1.負(fù)責(zé)公司人事招聘工作，包括但不限于員工關(guān)系維護(hù)、人事政策執(zhí)行等。

2.參與招聘流程，包括篩選簡(jiǎn)歷、組織面試以及

員工入職手續(xù)的辦理。

任職要求：

1.具備良好的溝通能力，能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效協(xié)

作。

2.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠按時(shí)完成上

級(jí)交付的任務(wù)。

3.能夠快速適應(yīng)新環(huán)境，融入多變的工作團(tuán)隊(duì)。

上班時(shí)間：9:00-12:00下午13：30-17：30四天假期隨意調(diào)休