備注：本崗位單休！?。。?！

可接受對人力資源工作有濃厚興趣的應(yīng)屆生??！

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)員工各類人事手續(xù)辦理（入轉(zhuǎn)調(diào)離）、員工合同以及檔案管理等；

2、負(fù)責(zé)公司日?？记诤怂?，釘釘審批以及維護(hù)；

3、根據(jù)現(xiàn)有招聘需求進(jìn)行分析評估，并據(jù)此獨(dú)立開展招聘工作；

4、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求，對招聘數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)；

5、員工關(guān)系維護(hù)，了解各部門人員配置情況；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求：

1、1年以上人事崗位工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上獨(dú)立招聘工作經(jīng)驗(yàn)，電商行業(yè)優(yōu)先；

2、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用；

3、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和自驅(qū)力，對工作有不斷的思考能力；

4、性格開朗，做事嚴(yán)謹(jǐn)，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)、有親和力。