崗位職責(zé)：

1、制定質(zhì)量管理體系，完善相關(guān)的管理規(guī)章制度；

2、組織貫徹執(zhí)行質(zhì)量管理體系：建立和維護(hù)質(zhì)量管理系統(tǒng)，掌握質(zhì)量體系的審核方法，領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展內(nèi)審工作，統(tǒng)計(jì)分析審核結(jié)果，并做出審核報(bào)告；

3、執(zhí)行質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、信息反饋、統(tǒng)計(jì)流程，根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案，監(jiān)控全程質(zhì)量，包括原材料進(jìn)料品質(zhì)檢驗(yàn)、生產(chǎn)或施工過(guò)程品質(zhì)管控、質(zhì)量檢測(cè)驗(yàn)收等；

4、制定客戶意見(jiàn)征詢(xún)活動(dòng)計(jì)劃并付諸實(shí)施，對(duì)客戶的意見(jiàn)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析并提出改進(jìn)意見(jiàn)；

5、部門(mén)協(xié)調(diào)：為公司的其它部門(mén)提供客觀的質(zhì)量評(píng)價(jià)和切實(shí)可行的咨詢(xún)建議。

任職資格：

1、教育背景：專(zhuān)科及以上學(xué)歷，土木工程、工民建等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上土建項(xiàng)目專(zhuān)職質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉質(zhì)量體系的建立維護(hù)過(guò)程；

4、具有出色的組織規(guī)劃能力和極強(qiáng)的品質(zhì)管理能力；

5、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

6、具有較強(qiáng)的人際溝通和協(xié)調(diào)能力、良好的組織管理能力。