崗位職責(zé)：

1、協(xié)助負(fù)責(zé)私域運營，以增長為目標(biāo)，根據(jù)各指標(biāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行用戶略的制定與實施。

2.根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo)，制定私域具體運營策略，包含裂變，拉新，留存，促活與轉(zhuǎn)化等。

3.構(gòu)建用戶標(biāo)簽體系，根據(jù)用戶行為，生命周期對用戶進(jìn)行分層，分類管理，根據(jù)用戶標(biāo)簽差異化驗運營。

4.數(shù)據(jù)分析，利用數(shù)據(jù)分析評仨運營效果，優(yōu)化策略實現(xiàn)數(shù)據(jù)驅(qū)動的決策。

薪資待遇：5000-9000元，早九晚六，雙休+享法定假+社保+晉升機制

要求：

1.有私域運營以及私域團隊管理經(jīng)驗半年及以上；

2.能精準(zhǔn)判問題及優(yōu)化解決問題的能力；

3.良好的溝通能力及數(shù)據(jù)分析能力。