為你推薦廣東深圳寶安區(qū)深業(yè)U中心B棟附近區(qū)域的職位信息
深圳寶安區(qū)有經(jīng)驗(yàn)SOC嵌入式軟件工程師,年齡35歲以?xún)?nèi),薪資8千-1w5
8000-20000元/月崗位職責(zé):1、熟悉海思、君正等音視頻SOCsdk開(kāi)發(fā),有實(shí)際安防行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的整體系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、新功能需求研發(fā);3、對(duì)寵物類(lèi)、智能家居類(lèi)產(chǎn)品研發(fā)過(guò)程中的相關(guān)技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行攻關(guān),能與外協(xié)及原廠進(jìn)行有效溝通解決問(wèn)題;4、對(duì)產(chǎn)品在試產(chǎn)、量產(chǎn)、用戶(hù)反饋中發(fā)現(xiàn)的設(shè)計(jì)問(wèn)題進(jìn)行有系統(tǒng)分析,提出改進(jìn)建議并監(jiān)督付諸實(shí)施;5、具備帶團(tuán)隊(duì)能力,做為部門(mén)leader培養(yǎng),負(fù)責(zé)一條產(chǎn)品線(xiàn);
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測(cè)試工程師
4000-9000元/月崗位職責(zé):1、有一定測(cè)試經(jīng)驗(yàn),懂功能測(cè)試、性能測(cè)試、穩(wěn)定性測(cè)試、兼容性測(cè)試等,具備較好的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題能力;2、具備較強(qiáng)的測(cè)試設(shè)計(jì)能力,可設(shè)計(jì)高質(zhì)量的測(cè)試用例、測(cè)試場(chǎng)景、測(cè)試方案,能獨(dú)當(dāng)一面,能承擔(dān)復(fù)雜項(xiàng)目的質(zhì)量把關(guān);3、負(fù)責(zé)售后客戶(hù)反饋問(wèn)題的驗(yàn)證跟蹤、收集整理并完善方案;4、不僅能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,而且有很強(qiáng)的責(zé)任心能推動(dòng)研發(fā)解決問(wèn)題。專(zhuān)業(yè)技能:1、計(jì)算機(jī)或電子相關(guān)專(zhuān)業(yè),熟悉網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的測(cè)試2、有過(guò)智能硬件產(chǎn)品的測(cè)試經(jīng)驗(yàn);3、熟悉功能測(cè)試、性能測(cè)試、壓力測(cè)試、負(fù)載測(cè)試等重要黑盒測(cè)試的測(cè)試方法與特性,理解V模型4、熟悉軟件測(cè)試計(jì)劃、測(cè)試方案、測(cè)試用例、測(cè)試報(bào)告、測(cè)試日?qǐng)?bào)、缺陷報(bào)告等文檔的寫(xiě)作方法以及寫(xiě)作要點(diǎn)5.、熟悉各測(cè)試階段的工作內(nèi)容,熟悉網(wǎng)絡(luò)、OS相關(guān)知識(shí),有一定的軟件編寫(xiě)能力,局部編寫(xiě)輔助測(cè)試軟件及自動(dòng)化測(cè)試軟件的腳本編寫(xiě)。綜合素質(zhì):1、良好的報(bào)告寫(xiě)作能力;2、善于觀察,能識(shí)別細(xì)微的差別,邏輯性強(qiáng),思維縝密,團(tuán)隊(duì)精神;3、有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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嵌入式軟件工程師(MCU)
1-1.3萬(wàn)元/月任職要求:1、2-3年單片機(jī)MCU開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)2、計(jì)算機(jī)、通信、電子信息及相關(guān)專(zhuān)業(yè)的本科或以上學(xué)歷。3、敬業(yè)、有責(zé)任心。4、具備優(yōu)秀的C/C++編程能力。5、熟悉嵌入式硬件,能熟練使用示波器、萬(wàn)用表、邏輯分析儀等調(diào)試設(shè)備。6、有較好的分析問(wèn)題的能力。加分項(xiàng):1、有l(wèi)inuxdriver或android底層開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者2、有直流有刷電機(jī)、直流無(wú)刷電機(jī)驅(qū)動(dòng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。3、熟練使用linux系統(tǒng)。4、英語(yǔ)CET-4及以上,能閱讀英文技術(shù)文檔。公司網(wǎng)站:
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深圳寶安區(qū)招會(huì)計(jì)
5000-7000元/月廣東立明思智慧能源科技有限公司財(cái)務(wù)崗位招聘需求一、崗位名稱(chēng)財(cái)務(wù)專(zhuān)員(工程、設(shè)備物資采購(gòu)方向)二、崗位職責(zé)1.財(cái)務(wù)核算與報(bào)表編制-負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算工作,確保賬務(wù)處理的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和合規(guī)性。-按照財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,準(zhǔn)確編制各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表,包括但不限于資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等,為公司管理層提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持。2.成本控制與分析-深入?yún)⑴c工程、設(shè)備物資采購(gòu)項(xiàng)目的成本核算工作,建立完善的成本核算體系,對(duì)采購(gòu)成本進(jìn)行精細(xì)化管理。-定期對(duì)工程、設(shè)備物資采購(gòu)成本進(jìn)行分析,通過(guò)對(duì)比預(yù)算與實(shí)際成本,找出成本差異的原因,并提出有效的成本控制建議,助力公司優(yōu)化采購(gòu)成本結(jié)構(gòu),提升經(jīng)濟(jì)效益。3.預(yù)算管理-協(xié)助制定公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算,重點(diǎn)關(guān)注工程、設(shè)備物資采購(gòu)預(yù)算的編制工作,確保預(yù)算編制的科學(xué)性、合理性和可行性。-在預(yù)算執(zhí)行過(guò)程中,密切跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決預(yù)算執(zhí)行中的問(wèn)題,定期向管理層匯報(bào)預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度,為公司決策提供有力依據(jù)。4.稅務(wù)籌劃與申報(bào)-熟悉國(guó)家稅收政策法規(guī),結(jié)合公司工程、設(shè)備物資采購(gòu)業(yè)務(wù)特點(diǎn),開(kāi)展稅務(wù)籌劃工作,合理降低公司稅負(fù)。-負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào)工作,包括但不限于增值稅、企業(yè)所得稅等,確保稅務(wù)申報(bào)的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和合規(guī)性,避免稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。5.資金管理-協(xié)助制定公司資金計(jì)劃,合理安排資金使用,確保公司資金的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。-對(duì)工程、設(shè)備物資采購(gòu)項(xiàng)目的資金支付進(jìn)行嚴(yán)格審核,確保資金支付的合規(guī)性和安全性,防范資金風(fēng)險(xiǎn)。6.財(cái)務(wù)流程優(yōu)化-結(jié)合工程、設(shè)備物資采購(gòu)業(yè)務(wù)流程,持續(xù)優(yōu)化財(cái)務(wù)工作流程,提高財(cái)務(wù)工作效率和質(zhì)量。-參與公司財(cái)務(wù)信息化建設(shè)工作,推動(dòng)財(cái)務(wù)系統(tǒng)與采購(gòu)系統(tǒng)等其他業(yè)務(wù)系統(tǒng)的有效對(duì)接,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的自動(dòng)化處理和信息共享,提升財(cái)務(wù)管理水平。7.工程、設(shè)備物資采購(gòu)財(cái)務(wù)支持-為工程、設(shè)備物資采購(gòu)項(xiàng)目提供全程財(cái)務(wù)支持,從項(xiàng)目前期的預(yù)算編制、供應(yīng)商評(píng)估,到項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的成本控制、資金支付,再到項(xiàng)目后期的財(cái)務(wù)結(jié)算和審計(jì),確保項(xiàng)目財(cái)務(wù)工作的順利開(kāi)展。-參與工程、設(shè)備物資采購(gòu)合同的評(píng)審工作,從財(cái)務(wù)角度對(duì)合同條款進(jìn)行審核,重點(diǎn)關(guān)注價(jià)格條款、付款方式、違約責(zé)任等涉及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)容,提出合理化建議,保障公司利益。三、任職要求1.教育背景-本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)。2.工作經(jīng)驗(yàn)-3-5年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年專(zhuān)注于工程、設(shè)備物資采購(gòu)領(lǐng)域的財(cái)務(wù)工作,熟悉該領(lǐng)域的財(cái)務(wù)流程和業(yè)務(wù)特點(diǎn),能夠熟練處理與工程、設(shè)備物資采購(gòu)相關(guān)的財(cái)務(wù)核算、成本控制、稅務(wù)處理等工作。3.專(zhuān)業(yè)技能-熟練掌握財(cái)務(wù)軟件(如用友、金蝶等)的操作,能夠高效運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件進(jìn)行賬務(wù)處理、報(bào)表編制等工作。-熟練掌握辦公軟件(如Excel、Word、PowerPoint等),具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠運(yùn)用Excel函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表等工具對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,制作清晰、直觀的財(cái)務(wù)報(bào)表和分析報(bào)告。-熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、稅法政策以及企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程,能夠確保公司財(cái)務(wù)工作的合法合規(guī)性。4.綜合素質(zhì)-具備良好的溝通能力,能夠與公司內(nèi)部各部門(mén)(如工程部、采購(gòu)部、銷(xiāo)售部等)以及外部供應(yīng)商、稅務(wù)機(jī)關(guān)等進(jìn)行有效溝通,協(xié)調(diào)解決財(cái)務(wù)工作中遇到的問(wèn)題。-具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)
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銷(xiāo)售工程師
8000-15000元/月崗位職責(zé):1.通過(guò)各種渠道進(jìn)行業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā);2.完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo);3.開(kāi)發(fā)新客戶(hù),維護(hù)老客戶(hù),深挖客戶(hù)資源;4.配合營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)完成小區(qū)策展活動(dòng)的客戶(hù)開(kāi)發(fā)跟進(jìn)工作;任職資格:1.學(xué)歷不限,銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)一年以上,有門(mén)窗、地推、房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;2.男女不限,年齡18-45歲,會(huì)基礎(chǔ)電腦表格,熟悉深圳小區(qū)樓盤(pán)最好;3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,執(zhí)行力強(qiáng);4.具備良好的溝通表達(dá)能力,性格外向,溝通主動(dòng)。福利待遇:1.底薪8K-15K,疊加豐厚提成,構(gòu)建極具潛力的薪酬方案,收入上不封頂,歡迎前來(lái)挑戰(zhàn);2.入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),不定期公司團(tuán)建活動(dòng),專(zhuān)屬節(jié)日關(guān)懷禮遇,享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日安排;
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深圳寶安區(qū)招聘:電話(huà)銷(xiāo)售薪資:4000元以上/月崗位內(nèi)容
4000-12000元/月招聘:電話(huà)銷(xiāo)售薪資:4000元以上/月崗位內(nèi)容:1、通過(guò)電銷(xiāo)開(kāi)發(fā)、溝通,轉(zhuǎn)介紹等多種渠道,線(xiàn)上、線(xiàn)下開(kāi)發(fā)客戶(hù),達(dá)成簽單。2、維護(hù)老客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù),挖掘客戶(hù)的潛力,促進(jìn)銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化;3、促成意向客戶(hù)成交,維護(hù)老客戶(hù);4、其他事宜
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深圳寶安區(qū)招銷(xiāo)售總監(jiān)
1-2.3萬(wàn)元/月招聘職位:1、我們正在尋找有激情和朝氣的您加入我們的團(tuán)隊(duì)!2、本公司是一家致力于創(chuàng)新和發(fā)展的企業(yè),公司主要生產(chǎn)銷(xiāo)售預(yù)制包裝飲用天然蘇打水、飲用山泉水和企事業(yè)單位定制水,在飲用水行業(yè)內(nèi)擁有廣泛的知名度和影響力。公司注重團(tuán)隊(duì)合作和個(gè)人成長(zhǎng),公司因業(yè)務(wù)擴(kuò)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘具有豐富銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、出色溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神的銷(xiāo)售人員,并為銷(xiāo)售人員提供廣闊的發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)。招聘崗位:銷(xiāo)售人員和銷(xiāo)售總監(jiān)招聘人數(shù):若干名崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣和銷(xiāo)售工作,完成既定的銷(xiāo)售目標(biāo)。2、與客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)的售前售后服務(wù)。3、了解客戶(hù)需求,收集市場(chǎng)信息,為公司產(chǎn)品改進(jìn)和市場(chǎng)策略提供參考。4、參與公司的培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃,不斷提升個(gè)人銷(xiāo)售能力和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。任職要求1.具備豐富的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),熟悉銷(xiāo)售流程和技巧。2.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與客戶(hù)和團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。3.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),能夠積極應(yīng)對(duì)市場(chǎng)挑戰(zhàn)。4.具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受一定的工作壓力。薪資待遇1.基本工資(4000-8000)+全勤獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)金+提成+年終獎(jiǎng)+保險(xiǎn),10K-=23K收入上不封頂。2.完善的福利體系,包括五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。3.提供豐富的的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì),支持個(gè)人職業(yè)成長(zhǎng)。4.舒適的辦公環(huán)境和積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍。應(yīng)聘方式:請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至我們的郵箱;郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘銷(xiāo)售人員-姓名”。我們將在收到簡(jiǎn)歷后的-周內(nèi)與合適的候選人聯(lián)系面試事宜。我們期待著有志之士的加入,共同創(chuàng)造更加輝煌的未來(lái)!
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軟件項(xiàng)目經(jīng)理(自研)
1-1.5萬(wàn)元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各個(gè)角色的協(xié)調(diào)與組織,確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)各干系人協(xié)同工作;;2、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目模塊負(fù)責(zé)人計(jì)劃的制定,進(jìn)度跟蹤,風(fēng)險(xiǎn)發(fā)現(xiàn),及時(shí)解決開(kāi)發(fā)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,確保項(xiàng)目實(shí)現(xiàn);3、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目各項(xiàng)評(píng)審會(huì)議及項(xiàng)目例會(huì);4、及時(shí)總結(jié)研發(fā)過(guò)程中的問(wèn)題,識(shí)別改進(jìn)項(xiàng),推進(jìn)改進(jìn)項(xiàng)的進(jìn)行;5、負(fù)責(zé)公司跨部門(mén)項(xiàng)目承接的評(píng)估協(xié)調(diào)工作,具體項(xiàng)目的推進(jìn)和優(yōu)先級(jí)的協(xié)調(diào)工作;6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作;7、公司安排的其他事項(xiàng)的處理;8、從事項(xiàng)目管理工作年限:3年以上;9、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)助意識(shí)和服務(wù)意識(shí)和溝通意識(shí)。10、遵循公司的代碼規(guī)范、部門(mén)工作安排。有互聯(lián)網(wǎng)軟件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有敏捷開(kāi)發(fā)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
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自研公司招聘安卓應(yīng)用工程師(雙休)
1.5-2萬(wàn)元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)Android移動(dòng)端App的開(kāi)發(fā),根據(jù)產(chǎn)品定義及項(xiàng)目計(jì)劃完成軟件編碼工作;2、完成功能模塊的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、單元測(cè)試、集成和發(fā)布;3、完善Android基礎(chǔ)類(lèi)庫(kù)的封裝和完善; 任職要求:1、熟練掌握J(rèn)ava/Kotlin2、Android基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),對(duì)多線(xiàn)程,View繪制流程,Handler機(jī)制,UI界面定制,Service開(kāi)發(fā)有深刻了解; 3、深入理解Android的消息機(jī)制、事件傳遞機(jī)制,熟練自定義控件,有UI優(yōu)化實(shí)踐及UI架構(gòu)心得和經(jīng)驗(yàn)更佳;4、具有良好的分析與解決問(wèn)題的能力
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LED驅(qū)動(dòng)電源銷(xiāo)售經(jīng)理(北美市場(chǎng))
7000-12000元/月任職要求:1、接受珠三角短期出差(2-3天內(nèi))。2、具有C1/C2以上駕駛證,會(huì)開(kāi)車(chē)。3、LED照明行業(yè)任意相關(guān)銷(xiāo)售崗位或者其他行業(yè)ToB類(lèi)工作過(guò)1年以上經(jīng)驗(yàn)(光源類(lèi),線(xiàn)材類(lèi),包裝類(lèi),PCB板材類(lèi),IC芯片類(lèi)等等)。4、LED照明研發(fā)轉(zhuǎn)銷(xiāo)售崗位(無(wú)需銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn))待遇面談。崗位職責(zé):1、跟進(jìn)維護(hù)好公司在途客戶(hù)項(xiàng)目以及訂單。2、銷(xiāo)售產(chǎn)品(LED燈具類(lèi)驅(qū)動(dòng)電源-北美市場(chǎng))-公司自己品牌非代理其他品牌電源。3、具有責(zé)任心。崗位福利:1、入職繳納五險(xiǎn)社保。2、大小周工作機(jī)制。
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軟件項(xiàng)目經(jīng)理
1.3-1.8萬(wàn)元/月1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各個(gè)角色的協(xié)調(diào)與組織,確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)各干系人協(xié)同工作;;2、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目模塊負(fù)責(zé)人計(jì)劃的制定,進(jìn)度跟蹤,風(fēng)險(xiǎn)發(fā)現(xiàn),及時(shí)解決開(kāi)發(fā)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,確保項(xiàng)目實(shí)現(xiàn);3、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目各項(xiàng)評(píng)審會(huì)議及項(xiàng)目例會(huì);4、及時(shí)總結(jié)研發(fā)過(guò)程中的問(wèn)題,識(shí)別改進(jìn)項(xiàng),推進(jìn)改進(jìn)項(xiàng)的進(jìn)行;5、負(fù)責(zé)公司跨部門(mén)項(xiàng)目承接的評(píng)估協(xié)調(diào)工作,具體項(xiàng)目的推進(jìn)和優(yōu)先級(jí)的協(xié)調(diào)工作;6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作;7、公司安排的其他事項(xiàng)的處理;8、從事項(xiàng)目管理工作年限:3年以上;9、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)助意識(shí)和服務(wù)意識(shí)和溝通意識(shí)。10、遵循公司的代碼規(guī)范、部門(mén)工作安排。有互聯(lián)網(wǎng)軟件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有敏捷開(kāi)發(fā)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;薪酬福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、雙休、不定時(shí)下午茶、月度聚餐、節(jié)日禮品及利是、戶(hù)外活動(dòng)或旅游。
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小廠長(zhǎng)白班不查紋身不體檢可帶手崗位輕松
6000-7000元/月公司承諾不收任何費(fèi)用,只要是真誠(chéng)找工作的都可以聯(lián)系,電子廠不體檢,不查紋身,不查染發(fā)和案底,只要能認(rèn)真做事無(wú)意外情況都可以入職主要生產(chǎn)路由器,藍(lán)牙播放器,電子血壓計(jì),攝像頭,手機(jī)配件,電腦配件等,都是手工活,簡(jiǎn)單上手,有手就會(huì),包吃住,長(zhǎng)白班兩班倒都可,管理不嚴(yán)格招聘要求年齡16-40歲,男女不限,只要是想做事的,臨時(shí)身份證或者復(fù)印件也可以安排,入職就可以借支,住宿當(dāng)天就可安排,要能服從管理,做事不偷懶工資待遇,小時(shí)工18-21/h,包吃住,不吃的有飯補(bǔ),加班穩(wěn)定,一天11-12小時(shí)左右,不擔(dān)心會(huì)沒(méi)有事做,綜合工資6000-7000元工作后每個(gè)星期都可以借支,正式工按勞動(dòng)法計(jì)算,有購(gòu)買(mǎi)社保,辭職當(dāng)天結(jié)算工資,不拖工資。入職要求;入職帶好身份證原件,復(fù)印件兩張,一寸照片兩張,住宿帶好行李非誠(chéng)勿擾??!
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深圳寶安區(qū)招服務(wù)員
6000-8000元/月紫燕百味雞涼菜鹵味店任職要求:1、會(huì)簡(jiǎn)單切配菜及銷(xiāo)售即可,有專(zhuān)人培訓(xùn)上手快2、學(xué)歷不限,識(shí)字會(huì)操作手機(jī)即可3、身體健康,有健康證,會(huì)說(shuō)普通話(huà),有責(zé)任心,和顧客耐心溝通4、有餐飲經(jīng)驗(yàn),外賣(mài)出餐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取薪資待遇:1、有業(yè)績(jī)提成,工資和銷(xiāo)售額掛鉤,薪資范圍6000-8000元
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美容師(洗臉熊美容清顏師)
6000-7000元/月18-35歲2、學(xué)歷不限,1年以上美容師工作經(jīng)驗(yàn)3、性格開(kāi)朗、五官端正、有親和力4、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有一定的溝通能力5、能長(zhǎng)期穩(wěn)定工作,常換工作者勿擾崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)店內(nèi)顧客的護(hù)理操作(只做洗臉)及充值辦卡工作;2、合理分解銷(xiāo)售目標(biāo),有計(jì)劃的完成目標(biāo);3、管理個(gè)人客戶(hù),定期做回訪,邀約顧客回店護(hù)理,加強(qiáng)顧客關(guān)懷工作;4、維護(hù)店鋪和品牌形象。
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深圳寶安區(qū)湘菜餐廳服務(wù)員
4000-5000元/月負(fù)責(zé)接待顧客,點(diǎn)餐,上菜,日常清潔等工作
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現(xiàn)烤面包中工
面議面包整形、烤爐操作熟手,能獨(dú)立工作
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深圳寶安區(qū)洗衣房招工:工作地點(diǎn):1
4000-6000元/月洗衣房招工:工作地點(diǎn):1、【寶安區(qū)寶安中學(xué)】,白班10小時(shí),,49歲以下,工作10小時(shí),工資4000?5000,雙休2、【寶安區(qū)西鄉(xiāng)中學(xué)】,白班10小時(shí),,49歲以下,工資4000?5000,雙休3、【寶安區(qū)鶴州橋底旁】,晚班9小時(shí),,49歲以下,工資4500-5500元,雙休4、【寶安區(qū)鶴州橋底旁】,白班臨時(shí)工,晚班臨時(shí)工數(shù)名,有需要者歡迎聯(lián)系我,非誠(chéng)勿擾,鴿子勿擾,謝謝電話(huà)聯(lián)系:
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生產(chǎn)測(cè)試員
面議崗位職責(zé):1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,進(jìn)行生產(chǎn)產(chǎn)品的測(cè)試工作,包括測(cè)試設(shè)備的搭建、測(cè)試環(huán)境的準(zhǔn)備;2、按照測(cè)試流程,對(duì)生產(chǎn)產(chǎn)品進(jìn)行各項(xiàng)測(cè)試,并進(jìn)行測(cè)試數(shù)據(jù)的記錄和分析;3、協(xié)助研發(fā)進(jìn)行新產(chǎn)品、新樣機(jī)的測(cè)試,包括系統(tǒng)整體性能的測(cè)試和細(xì)節(jié)部分的專(zhuān)研;5、負(fù)責(zé)測(cè)試設(shè)備和測(cè)試環(huán)境的維護(hù)和管理,包括設(shè)備、工器具和工裝的保管、維修、測(cè)試耗材及時(shí)備件。任職要求:1、電子、通信、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化、物聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力,熟練使用電腦和測(cè)試工具,萬(wàn)用表等,以及治具的管理和調(diào)撥;3、產(chǎn)品首件驗(yàn)證并負(fù)責(zé)測(cè)試環(huán)境搭建和結(jié)果的反饋和處理,包括將測(cè)試結(jié)果及時(shí)反饋給研發(fā)工程師,為他們提供可靠的數(shù)據(jù)進(jìn)行錯(cuò)誤修復(fù)和系統(tǒng)改進(jìn);4、有工廠產(chǎn)線(xiàn)測(cè)試經(jīng)驗(yàn)、熟悉物聯(lián)網(wǎng)通訊相關(guān)產(chǎn)品和技術(shù),有質(zhì)量管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;5、略懂python,有l(wèi)inux相關(guān)經(jīng)驗(yàn);6、吃苦耐勞具備一定抗壓能力。
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跆拳道教練
5000-12000元/月教消一體獨(dú)立上課課后服務(wù)獨(dú)立銷(xiāo)售執(zhí)行力強(qiáng)性格活潑表達(dá)力強(qiáng)
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深圳寶安區(qū)招空調(diào)安裝/維修
面議深圳市寶安區(qū)招空調(diào)安裝/維修
深圳·寶安區(qū)
5月31日 12:47
銷(xiāo)售工程師(五險(xiǎn)一金,市場(chǎng)前景好,上手快)
面議電子煙相關(guān)行業(yè)優(yōu)先,復(fù)購(gòu)型產(chǎn)品穩(wěn)定性強(qiáng),產(chǎn)品行業(yè)前景長(zhǎng)遠(yuǎn)目前深耕電子煙行業(yè)做柔性屏銷(xiāo)售,不需要試用電子煙,后續(xù)有其他行業(yè)拓展規(guī)劃崗位職責(zé):1、開(kāi)發(fā)客戶(hù)與客戶(hù)建立良好的關(guān)系、收集市場(chǎng)信息,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作、努力上進(jìn),有責(zé)任心及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神;2、積極主動(dòng)學(xué)習(xí)和掌握產(chǎn)品知識(shí),處理日常銷(xiāo)售工作,如客戶(hù)詢(xún)價(jià)、報(bào)價(jià)、送樣、訂單跟進(jìn),回款及后期回訪維護(hù)等;3、開(kāi)發(fā)新客戶(hù),開(kāi)拓新的市場(chǎng)機(jī)會(huì),積極推進(jìn)產(chǎn)品進(jìn)度;4、積極上進(jìn)與公司共成長(zhǎng),努力一起達(dá)成公司目標(biāo)業(yè)績(jī);5、有從事過(guò)銷(xiāo)售SMT/電子元器件/LED/芯片等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.任職資格:1、主動(dòng)積極,樂(lè)于交流溝通、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,敢于面對(duì)壓力并努力達(dá)成目標(biāo);2、對(duì)工作和生活充滿(mǎn)熱情;2、持車(chē)輛駕駛證,無(wú)事故駕駛3000KM.崗位福利:法定節(jié)假日,年終獎(jiǎng),五險(xiǎn)一金。
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深圳寶安區(qū)招普工操作工
1.1-1.2萬(wàn)元/月主要普車(chē)6140加工日本單歐美單零件
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深圳寶安區(qū)招外墻漆/真石漆
面議深圳市寶安區(qū)招外墻漆/真石漆
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8月21日 21:52
深圳寶安區(qū)找真石漆師傅
面議找真石漆師傅
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8月22日 08:09
深圳寶安區(qū)招外墻漆/真石漆
面議深圳市寶安區(qū)招外墻漆/真石漆
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8月23日 08:48
深圳寶安區(qū)找真石漆師傅
面議找真石漆師傅
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8月11日 21:01
誠(chéng)聘,服務(wù)員,收銀員,銷(xiāo)售員
5000-9000元/月主要工作,銷(xiāo)售鹵味,打稱(chēng)收銀
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深圳寶安區(qū)急招服務(wù)員
面議出餐,店面衛(wèi)生,洗碗
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新產(chǎn)線(xiàn)急招380/天包吃住/獨(dú)立崗位
8000-9000元/月【內(nèi)部推薦】目前廣東最高價(jià)32-34H,工廠急招人,臨時(shí)工,長(zhǎng)期工,農(nóng)民工,夫妻工,(兩夫妻一起上班一個(gè)月1800O以上)1.新員工入職獎(jiǎng)勵(lì)6000元,入職十天獎(jiǎng)勵(lì)1500元。2.介紹朋友入職獎(jiǎng)勵(lì)2000元,入職沒(méi)錢(qián)可借支1000元。3.目前小時(shí)工30-36元,包吃包住8500以上,入職發(fā)放四件套。4.在本公司入職成功,本公司提供免費(fèi)車(chē)。位,提供夫妻房,宿舍4-6人間,生活設(shè)施齊##5.,做到過(guò)年公司回村車(chē)票6.入職要求16-48歲,不看學(xué)歷,不看文化,面試不嚴(yán)。7.工廠所有崗位均為白班,吃主免費(fèi),
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機(jī)器人調(diào)試員電氣工程師
其他技工普工/操作工雕刻
工廠焊工維修電工
跨境電商運(yùn)營(yíng)
跨境電商運(yùn)營(yíng)
游戲角色
助教
搬運(yùn)工/裝卸工
銷(xiāo)售專(zhuān)員
城市熱門(mén)工種