水電
面議誠(chéng)聘精英:
1、廚師:
熟練掌握各類(lèi)烹飪技法,能做高端客餐及員工伙食飯;嚴(yán)格遵守食品衛(wèi)生規(guī)范,確保廚房環(huán)境符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn);身體健康,無(wú)傳染性疾??;能適應(yīng)廚房高強(qiáng)度工作節(jié)奏與環(huán)境;至少5年以上廚師工作經(jīng)驗(yàn),有酒店、會(huì)所、大型食堂工作經(jīng)歷者優(yōu)。持有效健康證。
2、電工
5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟知電氣原理、會(huì)看電氣圖紙,能獨(dú)立配電控箱,熟悉電氣安全規(guī)程和操作規(guī)程,能熟練進(jìn)行電路安裝、配線(xiàn)、故障排查與維修等工作。身體健康,具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心。
3、質(zhì)檢/質(zhì)管
對(duì)產(chǎn)品及外購(gòu)?fù)鈪f(xié)件實(shí)施質(zhì)量檢驗(yàn)、質(zhì)量監(jiān)控及管理,質(zhì)量管理制度及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)編寫(xiě),質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全、信息安全、信息技術(shù)服務(wù)、售后、綠色供應(yīng)鏈及綠色工廠(chǎng)管理體系文件運(yùn)行及制度的制定和審核;礦用產(chǎn)品安全標(biāo)志、防爆CCC取證及監(jiān)督審核、負(fù)責(zé)與質(zhì)量管理有關(guān)事宜的外部溝通與聯(lián)絡(luò)、計(jì)量管理等工作。有過(guò)生產(chǎn)型企業(yè)安全管理的經(jīng)驗(yàn),產(chǎn)品檢驗(yàn)方面的依據(jù)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)產(chǎn)品實(shí)施生產(chǎn)過(guò)程檢驗(yàn)、半成品檢驗(yàn)、成品檢驗(yàn),檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)制度完善,不合格品控制。5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、研發(fā)總監(jiān)(1名)
一、招聘要求:
學(xué)歷:本科及以上、機(jī)械工程及相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
二、工作內(nèi)容:有自主研發(fā)機(jī)械設(shè)備的成功經(jīng)歷。有參與油田井口電加熱設(shè)備或相關(guān)的技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)經(jīng)驗(yàn)。具備組織協(xié)調(diào)和管理能力、具備專(zhuān)業(yè)機(jī)械工程師所需的相關(guān)工作職能和素質(zhì)。
三、薪資待遇:1.5w-1.8w,雙休,五險(xiǎn)一金,法定節(jié)假日。(薪酬有上升空間)
4、市場(chǎng)銷(xiāo)售總監(jiān)(2名)
一、招聘要求:
學(xué)歷:大專(zhuān)以上,營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)、機(jī)械工程、石油、石化相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
二、工作內(nèi)容及要求:
1、具備多年油田物資銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)并有成熟銷(xiāo)售渠道。
2、有傳統(tǒng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)和引以為豪的成功銷(xiāo)售案例。
3、懂得并熟知油田物資采購(gòu)、申碼、招標(biāo)等流程。
4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,主動(dòng)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展市場(chǎng),推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展。
5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí),具備較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)能力。
6、具備較強(qiáng)的管理能力和培訓(xùn)能力,并能積極完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)。
7、具備專(zhuān)業(yè)的銷(xiāo)售人員所具備的職業(yè)素質(zhì)和能力。
三、薪資待遇:1.5w-2w,另加績(jī)效提成,雙休,五險(xiǎn)一金,法定節(jié)假日。
5、質(zhì)管部部長(zhǎng)(1名)
一、招聘要求:
1、學(xué)歷:本科學(xué)歷,質(zhì)量管理工程專(zhuān)業(yè)、質(zhì)量管理與認(rèn)證專(zhuān)業(yè)。
2、關(guān)鍵能力要求:
(1)專(zhuān)業(yè)知識(shí):精通質(zhì)量管理理論、工具和方法(如QMS標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)計(jì)技術(shù)、質(zhì)量工具、風(fēng)險(xiǎn)管理、審核技巧)。
(2)行業(yè)知識(shí):領(lǐng)導(dǎo)力與影響力:分析與解決問(wèn)題能力:擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析和邏輯推理,能快速定位問(wèn)題根本原因并制定有效對(duì)策。
(3)溝通協(xié)調(diào)能力:優(yōu)秀的書(shū)面和口頭溝通能力,能清晰表達(dá)質(zhì)量要求并與不同層級(jí)人員有效溝通。
(4)決策能力:在復(fù)雜情況下能基于數(shù)據(jù)和風(fēng)險(xiǎn)做出明智的質(zhì)量決策。
(5)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)與合規(guī)意識(shí):對(duì)質(zhì)量和合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)高度敏感。
工資面議。免費(fèi)工作餐、五險(xiǎn)公積金,雙休(個(gè)別崗位單休)、法休。
公司位于大慶高新區(qū)安薩路

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