??崗位職責(zé)?1?.全流程運(yùn)營管理?負(fù)責(zé)獨(dú)立執(zhí)行產(chǎn)品基礎(chǔ)運(yùn)營全流程，包括商品上架、廣告投放、庫存管控及訂單處理等日常操作，確保運(yùn)營環(huán)節(jié)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。2.?戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)管理?主導(dǎo)產(chǎn)品類目深度分析，制定年度運(yùn)營策略，統(tǒng)籌銷售額、利潤率及品類排名目標(biāo)的落地實(shí)施，并對結(jié)果負(fù)責(zé)。3?.數(shù)據(jù)驅(qū)動與市場洞察?精通運(yùn)營各環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)建模與分析（含自身產(chǎn)品、競品及市場動態(tài)），基于數(shù)據(jù)結(jié)論優(yōu)化策略，提升市場競爭力。4?.平臺運(yùn)營與利潤優(yōu)化?熟練掌握亞馬遜平臺核心運(yùn)營模塊（如流量獲取、轉(zhuǎn)化提升、合規(guī)管理），制定差異化產(chǎn)品打法，重點(diǎn)優(yōu)化成熟產(chǎn)品鏈路以實(shí)現(xiàn)利潤增長。5?.團(tuán)隊(duì)賦能與目標(biāo)達(dá)成通過方法論沉淀、流程優(yōu)化及經(jīng)驗(yàn)共享賦能團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)成員高效執(zhí)行策略，確保銷售目標(biāo)超額達(dá)成。任職要求?1?.基礎(chǔ)資質(zhì)?大專及以上學(xué)歷，英語CET-4級及以上，具備跨境業(yè)務(wù)語言溝通能力。2.?經(jīng)驗(yàn)要求?4年以上亞馬遜精品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立主導(dǎo)過全生命周期產(chǎn)品運(yùn)營，有千萬級年銷售額爆款打造案例者優(yōu)先。3?..能力模型??策略思維?：具備清晰的運(yùn)營方法論框架，精通選品邏輯、流量分配及排名提升核心策略；?創(chuàng)新意識?：主動突破思維定式，持續(xù)探索新運(yùn)營模式，具備快速學(xué)習(xí)與迭代能力；?執(zhí)行力?：目標(biāo)導(dǎo)向強(qiáng)，能高效分解任務(wù)并推動閉環(huán)落地。4?.職業(yè)素養(yǎng)?高度責(zé)任心、抗壓能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，愿為團(tuán)隊(duì)成果主動擔(dān)責(zé)。

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姚女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、獨(dú)立運(yùn)營短視頻賬號,包括但不限于內(nèi)容策劃、剪輯、引流等；3、根據(jù)新媒體運(yùn)營數(shù)據(jù)分提升用戶指數(shù)，提升引流，促進(jìn)成交;4、拆解對標(biāo)賬號；分析各平臺數(shù)據(jù)，根據(jù)用戶反饋和數(shù)據(jù)分析結(jié)果優(yōu)化內(nèi)容策略，提升粉絲活躍度、粘性；5、維護(hù)賬號,分析私信和評論，并會分析閱讀量、點(diǎn)擊率漲粉等數(shù)據(jù)。任職要求1、本科及以上學(xué)歷，有成功打造優(yōu)秀賬號或精準(zhǔn)引流的優(yōu)先考慮;2、有半年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);熟悉短視頻平臺的流量推薦機(jī)制，能獨(dú)立優(yōu)化內(nèi)容；3、積極主動，具有良好的溝通協(xié)作能力，執(zhí)行力高:4、對待工作態(tài)度積極，富有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。每周一次下午茶，每季度團(tuán)建

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韓女士

實(shí)名企業(yè)

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一、工作內(nèi)容1、負(fù)責(zé)獨(dú)立負(fù)責(zé)Amazon北美站點(diǎn)的日常操作管理：上架、優(yōu)化、售前、售后等一系列的店鋪維護(hù)工作；2、進(jìn)行平臺相關(guān)產(chǎn)品與店鋪日常的運(yùn)營數(shù)據(jù)追蹤，對listing進(jìn)行優(yōu)化，打造爆款，增加好評與轉(zhuǎn)化率；3、根據(jù)日常的運(yùn)營追蹤和定期報(bào)告，整理確定產(chǎn)品的廣告預(yù)算、定價(jià)，優(yōu)化廣告投放方法；4、負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)信息，進(jìn)行產(chǎn)品分析，開發(fā)新產(chǎn)品以及制定推廣計(jì)劃；5.通過E-mail，電話等方式及時(shí)回復(fù)客戶的各種疑問，為客戶解決售前、售中、售后的問題；6、根據(jù)銷售計(jì)劃和銷售趨勢，及時(shí)合理準(zhǔn)備FBA庫存，希望您有比較豐富的大件FBM經(jīng)驗(yàn)，定期分析庫存情況，優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)，提高庫存周轉(zhuǎn)率。二、職位要求1、學(xué)歷本科及以上，優(yōu)秀者可放寬至大專；2、一年以上獨(dú)立運(yùn)營Amazon北美站點(diǎn)的店鋪經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的分析能力、學(xué)習(xí)能力及其進(jìn)取心；有園林電動工具產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；3、熟悉亞馬遜北美站的各項(xiàng)政策和規(guī)定，維護(hù)和管理賬號，保持店鋪的好評率和良好的信用度；4、有較強(qiáng)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，分析數(shù)據(jù)能力；5、良好的團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力。三．福利待遇我們?yōu)榫邆湟陨蠗l件的您，提供“五星”待遇：1.薪資待遇：無責(zé)底薪+提成+年終獎；（具體薪資根據(jù)經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Χǎ?.福利待遇：雙休+入職五險(xiǎn)生日福利+節(jié)日福利+帶薪年假3.工作環(huán)境：開放創(chuàng)意辦公室，友愛活潑的年輕團(tuán)隊(duì)；4上班時(shí)間：朝九晚六，周末雙休，不加班不內(nèi)卷；4.晉升空間：橫向（專業(yè)方向），縱向（管理方向）均可選擇，可快速晉升；

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易女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

??崗位職責(zé)?1?.全流程運(yùn)營管理?負(fù)責(zé)獨(dú)立執(zhí)行產(chǎn)品基礎(chǔ)運(yùn)營全流程，包括商品上架、廣告投放、庫存管控及訂單處理等日常操作，確保運(yùn)營環(huán)節(jié)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。2.?戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)管理?主導(dǎo)產(chǎn)品類目深度分析，制定年度運(yùn)營策略，統(tǒng)籌銷售額、利潤率及品類排名目標(biāo)的落地實(shí)施，并對結(jié)果負(fù)責(zé)。3?.數(shù)據(jù)驅(qū)動與市場洞察?精通運(yùn)營各環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)建模與分析（含自身產(chǎn)品、競品及市場動態(tài)），基于數(shù)據(jù)結(jié)論優(yōu)化策略，提升市場競爭力。4?.平臺運(yùn)營與利潤優(yōu)化?熟練掌握亞馬遜平臺核心運(yùn)營模塊（如流量獲取、轉(zhuǎn)化提升、合規(guī)管理），制定差異化產(chǎn)品打法，重點(diǎn)優(yōu)化成熟產(chǎn)品鏈路以實(shí)現(xiàn)利潤增長。5?.團(tuán)隊(duì)賦能與目標(biāo)達(dá)成通過方法論沉淀、流程優(yōu)化及經(jīng)驗(yàn)共享賦能團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)成員高效執(zhí)行策略，確保銷售目標(biāo)超額達(dá)成。任職要求?1?.基礎(chǔ)資質(zhì)?大專及以上學(xué)歷，英語CET-4級及以上，具備跨境業(yè)務(wù)語言溝通能力。2.?經(jīng)驗(yàn)要求?4年以上亞馬遜精品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立主導(dǎo)過全生命周期產(chǎn)品運(yùn)營，有千萬級年銷售額爆款打造案例者優(yōu)先。3?..能力模型??策略思維?：具備清晰的運(yùn)營方法論框架，精通選品邏輯、流量分配及排名提升核心策略；?創(chuàng)新意識?：主動突破思維定式，持續(xù)探索新運(yùn)營模式，具備快速學(xué)習(xí)與迭代能力；?執(zhí)行力?：目標(biāo)導(dǎo)向強(qiáng)，能高效分解任務(wù)并推動閉環(huán)落地。4?.職業(yè)素養(yǎng)?高度責(zé)任心、抗壓能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，愿為團(tuán)隊(duì)成果主動擔(dān)責(zé)。

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姚女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

指揮中心值班員（地址杭州5號線金星站）▍基本待遇月薪6500元（稅前）|兩班倒08:00-20:00/20:00-08:00（做四休二）節(jié)假日3薪▍核心福利◆步行1公里員工宿舍◆全年節(jié)日工會福利◆配備工作服及消控室微波爐等設(shè)備▍硬性要求◆持中級消防設(shè)施操作員證（監(jiān)控方向）◆電腦、手機(jī)端操作熟練（會制作基礎(chǔ)表格和操作軟件）◆接受化排班管理◆（退伍軍人標(biāo)注優(yōu)先）

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)視頻號、小紅書、抖音的日常運(yùn)營工作,包括內(nèi)容選題、剪輯、獲客等;2、負(fù)責(zé)與粉絲的日?；?保持粉絲的活躍度；3、根據(jù)新媒體運(yùn)營數(shù)據(jù)分析,提升用戶指數(shù)，提升引流，促進(jìn)成交;4、掌握并預(yù)測平臺的熱點(diǎn)和選題趨勢；分析各平臺數(shù)據(jù)，根據(jù)用戶反饋和數(shù)據(jù)分析結(jié)果優(yōu)化內(nèi)容策略，提升粉絲活躍度、粘性；5、維護(hù)賬號,分析私信和評論，并會分析閱讀量、點(diǎn)擊率漲粉等數(shù)據(jù)。任職要求1、大專及以上學(xué)歷;2、有半年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);或者自己有過0-1賬號的經(jīng)驗(yàn)，對引流獲客負(fù)責(zé)；3、積極主動，具有良好的溝通協(xié)作能力，執(zhí)行力高，目標(biāo)感高:4、對待工作態(tài)度積極，富有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。每周一次下午茶團(tuán)建

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韓女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【助聽器店長】一、崗位職責(zé)1．店面管理、接待客戶、建檔復(fù)核、聽力驗(yàn)配，為用戶提供嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆犃鉀Q方案；2．提升用戶產(chǎn)品適應(yīng)性，定期完成回訪、調(diào)試、保養(yǎng)等售后服務(wù)；3．帶隊(duì)開發(fā)和維護(hù)醫(yī)院、殘聯(lián)、社區(qū)、老用戶等渠道；4．發(fā)掘用戶好故事，協(xié)助新媒體線上營銷；5．市場調(diào)研和上級交辦的其他工作。二、任職要求：1．擁有助聽驗(yàn)配師四級證書或三級證書；或者聽力相關(guān)專業(yè)2．有2年及以上助聽器驗(yàn)配經(jīng)驗(yàn)，或1年及以上助聽器店長經(jīng)驗(yàn)；3．真誠親和有愛心，善于溝通，專業(yè)負(fù)責(zé)；4．主動擔(dān)當(dāng)，結(jié)果導(dǎo)向；三、薪資福利：1．保護(hù)性薪資+提成無上限，6000~15000/月；2．試用期3個月，優(yōu)秀者可申請?zhí)崆稗D(zhuǎn)正；3．基本五險(xiǎn)、節(jié)日福利、技能津貼、團(tuán)建、優(yōu)秀表彰、單項(xiàng)獎、團(tuán)隊(duì)獎、分紅……4、雙晉升通道：儲備店長-店長-事業(yè)型合伙人-股東合伙人儲備店長-店長-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-銷售總監(jiān)四、工作地址杭州/海寧/桐鄉(xiāng)/慈溪

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乞女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司分配客戶進(jìn)行篩選提報(bào)線索，組長審核通過后規(guī)劃路線進(jìn)行陌拜，主要以酒店商戶為主，每周每天最少拜訪5家商戶每月完成8個簽約指標(biāo)

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陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【助聽器驗(yàn)配師】一、崗位職責(zé)1．接待客戶、建檔復(fù)核、聽力驗(yàn)配，為用戶提供嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆犃鉀Q方案；2．提升用戶產(chǎn)品適應(yīng)性，定期完成回訪、調(diào)試、保養(yǎng)等售后服務(wù)；3．開發(fā)和維護(hù)醫(yī)院、殘聯(lián)、社區(qū)、老用戶等渠道；4．發(fā)掘用戶好故事，協(xié)助新媒體線上營銷；5．市場調(diào)研和上級交辦的其他工作。二、任職要求：1．擁有助聽驗(yàn)配師四級證書或三級證書；或者聽力相關(guān)專業(yè)2．有助聽器驗(yàn)配經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先3．真誠親和有愛心，善于溝通，專業(yè)負(fù)責(zé)；4．主動擔(dān)當(dāng)，結(jié)果導(dǎo)向；三、薪資福利：1．保護(hù)性薪資+提成無上限，4000~10000/月；2．試用期3個月，優(yōu)秀者可申請?zhí)崆稗D(zhuǎn)正；3．基本五險(xiǎn)、節(jié)日福利、技能津貼、團(tuán)建、優(yōu)秀表彰、單項(xiàng)獎、團(tuán)隊(duì)獎、分紅……4、雙晉升通道：儲備店長-店長-事業(yè)型合伙人-股東合伙人儲備店長-店長-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-銷售總監(jiān)四、工作地址慈溪/杭州/海寧/桐鄉(xiāng)

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乞女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)全平臺（微信、抖音、小紅書、知乎等）引流內(nèi)容創(chuàng)作，包括文案、短視頻、直播腳本等吸引用戶留資。2、策劃爆款選題（如顛覆性觀點(diǎn)、熱點(diǎn)差異化），提升內(nèi)容傳播率與轉(zhuǎn)化率。3、設(shè)計(jì)高效“鉤子”，降低用戶留資決策成本，分析內(nèi)容互動數(shù)據(jù)（播放量、轉(zhuǎn)化率、用戶畫像），迭代內(nèi)容策略，提升長尾流量價(jià)值。二、任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、新聞傳播、中文等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2、熟練使用主流內(nèi)容工具（稿定設(shè)計(jì)、剪映、PS工具）3、2年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉ToC領(lǐng)域引流獲客邏輯，有成功案例者優(yōu)先；加分項(xiàng)：有從0到1搭建內(nèi)容獲客體系經(jīng)驗(yàn)，單篇內(nèi)容引流超1000+有效線索。

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范女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

你是不是：1.手頭有優(yōu)質(zhì)貨源，卻找不到好銷路？2.想創(chuàng)業(yè)當(dāng)老板，但怕投入大、風(fēng)險(xiǎn)高？3.厭倦了朝九晚五，渴望一份真正屬于自己的事業(yè)？4.有電商夢想，卻苦于沒人教、沒門路？機(jī)會來了！我們平臺正在尋找像你一樣的“寶藏掌柜”！我們是誰？國內(nèi)新型領(lǐng)先的互聯(lián)網(wǎng)電商平臺，實(shí)力雄厚，流量巨大！我們不做虛的，只干一件事：幫你把貨賣出去，把錢賺到手！為什么必須是你？只要你有：貨！無論大小，不論品類，工廠尾單、家鄉(xiāng)特產(chǎn)、獨(dú)家好物…有貨就能上！想賺錢的心！渴望改變，愿意付出努力！身邊的電商資源！供應(yīng)鏈、渠道、人脈…有資源的朋友，你的起飛速度會很快！我們給你“躺贏”的保障（但你不能真躺）！1.0元入駐，0成本入駐平臺！無需押金，沒有平臺費(fèi)！零風(fēng)險(xiǎn)試水！你的倉庫就是起點(diǎn)！2.手把手免費(fèi)教學(xué)，包教包會！從小白到行家，我們?nèi)膛闩?！運(yùn)營、推廣、客服…核心技能免費(fèi)教，學(xué)不會算我們的！告別迷茫，有人帶路！3.巨大流量扶持！平臺億級用戶等你來撩！精準(zhǔn)推送，讓你的好貨被看見、被搶購！4.成熟供應(yīng)鏈&服務(wù)體系！物流、支付、售后…復(fù)雜的事交給我們，你只要賣貨賺錢就行結(jié)果是什么？看得到、摸得著的收益！只要你肯學(xué)、肯干！第一個月：熟悉流程，小有收獲！第二個月起：掌握門道，業(yè)績起飛！目標(biāo)清晰：月入1萬-2萬+真的可以很輕松！（奶粉錢、房貸錢、旅行基金…你的夢想清單，靠自己實(shí)現(xiàn)！）我們在找誰？不甘平凡的行動派！有想法、有干勁、渴望成功的人！特別是身邊有優(yōu)質(zhì)貨源或電商資源的“潛力股”！你的資源就是加速器！愿意學(xué)習(xí)、擁抱變化的追夢人！我們提供梯子，你負(fù)責(zé)攀登！這不是打工，這是你的事業(yè)起點(diǎn)！加入我們，你不是“員工”，你是“合作伙伴和我們一起奮斗，共享平臺發(fā)展紅利！你的貨，加上我們的平臺和全力扶持=穩(wěn)穩(wěn)的賺錢！加入我們，一起把你的貨變成錢名額有限，招滿即止！馬上聯(lián)系我把?。?！

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劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)生鮮肉類的切割、包裝及銷售工作；與顧客溝通，了解需求并推薦合適的肉類產(chǎn)品；保持工作區(qū)域的清潔衛(wèi)生；定期檢查肉類新鮮度，確保食品安全。【任職要求】具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；熟悉各類肉類的基本知識和切割技巧；能夠適應(yīng)站立工作，具備一定的體力；有零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

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張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

本單位招駕駛員1——3名，要求B2以上，年齡50歲以下，工資6000起，工作8小時(shí)，加班另算，主要開車澆水，不看駕齡，只要技術(shù)好，生手勿擾有意聯(lián)系：

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付先生

實(shí)名

立即聯(lián)系