崗位職責1、參與產(chǎn)品需求評審,從測試角度澄清需求和設計疑問,識別產(chǎn)品可測試性問題；2、根據(jù)系統(tǒng)需求設計、評審及執(zhí)行測試用例,并積極推動缺掐解決和問題閉環(huán),提交測試報告；3、負責管理后臺、移動端(App端、M端、)和Web端測試；4、在軟件測試流程、用例設計、缺陷跟蹤等方面有自己的見解,能主動推動相關事項；5、負責過中大型業(yè)務系統(tǒng)測試，有較強的的邏輯思維能力，對于復雜業(yè)務邏輯測試條理清晰。崗位要求1、本科及以上學歷,計算機相關專業(yè),具有3年以上實際測試工作經(jīng)驗；2、熟悉軟件測試理論與流程方法；3、最少3年以上或至少5個項目全程跟蹤測試經(jīng)驗,熟悉測試相關工具,如Postman、charles等；4、熟悉SQL增刪改查；5、熟悉移動端測試流程和專項測試方法；6、了解adb命令；7、熟悉fiddler等抓包工具和bug管理工具；8、有很強的質(zhì)量意識,較強的推動力與主動性,對軟件測試有濃厚的興趣和豐富的經(jīng)驗,有較強的學習能力、分析能力、解決問題能力及溝通技巧；9、有良好的團隊合作和溝通意識,抗壓能力強，適應性強；10、有自動化測試和性能測試經(jīng)驗者優(yōu)先。公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

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姚先生

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工作內(nèi)容：1、參與產(chǎn)品需求評審，從測試角度澄清需求和設計疑問，識別產(chǎn)品可測試性問題；2、根據(jù)系統(tǒng)需求設計、評審及執(zhí)行測試用例，并積極推動缺陷解決和問題閉環(huán)，提交測試報告；3、負責管理后臺、移動端(App端、M端、小程序)和Web端測試；4、在軟件測試流程、用例設計、缺陷跟蹤等方面有自己的見解，能主動推動相關事項；5、負責過中大型業(yè)務系統(tǒng)測試，有較強的的邏輯思維能力，對于復雜業(yè)務邏輯測試條理清晰。職位要求：1、本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)，具有3年以上實際測試工作經(jīng)驗；2、熟悉軟件測試理論與流程方法；3、最少3年以上或至少5個項目全程跟蹤測試經(jīng)驗，熟悉測試相關工具，如Postman、charles等；4、熟悉SQL增刪改查；5、熟悉移動端測試流程和專項測試方法；6、了解adb命令；7、熟悉fiddler等抓包工具和bug管理工具；8、有很強的質(zhì)量意識，較強的推動力與主動性，對軟件測試有濃厚的興趣和豐富的經(jīng)驗，有較強的學習能力、分析能力、解決問題能力及溝通技巧；9、有良好的團隊合作和溝通意識，抗壓能力強，適應性強；10、有自動化測試和性能測試經(jīng)驗者優(yōu)先。崗位亮點：1、有機會學習和運用多種測試工具與技術，提升測試技能和經(jīng)驗；2、獲得來自經(jīng)驗豐富的高級工程師的一對一指導，參與內(nèi)部技術分享、研討會，以及專業(yè)技能培訓，系統(tǒng)提升測試技能；3、能與多角色團隊合作，增強溝通與協(xié)作技巧；4、有機會了解軟件開發(fā)行業(yè)的最新發(fā)展和趨勢，助力未來職業(yè)規(guī)劃。魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。?2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。?3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。?4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。?5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。?6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

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我們是誰？魚泡直聘是專注于藍領招聘與用工服務的領先平臺！總部扎根成都，業(yè)務覆蓋全國，在成都地區(qū)已投入海量廣告資源，品牌知名度高，客戶認知基礎好，為您的地推工作提供強力支持！為什么選擇這個崗位？1、總部資源，開單更易：依托總部在成都的海量廣告投放，您拜訪的企業(yè)很可能已經(jīng)知道魚泡直聘！客戶接受度高，陌拜轉(zhuǎn)化阻力小，不再是“冷啟動”。2、高收入結構，上不封頂：清晰的“底薪+提成+階梯獎勵+CPS分潤”模式，資深地推月入10K+是常態(tài)！3、目標市場明確，深耕本地：專注于成都本地商圈，發(fā)揮您的本地人脈與經(jīng)驗優(yōu)勢，無需長途奔波。4、專業(yè)平臺，支持到位：完善的CRM系統(tǒng)、風控工具、培訓體系，助您高效工作，聚焦核心銷售。5、【資深人才看這里】快速晉升通道：業(yè)績優(yōu)異者，可快速晉升為區(qū)域負責人、培訓師或管理崗位，發(fā)展空間廣闊！崗位職責：1、高效客戶開發(fā)與轉(zhuǎn)化：運用專業(yè)陌拜技巧，每日高效拜訪≥18家成都本地企業(yè)，將總部廣告帶來的品牌認知轉(zhuǎn)化為實際客戶，目標日均轉(zhuǎn)化≥2家（完成注冊、認證及首充）。2、高質(zhì)量客戶準入：嚴格執(zhí)行公司風控標準，利用智能工具高效核驗企業(yè)資質(zhì)，確?？蛻糍|(zhì)量，保障自身收益（虛假客戶將扣回提成）。3、推動客戶快速激活：積極跟進并推動新注冊企業(yè)在≤1天內(nèi)完成認證，并確保首充率達標，最大化您的CPS分潤收益。4、數(shù)據(jù)驅(qū)動，優(yōu)化策略：實時、準確錄入CRM系統(tǒng)，基于一線洞察反饋市場信息，與總部團隊協(xié)作優(yōu)化客戶畫像及本地化推廣策略。職位要求1、地推/銷售老兵優(yōu)先！擁有1年以上地推、陌拜銷售或ToB銷售經(jīng)驗者尤佳。我們欣賞您的實戰(zhàn)經(jīng)驗和抗壓能力！2、成都本地通：深諳成都本地商圈和企業(yè)分布，能獨立高效規(guī)劃每日最優(yōu)拜訪路線（需提交計劃）。3、目標導向的“打單機器”：具備極強的目標感、結果導向和執(zhí)行力，渴望高收入，對拒絕免疫，是真正的“成單高手”。4、溝通達人：出色的溝通談判能力，能快速建立信任，清晰傳遞價值。5、自備“戰(zhàn)馬”：需自帶智能手機及交通工具（電動車最佳，靈活高效穿梭成都大街小巷）。6、適應純外勤：工作模式為純外出拜訪（早9晚6），實行大小周作息。薪資范圍：6000元-8000元崗位亮點：加入我們，您將獲得：1、一份收入與付出高度匹配、上不封頂?shù)墓ぷ鳈C會。2、在成都本地知名互聯(lián)網(wǎng)平臺施展才華的舞臺。3、依托總部強大廣告勢能，讓您事半功倍。4、清晰的績效導向和公平透明的晉升機制。5、專業(yè)的產(chǎn)品培訓與銷售技能輔導。魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。?2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。?3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。?4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。?5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。?6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

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工作內(nèi)容：1、參加需求評審，能從測試角度提出需求和設計疑問，識別產(chǎn)品測試性問題；2、根據(jù)需求文檔編寫并執(zhí)行測試用例，積極推動bug解決；3、協(xié)同開發(fā)、產(chǎn)品和其他相關團隊，確保交付高質(zhì)量的產(chǎn)品；4、根據(jù)項目計劃，積極推動測試工作，保證項目按時上線；5、負責移動端、web端測試；6、持續(xù)學習新的測試技術和工具，不斷提升測試能力和效率。職位要求1、熟悉測試理論與流程方法，熟悉軟件的基本測試方式；3、熟悉移動端、web端的測試流程與方法；4、熟悉fiddler、postman等測試工具和bug管理工具；5、有較強的質(zhì)量意識，對軟件測試有濃厚的興趣，有較強的學習能力、溝通能力，能吃苦耐勞；6、有python代碼編寫能力者優(yōu)先。薪資范圍：3000元-5000元崗位亮點：1、有機會學習和運用多種測試工具與技術，提升測試技能和經(jīng)驗；2、獲得來自經(jīng)驗豐富的高級工程師的一對一指導，參與內(nèi)部技術分享、研討會，以及專業(yè)技能培訓，系統(tǒng)提升測試技能；3、能與多角色團隊合作，增強溝通與協(xié)作技巧；4、有機會了解軟件開發(fā)行業(yè)的最新發(fā)展和趨勢，助力未來職業(yè)規(guī)劃。魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。?2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。?3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。?4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。?5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。?6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

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工作內(nèi)容：1、負責核心業(yè)務相關應用的開發(fā)工作；2、深入理解業(yè)務需求，分析并發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)瓶頸，推動系統(tǒng)性能以及穩(wěn)定性提升；3、對技術有熱情，對技術能力有中長期的規(guī)劃，持續(xù)學習，有總結沉淀能力。職位要求1、本科及以上學歷，計算機、軟件工程相關專業(yè)，3年以上互聯(lián)網(wǎng)研發(fā)工作經(jīng)驗；2、熟悉Java語言，具備扎實的Java基礎，熟悉IO、多線程等基礎技術，對多線程使用、并發(fā)處理、JVM基本原理有一定認識；3、熟練使用Spring、SpringMVC、SpringBoot等框架，并對框架原理有一定了解；4、熟悉kafka、RocketMQ、Redis、ES等常見中間件，對事務、鎖、并發(fā)等實現(xiàn)機制有深入了解；5、熟悉微服務架構，對RPC、序列化、服務治理有相應了解；6、熟悉MySQL的應用開發(fā)、常見的性能調(diào)優(yōu)和可擴展性設計；7、思維清晰，頭腦靈活，能獨立分析并、排查并解決線上問題；8、有ES深度使用經(jīng)驗優(yōu)先。崗位亮點：參與魚泡核心業(yè)務開發(fā)、挑戰(zhàn)1億+用戶的大系統(tǒng)。薪資范圍：15000元-25000元公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。?2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。?3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。?4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。?5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。?6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

成都·武侯區(qū)

趙女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責1、參加需求評審，能從測試角度提出需求和設計疑問，識別產(chǎn)品測試性問題；2、根據(jù)需求文檔編寫并執(zhí)行測試用例，積極推動bug解決；3、協(xié)同開發(fā)、產(chǎn)品和其他相關團隊，確保交付高質(zhì)量的產(chǎn)品；4、根據(jù)項目計劃，積極推動測試工作，保證項目按時上線；5、負責后臺、移動端測試；6、持續(xù)學習新的測試技術和工具，不斷提升測試能力和效率。任職要求1、硬性要求：全日制本科，計算機相關專業(yè)，具有2年及以上的測試工作經(jīng)驗；2、熟悉測試理論與流程方法，熟悉軟件的基本測試方式；3、熟悉移動端、web端的測試流程與方法；4、熟悉fiddler、postman等測試工具；5、了解python語言，有一定的python基礎；6、有較強的質(zhì)量意識，對軟件測試有濃厚的興趣，有較強的學習能力、溝通能力，能吃苦耐勞。魚泡直聘公司亮點1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。?2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。?3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。?4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。?5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。?6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

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工作內(nèi)容：1、負責梳理和完善崗位需求、招聘計劃、面試流程、人才評估、入職及試用期等；2、協(xié)助制定所支撐團隊的內(nèi)部激勵和文化建設方案；3、協(xié)助業(yè)務線完善人力資源管理工作，培養(yǎng)業(yè)務線的人力資源管理能力；4、結合業(yè)務情況收集、整理和提煉培訓需求，制定培訓策略和方案；5、執(zhí)行人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務線的落地和推進。職位要求：1、人力資源管理相關專業(yè)，本科及以上學歷；2、3年以上hrbp經(jīng)驗優(yōu)先；3、具有團隊內(nèi)部激勵、文化建設方面的經(jīng)驗優(yōu)先；4、擁有較豐富的項目落地經(jīng)驗；5、有較強的適應能力，能快速融入團隊并展開工作。薪資范圍：8000元-13000元崗位亮點：1、業(yè)務上升期，發(fā)展空間大，團隊氛圍好；2、與大牛并肩、成長快。魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。?2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。?3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。?4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。?5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。?6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

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崗位職責1、負責核心業(yè)務相關應用的開發(fā)工作；2、深入理解業(yè)務需求，分析并發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)瓶頸，推動系統(tǒng)性能以及穩(wěn)定性提升；3、參與公司AI系統(tǒng)化建設4、對技術有熱情，對技術能力有中長期的規(guī)劃，持續(xù)學習，有總結沉淀能力任職要求1、本科及以上學歷，計算機、軟件工程相關專業(yè)，3年以上互聯(lián)網(wǎng)研發(fā)工作經(jīng)驗；2、熟悉Java語言，具備扎實的Java基礎，熟悉IO、多線程等基礎技術，對多線程使用、并發(fā)處理、JVM基本原理有一定認識；3、熟練使用Spring、SpringMVC、SpringBoot等框架，并對框架原理有一定了解；4、熟悉kafka、RocketMQ、Redis、ES等常見中間件，對事務、鎖、并發(fā)等實現(xiàn)機制有深入了解；5、熟悉微服務架構，對RPC、序列化、服務治理有相應了解；6、熟悉MySQL的應用開發(fā)、常見的性能調(diào)優(yōu)和可擴展性設計；7、思維清晰，頭腦靈活，能獨立分析并、排查并解決線上問題8、有AIAgent開發(fā)和實際應用落地經(jīng)驗（重要）崗位亮點1.參與魚泡核心業(yè)務開發(fā)、挑戰(zhàn)1億+用戶的大系統(tǒng)2.擁抱AI，立足實戰(zhàn)，為1億+用戶打造AI助手，為公司1000+員工建設AI提效體系，成就滿滿！

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實名企業(yè)

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1.與團隊對接，接收小紅書招聘類內(nèi)容（如文員、兼職、服務員等），按要求發(fā)布至小紅書平臺。2.通過內(nèi)容吸引潛在求職者咨詢，實現(xiàn)獲客目標。3.無需創(chuàng)作，直接發(fā)布團隊提供的文案及素材。任職要求：1.熟悉小紅書平臺規(guī)則，有賬號者優(yōu)先。2.按時完成任務，確保內(nèi)容發(fā)布及時、準確。3.溝通順暢，能及時反饋數(shù)據(jù)或問題。無押金、無收費，正規(guī)兼職，長期合作更優(yōu)！魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

成都·武侯區(qū)

郭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位標題：【成都高薪地推王】魚泡直聘商務拓展專員(BD)-總部直招，廣告加持，輕松開單！（副標題：無責底薪+高額提成+CPS分潤，資深地推月入10K+不是夢?。┪覀兪钦l？魚泡直聘是一個領先的招聘服務平臺！總部扎根成都，業(yè)務覆蓋全國，在成都地區(qū)已投入海量廣告資源，品牌知名度高，客戶認知基礎好，為您的地推工作提供強力支持！為什么選擇這個崗位？-總部資源，開單更易：依托總部在成都的海量廣告投放，您拜訪的企業(yè)很可能已經(jīng)知道魚泡網(wǎng)！客戶接受度高，陌拜轉(zhuǎn)化阻力小，不再是“冷啟動”。-高收入結構，上不封頂：清晰的“底薪+提成+階梯獎勵+CPS分潤”模式，資深地推月入10K+是常態(tài)！-目標市場明確，深耕本地：專注于成都本地商圈，發(fā)揮您的本地人脈與經(jīng)驗優(yōu)勢，無需長途奔波。-專業(yè)平臺，支持到位：完善的CRM系統(tǒng)、風控工具、培訓體系，助您高效工作，聚焦核心銷售。-【資深人才看這里】快速晉升通道：業(yè)績優(yōu)異者，可快速晉升為區(qū)域負責人、培訓師或管理崗位，發(fā)展空間廣闊！崗位職責：1.高效客戶開發(fā)與轉(zhuǎn)化：運用專業(yè)陌拜技巧，每日高效拜訪≥18家成都本地企業(yè)，將總部廣告帶來的品牌認知轉(zhuǎn)化為實際客戶，目標日均轉(zhuǎn)化≥2家（完成注冊、認證及首充）。2.高質(zhì)量客戶準入：嚴格執(zhí)行公司風控標準，利用智能工具高效核驗企業(yè)資質(zhì)，確?？蛻糍|(zhì)量，保障自身收益（）。3.推動客戶快速激活：積極跟進并推動新注冊企業(yè)在≤1天內(nèi)完成認證，并確保首充率達標，最大化您的CPS分潤收益。4.數(shù)據(jù)驅(qū)動，優(yōu)化策略：實時、準確錄入CRM系統(tǒng)，基于一線洞察反饋市場信息，與總部團隊協(xié)作優(yōu)化客戶畫像及本地化推廣策略。我們期待這樣的您：-地推/銷售老兵優(yōu)先！擁有1年以上地推、陌拜銷售或ToB銷售經(jīng)驗者尤佳。我們欣賞您的實戰(zhàn)經(jīng)驗和抗壓能力！-成都本地通：深諳成都本地商圈和企業(yè)分布，能獨立高效規(guī)劃每日最優(yōu)拜訪路線（需提交計劃）。-目標導向的“打單機器”：具備極強的目標感、結果導向和執(zhí)行力，渴望高收入，對拒絕免疫，是真正的“成單高手”。-溝通達人：出色的溝通談判能力，能快速建立信任，清晰傳遞價值。-自備“戰(zhàn)馬”：需自帶智能手機及交通工具（電動車最佳，靈活高效穿梭成都大街小巷）。-適應純外勤：工作模式為純外出拜訪（早9晚6），實行大小周作息。極具競爭力的薪資回報：-無責底薪：2500元(穩(wěn)定保障)-基礎提成：50元/家(月目標≥30家達標客戶)-階梯沖刺獎勵：-超出100家部分：疊加20元/家(多勞多得，上不封頂！)-豐厚CPS分潤：客戶首充金額×25%(客戶充值越多，您賺得越多！)-目標月薪6K+輕松可達，經(jīng)驗豐富、能力強者月入10K+是常態(tài)！工作地點：成都全市范圍(根據(jù)候選人所在地及公司策略靈活分配區(qū)域)加入我們，您將獲得：-一份收入與付出高度匹配、上不封頂?shù)墓ぷ鳈C會。-在成都本地知名互聯(lián)網(wǎng)平臺施展才華的舞臺。-依托總部強大廣告勢能，讓您事半功倍。-清晰的績效導向和公平透明的晉升機制。-專業(yè)的產(chǎn)品培訓與銷售技能輔導。您是渴望在成都市場大展拳腳的地推精英嗎？您想借助平臺力量，讓自己的銷售能力獲得更高回報嗎？魚泡網(wǎng)成都總部，虛位以待！立即申請，開啟您的“高薪地推王”之路！

成都·武侯區(qū)

田女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1.白領用戶運營策略制定與執(zhí)行：深入調(diào)研白領用戶群體特征、需求及行為習慣，結合平臺業(yè)務發(fā)展目標，制定針對性的白領用戶運營策略及階段性工作計劃，并推動策略落地執(zhí)行。2.白領用戶活動策劃與落地：主導策劃面向白領用戶的招聘相關活動，涵蓋線上線下活動形式，如行業(yè)專場招聘會、職場技能提升講座、簡歷優(yōu)化指導沙龍、名企HR面對面交流活動等，確?；顒优c用戶需求及平臺業(yè)務高度契合。3.用戶活躍提升與留存維護：針對不同生命周期的白領用戶（如新用戶、活躍用戶、沉睡用戶），制定差異化的運營手段，設計個性化的用戶激勵體系（如積分獎勵、專屬權益、職業(yè)發(fā)展福利等），激發(fā)用戶參與平臺互動的積極性，提升用戶活躍度。4.跨部門協(xié)作與團隊管理：與產(chǎn)研運團隊、銷售/地推團隊等相關部門保持密切溝通與協(xié)作，確保用戶運營活動及策略得到有效支持與落地，共同推動平臺業(yè)務發(fā)展。任職要求：1.學歷與專業(yè)：本科及以上學歷2.工作經(jīng)驗：5年以上用戶運營或活動策劃相關工作經(jīng)驗，其中至少3年以上招聘行業(yè)用戶活動策劃與運營經(jīng)驗，有成功策劃并落地招聘用戶活動（如招聘會、職場類講座等）的案例者優(yōu)先。3.具備團隊管理經(jīng)驗，有帶領團隊完成用戶運營目標的成功案例。魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道首位，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

成都·武侯區(qū)

郭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責1、定價策略與營收管理1.1、設計并迭代平臺B端（企業(yè)客戶）的動態(tài)定價模型、套餐體系及增值服務收費策略，提升ARPU值及客戶LTV。1.2、監(jiān)控競品定價動態(tài)、客戶付費意愿及市場供需變化，制定差異化定價方案。1.3、主導營收增長項目，通過AB測試、價格彈性分析等工具優(yōu)化轉(zhuǎn)化漏斗，提升GMV及付費率。2、平臺生態(tài)健康度運營2.1、構建并監(jiān)控平臺核心指標體系（如職位匹配效率、用戶留存率、企業(yè)續(xù)費率、虛假信息占比等），制定生態(tài)治理規(guī)則。2.2、設計企業(yè)端與求職者端的激勵與懲罰機制，打擊虛假職位等行為，保障雙邊用戶體驗。2.3、推動雇主品牌與求職者社區(qū)建設，提升平臺信任度與用戶活躍度。3、商業(yè)化產(chǎn)品運營3.1、協(xié)同產(chǎn)品團隊設計高價值商業(yè)化功能（如急聘通道、人才測評、AI推薦等），推動功能落地與規(guī)?；儸F(xiàn)。3.2、基于客戶分層（KA/SMB）制定個性化運營策略，提升高價值客戶滲透率。4、數(shù)據(jù)分析與策略迭代4.1、建立業(yè)務關鍵指標看板，定期輸出營收、生態(tài)健康度、市場競爭力分析報告。4.2、通過歸因模型定位增長瓶頸，提出可落地的優(yōu)化方案并推動跨部門執(zhí)行。任職要求1、基本背景1.1、本科及以上學歷，5年以上互聯(lián)網(wǎng)平臺運營經(jīng)驗，3年以上網(wǎng)絡招聘、人力資源服務或雙邊平臺類產(chǎn)品商業(yè)化運營經(jīng)驗。1.2、有主導定價策略設計、營收增長項目或平臺生態(tài)治理的成功案例。2、硬性能力2.1、精通定價方法論：熟悉成本定價、價值定價、動態(tài)定價等模型，具備從0-1搭建定價體系經(jīng)驗。2.2、強商業(yè)分析能力：熟練使用SQL/Python進行數(shù)據(jù)分析，精通漏斗拆解、ROI測算、LTV-CAC模型。2.3、平臺運營洞察：理解招聘平臺雙邊網(wǎng)絡效應，具備風控機制設計及生態(tài)治理經(jīng)驗。2.4、項目管理能力：可獨立負責跨部門（產(chǎn)品、技術、銷售）復雜項目并拿到結果。公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

成都·武侯區(qū)

姚先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1.HR社群活躍與挖需：深度運營HR、行政主題社群，日常發(fā)布高價值內(nèi)容（如政策解讀、工具模板、行業(yè)案例），主動挖掘用戶需求，通過答疑、互動話題、資源匹配等方式提升社群活躍度，從而挖掘群中有招聘需求的HR并引導注冊發(fā)布崗位；2.HR活動全流程運營：針對HR、行政群體的招聘、培訓、員工關系、行政后勤等核心工作場景，獨立策劃線上（如社群分享、直播課程、主題研討）、線下（如行業(yè)沙龍、實戰(zhàn)workshop、資源對接會）活動方案，覆蓋從需求調(diào)研、流程設計、物料籌備到執(zhí)行落地、效果復盤的全流程；3.用戶需求挖掘與反饋：定期與HR用戶溝通，收集招聘建議與服務痛點，形成需求分析報告，反哺活動策劃方向，持續(xù)優(yōu)化活動形式與內(nèi)容，提升用戶滿意度。任職要求：1.優(yōu)先考慮2類人群：-有HR相關工作經(jīng)驗（如招聘、培訓、員工關系模塊），熟悉HR工作流程與痛點，能精準把握用戶需求；-有市場活動策劃、社群運營經(jīng)驗，具備獨立策劃線上線下活動的能力，擅長通過活動提升用戶粘性與轉(zhuǎn)化；2.加分項：-有HR/行政行業(yè)社群運營、主題活動策劃經(jīng)驗者優(yōu)先；-有大量HR群資源者優(yōu)先。魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道首位，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

成都·武侯區(qū)

郭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、參與業(yè)務算法模塊迭代測試、算法接口與業(yè)務的集成測試；2、參與數(shù)據(jù)（埋點）迭代測試，并完成相關自動化實現(xiàn)；3、參與團隊其它開發(fā)任務；4、根據(jù)算法開發(fā)功能特點，編寫測試方案，維護測試文檔；5、完成準確度、性能、穩(wěn)定性等測試；6、分析問題，定位問題，完成測試報告，并協(xié)調(diào)開發(fā)調(diào)試解決問題。職位要求1、本科及以上學歷，計算機及相關專業(yè)，至少具有1年白盒測試經(jīng)驗；2、熟悉Java能走讀理解Java代碼邏輯，具備較強的學習能力；3、熟練使用Python，有自動化測試腳本開發(fā)經(jīng)驗（如pytest/unittest框架）；4、熟悉測試理論與方法（黑盒/白盒測試、邊界值分析、等價類劃分等）；5、熟悉主流測試工具：JUnit/TestNG、Postman、Selenium、Jenkins等；6、思維活躍，善于發(fā)現(xiàn)潛在風險點并提出創(chuàng)新解決方案；7、具備較強承壓能力，擁有流暢表達能力；8、有性能測試經(jīng)驗者優(yōu)先；9、有一定算法基礎，了解數(shù)據(jù)模型-加分項。薪資范圍：12000元-18000元崗位亮點：1、有機會學習和運用多種測試工具與技術，提升測試技能和經(jīng)驗；2、能與多角色團隊合作，增強溝通與協(xié)作技巧；3、有機會了解軟件開發(fā)行業(yè)的最新發(fā)展和趨勢，助力未來職業(yè)規(guī)劃。魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。?2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。?3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。?4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。?5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。?6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

成都·武侯區(qū)

趙女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、使用數(shù)據(jù)挖掘技術，如分類、聚類、關聯(lián)規(guī)則學習和異常檢測等，從大量數(shù)據(jù)中提取有用的信息和知識，包括但不限于用戶畫像的挖掘；2、與工程團隊密切合作，將數(shù)據(jù)挖掘結果應用到業(yè)務中。任職要求：1、本科及以上學歷，計算機、數(shù)學和統(tǒng)計等相關專業(yè)；2、具有較強的業(yè)務模型抽象能力，能夠?qū)碗s的業(yè)務抽象為數(shù)學模型；3、熟練使用至少一種編程語言，如Python、R或Java；4、熟悉常用機器學習算法，如lr、GBDT、xgboost等；5、項目經(jīng)驗豐富，有hadoop、spark等大數(shù)據(jù)計算平臺上的開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。崗位亮點：1、參與千億級數(shù)據(jù)規(guī)模的挖掘項目，應用LLM（大語言模型）、圖神經(jīng)網(wǎng)絡等前沿技術解決真實業(yè)務問題；2、與來自一線互聯(lián)網(wǎng)大廠的算法工程師一起工作，成果直接影響億級用戶體驗。公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

成都·武侯區(qū)

鄒女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、企業(yè)級數(shù)倉、集市的規(guī)劃設計、指標定義、建設實施2、ETL作業(yè)、實時任務開發(fā)、監(jiān)控及優(yōu)化3、數(shù)據(jù)運營、數(shù)據(jù)治理、質(zhì)量改進4、數(shù)據(jù)產(chǎn)品交付、技術支持、臨時分析支持5、具備招聘行業(yè)數(shù)據(jù)開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先；6、參與營銷域全鏈路數(shù)據(jù)建設，包括數(shù)據(jù)倉庫層設計和開發(fā)，數(shù)據(jù)集市層設計和開發(fā)，數(shù)據(jù)應用層設計和開發(fā)。7、參與用戶畫像體系建設，包括畫像標簽、畫像質(zhì)量、畫像生命周期管理等。8、參與數(shù)據(jù)產(chǎn)品的建設，包括數(shù)據(jù)環(huán)節(jié)的設計與開發(fā)等等。9、參與營銷數(shù)據(jù)指標體系的建設，包括對業(yè)務的梳理、指標的定義、數(shù)據(jù)模型的設計與開發(fā)。10、協(xié)作數(shù)據(jù)分析體系的數(shù)據(jù)建模、統(tǒng)計及分析。任職要求：1、學歷：本科及以上學歷、計算機相關專業(yè)，大數(shù)據(jù)從0到1經(jīng)驗者優(yōu)先2、經(jīng)驗：3年以上數(shù)據(jù)開發(fā)經(jīng)驗，平臺招聘業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先3、技能：（1）精通數(shù)倉設計開發(fā)理論，熟悉數(shù)倉項目實施的方法、痛點、迭代（2）精通etl設計、任務開發(fā)、運營監(jiān)控、性能優(yōu)化等（3）掌握python、shell等一門腳本語言，熟悉linux環(huán)境及常見命令（4）熟悉大數(shù)據(jù)生態(tài)圈，掌握hive、spark、yarn、hbase、kafka、doris、Clickhouse等常見組件的使用（5）熟悉數(shù)據(jù)治理的架構、方法，了解數(shù)據(jù)標準、元數(shù)據(jù)、主數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)質(zhì)量等領域崗位亮點：百萬日活平臺，高流量、高并發(fā)、高吞吐、高待遇場景等你來挑戰(zhàn)公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

成都·武侯區(qū)

鄒女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【薪資】無責底薪+績效，會根據(jù)面試情況和之前工作經(jīng)歷來定具體薪資，綜合范圍6K-12K【工作時間】9:00-18:30；午休12：00-13：30周末單、雙休；節(jié)假日正常休息【具體地址】成都市高新區(qū)益州大道中段1858號天府軟件園G5棟22樓2201C一、任職資格1、全日制本科及以上學歷，接受無經(jīng)驗；有2年以上工作經(jīng)驗，有電商行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先2、熟悉CPS行業(yè)，對淘寶客、京挑客有相應了解的優(yōu)先3、有較好的商務談判能力和溝通表達能力4、熟悉各品類產(chǎn)品二、崗位職責1、主動尋找京東店鋪運營、京東采銷，對接店鋪和產(chǎn)品；2、管理和維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃；3、溝通產(chǎn)品力度和方案，確保產(chǎn)品性價比最高；4、數(shù)據(jù)分析，分析對接產(chǎn)品的各項數(shù)據(jù)，對了解產(chǎn)品與人群定位之間的聯(lián)系；5、不斷開發(fā)新的店鋪和產(chǎn)品，對接品牌品、自營品等6、上級安排的其他工作

成都·武侯區(qū)

黃女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、優(yōu)化信息流的召回/排序/重排算法,通過深度學習模型提升信息匹配效率。2、分析用戶行為數(shù)據(jù),進行用戶長短興趣建模,提升推薦的精準性和驚喜度。3、探索各種前沿算法，針對不同的業(yè)務場景，制定合適的算法與策略，不斷優(yōu)化效果。任職要求：1、具有計算機、軟件、統(tǒng)計學、數(shù)學等相關專業(yè)本科及以上學歷，碩士優(yōu)先；2、兩年及以上算法相關經(jīng)驗，有過機器學習相關領域的項目經(jīng)驗，如搜索、推薦、NLP、數(shù)據(jù)挖掘等；3、熟悉Java/Python/C++中的一種或多種編程語言,熟悉Tensorflow/Pytorch等深度學習框架；4、有海量數(shù)據(jù)處理和并行計算開發(fā)經(jīng)驗，熟悉大數(shù)據(jù)技術（Hadoop/Spark/Flink）優(yōu)先；5、對解決具有挑戰(zhàn)性問題充滿激情，有較強的責任心和主動性、良好的溝通協(xié)作能力。崗位亮點：1、觸及到億級用戶的算法真實應用場景；2、搭建搜索、推薦、廣告、AI的復雜算法系統(tǒng)，解決更有挑戰(zhàn)的業(yè)務問題。公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

成都·武侯區(qū)

鄒女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.與團隊對接，接收小紅書招聘類內(nèi)容（如文員、兼職、服務員等），按要求發(fā)布至小紅書平臺。2.通過內(nèi)容吸引潛在求職者咨詢，實現(xiàn)獲客目標。3.無需創(chuàng)作，直接發(fā)布團隊提供的文案及素材。任職要求：1.熟悉小紅書平臺規(guī)則，有賬號者優(yōu)先。2.按時完成任務，確保內(nèi)容發(fā)布及時、準確。3.溝通順暢，能及時反饋數(shù)據(jù)或問題。無押金、無收費，正規(guī)兼職，長期合作更優(yōu)！魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

成都·武侯區(qū)

唐先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1.與團隊對接，接收小紅書招聘類內(nèi)容（如文員、兼職、服務員等），按要求發(fā)布至小紅書平臺。2.通過內(nèi)容吸引潛在求職者咨詢，實現(xiàn)獲客目標。3.無需創(chuàng)作，直接發(fā)布團隊提供的文案及素材。任職要求：1.熟悉小紅書平臺規(guī)則，有賬號者優(yōu)先。2.按時完成任務，確保內(nèi)容發(fā)布及時、準確。3.溝通順暢，能及時反饋數(shù)據(jù)或問題。無押金、無收費，正規(guī)兼職，長期合作更優(yōu)！魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

成都·武侯區(qū)

唐先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.與團隊對接，接收小紅書招聘類內(nèi)容（如文員、兼職、服務員等），按要求發(fā)布至小紅書平臺。2.通過內(nèi)容吸引潛在求職者咨詢，實現(xiàn)獲客目標。3.無需創(chuàng)作，直接發(fā)布團隊提供的文案及素材。任職要求：1.熟悉小紅書平臺規(guī)則，有賬號者優(yōu)先。2.按時完成任務，確保內(nèi)容發(fā)布及時、準確。3.溝通順暢，能及時反饋數(shù)據(jù)或問題。無押金、無收費，正規(guī)兼職，長期合作更優(yōu)！魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

成都·武侯區(qū)

唐先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述1、數(shù)據(jù)體系規(guī)劃：主導企業(yè)級數(shù)據(jù)倉庫體系規(guī)劃與建設，構建全域數(shù)據(jù)指標體系及分析框架，通過BI工具、用戶畫像系統(tǒng)等實現(xiàn)業(yè)務賦能；2、決策驅(qū)動落地：基于用戶行為路徑分析與機器學習模型應用，設計數(shù)據(jù)埋點方案及可視化決策系統(tǒng)，推動數(shù)據(jù)洞察向業(yè)務策略轉(zhuǎn)化；3、平臺生態(tài)建設：完善數(shù)據(jù)安全合規(guī)體系與治理標準；4、全周期管理：負責數(shù)據(jù)產(chǎn)品需求分析、原型設計到上線運營的全生命周期管理，建立數(shù)據(jù)資產(chǎn)價值評估與迭代機制。職位要求1、本科及以上學歷，3年以上大數(shù)據(jù)/AI領域產(chǎn)品經(jīng)驗，具備數(shù)據(jù)中臺/BI系統(tǒng)/實驗平臺等產(chǎn)品完整落地案例；2、具備數(shù)據(jù)資產(chǎn)分層建模能力，熟悉數(shù)據(jù)安全規(guī)范及治理方法論；3、掌握SQL/Python等數(shù)據(jù)分析工具，具備用戶增長模型設計或AB實驗設計經(jīng)驗者優(yōu)先；4、出色的跨部門資源協(xié)調(diào)能力，對數(shù)據(jù)敏感度高，具備通過數(shù)據(jù)異常發(fā)現(xiàn)業(yè)務痛點的洞察力。薪資范圍：15000元-20000元魚泡直聘公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP魚泡直聘注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。?2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。?3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。?4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。?5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。?6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

成都·武侯區(qū)

隗先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1.負責高質(zhì)量編碼設計，承擔業(yè)務重點技術攻堅，保證高可靠、高性能、高可擴展的業(yè)務支撐；2.拆解業(yè)務與技術目標，協(xié)同各角色持續(xù)改善系統(tǒng)的穩(wěn)定性、可維護性和用戶體驗，支撐業(yè)務的快速發(fā)展；3.參與項目技術方案的設計、開發(fā)、落地，落實具體實施方案并輸出技術文檔；4.協(xié)助團隊管理，探索和優(yōu)化團隊的開發(fā)模式和流程規(guī)范，提高團隊的效率；5.負責解決疑難問題和線上問題的快速響應。任職要求：1.深入掌握React、JavaScript、TypeScript、Webpack、vite等前端技術，熟悉W3C標準，能編寫兼容性高的代碼；2.計算機基礎扎實，熟悉掌握網(wǎng)絡、操作系統(tǒng)、常用算法、內(nèi)存管理等；3.具備良好的溝通能力和項目管理能力，帶領負責中大型技術或業(yè)務項目；4.具備較強的邏輯和概率思維能力，善于分析、歸納、描述、溝通和解決問題。崗位亮點：1.重度參與核心業(yè)務系統(tǒng)建設，用技術手段賦能業(yè)務發(fā)展、人效提升；2.參與AI前沿技術探索實踐，包括業(yè)務場景的AIAgent落地與AICoding全棧研發(fā)實踐；3.參與多端系統(tǒng)性能調(diào)優(yōu)和生態(tài)建設；4.產(chǎn)研團隊緊密配合，團隊技術氛圍好。公司亮點：公司亮點：1、平臺實力強勁：公司于2017年成立，在職員工超1300人，自研APP注冊用戶超1億，日活超400萬，居于中國藍領招聘賽道第一，綜合招聘賽道前四。2、資金儲備雄厚：公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資，資金實力強，現(xiàn)金流充裕。3、市場發(fā)展迅猛：成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標桿，公司用戶規(guī)模和營收年增長超50%，計劃于2027年上市。4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重點扶持企業(yè)，并且榮獲四川省新經(jīng)濟重點平臺、四川省新經(jīng)濟示范企業(yè)、四川省“專精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨角獸企業(yè)等多項資質(zhì)。5、員工發(fā)展多元：公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，可縱向晉升管理崗或橫向競聘業(yè)務/產(chǎn)品/技術崗位，大牛帶教，職業(yè)發(fā)展路徑靈活。6、薪酬福利豐厚：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節(jié)日、周年禮物等福利，同時還擁有月度、季度、年終獎金，優(yōu)秀員工還享有項目獎金和期權激勵。公司24年已發(fā)放年終獎+額外獎金1000w現(xiàn)金+1000w期權，福利待遇豐厚。

成都·武侯區(qū)

郭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系