崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)帶隊(duì)銷(xiāo)售公司財(cái)稅代賬、工商財(cái)稅代理等業(yè)務(wù)。

2、帶團(tuán)隊(duì)完成公司分配的銷(xiāo)售任務(wù)，對(duì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)，持續(xù)拓展客戶渠道。

3、對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理，針對(duì)不同成員進(jìn)行銷(xiāo)售技能、技能賦能，提高團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售能力。

4、公司提供客戶資源，通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)或面銷(xiāo)等渠道方式開(kāi)發(fā)新客戶，指導(dǎo)企業(yè)解決財(cái)稅問(wèn)題，為企業(yè)制定財(cái)稅解決方案。

3、通過(guò)線上渠道與客戶建立有效溝通了解客戶需求，提供專(zhuān)業(yè)的解決方案，促進(jìn)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)完成。

4、定期對(duì)客戶建立回訪，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。促進(jìn)公司與客戶間的長(zhǎng)期合作。

崗位要求:

1、工作能力突出，有管理經(jīng)驗(yàn)和財(cái)稅工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮?；蛘呋ヂ?lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀的伙伴亦可。

2、有同行業(yè)業(yè)務(wù)資源最佳。

3、具備較高的溝通、表達(dá)分析能力和談判技巧。

薪資待遇:底薪5000-8000+高提成（提成10%-50%）+開(kāi)單激勵(lì)+福利獎(jiǎng)，月平均工資1W以上，能力出眾者薪資可面議。

公司待遇:社保+雙休+定期培訓(xùn)+節(jié)日紅包、節(jié)日福利