五金廠周結(jié)工，不是流水線！周結(jié)18元/時(shí)（周結(jié)滿一周每周發(fā)上周）崗位內(nèi)容：五金打包裝坐班，空調(diào)車間吃?。喊?，廠內(nèi)宿舍班次：白班、夜班可以自選周結(jié)無工期要求，可長期做要求：18-50歲，男女不限月結(jié)：20元/時(shí)包住不包吃，白班、夜班可自選至少做一個(gè)月，可長期

東莞

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工廠直聘小時(shí)工/正式工小時(shí)工工價(jià)19/小時(shí)【主要生產(chǎn)】儲(chǔ)能系統(tǒng)、短交通、無人機(jī)、電動(dòng)工具、吸塵器、智能設(shè)備等領(lǐng)域的電芯及電池【招聘要求】18-43歲，【工作崗位】組裝/檢測(cè)/包裝，兩班倒站班，崗位隨機(jī)分配，普通工衣【食宿待遇】標(biāo)準(zhǔn)6-8人/間單獨(dú)沖涼房水電平攤現(xiàn)場(chǎng)僅需消費(fèi)半價(jià)享用【是否體檢】

東莞

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

五金廠臨時(shí)工20元/時(shí)不包吃包住周結(jié)工18元/時(shí)不包吃包住日結(jié)工17元/時(shí)不包吃包住廠區(qū)有飯?zhí)每梢宰约褐苯尤コ?8-50歲，男女不限。

東莞

姜女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

五金廠臨時(shí)工20元/時(shí)不包吃包住周結(jié)工18元/時(shí)不包吃包住日結(jié)工17元/時(shí)不包吃包住18-50歲，男女不限。日結(jié)是當(dāng)天下班之后三到五個(gè)小時(shí)到賬

東莞

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、【要求】：男女不限，不用面試，無案底，身體健康。?2、【時(shí)間】：早上8點(diǎn)到晚上8點(diǎn)，一天工作10-11個(gè)小時(shí)，月休息4天！?3、【工作】：對(duì)吹風(fēng)機(jī)，電動(dòng)牙刷的生產(chǎn)。招聘崗位：普工、組裝工?4、【待遇】：綜合工資20/時(shí)，月收入平均5500-6000元包吃包住5，每個(gè)月15號(hào)發(fā)工資6、【地址】：當(dāng)天安排住宿。廠區(qū)防疫措施完善大家安心過來應(yīng)聘！（宿舍6人一間設(shè)有陽臺(tái)及獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、風(fēng)扇等）7，注意，宿舍飯?zhí)枚荚趶S區(qū)里面，[強(qiáng)]工作環(huán)境優(yōu)美

東莞

蘇先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

廚師，年齡25一55歲，包吃住，工資面議，湘菜及量飯炒菜經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先中西點(diǎn)師傅：年齡25一50歲，包吃住，工資面議，會(huì)中西點(diǎn)制作。廚工，55周歲以下，工資面議

東莞

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

主要工作職責(zé)**1.來料檢驗(yàn)(IQC)***負(fù)責(zé)對(duì)采購的原材料、輔料、包裝材料進(jìn)行取樣和檢驗(yàn)。*核對(duì)供應(yīng)商提供的合格證明文件（如：COA、出廠檢驗(yàn)報(bào)告、動(dòng)植物檢疫證等）。*按照標(biāo)準(zhǔn)對(duì)物料的感官、標(biāo)簽、規(guī)格、重量、保質(zhì)期等進(jìn)行檢查和記錄。*對(duì)不合格物料進(jìn)行標(biāo)識(shí)、隔離，并及時(shí)上報(bào)。**2.生產(chǎn)過程監(jiān)控(IPQC)***巡視生產(chǎn)車間，監(jiān)控關(guān)鍵控制點(diǎn)（CCP），如：溫度、時(shí)間、濕度、消毒濃度等。*檢查生產(chǎn)人員是否遵守標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序（SOP）和衛(wèi)生規(guī)范（GMP/SSOP）。*對(duì)在線產(chǎn)品進(jìn)行抽樣，進(jìn)行感官、重量、尺寸、包裝密封性等快速檢驗(yàn)。*監(jiān)督設(shè)備器具的清洗消毒效果，監(jiān)控環(huán)境衛(wèi)生狀況。**3.成品檢驗(yàn)(FQC/OQC)***對(duì)最終成品進(jìn)行抽樣和全面檢驗(yàn)，確保其符合產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)。*檢驗(yàn)項(xiàng)目包括但不限于：感官特性（色澤、氣味、口感）、凈含量、標(biāo)簽標(biāo)識(shí)、微生物指標(biāo)（送檢前準(zhǔn)備）、包裝完整性等。*準(zhǔn)確、及時(shí)地填寫成品檢驗(yàn)報(bào)告，并做出合格與否的判定。*對(duì)不合格品進(jìn)行管理，協(xié)助分析原因并跟蹤處理結(jié)果。**4.記錄與文檔管理***準(zhǔn)確、清晰、真實(shí)地填寫所有質(zhì)量監(jiān)控記錄和檢驗(yàn)報(bào)表。*整理、歸檔和保管各類質(zhì)量文件、記錄和報(bào)告。*協(xié)助完成質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析。**5.其他支持工作***參與公司內(nèi)部質(zhì)量管理體系（如：ISO22000、HACCP、SC認(rèn)證）的維護(hù)和運(yùn)行。*參與對(duì)生產(chǎn)員工的食品安全與質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn)。*協(xié)助應(yīng)對(duì)客戶投訴、官方檢查及第三方審核。*完成上級(jí)交辦的其他與質(zhì)量相關(guān)的工作任務(wù)。####**任職資格要求****必備條件：***中專及以上學(xué)歷，食品科學(xué)、生物技術(shù)、化學(xué)分析、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。*具備1年以上食品行業(yè)品管相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮）。*了解食品安全基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉《食品安全法》及相關(guān)的國家標(biāo)準(zhǔn)（GB）。*具備良好的感官判斷能力（視覺、嗅覺、味覺等）。*工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，原則性強(qiáng)，能堅(jiān)持質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。*具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。*能適應(yīng)食品工廠的生產(chǎn)環(huán)境（如：低溫、潮濕、噪音），并能適應(yīng)站立工作。**優(yōu)先考慮條件：***熟悉ISO22000、HACCP、GMP等質(zhì)量管理體系。*具備基本的實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)操作能力（如：pH計(jì)、水分測(cè)定儀、糖度計(jì)等的使用）。*能熟練使用Office辦公軟件（Word,Excel）進(jìn)行數(shù)據(jù)記錄和處理。

東莞

高女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

急招男女安保多名，現(xiàn)場(chǎng)招聘10到15人，東莞片區(qū)。吃包包住，身高165以上，工資，4000至5000元，年齡18~48周歲，（另外招聘班隊(duì)長多名工資面談）有工作經(jīng)驗(yàn)，退伍軍人，保安證，優(yōu)先。聯(lián)系電話：祖生，

東莞

祖先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

食品廠廠長作為企業(yè)的核心負(fù)責(zé)人，其工作要求是全面、系統(tǒng)且責(zé)任重大的。以下是食品廠廠長的主要職責(zé)、工作要求和工作重點(diǎn)的詳細(xì)梳理，希望能為您提供清晰的指引。一、核心職責(zé)與工作要求廠長的核心任務(wù)是確保工廠安全、高效、合規(guī)地生產(chǎn)出高質(zhì)量、低成本的產(chǎn)品，以滿足市場(chǎng)需求并實(shí)現(xiàn)盈利。1.對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量與安全負(fù)總責(zé)·食品安全是生命線：建立并維護(hù)完善的食品安全管理體系（如HACCP、ISO22000、FSSC22000等），確保從原料入庫到產(chǎn)品出廠的全過程受控?！べ|(zhì)量穩(wěn)定是基石：制定并嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確保產(chǎn)品口感、風(fēng)味、外觀的一致性，杜絕批量性質(zhì)量事故?！ず弦?guī)性：確保所有生產(chǎn)活動(dòng)符合國家（如《食品安全法》）及出口目標(biāo)國的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。2.對(duì)生產(chǎn)運(yùn)營效率負(fù)責(zé)·成本控制：負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本（原料、能耗、包材、人工等）的預(yù)算、核算和控制，通過精益生產(chǎn)等方式持續(xù)降本增效?！そ桓侗Ｕ希褐贫茖W(xué)的生產(chǎn)計(jì)劃，協(xié)調(diào)資源，確保按時(shí)、按量完成銷售訂單，保障市場(chǎng)供應(yīng)?！ば侍嵘簝?yōu)化生產(chǎn)流程和工藝，提高設(shè)備利用率（OEE）和勞動(dòng)生產(chǎn)率，減少浪費(fèi)。3.對(duì)團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè)負(fù)責(zé)·人才培養(yǎng)：搭建核心管理梯隊(duì)（生產(chǎn)、質(zhì)量、設(shè)備、倉庫主管等），培養(yǎng)關(guān)鍵崗位人才，建立高效的團(tuán)隊(duì)?！た冃Э己耍航⒐健⒐目冃Э己藱C(jī)制，激勵(lì)員工積極性。·文化建設(shè)：營造以“質(zhì)量、安全、責(zé)任、創(chuàng)新”為核心的企業(yè)文化，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。4.對(duì)工廠戰(zhàn)略與發(fā)展負(fù)責(zé)·技術(shù)改造與升級(jí)：規(guī)劃和推動(dòng)生產(chǎn)設(shè)備的自動(dòng)化、智能化升級(jí)，提升工廠的長期競(jìng)爭力?！ば缕吩囍疲侯I(lǐng)導(dǎo)或協(xié)調(diào)研發(fā)部門的新產(chǎn)品中試和生產(chǎn)轉(zhuǎn)化工作，確保新品能順利規(guī)?；a(chǎn)?！こ掷m(xù)改進(jìn)：推動(dòng)全員參與的持續(xù)改進(jìn)活動(dòng)（如QCC、提案改善等），不斷提升工廠的綜合管理水平。---二、每日/每周/每月工作重點(diǎn)（示例）每日工作重點(diǎn)：1.巡廠：深入車間、倉庫、實(shí)驗(yàn)室一線，檢查生產(chǎn)狀態(tài)、衛(wèi)生狀況、員工操作規(guī)范，發(fā)現(xiàn)并解決潛在問題。2.看報(bào)表：查看前一日/當(dāng)日的生產(chǎn)報(bào)表、質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告、設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)等關(guān)鍵數(shù)據(jù)。3.站會(huì)：召開生產(chǎn)、質(zhì)量、物流等部門的簡短晨會(huì)，協(xié)調(diào)當(dāng)日工作重點(diǎn)，解決緊急問題。4.處理異常：快速響應(yīng)和處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的設(shè)備故障、質(zhì)量偏差、物料短缺等突發(fā)情況。每周工作重點(diǎn)：1.周例會(huì)：召集各部門主管召開周會(huì)，總結(jié)上周工作，部署本周計(jì)劃，協(xié)調(diào)跨部門資源。2.質(zhì)量分析：主持召開質(zhì)量周會(huì)，分析一周來的質(zhì)量趨勢(shì)、客戶投訴，制定糾正預(yù)防措施。3.庫存盤點(diǎn)與分析：關(guān)注原料、半成品和成品的庫存周轉(zhuǎn)情況，優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)。4.安全檢查：組織一次全面的安全生產(chǎn)和衛(wèi)生檢查。每月工作重點(diǎn)：1.經(jīng)營分析會(huì)：全面分析月度的產(chǎn)量、質(zhì)量、成本、能耗等KPI指標(biāo)，與預(yù)算和目標(biāo)對(duì)比，找出差距，制定改進(jìn)計(jì)劃。2.績效考核：審核各部門及關(guān)鍵崗位的月度績效，進(jìn)行溝通與反饋。3.客戶與供應(yīng)商溝通：必要時(shí)與重要客戶或供應(yīng)商進(jìn)行技術(shù)交流和商務(wù)溝通。4.月度總結(jié)與計(jì)劃：向公司管理層提交月度工作總結(jié)和下月工作計(jì)劃。

東莞

高女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

收銀員/文員，2名：年齡：25一45歲以下，工資：4500一5000元以上，包吃住食堂主管/店長，男女不限，年齡25一50歲以下，工資面議，熟悉食堂流程，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。廚師長，年齡：25一50歲以下，工資面議，會(huì)出菜單，計(jì)算成本，熟悉食堂流程中西面點(diǎn)師：男女不限，工資面議

東莞

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】·負(fù)責(zé)園區(qū)/工廠內(nèi)強(qiáng)電系統(tǒng)的日常維護(hù)與故障處理·執(zhí)行高壓設(shè)備的巡檢、保養(yǎng)及安全操作【職位要求】·持有電工證及高壓電工證·3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉工廠或園區(qū)電氣系統(tǒng)優(yōu)先【工作時(shí)間】·08:00-18:00【薪資福利】·綜合薪資7000-12000元·購買五險(xiǎn)一金·提供住宿

東莞

徐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】·負(fù)責(zé)園區(qū)/工廠內(nèi)強(qiáng)電系統(tǒng)的日常維護(hù)與故障處理·執(zhí)行高壓設(shè)備的巡檢、保養(yǎng)及安全操作【職位要求】·持有電工證及高壓電工證·3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉工廠或園區(qū)電氣系統(tǒng)優(yōu)先【工作時(shí)間】·08:00-18:00【薪資福利】·綜合薪資7000-12000元·購買五險(xiǎn)一金·提供住宿

東莞

8月7日 08:25

黃先生

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】·負(fù)責(zé)園區(qū)/工廠內(nèi)強(qiáng)電系統(tǒng)的日常維護(hù)與故障處理·執(zhí)行高壓設(shè)備的巡檢、保養(yǎng)及安全操作【職位要求】·持有電工證及高壓電工證·3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉工廠或園區(qū)電氣系統(tǒng)優(yōu)先【工作時(shí)間】·08:00-18:00【薪資福利】·綜合薪資7000-12000元·購買五險(xiǎn)一金·提供住宿

東莞

8月4日 13:38

徐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

東莞市拓福松山湖2025科技園招水電1.日常運(yùn)維職責(zé)·配電房管理:保持設(shè)備間整潔，嚴(yán)禁攜帶易燃物品，定期檢查儀表數(shù)據(jù)并記錄，確保配電設(shè)備安全運(yùn)行，突發(fā)停電時(shí)需立即聯(lián)系供電部門并記錄原因。2.設(shè)施巡檢每日巡查公共區(qū)域電氣設(shè)備(如照明、插座)、門窗及廣告牌，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)上報(bào)維修，同步抄錄電表數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)能耗。3.應(yīng)急維修：快速響應(yīng)業(yè)主報(bào)修，處理電路短路、燈具更換等問題;突發(fā)事故時(shí)按規(guī)程排除故障，配合消防系統(tǒng)電力檢修。4.預(yù)防性維護(hù):執(zhí)行年度保養(yǎng)計(jì)劃，包括絕緣測(cè)試、發(fā)電機(jī)維護(hù)、防雷接地系統(tǒng)檢修，提出節(jié)能改造建議?！すぞ吖芾?分類保管儀器儀表，確保工具完好可用，工作間整潔有序。

東莞

8月30日 13:55

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

東莞徠芬電子科技有限公司今日現(xiàn)場(chǎng)招聘崗位：質(zhì)檢\組裝\打包\小時(shí)工，平均5000-5500需要體檢+包吃包住一、工作內(nèi)容：組裝，質(zhì)檢，打包裝，坐班二、招聘要求：男女不限18-45，無案底/，大面積紋身不要，不能穿短褲和拖鞋，通過率99%能干活，只要肯做百分百通過，，需攜帶本人身份證原件面試。三、薪資構(gòu)成：四、目前工價(jià)20元招聘需知：①免費(fèi)住宿4人間②免費(fèi)包吃兩餐伙食好4不可急辭————面試通知————接人時(shí)間：11:30-13:30以前導(dǎo)航地址：東莞徠芬電子科技有限公司

東莞

蘇先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系