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武漢洪山區(qū)招工地小工/雜工
面議武漢洪山招工地小工/雜工
武漢·洪山區(qū)·關山
7月12日 08:02
PCB工程師(POS機/支付設備方向)
8000-10000元/月1.負責公司POS機、支付終端等產品的PCBLayout設計工作;2.與硬件工程師緊密配合,完成原理圖審查,并提出Layout方面的設計建議;3.獨立完成從布局、布線到光繪文件輸出的全流程工作,確保設計符合可制造性(DFM)、可裝配性(DFA)要求;4.重點處理產品的EMC/EMI、ESD防護設計,確保設備通過各項嚴格認證;5.負責生成和維護生產所需的全套PCB文件(Gerber、BOM、裝配圖等);6.跟進PCB打樣、試產過程,并協(xié)助分析和解決生產中的PCB相關問題。
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Java工程師
6000-8000元/月崗位職責1.?參與支付核心系統(tǒng)(如交易路由、清算結算、風控規(guī)則引擎等)的設計、開發(fā)與迭代優(yōu)化。?2.?根據業(yè)務需求完成支付相關模塊的編碼實現(xiàn)、單元測試及聯(lián)調,確保系統(tǒng)符合金融級穩(wěn)定性與安全性要求。?3.?負責支付系統(tǒng)的性能瓶頸分析與優(yōu)化,解決高并發(fā)、高可用場景下的技術問題。?4.?對接第三方支付渠道(如微信支付、支付寶、銀聯(lián)等),完成接口開發(fā)、適配及維護。?5.?編寫技術設計文檔、接口文檔,參與技術方案評審,保障開發(fā)流程規(guī)范。任職要求1.?本科及以上學歷,計算機/軟件工程等相關專業(yè),[2-4年/4-6年]Java開發(fā)經驗,其中至少[1年以上]支付/金融科技行業(yè)開發(fā)經驗者優(yōu)先。?2.?扎實掌握Java基礎、面向對象編程思想,深入理解JVM原理、多線程、并發(fā)編程及分布式系統(tǒng)設計。?3.?熟練運用SpringBoot、SpringCloud、MyBatis等主流框架,有微服務架構下支付系統(tǒng)開發(fā)經驗者優(yōu)先。?4.?精通MySQL/Oracle數據庫,擅長SQL優(yōu)化;熟練使用Redis、RabbitMQ/Kafka等緩存及消息中間件,理解其在支付場景中的應用。?5.?熟悉支付行業(yè)相關規(guī)范(如PCIDSS、銀聯(lián)支付標準等),了解支付清算、對賬、退款等核心業(yè)務流程者優(yōu)先。?6.?具備良好的安全意識,有支付風控、反欺詐系統(tǒng)開發(fā)經驗,或熟悉分布式事務解決方案(如Seata)者優(yōu)先。?7.?具備較強的問題排查能力、邏輯思維能力及團隊協(xié)作精神,能承受一定的業(yè)務迭代壓力。
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武漢洪山區(qū)招工地小工/雜工
200-300元/天武漢市洪山區(qū)招工地小工/雜工
武漢·洪山區(qū)·關山
8月2日 20:56
武漢洪山區(qū)光谷招檢測協(xié)助工1、硬性要求登高證2、鏟除裝飾層抹灰協(xié)助檢測3
面議武漢光谷招檢測協(xié)助工1、硬性要求登高證2、鏟除裝飾層抹灰協(xié)助檢測3、裝飾層膩子恢復晚上十點-凌晨三四點左右工期五天
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8月27日 20:43
招聘寫字樓安保
4000-5000元/月寫字樓安保待遇:第一個月160一天,第二個月165一天,多勞多得,包住.寫字樓輕松巡邏崗.冬暖夏涼.年齡45以內,身高1米72以上.每月22號準時發(fā)工資
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招聘寫字樓安保
4000-5000元/月寫字樓安保待遇:第一個月160一天,第二個月165一天,多勞多得,包住.寫字樓輕松巡邏崗.冬暖夏涼.年齡45以內,身高1米72以上.每月22號準時發(fā)工資
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北辰光谷里招聘保安。
4000-5000元/月工作輕松,負責巡邏崗。
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武漢洪山區(qū)招電瓶車充電樁安裝
面議武漢市洪山區(qū)招電瓶車充電樁安裝
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6月20日 16:51
奶茶店店員
4000-6000元/月工作內容:1、原物料準備、飲品制作、收銀2、主動、熱情、禮貌地招呼并服務顧客3、隨時保持店內外整潔、各類設備器具清潔及維護;4、熟悉并配合門店工作流程;任職要求:1、年齡18-28周歲,男女不限。2、有服務意識、有上進心、服從安排、有意愿在飲品服務業(yè)工作及發(fā)展。福利待遇:1、綜合工資:4000元-6000+元;2、績效、餐補、全勤;3、職位晉升路線:店員一組長一店長。
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雙休招聘專員RPO/人力/月7k-14k
5000-10000元/月工作內容:1.通過各種渠道訪尋候選人并進行初步電話面試,確定意向并推薦給企業(yè)HR;2.協(xié)調安排候選人面試,及時解決面試過程中遇到的問題;3.候選人入職前、中、后的跟蹤服務,并為候選人提供相應的職業(yè)發(fā)展建議;4.與客戶和候選人保持良好關系,了解市場動態(tài),尋找和挖掘業(yè)務信息,進行業(yè)務拓展。
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跨境電商運營專員
5000-10000元/月工作內容:1.負責平臺的運營、維護和管理,確保賬號安全和業(yè)績增長。2.根據動銷數據,優(yōu)化listing,提升出單量和出單占比,并定期清理滯銷庫存,做好備發(fā)貨計劃。3.負責跨境電商平臺的運營管理(包括但不限于listing建立,廣告管理,活動提報,評價管理)及郵件處理。4.管理平臺賬號信息,維護平臺賬號安全。任職要求:1.一年及以上行業(yè)經驗,本科及以上學歷,學校不限;2.CET-4,熟練的英語讀寫能力;3.具有敏銳的市場觸覺和數據分析能力,有志在跨境電商行業(yè)長期發(fā)展;4.有Amazon,walmart,wayfair,overstock,homedepot等相關平臺工作或貿易跨境同類工作2年經驗者,公司福利:1.薪酬:底薪+提成+年終獎2.保險制度:入職即購買五險3.節(jié)日假期:包括法定節(jié)假日、婚假、產假等各類假期4.節(jié)日補貼:根據民俗節(jié)日為同事發(fā)放節(jié)日禮品5.公司團建、公司年度活動及年會、節(jié)日活動等5.上班時間:9:00-12:0013:30-18:00大小周PS:我們是一家創(chuàng)業(yè)型公司,來了都是伙伴;無限可能,付出與得到成正比;歡迎對跨境電商有興趣,有想法,自驅力強的小伙伴前來和公司共同成長,追尋自身夢想,實現(xiàn)自身價值。
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亞馬遜運營
面議崗位職責:1.負責亞馬遜平臺的運營,帳號管理、Listing編輯優(yōu)化,關鍵詞優(yōu)化;2.熟悉運用Amazon平臺規(guī)則及操作技巧,制定營銷推廣、備貨計劃以及跟進備貨和庫存的監(jiān)控管理;3.制定FBA發(fā)貨計劃,跟進貨物的物流和庫存情況,確保FBA庫存合理,供貨穩(wěn)定。4.定期統(tǒng)計銷售數據庫存數據等,及時調整銷售策略,保持較好的庫存周轉率和庫存量的安全;;5.根據產品的銷量和排名變化,做好產品數據分析,完成業(yè)績目標任職要求:1.大專以上學歷,電子商務,國際貿易,商務英語及相關專業(yè)優(yōu)先;2.兩年亞馬遜運營工作經驗,有爆款經驗案例,熟悉家居/大件類目優(yōu)先錄用;4.具備較清晰的運營思路,具有獨立分析和解決問題的能力,良好的執(zhí)行能力;5.工作積極主動,性格開朗,有責任心;具備良好的抗壓能力,富有開拓創(chuàng)新精神。福利待遇:1.薪資:基本薪資+提成+年終獎;2.入職繳納社保;3.不定時下午茶、公司團建、公司年度活動及年會、節(jié)日活動等;4.帶薪假期:國家法定節(jié)假日;帶薪年假、婚假、產假、陪產假,哺乳假等。5.工作時間:7.5小時/天(9:0012:0013:30-6:00),大小周
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walmart沃爾瑪運營
6000-12000元/月1、負責沃爾瑪Walmart賬號的總體運營,制定店鋪運營策略&執(zhí)行,維護賬戶安全;2、收集和分析市場情報及競爭對手狀況,對產品進行銷售策略的調整,以適應市場變化并提升銷售業(yè)績;3、分析產品主要關鍵詞,制定推廣計劃,以提升產品曝光率和銷售轉化率;4、處理客戶問題,包括售后維護及妥善處理各種退貨以及爭議,保持店鋪的評率和良好的信用度;任職要求:1.大專以上學歷,電子商務,國際貿易,商務英語及相關專業(yè)優(yōu)先;2.兩年年沃爾瑪運營工作經驗,熟悉家居/大件類目優(yōu)先錄用;3.具備較清晰的運營思路和管理思維,具有獨立分析和解決問題的能力,良好的執(zhí)行能力;4.工作積極主動,性格開朗,有責任心,學習能力強;有良好的溝通能力和團隊合作精神,具備良好的抗壓能力,富有開拓創(chuàng)新精神。福利待遇:1.薪資:基本薪資+提成+年終獎;2.按照國家規(guī)定為員工繳納社保;3.不定時下午茶、公司團建、公司年度活動及年會、節(jié)日活動等;4.帶薪假期:國家法定節(jié)假日;帶薪年假、婚假、產假、陪產假,哺乳假等。5.工作時間:9:00-6:00,大小周
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客服/保底8000/帶薪培訓精準資源/可雙休
8000-13000元/月沒有任何電話量要求,實習和轉正薪資一致,接受應屆生實習生崗位職責:1.公司提供意向客戶資源2.通過企微+電話的形式對客戶咨詢的案件問題進行溝通3.整理客服訴求,促成委托合作,并對接職業(yè)律師處理,保持案件跟進(注:公司提供企業(yè)微信以及電話,無需使用個人賬號以及電話)工作要求:1.接受無經驗小白以及應屆畢業(yè)生(實習生2.性格開朗想賺錢,有事業(yè)心3.有較強的語言表達能力和溝通能力崗位福利:1.薪資4000+首月保底績效4000+6-12%提點+現(xiàn)金獎勵300-1500(小白月入過萬不是問題)2.公司團建多還有旅游,都是年輕人,工作氛圍輕松可交社保3.上班時間10:00-19:30中間休息一個半小時,周末休
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售前客服/6000底薪
8000-20000元/月職場2000平5A級辦公場所,武漢2家分公司,上海一家分公司;業(yè)務穩(wěn)定,資質齊全;資源多、新、精!后端交付能力強;處理案件正規(guī)頂級后臺提供精準客源!接受無經驗小白薪資結構:底薪6000+提成(6-20%)+獎金(800-3000);綜合收入在8000-20000元…購買五險一金;下午茶、帶薪年假、節(jié)日禮品、獎金,工作日團建;;作息時間:10:00-19:00,午休1.5小時法定假正常休;公司珍惜人才,季度晉升晉升:專員-組長-主管-經理-總監(jiān)-自己當老板;內部晉升,不外聘;也可以內部轉崗:調解部、法務部、運營部、客服部等沒有通時通次要求,歡迎愿意提升自我的人加入。①法定節(jié)假日正常休②每月不定時聚餐團隊氛圍都很好90/95/00后各一半③老板不定時在群內發(fā)獎勵紅包下午茶
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武漢洪山區(qū)關于我們:在我們這里,您將加入一個充滿活力與創(chuàng)新的技術服務公司
面議關于我們:在我們這里,您將加入一個充滿活力與創(chuàng)新的技術服務公司,致力于為全球超過1000個知名品牌提供電商維權、侵權監(jiān)測及價格管理等一站式解決方案。我們的團隊年輕且富有激情,旨在成為現(xiàn)代電商不可或缺的品牌技術合作伙伴。職位名稱:電話銷售助理/專員網絡銷售助理/專員您的職責包括但不限于:開拓新客戶資源,維護現(xiàn)有客戶關系,共同構建品牌價值。根據公司目標制定并執(zhí)行個人銷售計劃,達成銷售指標。分析市場趨勢和客戶需求,定制化合作方案,實現(xiàn)共贏。定期回訪客戶,提高客戶滿意度,促進長期合作關系的發(fā)展。我們期待的您具備:年齡在18至35歲之間(對于經驗豐富者可適當放寬)。具備優(yōu)秀的溝通技巧和解決問題的能力。大專以上學歷(視經驗而定可調整)。有電話客服或網絡銷售背景優(yōu)先考慮,但并非必須條件;我們將為您提供全面的培訓和支持。我們提供的福利:富有競爭力的薪酬體系,包括底薪、全勤獎、業(yè)績提成等。系統(tǒng)化的帶薪培訓機會,幫助快速適應崗位需求。社會保險、節(jié)假日福利、生日驚喜以及豐富的團隊建設活動。開放透明的職業(yè)晉升路徑,公平公正的競爭環(huán)境。工作時間與地點:工作時間為9:00-12:00,13:30-19:00,實行大小周制度。地點位于武漢市光谷總部國際3棟304室,交通便利。在這里,不僅能享受輕松愉快的工作氛圍,還能參與各種有趣的團隊活動。如果你渴望在一個充滿挑戰(zhàn)與機遇的環(huán)境中成長,請不要猶豫,立即聯(lián)系我們吧!
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武漢洪山區(qū)崗位職責:1.負責以機械臂為核心的應用平臺結構設計
7000-12000元/月崗位職責:1.負責以機械臂為核心的應用平臺結構設計、集成與優(yōu)化;2.主導或參與機器人非標設備的開發(fā),完成從需求分析、方案設計、詳細設計到樣機制作的全流程工作;3.熟練運用二維(AutoCAD等)、三維設計軟件(SolidWorks/CATIA/UG等)完成結構建模、工程圖紙輸出及BOM表編制;4.熟悉機加工工藝(如CNC、鈑金、3D打印等),與供應商對接完成零件加工、裝配調試及問題改進;5.根據客戶的技術要求制作方案及成本核算,完成機械零部件的選型及采購跟蹤等;6.負責設備總體結構設計,編制總裝配,部件裝配,零件圖等,輸出BOM表,編制設計技術文檔等;7.跟蹤行業(yè)前沿技術,結合項目需求提出創(chuàng)新性結構設計方案,并推動技術落地。任職要求:必需條件:1.學歷專業(yè):機械設計、機電一體化、機器人工程等相關專業(yè)??萍耙陨蠈W歷。2.經驗要求:?5年以上機器人設備或非標自動化設備結構設計經驗;?主導或參與過至少5個機器人非標設備項目,具備從0到1的完整結構設計經驗。3.技能要求:?精通SolidWorks/CATIA等三維設計軟件及AutoCAD等二維制圖;?熟悉常用材料特性(金屬/復合材料/工程塑料等)及表面處理工藝。4.創(chuàng)新能力:對機器人結構設計有獨到見解,能獨立完成創(chuàng)新方案設計并推動驗證。5.團隊協(xié)作:良好的溝通能力與跨部門協(xié)作經驗,能高效對接硬件、算法及生產團隊。6.能適應出差及不定時工作制。
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武漢洪山區(qū)急招廚師
4000-6000元/月【炒飯師傅】:第一個月190/天(5000/月),第二個月開始200/天(5200/月),表現(xiàn)好后面會漲薪到210/天(5500/月)【福利】:包吃包住,月休4天,也可以不休息,工資按天算。次月15日發(fā)工資,表現(xiàn)好有獎金,有晉升機制?!竟ぷ鲿r間】:輪班制,有夜班,每周工作約65小時?!疽蟆浚洪L期穩(wěn)定、至少在職3個月以上,踏實認真,服從店長安排。
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銷售專員/業(yè)務經理【朝九晚六/可招實習生】
8000-15000元/月商鋪出租/轉讓/招商/選址1、熟悉公司業(yè)務及相關知識,熟練使用常用辦公軟件,向客戶介紹公司的服務和相關咨詢;2、通過電話+網絡+面談等方式溝通意向客戶,促成合作;3、負責做好合作客戶詳細信息登記,對簽單客戶做好后期服務;4、負責日??蛻舾M,維護好老客戶并開發(fā)新客戶;5、有房地產銷售或中介相關經驗優(yōu)先。薪酬福利1、底薪3500-4000+績效500+超高提成(15%-40%)+獎金+節(jié)假日福利+帶薪培訓+帶薪年假;2、上班時間:朝九晚六(不加班),大小休3、每年兩次升職調薪機會;4、生日專屬福利。晉升與發(fā)展:業(yè)務經理一銷售主管一團隊經理一銷售總監(jiān)1、垂直晉升通道,管理層內部選拔機制;2、公平、公正、公開的內部競爭機制。公司員工相處和諧,工作氛圍輕松,不壓抑。老板大方,不定期組織聚餐,各地旅游。想要的福利應有盡有,只要你有足夠的能力和決心。不畫大餅,只談大米~如果你肯努力:8000~12000/月,肯拼搏:15000~20000/月歡迎熱愛銷售的優(yōu)秀人才加入我們!
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招生老師~6000+,不加班
4000-15000元/月一個月超長帶薪年假,五險,不定期團建,下午茶,生日會,節(jié)假日福利崗位職責(內容):1、線上溝通咨詢的家長或學生,做好信息記錄,定期做好回訪。2、對來訪的學生或家長,做好接待和報名等簡單服務;3、對已報名學生和家長做好維護:4、完成其他臨時性工作。薪資待遇:1、無責底薪3800-4500(面試定薪)+提成(每報名一個學生1k-3k),試用期一個月,上不封頂,綜合月薪8000-15000元,;提成按照招生人數階梯式增加!能力強的可面議談薪!2、社保+日常獎金+員工福利,可享受下午茶、不定期團建、節(jié)假日福利、帶薪休假、年終獎金等超多福利;3、入職老員工一對一帶,不用擔心不會做。4、晉升空間大,內部選拔公開透明,有經驗或能力較強者可直接儲備為管理層。任職條件:1、專科及以上學歷;2、普通話標準,有親和力,溝通能力強;3、有團隊合作精神,執(zhí)行力強,有責任心;4、可接受2025年應屆畢業(yè)生。
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銷售專員,6000+
4000-13000元/月一個月超長帶薪年假,五險,不定期團建,下午茶,生日會,節(jié)假日福利崗位職責(內容):1、線上溝通咨詢的家長或學生,做好信息記錄,定期做好回訪。2、對來訪的學生或家長,做好接待和報名等簡單服務;3、對已報名學生和家長做好維護:4、完成其他臨時性工作。薪資待遇:1、無責底薪3800-4500(面試定薪)+提成(每報名一個學生1k-3k),試用期一個月,上不封頂,綜合月薪8000-15000元,;提成按照招生人數階梯式增加!能力強的可面議談薪!2、社保+日常獎金+員工福利,可享受下午茶、不定期團建、節(jié)假日福利、帶薪休假、年終獎金等超多福利;3、入職老員工一對一帶,不用擔心不會做。4、晉升空間大,內部選拔公開透明,有經驗或能力較強者可直接儲備為管理層。任職條件:1、??萍耙陨蠈W歷;2、普通話標準,有親和力,溝通能力強;3、有團隊合作精神,執(zhí)行力強,有責任心;4、可接受2025年應屆畢業(yè)生。
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圖文廣告設計師
3000-5000元/月ps,cdr,ai軟件都會就行,最好有排版經驗的,關鍵是責任心??!責任心!
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武漢洪山區(qū)急招保潔工
5000-10000元/月室內工作,時間自由,做一單有一單,可兼職,單子穩(wěn)定,每月固定房源,收入穩(wěn)定,15號發(fā)工資,大量招人
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室內保潔員
6000-11000元/月室內工作,不需要經驗,工資月結5-8000,男女不限
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武漢洪山區(qū)急招保潔工
5000-8000元/月負責雙周以及退租房間保潔,要求50歲以下,熟手可以52歲以下
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武漢洪山區(qū)保底5000/外賣代運營銷售/運營指導老師崗位職責:1.負責品牌連鎖或單店等合作
5000-10000元/月保底5000/外賣代運營銷售/運營指導老師崗位職責:1.負責品牌連鎖或單店等合作客戶開發(fā)2.優(yōu)化外賣服務流程,開發(fā)新客戶3.分析外賣數據,指定運營政策,合作更多優(yōu)質客戶任職要求:1.全日制大專及以上學歷,具有一年以上網絡營銷經驗2.有外賣店鋪運營經驗3.對外賣行業(yè)有深刻理解,能夠迅速適應市場變化4.善于溝通,熱愛美食,喜歡在餐飲運營管路行業(yè)發(fā)展福利待遇:1.底薪+全勤+績效+獎金2.超長春節(jié)連休,帶薪假期30左右3.每月團建、下午茶、工作氛圍輕松和諧4.每年公司組織外出培訓、學習、交流、自我提升公司買單!有興趣就來!期待你的加入?。?!
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武漢洪山區(qū)急招電話銷售
5000-10000元/月崗位職責:1.使用公司提供的資源,負責電話銷售工作。2.解答客戶疑問,促成交易,完成銷售目標。任職要求:1.具備出色的溝通技巧和說服能力。2.能夠快速理解客戶需求,提供個性化解決方案。3.性格外向,積極主動,對銷售工作充滿熱愛。
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武漢洪山區(qū)急招市場推廣
100-200元/天1、對工作認真負責、服從安排2、形象端正,口齒清晰,語言表達順暢3、熱情開朗,抗壓能力強,不害怕被拒絕
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