人事專員崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)員工的招聘，包括在智聯(lián)、前程無憂等網(wǎng)站發(fā)布招聘需求、篩選簡(jiǎn)歷、安排面試等；

2、辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)及離職手續(xù)，處理勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽與檔案管理；

3、組織新員工進(jìn)行入職培訓(xùn)，包括公司介紹、規(guī)章制度培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)等；

4、負(fù)責(zé)員工考勤管理、績(jī)效考核管理、薪酬福利管理（包括考勤的監(jiān)督與管理、薪資核算、薪資調(diào)整、福利發(fā)放、社保繳納等）；

5、負(fù)責(zé)公司的檔案管理、印章管理、辦公用品管理、車輛管理、房屋租賃管理、資料管理；

6、負(fù)責(zé)公司的資質(zhì)、安證維護(hù)及員工建筑業(yè)相關(guān)證書的維護(hù)（包括調(diào)動(dòng)、繼續(xù)教育、延期等）；

7、處理員工關(guān)系問題，包括員工投訴、糾紛調(diào)解、離職手續(xù)等。

人事專員招聘要求：

1、全*制大專及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)；

2、有兩年以上人事專員工作經(jīng)驗(yàn)，建筑業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先：

3、責(zé)任心強(qiáng)，做事細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

人事專員薪資待遇：

1、月薪7k-8k（試用期三個(gè)月）；

2、公司免費(fèi)提供一日三餐；

3、大小周工作制。

4、入職即買社保。