招全職不打電話?。?！不打電話?。?！薪資福利待遇：1、實(shí)習(xí)期底薪50002、提供住宿，設(shè)施齊全；3、公司晉升機(jī)制透明，能力強(qiáng)者可晉升為公司中高管理層。?4，法定節(jié)假日正常休息，春節(jié)10-15天假(除夕放假)崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司安排進(jìn)行崗前培訓(xùn)，迅速掌握對(duì)應(yīng)崗位上崗技能，并完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)；2.到崗后根據(jù)對(duì)應(yīng)部門(mén)安排，準(zhǔn)確高效完成職責(zé)內(nèi)工作。任職要求：1.應(yīng)屆畢業(yè)生，性格開(kāi)朗，積極主動(dòng)；2.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，愿意挑戰(zhàn)新的事物，富有責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神；3.有一定抗壓能力，和自我調(diào)節(jié)能力，執(zhí)行能力強(qiáng)；4.有責(zé)任心，有良好的溝通應(yīng)變能力

成都·成華區(qū)

范女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

5G運(yùn)行經(jīng)理[崗位說(shuō)明]本崗位主要工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)，推廣、客戶(hù)的維護(hù);2.學(xué)習(xí)運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)，后期協(xié)助經(jīng)理解決團(tuán)隊(duì)問(wèn)題，協(xié)調(diào)維護(hù)團(tuán)隊(duì)關(guān)系;3.優(yōu)秀者可破格提拔，如通過(guò)考核可晉升為運(yùn)營(yíng)主管，可以負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理或負(fù)責(zé)分公司的運(yùn)營(yíng)。[任職要求]1、誠(chéng)信,有責(zé)任心，有較好的溝通能力;2、有上進(jìn)心,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)模仿能力;4、思路清晰,具有良好的溝通應(yīng)變能力和執(zhí)行力;5、有創(chuàng)新意識(shí),思維活躍,工作熱忱。[薪資待遇及福利]1、待遇:無(wú)責(zé)任底薪4000起+獎(jiǎng)金+提成;獎(jiǎng)金明細(xì):日獎(jiǎng)、周獎(jiǎng)、月獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)+保險(xiǎn);2、福利:年假+各項(xiàng)法定假日+不定期員工活動(dòng)+國(guó)內(nèi)外旅游+生日福利;3、一經(jīng)錄用可申請(qǐng)免費(fèi)公寓住宿。

成都·成華區(qū)·保和

蔣先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的施工管理，把控工程質(zhì)量、進(jìn)度和安全，確保項(xiàng)目按計(jì)劃完成。2.組織編制和審核施工.組織設(shè)計(jì)、施工方案，指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)施工，解決技術(shù)難題。3.協(xié)調(diào)各參建單位，處理工程變更、索賠等事項(xiàng)，維護(hù)公司利益。4.參與工程竣工驗(yàn)收，整理工程資料，協(xié)助完成結(jié)算工作。5.監(jiān)督施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理，落實(shí)安全措施，預(yù)防事故發(fā)生。任職要求:1.持有--級(jí)建造師資格證書(shū)，具備建安B證，相關(guān)工程管理經(jīng)驗(yàn)豐富。2.熟悉國(guó)家建筑法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，精通施工管理流程。3.具備出色的項(xiàng)目管理能力，可獨(dú)立承擔(dān)大型工程項(xiàng)目。4.溝通協(xié)調(diào)能力良好，能有效處理現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題,善干團(tuán)隊(duì)協(xié)作，。

成都·成華區(qū)·保和

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的施工管理，把控工程質(zhì)量、進(jìn)度和安全，確保項(xiàng)目按計(jì)劃完成。2.組織編制和審核施工.組織設(shè)計(jì)、施工方案，指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)施工，解決技術(shù)難題。3.協(xié)調(diào)各參建單位，處理工程變更、索賠等事項(xiàng)，維護(hù)公司利益。4.參與工程竣工驗(yàn)收，整理工程資料，協(xié)助完成結(jié)算工作。5.監(jiān)督施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理，落實(shí)安全措施，預(yù)防事故發(fā)生。任職要求:1.持有--級(jí)建造師資格證書(shū)，具備建安B證，相關(guān)工程管理經(jīng)驗(yàn)豐富。2.熟悉國(guó)家建筑法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，精通施工管理流程。3.具備出色的項(xiàng)目管理能力，可獨(dú)立承擔(dān)大型工程項(xiàng)目。4.溝通協(xié)調(diào)能力良好，能有效處理現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題,善干團(tuán)隊(duì)協(xié)作，。

成都·成華區(qū)

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

運(yùn)行項(xiàng)目實(shí)習(xí)經(jīng)理[崗位說(shuō)明]本崗位主要工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)，推廣、客戶(hù)的維護(hù);2.學(xué)習(xí)運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)，后期協(xié)助經(jīng)理解決團(tuán)隊(duì)問(wèn)題，協(xié)調(diào)維護(hù)團(tuán)隊(duì)關(guān)系;3.優(yōu)秀者可破格提拔，如通過(guò)考核可晉升為運(yùn)營(yíng)主管，可以負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理或負(fù)責(zé)分公司的運(yùn)營(yíng)。[任職要求]1、誠(chéng)信,有責(zé)任心，有較好的溝通能力;2、有上進(jìn)心,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)模仿能力;4、思路清晰,具有良好的溝通應(yīng)變能力和執(zhí)行力;5、有創(chuàng)新意識(shí),思維活躍,工作熱忱。[薪資待遇及福利]1、待遇:無(wú)責(zé)任底薪4000起+獎(jiǎng)金+提成;獎(jiǎng)金明細(xì):日獎(jiǎng)、周獎(jiǎng)、月獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)+保險(xiǎn);2、福利:年假+各項(xiàng)法定假日+不定期員工活動(dòng)+國(guó)內(nèi)外旅游+生日福利;3、一經(jīng)錄用可申請(qǐng)免費(fèi)公寓住宿。

成都·成華區(qū)·保和

蔣先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招全職不打電話?。?！不打電話?。?！薪資福利待遇：1、實(shí)習(xí)期底薪50002、提供住宿，設(shè)施齊全；3、公司晉升機(jī)制透明，能力強(qiáng)者可晉升為公司中高管理層。?4，法定節(jié)假日正常休息，春節(jié)10-15天假(除夕放假)崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司安排進(jìn)行崗前培訓(xùn)，迅速掌握對(duì)應(yīng)崗位上崗技能，并完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)；2.到崗后根據(jù)對(duì)應(yīng)部門(mén)安排，準(zhǔn)確高效完成職責(zé)內(nèi)工作。任職要求：1.應(yīng)屆畢業(yè)生，性格開(kāi)朗，積極主動(dòng)；2.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，愿意挑戰(zhàn)新的事物，富有責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神；3.有一定抗壓能力，和自我調(diào)節(jié)能力，執(zhí)行能力強(qiáng)；4.有責(zé)任心，有良好的溝通應(yīng)變能力

成都·成華區(qū)

范女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

連鎖小吃店店員，負(fù)責(zé)點(diǎn)單，收銀，制作餐品，備料，日常衛(wèi)生等，回復(fù)平臺(tái)信息，處理外賣(mài)客情等。沒(méi)有固定崗位，每個(gè)員工都需學(xué)會(huì)公司規(guī)定的技能，無(wú)需經(jīng)驗(yàn)，免費(fèi)培訓(xùn)，可試崗，無(wú)學(xué)歷要求。要求，能辦健康證，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心，吃苦耐勞。有餐飲工作優(yōu)先

成都·成華區(qū)·保和

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

網(wǎng)絡(luò)小說(shuō)編輯/網(wǎng)文運(yùn)營(yíng)需要有經(jīng)驗(yàn)者或者作者寫(xiě)手轉(zhuǎn)型無(wú)經(jīng)驗(yàn)應(yīng)屆生聰明可帶只要你熱愛(ài)網(wǎng)文，熟悉并了解七貓、番茄榜單的熱門(mén)作品，明白套路、開(kāi)篇炸點(diǎn)、切口的來(lái)線下坐班、工作氛圍良好、包零食下午茶水試崗三天實(shí)習(xí)期一到三個(gè)月（優(yōu)秀者提前轉(zhuǎn)正）

成都·成華區(qū)·保和

何女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位要求：1、年齡在20到42之間2、會(huì)電腦基本操作,為人誠(chéng)懇,能吃苦耐勞，有售后維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（能駕駛車(chē)輛者更優(yōu)先）主要職責(zé)：1、負(fù)責(zé)四川區(qū)域售后國(guó)內(nèi)外知名計(jì)量檢測(cè)產(chǎn)品安裝調(diào)試、培訓(xùn)，為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿(mǎn)意、周到的服務(wù)。2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓售后工作，執(zhí)行并完成公司規(guī)定的售后服務(wù)計(jì)劃。

成都·成華區(qū)·保和

譚女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)服裝搭配、拍版、穿版、2、負(fù)責(zé)展現(xiàn)品牌理念，傳遞時(shí)尚態(tài)度任職要求:1、年齡18及以上，身高152及以上;2、性格外向，善于溝通，有責(zé)任心3、接受新人無(wú)經(jīng)驗(yàn)者，公司一對(duì)一帶;

成都·成華區(qū)·保和

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

裝修業(yè)務(wù)員職位描述裝修業(yè)務(wù)員主要負(fù)責(zé)開(kāi)拓裝修客戶(hù)資源、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，推動(dòng)裝修業(yè)務(wù)成交，同時(shí)配合團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目跟進(jìn)，確?？蛻?hù)裝修需求得到有效滿(mǎn)足。核心工作職責(zé)1.?客戶(hù)開(kāi)發(fā)：通過(guò)線上平臺(tái)（如裝修APP、社交媒體）、線下渠道（如小區(qū)駐點(diǎn)、樓盤(pán)活動(dòng)）等方式，主動(dòng)挖掘有裝修需求的潛在客戶(hù)，建立客戶(hù)信息庫(kù)。2.?需求溝通：與客戶(hù)面對(duì)面或線上溝通，精準(zhǔn)了解客戶(hù)的裝修預(yù)算、風(fēng)格偏好、功能需求等，初步介紹公司裝修套餐、工藝標(biāo)準(zhǔn)及服務(wù)流程。3.?業(yè)務(wù)洽談：根據(jù)客戶(hù)需求，協(xié)助設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)制定初步裝修方案，配合提供報(bào)價(jià)明細(xì)，解答客戶(hù)關(guān)于材料、工期、售后等方面的疑問(wèn)，推動(dòng)客戶(hù)簽訂裝修合同。4.?客戶(hù)維護(hù)：跟進(jìn)已簽約客戶(hù)的裝修進(jìn)度，及時(shí)反饋客戶(hù)意見(jiàn)給施工、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)解決裝修過(guò)程中的簡(jiǎn)單問(wèn)題，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度，促進(jìn)老客戶(hù)推薦新客戶(hù)。5.?數(shù)據(jù)整理：定期統(tǒng)計(jì)客戶(hù)開(kāi)發(fā)、洽談、成交數(shù)據(jù)，分析業(yè)務(wù)開(kāi)展情況，向團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人匯報(bào)工作進(jìn)展，協(xié)助優(yōu)化業(yè)務(wù)拓展策略。任職要求-學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：高中及以上學(xué)歷，有無(wú)裝修行業(yè)經(jīng)驗(yàn)均可（有銷(xiāo)售或裝修相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先），具備一定的市場(chǎng)開(kāi)拓意識(shí)。-技能要求：具備良好的溝通表達(dá)與談判能力，能快速把握客戶(hù)需求；熟悉本地裝修市場(chǎng)行情、常見(jiàn)裝修風(fēng)格及材料者更佳；會(huì)使用基礎(chǔ)辦公軟件記錄客戶(hù)信息。-素質(zhì)要求：積極主動(dòng)、抗壓能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的責(zé)任心與服務(wù)意識(shí)；具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能配合設(shè)計(jì)、施工團(tuán)隊(duì)推進(jìn)業(yè)務(wù)；形象得體，有親和力。

成都·成華區(qū)·保和

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

會(huì)計(jì)職位描述會(huì)計(jì)主要負(fù)責(zé)企業(yè)或組織的財(cái)務(wù)核算、監(jiān)督與報(bào)告工作，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確合規(guī)，為經(jīng)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)支持。核心工作職責(zé)1.?賬務(wù)處理：審核原始憑證（如發(fā)票、合同），準(zhǔn)確錄入會(huì)計(jì)分錄，完成總賬與明細(xì)賬登記，確保賬實(shí)、賬證、賬賬相符。2.?財(cái)務(wù)報(bào)表編制：按會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及企業(yè)要求，定期編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等，確保報(bào)表真實(shí)反映財(cái)務(wù)狀況。3.?稅務(wù)管理：計(jì)算各類(lèi)稅種（如增值稅、企業(yè)所得稅），按時(shí)完成納稅申報(bào)與繳納，處理稅務(wù)備案、發(fā)票管理等事宜，規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。4.?財(cái)務(wù)監(jiān)督：核對(duì)銀行對(duì)賬單、往來(lái)賬款，監(jiān)控資金收支合規(guī)性，定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查（如存貨、固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)）。5.?資料歸檔與配合：整理保管會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表、合同等財(cái)務(wù)資料，配合內(nèi)外部審計(jì)、財(cái)務(wù)檢查，提供所需財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。任職要求-學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)優(yōu)先。-技能要求：熟練使用財(cái)務(wù)軟件（如用友、金蝶）及Office辦公軟件，掌握會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法法規(guī)，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力。-素質(zhì)要求：細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能承受一定工作壓力，遵守財(cái)務(wù)保密制度。

成都·成華區(qū)·保和

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

想學(xué)習(xí)更全面的眼視光知識(shí)，想學(xué)習(xí)企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理知識(shí)。工作內(nèi)容：1.培訓(xùn)和帶訓(xùn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、技能。2.發(fā)現(xiàn)并解決企業(yè)日常問(wèn)題。任職要求：1.4年以上工作經(jīng)驗(yàn)；2.有良好的溝通能力，語(yǔ)言組織能力；3.有門(mén)店管理，員工培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，帶教帶訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，能解決門(mén)店日常問(wèn)題；4.本崗位需要出差。職業(yè)發(fā)展：1.驗(yàn)光、視訓(xùn)、特檢、角塑驗(yàn)配全面專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)。2.企業(yè)管理與運(yùn)營(yíng)能力培養(yǎng)。3.面向行業(yè)老板的資源。4.將你打造成企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理人才。

成都·成華區(qū)·保和

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)專(zhuān)利、商標(biāo)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)業(yè)務(wù)；2、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，為顧客提供專(zhuān)業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略規(guī)劃服務(wù)；3、通過(guò)公司提供的客戶(hù)資源，篩選出意向客戶(hù)，達(dá)成合作簽約，維護(hù)簽約客戶(hù)，挖掘潛力客戶(hù)；4、業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)，入職都會(huì)有詳細(xì)的培訓(xùn)，所以不用怕自己不懂這個(gè)行業(yè)。薪資待遇：2200-4500底薪+10000津貼+業(yè)績(jī)提成15%-30%+月底獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+不定期團(tuán)建●關(guān)于公司福利：1.周末雙休，朝九晚六，節(jié)假日全休，購(gòu)五險(xiǎn)；2.為公司提出建設(shè)性建議、為公司招聘人才、策劃及舉辦活動(dòng)等可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)；3.不加班公司出錢(qián)提供外出學(xué)習(xí)成長(zhǎng)機(jī)會(huì)。（專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)+綜合素養(yǎng)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)）4.春節(jié)14天帶薪長(zhǎng)假；5.年終分紅/節(jié)假日福利/生日福利/五險(xiǎn)；6.內(nèi)部培訓(xùn)采用師徒制；7.晉升透明公正，無(wú)論資排輩文化、，達(dá)標(biāo)即可晉升。銷(xiāo)售線：初級(jí)規(guī)劃師-中級(jí)規(guī)劃師-高級(jí)規(guī)劃師-初級(jí)主管管理線：初級(jí)主管-主管-高級(jí)主管-初級(jí)經(jīng)理-經(jīng)理-高級(jí)經(jīng)理-代總監(jiān)-總監(jiān)-高級(jí)總監(jiān)-副總經(jīng)理-總經(jīng)理-合伙人●任職要求:①喜歡銷(xiāo)售，性格活潑，喜歡與人打交道。②有強(qiáng)烈的賺錢(qián)欲望。③認(rèn)同公司文化，有團(tuán)隊(duì)責(zé)任感和榮譽(yù)感，懂得感恩。④經(jīng)驗(yàn)不限，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有B2B面銷(xiāo)或者知識(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。⑤年齡22-40歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬?！襁x擇我們的幾大理由:①業(yè)務(wù)聚焦，只做專(zhuān)利，專(zhuān)業(yè)度高，客戶(hù)認(rèn)同感強(qiáng)，復(fù)購(gòu)和轉(zhuǎn)介紹非常多。②公司內(nèi)部氛圍好，沒(méi)有勾心斗角的辦公室文化，大家都是相互幫助、相互成就。③假期超多，高提成，柴米油鹽，詩(shī)和遠(yuǎn)方，你都值得擁有。④整個(gè)工作過(guò)程中都會(huì)有老員工傳幫帶，不用擔(dān)心無(wú)經(jīng)驗(yàn)沒(méi)法上手。只要你愿意學(xué)，只要你自己肯努力，大家都愿意幫助你。期待和你一起成長(zhǎng)！等你哦～

成都·成華區(qū)·保和

周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司季度旅游，定期團(tuán)建，出國(guó)游，公司有定期團(tuán)建，晉升通道，想從事房地產(chǎn)行，業(yè)挑戰(zhàn)高薪公司有優(yōu)秀的資源，然后帶領(lǐng)客戶(hù)看房，學(xué)習(xí)房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)，鍛煉自己，提升自己能力，和人脈關(guān)系，

成都·成華區(qū)·保和

何先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系