光明NKY周結(jié)企業(yè)簡介:工作內(nèi)容:長白班坐班。電腦產(chǎn)品的包裝，組裝，測試。招聘崗位測試，倉管，文員，測試崗不能是近視的，倉管無需經(jīng)驗，文員需會基礎的辦公，不上產(chǎn)線就協(xié)助記錄數(shù)據(jù)，純工價21元/小時包住+加班多招聘要求:男女不限，18-35歲無需經(jīng)驗，操作簡單，面試需帶復印件2張，先上班，后體檢，半年內(nèi)健康證也行。薪資待遇:1.工期:1個月，可長期做。2.工資發(fā)放:。每周四發(fā)放一次3.環(huán)境:坐班，普通工衣。4.食宿:包住，平攤水電費集合面試時間:下午13.30

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莫女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

三百八到四百二一天，招二保焊工，學徒工，打砂工，油漆工，普工各20名，生熟手不限，工資穩(wěn)定，常年有活干，包住，吃飯有補貼，要求20歲到48歲身體健康，能吃苦耐勞。工作地址在東莞鳳崗惠州惠陽

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蘇女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責:1.確保公司產(chǎn)品的質(zhì)量符合標準；2.參與產(chǎn)品的設計、開發(fā)和改進過程；3.負責產(chǎn)品質(zhì)量控制和改進措施的實施；4.協(xié)助進行產(chǎn)品質(zhì)量審核和評估；5.與團隊合作，確保產(chǎn)品按時交付。任職要求：1.具有良好的團隊合作精神，能夠與團隊成員有效溝通；2.對產(chǎn)品質(zhì)量有高度責任心，能夠獨立處理和解決質(zhì)量問題；3.熟悉相關行業(yè)標準和質(zhì)量控制方法；4.具備良好的分析和問題解決能力；5.能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境，對工作細節(jié)有高度關注。

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米先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.有三年以上工作經(jīng)驗2.熟練設計FCT測試架、或熟練使用3D繪圖軟件3.經(jīng)驗不足者擇優(yōu)選擇培養(yǎng)4.品行端正、勤奮好學、心懷感恩、吃苦耐勞、積極向上者優(yōu)先錄取5.工資根據(jù)能力而定

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蘭先生

實名企業(yè)

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崗位職責：1、制定策略：結(jié)合線上、線下市場環(huán)境、產(chǎn)品與品牌優(yōu)劣勢，系統(tǒng)思考，制定電商戰(zhàn)略落實與達成目標的策略、路徑和方法，分解銷售目標，帶領團隊完成；2、數(shù)據(jù)分析：庫存、競品、業(yè)績、行業(yè)、產(chǎn)品等維度數(shù)據(jù)的分析、總結(jié)提煉問題與優(yōu)化建議；3、領導團隊：運用適當?shù)姆椒ǎl(fā)展、激勵、培養(yǎng)和引導團隊獲取成功，幫助他人發(fā)展個人能力與經(jīng)驗，及時指導并反饋，確保技能與團隊協(xié)作能力提升，實現(xiàn)業(yè)務目標；4、跨部門協(xié)作：了解整個電商業(yè)務價值鏈條的流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)，與跨部門合作伙伴建立良好合作關系，互相支持，以達成整體目標；6、負責京東平臺店鋪的日常運營管理，包括商品上架、優(yōu)化產(chǎn)品列表和提升店鋪形象。崗位要求：1、3年及以上主流電商平臺運營操盤經(jīng)驗，有過從0-1的店鋪操盤經(jīng)驗；涉及過生鮮、食品品類的電商運營工作優(yōu)先。2、具備電商平臺全盤運營經(jīng)驗，熟悉B2C模式及大型B2B/B2C網(wǎng)站的運作流程；3、熟悉主流國內(nèi)電商平臺（京東自營等傳統(tǒng)電商平臺，了解抖店、小紅書、快手等新媒體電商平臺）的運營規(guī)則、操作能力；4、具備產(chǎn)品運營和廣告精準投放經(jīng)驗；5、具有較強的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過數(shù)據(jù)洞察用戶行為，驅(qū)動運營決策。6、能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備良好的團隊合作精神，不接受居家辦公，根據(jù)電商特性，接受不同階段性工作強度。7、熱愛美食。

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朱先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

需要招聘一名有英語基礎的，對自行車行業(yè)感興趣的外貿(mào)業(yè)務人員。生手可以過來學習，但是要能吃苦，有上進心，學過機械相關專業(yè)，在工作需要時，愿意到車間協(xié)助裝配工作的。薪資可面談。

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王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系