二手車回收團隊急招！小紅書運營崗我們是杭州濱江阿里附近的二手車回收團隊，現(xiàn)急需熱愛小紅書、擅長內(nèi)容表達的你加入！工作核心超簡單：日常刷小紅書找靈感，用年輕人喜歡的風格（比如車況測評、回收小故事、避坑干貨等），發(fā)布二手車收購相關(guān)內(nèi)容，吸引有賣車需求的用戶。不用坐班打卡太死板，只要你能玩轉(zhuǎn)小紅書，擅長用文字/圖片和網(wǎng)友互動，哪怕是在校大學生、剛畢業(yè)想嘗試新媒體的，我們都超歡迎！團隊氛圍輕松，同事都是90后、00后，溝通無壓力；新手也不用慌，會有老員工帶教，教你怎么抓用戶需求、寫吸睛文案。薪資結(jié)構(gòu)是“底薪+提成”，賣車線索越多，收入越可觀，多勞多得超實在！如果你每天愛刷小紅書，想找一份能邊“玩”邊賺錢的工作，快來聯(lián)系我們，一起把二手車回收做成小紅書上的熱門話題！

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王先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【急招！小紅書兼職伙伴】??杭州濱江阿里中心二手車團隊等你加入！??崗位：小紅書獲客/內(nèi)容運營?工作內(nèi)容??-?刷刷小紅書，找爆款靈感，發(fā)掘話題趨勢??-?創(chuàng)作年輕人喜歡的二手車內(nèi)容（車輛測評/回收故事/避坑指南等）??-?發(fā)布筆記、與用戶互動，吸引賣車客戶私信咨詢???我們希望你??-?愛刷小紅書，網(wǎng)感好，熟悉年輕人表達方式??-?能寫會說，擅長用圖文吸引注意力??-?學歷專業(yè)不限，大學生/畢業(yè)生/新媒體愛好者歡迎！????薪資與福利??-?**底薪?+?高提成**：線索越多，收入越高，真實多勞多得！??-?**時間自由**：無需坐班打卡，線上溝通，任務制合作??-?**老手帶教**：零基礎(chǔ)也不怕，全程培訓，幫你快速上手??-?**團隊年輕**：基本都是90/00后，氛圍輕松好溝通???地點?&?方式??-?主要線上協(xié)作，偶爾線下交流（杭州濱江阿里中心）??-?長期短期均可，歡迎在校生/兼職黨！??可提供實習證明

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王先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

餓了么商圈駐點配送3公里商圈內(nèi)：配送物品鮮花、奶茶、快餐、藥品小物件，輕便簡捷、餓了么商圈配送，一天單量不低于3000單跑多少看自己，一天的單量不低于60單一個人

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彭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【工作內(nèi)容】-負責辦公室日常清潔工作，包括地面、桌面、會議室及公共區(qū)域的清掃與整理；-定期清理垃圾桶，保持辦公環(huán)境整潔衛(wèi)生；-協(xié)助完成其他與環(huán)境衛(wèi)生相關(guān)的臨時任務?！救温氁蟆?年齡女20-57歲、男20-60歲，身體健康，吃苦耐勞；-工作認真負責，具備良好的溝通能力和團隊合作精神；-會寫字。

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鄭先生

實名

立即聯(lián)系

現(xiàn)招團餐勤雜工數(shù)名，會簡單的切配能吃苦耐勞，有服務意識，能聽從領(lǐng)導指揮，語言溝通能力沒問題，年齡55歲以內(nèi)（男女不限），工作時間做中晚兩餐，工資5000+獎金，5200＋獎金，歡迎你加入我們團隊！

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先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責:1.需要具備優(yōu)秀的溝通理解能力，邏輯清晰，有條理性，能準確拆分需求進行工作合力分配與排期計劃，準確判斷問題與風險預知。2.按照已定風格標準，完成各級界面的延展性設(shè)計，跟進設(shè)計效果最終在產(chǎn)品的實現(xiàn)，保證設(shè)計品質(zhì)與實現(xiàn)品質(zhì)一致性；3.根據(jù)提供的UX交互圖完成完整的界面設(shè)計，能夠輔助主GUI完成其他設(shè)計工作；4.有效管理界面資源，對界面編輯器等工具、方法進行合理優(yōu)化；資格要求：1.有3年以上游戲工作經(jīng)驗，大專及以上學歷；2.有接口人、組長或者主美經(jīng)驗優(yōu)先，具有一定的作品審核能力；3.熱愛游戲事業(yè)，具備較強的規(guī)范意識；4.擁有嫻熟的設(shè)計表現(xiàn)能力、出眾的審美和欣賞品味，精通主流設(shè)計繪制軟件（Photoshop等）；5.富有激情、關(guān)注細節(jié)、善于溝通，具備有效的團隊協(xié)作能力；6.愿意去大廠進行學習。

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吳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

高薪高待遇直聘，業(yè)務好做易上手，該崗入職半年后平均穩(wěn)定收入2-4w/月左右，TOP收入8-10w/月左右。阿里園區(qū)，辦公環(huán)境優(yōu)越，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)氛圍機遇大，歡迎行業(yè)優(yōu)秀精英溝通加入！管理崗位同步熱招！！崗位職責：1、負責搜集新客戶的資料并溝通，邀請企業(yè)客戶進駐APP商城；2、通過電話/面聊/微信等與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會，實現(xiàn)贏單；3、維護客戶關(guān)系，建立良好的長期合作關(guān)系；任職資格：1、大專及以上學歷，有1年左右銷售經(jīng)驗優(yōu)先，電商、營銷、廣告類優(yōu)先；2、對銷售工作有較高的熱情，勇于挑戰(zhàn)高薪；3、認真踏實，對目標執(zhí)著，有態(tài)度，對成長有欲望；4、個人性格樂觀、具備責任心和積極的工作態(tài)度。崗位待遇：薪資：無責底薪+階梯式提成+績效+獎金，小組式的管理，完善的培訓機制每年至少有2次調(diào)薪機會，明確的職業(yè)晉升體系每年5天以上帶薪年假，非假期日也可以出去玩耍！業(yè)務介紹：業(yè)務模式：招企業(yè)商家進駐app商城客戶類型：對【高校學生市場】有需求的商家企業(yè)，商家的產(chǎn)品定位面向年輕人產(chǎn)品客單價：10W-200W不等開單周期：新員工首月能開單！銷售方式：電銷、面銷相結(jié)合（電銷為主）客戶線索：公司提供（客戶池+SEO），個人拓展銷售文化：【戰(zhàn)爭】掌上大學每年發(fā)起一次總戰(zhàn)爭并分解為三場戰(zhàn)役，如果你有一種“戰(zhàn)友情節(jié)”，這里就是就是你的最佳選擇【公平】一切晉升等規(guī)則全部公開、透明，不問歷史，只論當下，只要你達標了，下個就是你【競爭】銷售最具魅力的地方就是通過激烈的競爭角逐實現(xiàn)飛速的成長，而掌上大學是一個”日排名“的團隊，期待你問鼎塔尖，獨孤求敗【溫度】善良和真實是我們獨有的文化，身邊的同學既是你的競爭者，更是你的戰(zhàn)友，在這里你將收獲很多的感動的瞬間我們能給你提供什么：1、更容易拿到更高的工資（1）【基礎(chǔ)薪資】高于行業(yè)的基礎(chǔ)薪資（2）【績效薪資】過程做的好，會思考總結(jié)的你還可以拿到績效獎勵部分（3）【高提成】更容易拿更高的提成：*多多上的500萬商家中至少有200萬屬于我們目標銷售對象，且目前高校領(lǐng)域能提供這樣服務的僅掌上大學一家（4）【多種獎金】獎金周周有，月月有，只要你優(yōu)秀，都是你的！2、你的成長速度更快（1）【年輕】90后為主的年輕氛圍，更有活力，工作更開心（2）【培訓】同樣上班1年，掌上大學的培訓體系和規(guī)則體系將會讓你收獲拿高薪的底層知識結(jié)構(gòu)（3）【金字塔】金字塔晉升透明化展示，只要你有雄心壯志，掌上大學就是你指點江山的大舞臺

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張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責】1、制定天貓店年度/月度運營規(guī)劃，梳理產(chǎn)品線和運營策略，洞悉行業(yè)趨勢和競爭對手動向；2、制定爆款階段性發(fā)展方案，分析爆款數(shù)據(jù)，策劃店鋪活動，通過運營手段提升行業(yè)排名；3、對產(chǎn)品銷售進度有責任心，持續(xù)跟進運營效果，能及時提出改進措施和方案并組織落地；4、擁有敏銳的洞察力，對店內(nèi)潛力商品深度挖掘，協(xié)調(diào)相關(guān)資源，幫助店鋪實現(xiàn)銷售增量；5、從流量/客單/轉(zhuǎn)化多維度剖析數(shù)據(jù)，思考增量抓手并測試，具備數(shù)據(jù)銀行分析能力更佳；6、與其他部門保持牽頭溝通，積極提出主觀有效建議，保證協(xié)作成果上線前能做到最優(yōu)化?！救温氁蟆?1、大專以上3年以上品牌店鋪運營經(jīng)驗，對于爆款打造有獨到的見解，快消品行業(yè)優(yōu)先；2、有強烈的榮譽感和責任心，能承受較大工作壓力，具備對業(yè)績目標的追逐感；3、善于語言表達，能主動牽頭團隊完成協(xié)作任務，能與其它部門保持高效溝通；4、具備數(shù)據(jù)分析和創(chuàng)新能力，能將數(shù)據(jù)分析成果轉(zhuǎn)換為有效的運營策略并測試。

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楊女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

關(guān)于我們：我們是阿里巴巴集團1688平臺的官方授權(quán)金牌服務商，專注于為平臺上的優(yōu)質(zhì)實力商家提供專業(yè)的推廣服務和運營支持服務。我們擁有穩(wěn)定且優(yōu)質(zhì)的客戶資源池，無需自己拓展客戶，官方授予1688官方服務小二身份；我們致力于服務于平臺合作商家，為商家提供生意增長的解決方案和專業(yè)服務；職位描述：1、通過電話，微信等方式觸達公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源，進行專業(yè)的電話銷售開發(fā)，向目標客戶推廣和銷售阿里巴巴1688平臺上的實力商家等增值產(chǎn)品。2、深入了解所負責的實力商家產(chǎn)品特性、優(yōu)勢及市場價值，為客戶提供專業(yè)的咨詢和解決方案。3、有效跟進潛在客戶，建立并維護良好的客戶關(guān)系，挖掘客戶需求，促進成交。4、完成公司設(shè)定的銷售目標和關(guān)鍵績效指標（KPI）。5、完成記錄銷售過程和客戶信息，及時反饋市場動態(tài)及客戶需求。任職要求：1.學歷要求：大專及以上學歷2.工作經(jīng)驗：具備1年以上電話銷售或B2B銷售經(jīng)驗，有互聯(lián)網(wǎng)平臺、電商服務、企業(yè)服務銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。3.核心能力：*優(yōu)秀的語言表達能力、溝通技巧和親和力，能夠通過電話清晰、自信地傳遞產(chǎn)品價值。*強烈的目標導向和結(jié)果導向意識，抗壓能力強，勇于挑戰(zhàn)高目標。*具備良好的學習能力，能快速掌握產(chǎn)品知識和銷售流程。*積極主動，自驅(qū)力強，具備良好的團隊合作和執(zhí)行力。*熟練使用辦公軟件（如Excel,Word等）。加分項：了解阿里巴巴1688平臺或相關(guān)電商平臺運作模式者優(yōu)先。我們?yōu)槟闾峁?、官方授權(quán)平臺背書：依托阿里巴巴1688強大的品牌影響力和平臺資源，授權(quán)你成為客戶官方小二；銷售更加有信任感。2、優(yōu)質(zhì)客戶資源：公司統(tǒng)一分配精準的目標客戶資源，無需自行盲目尋找客戶，讓你專注于銷售本身！3、實力商家產(chǎn)品：銷售1688平臺認證的實力商家產(chǎn)品，商家做好1688必備服務。效果有保障，銷售更有底氣。4、專業(yè)培訓體系：完善的崗前產(chǎn)品知識、銷售技巧及平臺規(guī)則培訓，阿里總部15年銷售管理經(jīng)驗親自教培，助你快速上手。5、具有競爭力的薪酬：無責底薪+高額提成+績效獎金，收入上不封頂，年薪30—50萬不是夢。6、完善的福利：公司為你繳納五險、假期、節(jié)日福利、生日派對、團隊活動、主打年輕人的開心賺錢。7、清晰的晉升通道：提供明確的職業(yè)發(fā)展路徑（銷售精英-＞銷售主管-＞銷售經(jīng)理），表現(xiàn)優(yōu)異者晉升機會多多！你可以學習到更多電商生意之道。

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施先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責】1、主動尋找客戶，通過電話/微信等與客戶進行有效溝通。2、尋找機會約訪，邀請商家入駐APP商城，實現(xiàn)有效贏單。3、維護客戶關(guān)系，建立良好的長期合作關(guān)系。4、針對大學生的私域平臺，主要對接適合年輕人的品牌商家。【任職資格】1、統(tǒng)招大專及以上學歷，1年以上電銷/招商/廣告/saas等銷售經(jīng)驗。2、認真踏實，對目標執(zhí)著，有態(tài)度，對成長有欲望。3、個人性格樂觀、空杯，具備責任心和積極的工作態(tài)度?！緧徫淮觥啃劫Y：無責底薪（根據(jù)面試定職級）+階梯式提成+績效，月入3w起，完善的培訓機制，明確的職業(yè)晉升體系，每年5天以上帶薪年假，非假期日也可以出去玩耍！

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付先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負責搜集新客戶的資料并電話溝通，邀請商家進行合作;(各大品牌方、供應鏈、貿(mào)易商、經(jīng)銷商等)2、通過電話/面聊/微信等與客戶進行有效溝通了解客戶需求;3、維護客戶關(guān)系，建立良好的長期合作關(guān)系;4、提供新人帶薪5天培訓，快速入門，工作環(huán)境溫馨、舒適;5、對接客戶基本是品牌方老板，股東，渠道負責人[薪資詳情]薪資范圍:20000-40000元/月底薪:面試定職級8000-12000[任職資格]1、全日制統(tǒng)招大專及以上學歷至少一年以上電銷經(jīng)驗2、認真踏實，對目標執(zhí)著，有態(tài)度，對成長有欲望;3、個人性格樂觀、空杯，具備責任心和積極的工作態(tài)度[崗位待遇]小組式的管理，完善的培訓機制每年至少有2次調(diào)薪機會，明確的職業(yè)晉升體系帶每年5天以上帶薪年假，非假期日也可以出去玩耍![業(yè)務介紹]業(yè)務模式:招企業(yè)商家進駐app商城客戶類型:對[高校學生市場]有需求的商家企業(yè)，商家的產(chǎn)品定位面向年輕人;產(chǎn)品客單價:20w-100w上不等開單周期:新員工首月能開單!客戶線索:公司提供(客戶池+SEO)+個人拓展我們能給你提供什么:1、更容易拿到更高的工資(1)【基礎(chǔ)薪資]略高于行業(yè)的基礎(chǔ)薪資(2)【績效薪資]過程做的好，會思考總結(jié)的你還可以拿到績效獎勵部分(3)【高提成]更容易拿更高的提成:*多多上的500萬商家中至少有200萬屬于我們的目標銷售對象，且目前高校領(lǐng)域能提供這樣服務的僅掌上大學一家(4)【多種獎金]獎金周周有，月月有，只要你優(yōu)秀，都是你的!2、你的成長速度更快(1)【年輕]90后為主的年輕氛圍，更有活力，工作更開心(2)【培訓]同樣上班1年，掌上大學的培訓體系和規(guī)則體系將會讓你收獲拿高薪的底層

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詹先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

齒科數(shù)字化設(shè)備，桌面掃描儀，口內(nèi)掃描儀崗位職責：1.負責齒科產(chǎn)品（目前牙齒掃描儀為主）的售前演示，售后服務；2.收集客戶的反饋給產(chǎn)品經(jīng)理；3.熟悉齒科產(chǎn)品的應用。任職要求：1.有牙齒掃描儀相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；2.會exocad或者其他齒科設(shè)計軟件3shape相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；3.基本的英語溝通。

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張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1.負責抖音本地生活門店的日常運營和管理工作，包括但不限于內(nèi)容策劃、商品上架、活動推廣等；2.深入分析門店運營數(shù)據(jù)，通過數(shù)據(jù)驅(qū)動優(yōu)化運營策略，提升門店在抖音平臺上的流量和轉(zhuǎn)化率；3.緊密跟蹤抖音平臺的政策變化和用戶行為趨勢，及時調(diào)整門店運營策略以適應市場變化；4.協(xié)同市場部門策劃和執(zhí)行線上線下活動，提升品牌影響力和門店銷售額；5.維護并拓展與合作伙伴的良好關(guān)系，為門店運營爭取更多資源和支持；6.定期向上級匯報門店運營情況，提出改進意見并實施方案。任職要求：1.有抖音本地生活門店運營經(jīng)驗，有美業(yè)經(jīng)驗者，美容媒體，瘦身，美甲美睫，大健康等行業(yè)優(yōu)先；2.熟悉抖音平臺的算法規(guī)則和用戶習慣，能夠有效提升門店在平臺上的曝光和活躍度；3.具備較強的數(shù)據(jù)分析和挖掘能力，能夠熟練運用數(shù)據(jù)分析工具指導運營工作；4.良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與各部門順利對接和合作；5.具備一定的創(chuàng)新思維和市場敏銳度，能夠快速響應市場變化并提出有效的運營策略；6.有團隊協(xié)作精神，能夠承受一定的工作壓力，并具備較強的執(zhí)行力。

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王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

本地生活賽道，高顏值歡迎來投【職位要求】1、年齡在18-30歲之間，形象氣質(zhì)良好。具備在鏡頭前展示自我的自信與魅力，即便顏值普通，也能借助強大的美顏技術(shù)與化妝技巧展現(xiàn)出獨特風采。?2、善于表達自己，熱愛聊天，具備出色的溝通能力與娛樂精神。能夠輕松調(diào)動直播間氣氛，擁有較強的語言表達能力與臨場應變能力，面對各種情況能應對自如。?3、對直播行業(yè)充滿熱情，熱愛鏡頭，工作態(tài)度積極認真，擁有強烈的上進心，愿意為成為優(yōu)秀主播付出努力。具備良好的敬業(yè)精神與職業(yè)操守，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。?4、有無才藝、直播經(jīng)驗均可。若擁有唱歌、跳舞、樂器演奏等才藝，或具備一定直播經(jīng)驗者，在薪資待遇與發(fā)展機會上更具優(yōu)勢。?5、具備較強的學習能力與適應能力，能夠快速掌握新的直播知識與技能，根據(jù)市場變化與觀眾需求及時調(diào)整直播風格與內(nèi)容。

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王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責】1、負責公司知識付費項目—商家培訓，需出鏡錄制教學課程視頻、配合賬號相關(guān)拍攝工作塑造講師達人IP、不定期以直播、線下沙龍等形式授課2、有內(nèi)容研發(fā)能力，負責課程研發(fā)與教學課件的制作及優(yōu)化，按照教學標準和大綱提供高質(zhì)量的拍攝剪輯培訓，對學員進行指導解惑3.課程內(nèi)容包括賬號搭建，上架產(chǎn)品，門店直播流量運營，拍攝剪輯，漲粉技巧等能力的培養(yǎng)【任職要求】1、3年以上講師經(jīng)驗，優(yōu)秀的語言表達能力及引導力，有抖音本地生活運營相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先2、形象佳，有自己的特點，善于調(diào)動氣氛，普通話標準:，3、執(zhí)行力、學習能力強

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王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

AGV工業(yè)機器人崗位職責:1、負責公司AGV搬運機器人+商用服務機器人的銷售，市場業(yè)務拓展，客戶開發(fā)，完成年度銷售指標;2、負責銷售商機管理及客戶情報收集與提報3、負責銷售合同與技術(shù)協(xié)議的簽訂;4、負責銷售合同風險與變更管理以及與客戶之間的商務、技術(shù)協(xié)調(diào)與決策;5、負責客戶滿意度維護，擴大產(chǎn)品品牌影響力6、負責銷售回款管理。7、負責客戶、產(chǎn)品銷售體系搭建，并發(fā)現(xiàn)和理客戶信息，以便尋找目標客戶。任職要求:1、3年AGV行業(yè)銷售經(jīng)驗2、專科及以上學歷，自動化、計算機、機電或經(jīng)濟、營銷、管理等相關(guān)專業(yè);3、較強的邏輯思維能力、優(yōu)秀的溝通表達能力;優(yōu)秀的團隊建設(shè)經(jīng)驗，團隊管理能力強，善于協(xié)調(diào)推進各部門的工作;4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力有敏銳的市場意識、應變能力、領(lǐng)導能力和獨立開拓市場的能力;5、具有強烈的進取心，誠實勤奮，身體健康，樂觀豁達，富有開拓精神，能夠適應經(jīng)常出差。

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孟先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【我們在做的業(yè)務]我們是全國大學生市場唯一電商平臺，我們有自己的APP【掌上大學]做公域流量，我們在國內(nèi)有近兩萬名大學生帶貨團長幫助品牌方在高校帶貨，我們有全國2956所高校資源進行品牌線下快閃路演【我們的客戶畫像]產(chǎn)品定位消費粉絲為年輕人、大學生，想要在全國高校市場做電商銷售、品牌推廣、校園私域搭建的品牌方和電商商家，產(chǎn)品適合18-25歲大學生購買，想要自己品牌粉絲年輕化，想要直接觸達大學生做產(chǎn)品營銷和推廣的電商、品牌方、供應鏈和經(jīng)銷商【我們能承接的類目]零食飲料、美妝護膚、日華百貨、3C數(shù)碼、潮流服飾、大健康【我們在招的崗位]招商經(jīng)理，公司會供線索，狼多肉少，還需要自拓結(jié)合才能多開單[我們的客單價]主要在賣的三個業(yè)務版本單價:20W，30W，50w，基本上以對接KA電商類、品牌方客戶為主[我們的提點]6個點起提，階梯式提點，最高可提點15%，首月開單的銷售占比70%以上，單個客戶成交周期平均在10-15天，平均收入3-4萬/月/人。[需要即將入職的你]1、想要賺錢，有足夠的源動力很重要2、要有自信，能對接大客戶的CEO和總監(jiān)級以上人物3、專注業(yè)務，需要不斷提升自己的談判能力和電商行業(yè)專業(yè)知識4、銷售經(jīng)驗，兩年以上銷售經(jīng)驗，從一線升主管的經(jīng)驗，其他公司TOP經(jīng)驗，我們團隊優(yōu)勢各個公司和行業(yè)的TOP，我們只要TOP，有做過電商客戶和品牌方客戶畫像的銷售經(jīng)驗優(yōu)先5、面談經(jīng)驗，能夠在客戶來訪時做好接待和談單6、形象氣質(zhì)，氣質(zhì)談吐佳，普通話標準7、想要做管理，目前公司300多人，且團隊一直在擴展，向上通道一直打開[我們的公司氛圍]公司600多人，年紀最大的是90年，是一支年輕化的，不卷的，好玩的團隊;我們不愛喊口號，不需要天天喊【大家下午好，好!好!非常好]，我們需要午間游戲狼人殺來打開下午的局面;我們不愛天天開無聊的會議，我們喜歡高效溝通，快速拿到結(jié)果;我們不愛濃厚的上下級關(guān)系，天天【X總好，Y總好，M總好]，我們喜歡去掉姓，直接稱呼名字;我們不愛每天過得一團糟，不知道自己該干嘛，我們喜歡高效式的工作方式，輕松，舒服，日歷協(xié)同，直接聚焦拿結(jié)果![面試官想說的話]目前整體市場行情一直在下降，市場在下沉，各種公域平臺一直在卷，市場的導向就是更加垂直化和私域化，掌上大學深耕大學生市場10年，是國內(nèi)大學生市場的獨角獸企業(yè)，我們的招商同學整體收入也在不斷提升，我們不要普通的銷售，沒意義，我們要牛的銷售，我們給的也會很多，底薪7K起，每個季度漲底薪，業(yè)績說話，如果抱著試試看的心態(tài)，那你不要來投遞簡歷，不要浪費彼此的時間!如果你很優(yōu)秀，經(jīng)常拿Top，想要再挑戰(zhàn)一下更高薪的，想要提升自己能力的，想要和一群各行業(yè)精英、Top組成的銷售團隊一起共事、成長的，那歡迎你來![七勿擾]?？埔韵碌?，勿擾!沒做過業(yè)務的，勿擾!沒拿過Top的，勿擾!收入常年低于兩萬的，勿擾!頻繁換工作的，勿擾!普通話不標準的，勿擾!非90后，勿擾!

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周先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、主導區(qū)塊鏈支付平臺的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計與關(guān)鍵模塊開發(fā)；2、搭建鏈上轉(zhuǎn)賬、鏈下清算、支付網(wǎng)關(guān)、聚合錢包等核心系統(tǒng)；3、優(yōu)化交易并發(fā)處理能力，保障系統(tǒng)在高并發(fā)場景下的穩(wěn)定性；4、設(shè)計與實現(xiàn)多鏈兼容方案（Ethereum、Tron、Solana、Layer2等）5、對接外部節(jié)點服務、鏈上預言機、地址監(jiān)聽等基礎(chǔ)設(shè)施；6、保證資金流轉(zhuǎn)的安全性、合規(guī)性與可審計性；7、帶領(lǐng)技術(shù)團隊進行代碼審核、技術(shù)選型、系統(tǒng)升級與迭代；8、緊跟區(qū)塊鏈支付領(lǐng)域技術(shù)發(fā)展，推動技術(shù)落地與演進。任職要求：1、計算機相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷，學歷信息可通過學信網(wǎng)認證；985/211院校背景優(yōu)先考慮。需具備不少于10年的后端開發(fā)經(jīng)驗，以及5年及以上的區(qū)塊鏈開發(fā)實戰(zhàn)經(jīng)驗，以上為崗位的硬性要求。2、需具備實際參與區(qū)塊鏈或區(qū)塊鏈支付相關(guān)項目的經(jīng)驗，熟悉鏈上業(yè)務流程與系統(tǒng)架構(gòu)；3、熟練掌握至少一門主流區(qū)塊鏈開發(fā)語言，如Go、Solidity、Rust，并具備實際開發(fā)與部署經(jīng)驗；4、深入理解Rollup、Gas、多簽、閃電網(wǎng)絡(luò)、支付通道等概念；5、有實際開發(fā)和部署區(qū)塊鏈支付相關(guān)系統(tǒng)經(jīng)驗（如跨鏈支付、鏈上收款、加密錢包、穩(wěn)定幣結(jié)算）；6、熟悉錢包系統(tǒng)、安全機制（助記詞管理、私鑰保護、風控設(shè)計）；7、對分布式架構(gòu)、高可用服務設(shè)計、性能調(diào)優(yōu)有實戰(zhàn)經(jīng)驗；8、有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先，有支付合規(guī)經(jīng)驗優(yōu)先；9、英文文檔閱讀能力強，有Web3國際項目背景者優(yōu)先。

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鄒先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述：1、設(shè)計、開發(fā)和維護基于Golang的后端服務，確保系統(tǒng)的高可用性和可擴展性;2、參與設(shè)計系統(tǒng)技術(shù)方案，核心代碼開發(fā)和系統(tǒng)調(diào)優(yōu);3、協(xié)助團隊攻克各種高并發(fā)、數(shù)據(jù)隔離、系統(tǒng)解耦等方面的技術(shù)難關(guān);4、編寫技術(shù)文檔，參與代碼評審，推動團隊技術(shù)標準化;5、持續(xù)跟蹤和學習新技術(shù)，根據(jù)業(yè)務需求評估和引入新技術(shù);職位要求：1、扎實的編程基礎(chǔ)，了解操作系統(tǒng)基本原理,了解常見的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法;2、五年以上后端開發(fā)經(jīng)驗，有3年以上Go開發(fā)經(jīng)驗，具備高性能服務端架構(gòu)設(shè)計與開發(fā)經(jīng)驗;3、熟悉掌握微服務架構(gòu)設(shè)計思想、緩存、Mysql等常用基礎(chǔ)組件，并掌握常用性能優(yōu)化技巧,了解k8s架構(gòu);4、熟悉Kafka、RocketMQ等常見的消息系統(tǒng)，了解部分實現(xiàn)機制;加分項:1、參與過開源項目貢獻者優(yōu)先;2、有網(wǎng)關(guān)研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

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鄒先生

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職位描述我們正在尋找經(jīng)驗豐富的Flutter開發(fā)工程師，負責設(shè)計和開發(fā)高質(zhì)量的移動應用程序。理想的候選人應具備扎實的Flutter技術(shù)基礎(chǔ)，能夠獨立完成項目，并與團隊其他成員緊密合作。職責*使用Flutter框架開發(fā)跨平臺移動應用（iOS和Android）。*參與應用架構(gòu)設(shè)計和技術(shù)選型，優(yōu)化應用性能和用戶體驗。*根據(jù)產(chǎn)品需求進行應用功能設(shè)計和開發(fā)，確保代碼質(zhì)量和穩(wěn)定性。*編寫高效、可維護的代碼，參與代碼評審，分享技術(shù)經(jīng)驗。*與產(chǎn)品經(jīng)理、設(shè)計師和測試工程師緊密合作，確保產(chǎn)品按時高質(zhì)量交付。*跟蹤最新的Flutter版本和社區(qū)動態(tài)，不斷優(yōu)化和改進開發(fā)流程。任職要求*本科及以上學歷，計算機科學、軟件工程或相關(guān)專業(yè)。*5年以上移動應用開發(fā)經(jīng)驗，至少2年以上Flutter開發(fā)經(jīng)驗。*熟悉Dart語言，掌握Flutter框架的核心原理和常用組件。*具備iOS和Android平臺的開發(fā)經(jīng)驗，熟悉平臺差異和適配技巧。*熟悉常用的開發(fā)工具和版本控制系統(tǒng)，如Git。*具備良好的團隊合作精神和溝通能力，能主動學習和分享技術(shù)知識。*有優(yōu)秀的分析和解決問題的能力，能夠快速定位和解決復雜的技術(shù)問題。優(yōu)先考慮條件*有國內(nèi)大廠開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。*有原生iOS或Android開發(fā)經(jīng)驗。*有開源項目貢獻經(jīng)驗或技術(shù)博客。*對應用程序的內(nèi)存優(yōu)化和緩存機制有深刻理解。*熟悉CI/CD工具和流程，如Jenkins、GitHubActions等。*熟悉流行的狀態(tài)管理框架，如Provider、Bloc、GetX等。*有melos組件化開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先

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鄒先生

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基于Hyperf+Swoole開發(fā)高并發(fā)服務，優(yōu)化性能與穩(wěn)定性。設(shè)計并實現(xiàn)Kafka/RabbitMQ消息系統(tǒng)，支持異步任務與數(shù)據(jù)流處理。管理與優(yōu)化MySQL/TiDB/Redis，實現(xiàn)分庫分表、緩存、分布式鎖等。搭建與調(diào)優(yōu)Elasticsearch/ClickHouse，支持搜索與大數(shù)據(jù)分析。參與架構(gòu)設(shè)計、技術(shù)選型、CI/CD流程與運維監(jiān)控建設(shè)。負責線上問題排查與系統(tǒng)穩(wěn)定性保障。任職要求本科及以上學歷，5年以上PHP經(jīng)驗，熟悉PSR標準、OOP、DDD。精通Swoole協(xié)程模型與Hyperf框架。熟悉MySQL/TiDB/Redis高可用與性能優(yōu)化。掌握Elasticsearch/ClickHouse數(shù)據(jù)建模與查詢優(yōu)化。熟悉Kafka/RabbitMQ消息機制與冪等處理。掌握Linux、Docker/K8s基礎(chǔ)運維能力。

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鄒先生

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工作職責1獨立制定性能測試方案，包括負載、壓力、穩(wěn)定性、容量測試2熟悉并使用k6、JMeter、Locust等主流壓測工具，構(gòu)建可復用的分布式壓測框架3深入理解數(shù)據(jù)庫（MySQL/TiDB/Redis/MongoDB等）、消息隊列（Kafka/RabbitMQ）及緩存架構(gòu)的性能特征，提出優(yōu)化方案4熟悉微服務與分布式架構(gòu)，能基于調(diào)用鏈、Tracing、Profiling定位跨服務性能問題5熟練使用Prometheus、Grafana、ELK、Jaeger等監(jiān)控與鏈路追蹤工具，建立性能觀測體系6熟悉移動端（Android/iOS）及Web前端性能指標（首屏渲染、白屏時間、內(nèi)存占用、電量消耗）具備分析APP性能瓶頸和用戶體驗優(yōu)化的能力任職要求15年以上性能測試/性能優(yōu)化相關(guān)經(jīng)驗，至少主導過2個大型分布式系統(tǒng)的性能壓測與調(diào)優(yōu)2精通一種或多種性能測試工具（如k6、JMeter、Locust）3熟悉Java、Go或Python等語言，能夠編寫定制化測試腳本4具備良好的數(shù)據(jù)分析與問題定位能力，能夠獨立完成性能報告與優(yōu)化建議5思維邏輯清晰，具備優(yōu)秀的跨部門溝通與推動能力薪資30k起

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鄒先生

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