崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)在全國范圍內(nèi)開展代理商拓展工作，優(yōu)先填補(bǔ)國內(nèi)空白及現(xiàn)有代理商活躍度低下的地區(qū)；

2.掌握定向邀約技巧，擅長運(yùn)用自媒體、個(gè)人資源、巡展等渠道挖掘意向代理商；

3.能夠獨(dú)立完成意向代理商從初步意向、合作方案制定到商務(wù)談判，落實(shí)合同簽訂的工作；

4.協(xié)助達(dá)成渠道代理商團(tuán)隊(duì)的銷售目標(biāo)及業(yè)績，保證代理商的活躍度；

5.負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程代理商的運(yùn)營扶持和管理；

6.渠道管理政策以及每月產(chǎn)品更新優(yōu)化通知；

7.代理商日常問題處理；

任職要求：

1.本科及以上專業(yè)，有代理商開發(fā)/渠道開拓成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2.市場嗅覺敏銳，了解國內(nèi)批發(fā)市場的活躍度，優(yōu)先完成有開發(fā)潛力的地區(qū)代理商招募；

3.抗壓性強(qiáng)，能積極應(yīng)對代理商日常的負(fù)面情緒，維護(hù)良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系；

4.良好的溝通能力和表達(dá)能力，善于執(zhí)行和策劃日常、旺季、年底的代理商激勵(lì)政策；

5.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，可快速掌握專業(yè)知識(shí)，及時(shí)開展工作。