會(huì)聊天的，性格活潑的優(yōu)先

需要擅于跟00年左右的孩子溝通

可以沒有經(jīng)驗(yàn)，但必須對(duì)咱們的娛樂直播運(yùn)營(yíng)有深刻的了解

純小白，一點(diǎn)不了解的，我們是不要的！！

我們是抖音娛樂直播運(yùn)營(yíng)

不是電商中控那些亂七八糟的

歡迎有能力的加入

工作職責(zé):

1、參與公司達(dá)人直播間的直播運(yùn)營(yíng)工作;

2、直播數(shù)據(jù)分析，后臺(tái)監(jiān)控，對(duì)數(shù)據(jù)有一定感知力和分析能力;

3、負(fù)責(zé)直播間場(chǎng)控中控工作，能夠把控直播間節(jié)奏;

4、研究抖音平臺(tái)直播技巧和玩法策略并實(shí)時(shí)更新;

5、對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測(cè)分析，收集用戶反饋來不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略;

7、負(fù)責(zé)策劃及執(zhí)行直播運(yùn)營(yíng)活動(dòng)、包含活動(dòng)策劃方案撰

寫，根據(jù)需求溝通，跟進(jìn)總結(jié)等;

8、熟悉新媒體視頻平臺(tái)，把握熱點(diǎn)話題，引導(dǎo)產(chǎn)生優(yōu)質(zhì)內(nèi)

容，增強(qiáng)互動(dòng)性，為平臺(tái)搭建完整的內(nèi)容架構(gòu);

9、熟悉抖音等平臺(tái)特征，提高曝光量和知名度。

10.負(fù)責(zé)部分主播的簽約工作

【福利待遇】

4k加主播提成1%

1、無責(zé)底薪+主播招募績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)(具體面談);

2、公司注重個(gè)人能力的培養(yǎng)和成長(zhǎng)，有帶薪培訓(xùn);