崗位核心職責(zé)?

團(tuán)隊(duì)管理與目標(biāo)達(dá)成：負(fù)責(zé)催收?qǐng)F(tuán)隊(duì)的日常管理工作，制定清晰合理的團(tuán)隊(duì)及個(gè)人催收目標(biāo)，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極達(dá)成，確保逾期賬款的及時(shí)回收。?

催收策略制定與執(zhí)行：根據(jù)不同的逾期情況和客戶(hù)特點(diǎn)，制定有效的催收策略和方案，并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員執(zhí)行，不斷優(yōu)化催收流程和方法，提高催收效率。?

客戶(hù)溝通與問(wèn)題解決：針對(duì)疑難逾期賬戶(hù)，親自參與與客戶(hù)的溝通協(xié)商，妥善處理客戶(hù)的異議和投訴，解決催收過(guò)程中出現(xiàn)的復(fù)雜問(wèn)題，維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系。?

團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與能力提升：定期組織團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行催收技巧、法律法規(guī)等方面的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升團(tuán)隊(duì)整體的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，幫助成員成長(zhǎng)。?

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析匯報(bào)：負(fù)責(zé)催收數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析和整理，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)團(tuán)隊(duì)的催收工作進(jìn)展、成果及存在的問(wèn)題，并提出改進(jìn)建議。?

任職要求?

學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，有金融、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景者優(yōu)先。?

工作經(jīng)驗(yàn)：至少3年以上催收相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少1年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉催收行業(yè)的法律法規(guī)和業(yè)務(wù)流程。?

能力要求：具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員；擁有出色的溝通表達(dá)能力、談判技巧和問(wèn)題解決能力，能從容應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜的催收?qǐng)鼍埃痪哂休^強(qiáng)的抗壓能力和責(zé)任心，工作積極主動(dòng)，目標(biāo)感強(qiáng)。?

其他要求：熟練使用辦公軟件，如Excel、Word等，具備一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析能力。?

我們?yōu)槟闾峁?

有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬：基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)提成，綜合薪資優(yōu)厚，多勞多得，讓你的努力得到充分回報(bào)。?

完善的福利體系：繳納五險(xiǎn)一金，享受帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等，為你的生活和健康保駕護(hù)航。?

良好的職業(yè)發(fā)展空間：公司重視人才培養(yǎng)，提供完善的晉升機(jī)制和培訓(xùn)機(jī)會(huì)，助你實(shí)現(xiàn)職業(yè)價(jià)值。?

舒適的工作環(huán)境：寬敞明亮的辦公區(qū)域，和諧友好的團(tuán)隊(duì)氛圍，讓你在輕松愉快的環(huán)境中工作。?

如果你符合以上要求，并有志于在催收領(lǐng)域展現(xiàn)自己的才能，歡迎加入我們！請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至[招聘郵箱地址]，郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘催收組長(zhǎng)+姓名”。我們會(huì)在收到簡(jiǎn)歷后盡快篩選，并與合適的候選人聯(lián)系面試。期待你的加入，與我們一起共創(chuàng)佳績(jī)！