崗位一：編導（醫(yī)療項目優(yōu)先）

我們要找這樣的你：

拒絕小白，只認MCN機構(gòu)P3崗及以上的“內(nèi)容操盤手”——別來試錯，我們要的是能直接拎項目、控全流程的專業(yè)大咖。

你要做的事：

?主導醫(yī)療相關內(nèi)容（或泛健康領域）的策劃方向，從選題、腳本撰寫到拍攝剪輯的全流程把控，既要專業(yè)度又要傳播力；

?結(jié)合平臺規(guī)則（抖音/視頻號/小紅書等）和用戶畫像，精準輸出有記憶點的內(nèi)容，對數(shù)據(jù)負責（播放/互動/轉(zhuǎn)化）；

?聯(lián)動攝制、運營團隊，確保內(nèi)容落地質(zhì)量，能快速迭代優(yōu)化方向。

我們希望你：

?至少3年MCN編導經(jīng)驗，P3及以上崗位實操經(jīng)歷（能提供項目案例+數(shù)據(jù)證明）；

?有醫(yī)療/健康行業(yè)項目經(jīng)驗者優(yōu)先（懂醫(yī)療合規(guī)性，能平衡專業(yè)與通俗）；

?能獨立出方案、寫腳本，對鏡頭語言、敘事節(jié)奏有強把控力，不依賴“靈感”，靠方法論出結(jié)果。

我們能給的：

?，不畫餅，能力到位直接開價）；

?加班可調(diào)休，拒絕無效消耗，效率優(yōu)先；

?醫(yī)療項目資源穩(wěn)定，不搞短期沖刺，重視長期沉淀。

特別說明：

背調(diào)流水+項目真實性核驗，只認真本事，弄虛作假勿擾。

崗位二：攝制（拍+剪，醫(yī)療項目優(yōu)先）

我們要找這樣的你：

別來練手，只接MCN機構(gòu)P3崗及以上的“全能技術咖”——能拍能剪，懂光影更懂內(nèi)容邏輯，小白勿投。

你要做的事：

?負責醫(yī)療相關內(nèi)容的拍攝（短視頻/中長視頻），從布光、運鏡到場景調(diào)度，出片即有“專業(yè)感”；

?獨立完成后期剪輯，包括節(jié)奏把控、字幕包裝、特效處理，能精準匹配內(nèi)容調(diào)性（醫(yī)療內(nèi)容需嚴謹+易懂）；

?跟進設備維護，根據(jù)項目需求優(yōu)化拍攝方案，對畫面質(zhì)感和交付效率雙重負責。

我們希望你：

?至少3年MCN攝制經(jīng)驗（P3及以上），熟用主流設備（相機/穩(wěn)定器/燈光等）和剪輯軟件（Pr/Ae/剪映專業(yè)版等）；

?有醫(yī)療/健康行業(yè)拍攝剪輯經(jīng)驗者優(yōu)先（懂醫(yī)療場景的視覺呈現(xiàn)，避免低級專業(yè)錯誤）；

?審美在線，能從內(nèi)容目的反推拍攝剪輯邏輯，不做“技術炫技派”，只做“效果落地派”。

我們能給的：

?五險+稅后薪資（按能力定級，談錢不墨跡）；

?設備齊全，不摳預算；加班可調(diào)休，拒絕“為改而改”的無效返工。

特別說明：

需提供近1年3-5個完整項目案例（含拍攝+剪輯），背調(diào)流水，只看實打?qū)嵉淖髌泛吐臍v。

崗位三：運營（內(nèi)容+審核，醫(yī)療項目優(yōu)先）

我們要找這樣的你：

拒絕“打雜崗”，只招MCN機構(gòu)P3崗及以上的“內(nèi)容操盤手+合規(guī)守門人”——懂內(nèi)容運營，更懂醫(yī)療合規(guī)，小白繞行。

你要做的事：

?負責醫(yī)療內(nèi)容的全平臺運營（發(fā)布、監(jiān)測、數(shù)據(jù)復盤），制定分發(fā)策略，提升內(nèi)容曝光和轉(zhuǎn)化；

?主導內(nèi)容審核：嚴格把控醫(yī)療信息合規(guī)性（規(guī)避政策風險），同時優(yōu)化內(nèi)容表達，確?！皩I(yè)不晦澀”；

?聯(lián)動編導、攝制團隊，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整內(nèi)容方向，對賬號漲粉、用戶留存負責。

我們希望你：

?至少3年MCN內(nèi)容運營+審核經(jīng)驗（P3及以上），熟諳各平臺規(guī)則（尤其是醫(yī)療內(nèi)容限制）；

?有醫(yī)療/健康行業(yè)運營經(jīng)驗者優(yōu)先（手里有合規(guī)審核標準和案例，能快速上手）；

?邏輯清晰，既能做內(nèi)容規(guī)劃，又能盯細節(jié)審核，對“合規(guī)”和“傳播”有平衡能力。

我們能給的：

?；

?流程清晰，拒絕“多頭指揮”；加班可調(diào)休，效率高者可彈性辦公。

特別說明：

需提供過往負責賬號的運營數(shù)據(jù)（漲粉/互動/違規(guī)率），背調(diào)流水+工作履歷，弄虛作假直接拉黑。