職位名稱：工藝工程師/工藝經(jīng)理（兼顧質(zhì)量管理）

匯報對象：技術總監(jiān)/總經(jīng)理

崗位職責

1.工藝設計與優(yōu)化

*主導電池檢測設備產(chǎn)品的加工工藝設計、開發(fā)與持續(xù)改進，確保工藝方案符合量產(chǎn)需求；

*制定標準化工藝流程（SOP）、作業(yè)指導書（WI），并監(jiān)督產(chǎn)線落地執(zhí)行；

*解決試產(chǎn)及量產(chǎn)階段的工藝技術問題，提升產(chǎn)品良率和生產(chǎn)效率。

2.質(zhì)量管理體系搭建與維護

*建立并完善公司質(zhì)量管理體系（ISO9001），主導內(nèi)部審核、管理評審及文件體系維護；

*制定來料、過程、成品的檢驗標準及質(zhì)量控制計劃，推動供應商質(zhì)量改進；

*分析生產(chǎn)不良數(shù)據(jù)，主導根本原因調(diào)查（如8D、5Why），推動閉環(huán)改善。

3.客戶審廠對接與合規(guī)保障

*作為甲方（電池廠/車企）審廠的主要對接人，統(tǒng)籌迎審準備、現(xiàn)場陪同及整改跟進；

*確保公司生產(chǎn)環(huán)境、工藝流程、質(zhì)量記錄符合客戶標準及行業(yè)規(guī)范（如IATF16949核心理念）；

*管理質(zhì)量文件（APQP/PPAP）的編制與提交，提升客戶信任度。

4.跨部門協(xié)同與團隊賦能

*協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)、采購團隊，確保設計向量產(chǎn)的高效轉(zhuǎn)化；

*培訓生產(chǎn)人員掌握工藝及質(zhì)量要求，推動全員質(zhì)量意識提升。

任職要求硬性條件：

*本科及以上學歷，機械、自動化、材料、工業(yè)工程等相關專業(yè)；

*5年以上工藝工程經(jīng)驗，其中至少3年涉及精密設備/機電產(chǎn)品量產(chǎn)工藝開發(fā)；

*精通機加工、焊接、裝配、電氣調(diào)試中的2項以上核心工藝；

*獨立搭建或維護ISO9001體系經(jīng)驗，熟悉IATF16949/VDA6.3者優(yōu)先；

*熟練掌握質(zhì)量控制工具（SPC,FMEA,MSA,APQP,PPAP）；

*具備多次主導客戶（尤其電池/汽車行業(yè)）審廠應對的成功案例。

1.軟性素質(zhì)：

*出色的跨部門溝通和問題協(xié)調(diào)能力；

*能獨立制定系統(tǒng)性解決方案，適應創(chuàng)業(yè)型公司多任務并行的節(jié)奏；

*邏輯嚴謹，數(shù)據(jù)敏感，具備用報告精準呈現(xiàn)問題的能力。

2.加分項：

*有鋰電池檢測設備、新能源裝備行業(yè)經(jīng)驗；