和力。

14.有無經(jīng)驗均可，要有一定的學(xué)習(xí)能力，公司給予內(nèi)部培養(yǎng)。

15.了解基本的辦公軟件操作。

16.聽從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排，要有一定的心理素質(zhì)和敏捷思維。

17.試用期1-3個月，靈活轉(zhuǎn)正。

18.成長空間：銷售代表-團(tuán)隊經(jīng)理-銷售總監(jiān)-分公司經(jīng)理-合伙人（享受公司分紅或股權(quán)）。