崗位職責(zé)：

1.管理和維護(hù)辦公室日常工作，確保辦公室環(huán)境整潔有序。

2.監(jiān)督辦公室內(nèi)部管理流程，包括但不限于文檔管理、物資采購、會議組織等。

3.負(fù)責(zé)辦公室員工的日常管理和培訓(xùn)，提升團(tuán)隊工作效率。

4.協(xié)調(diào)各部門工作，確保各項事務(wù)高效完成。

5.處理辦公室內(nèi)外的溝通協(xié)調(diào)事務(wù)，確保辦公室運(yùn)營順暢。

6.具有一定的房地產(chǎn)及物業(yè)管理經(jīng)驗。

任職要求：

1.年齡要求為35-45歲，熟悉房地產(chǎn)行業(yè)及物業(yè)管理。

2.具備良好的組織能力和領(lǐng)導(dǎo)力，能夠有效管理團(tuán)隊。

3.有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠處理好內(nèi)外部的溝通事務(wù)。

4.對工作細(xì)致認(rèn)真，具備良好的團(tuán)隊合作精神。