誠信志遠果業(yè)有限公司鄭州二七區(qū)升龍城6號院新開門店要求:18—35歲，身體健康，自身形象良好，善于與人溝通。早班：7:30～12:00，4:00～10:30（吃飯1小時）晚班：12:00～10:30（吃飯1小時）薪資模式:底薪+提成?入職實習(xí)期底薪3200，一個月轉(zhuǎn)正底薪3400一季度一考核，底薪+100/次，4個季度升組長（底薪3800）半年一考核，升店助底薪4500，半年一考核升店長底薪5000全勤獎200，繳納保險?離職實習(xí)期提前一周提出，正式員工提前一個月提出

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先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

年齡：25~55，大小證均可，身體健康，無重大交通事故及違法犯罪記錄，能長期干，一天8-10小時，駕駛3.8米的平板車配送各種建材類貨物，不裝卸，工資可日結(jié)。

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呂女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位詳情支付寶網(wǎng)商銀行，外勤經(jīng)理!提供精準名單，掃碼測額/提額，1分鐘一單，一單70，日均10-50單時間自由!不打卡不坐班!日結(jié)輕松700-3000+可兼職月15000+可全職月30000+公司背景:支付寶官方城市服務(wù)商。具體業(yè)務(wù):支付寶網(wǎng)商銀行掃碼測額/提額，見面即可出單(即為一單)，無需客戶使用，有無額度都算一單，一單70，日均10-50單，日結(jié)700-3000+1分鐘一單!1分鐘一單!1分鐘一單!支付寶官方提供精準名單，范圍在你居住地5-10公里，約好時間過去辦理即可!無需客戶提供任何資料，出單成功率95%以上!薪資介紹:1、按單結(jié)算，傭金日結(jié)!全國范圍可做!2、流程超簡單，1分鐘一家，一單70，日均10-50單，日結(jié)700-3000很輕松，包教包會!!

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李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

主要負責(zé)鄭州市三甲醫(yī)院以及地市級兒童醫(yī)院的“學(xué)習(xí)困難科”-兒童心理科，學(xué)習(xí)障礙門診等市場開發(fā)與銷售。有兒科藥物銷售或醫(yī)療設(shè)備銷售者優(yōu)先。

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于先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、數(shù)據(jù)監(jiān)測和日/月報材料編制支撐10kV線路同期線損基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理，協(xié)助完成日/月報與分析報告等材料編輯工作,配合完成常態(tài)化線損核查治理工作。2、線損基礎(chǔ)分析報告編制支撐跟蹤國網(wǎng)總部及省公司最新線損管理要求，協(xié)助完成10kV線路同期線損問題治理并整理相關(guān)問題材料。3、10kV線路問題數(shù)據(jù)治理技術(shù)支撐通過電話、郵箱、通訊平臺協(xié)助處理地市配電線路問題，整理市/縣打包線路申報材料，完成材料上傳送審工作。4、系統(tǒng)接口異常問題處理技術(shù)支撐協(xié)同分析線損相關(guān)系統(tǒng)最新應(yīng)用成效，跟蹤推進解決電網(wǎng)資源業(yè)務(wù)中臺、數(shù)據(jù)中臺、用采系統(tǒng)、PMS等與同期線損系統(tǒng)之間數(shù)據(jù)傳送異常導(dǎo)致的線損計算問題。5、線路模型檔案核查與異常治理技術(shù)支撐協(xié)助核查10kV線路同期線損系統(tǒng)模型配置異常問題，定期整理發(fā)布問題報告，提醒相關(guān)單位及時完成問題治理。

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楊女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、招聘要求工作性質(zhì)：長期，中長途，省外主副駕：主駕運輸貨品：建材、農(nóng)用物資、金屬鋼材、機械設(shè)備、農(nóng)產(chǎn)品、食品飲料車型：廂式裝卸要求：不需要裝卸經(jīng)驗要求：能開會倒、熟練使用手機導(dǎo)航、熟悉路況、熟悉車輛日常保養(yǎng)二、運輸線路全國三、上車地址二七區(qū)淮河路90號院(淮河西路北100米)四、更多信息能吃苦，聽從公司安排，踏實肯干，開車技術(shù)嫻熟，月休4天，公司繳納五險

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姚先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們是一家專注于**4.2米新能源貨運**的創(chuàng)新型物流企業(yè)?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)快速發(fā)展，急需招募精兵強將加入我們的調(diào)度核心團隊！崗位職責(zé)：1.車輛調(diào)度與運力管理：科學(xué)、高效地調(diào)度4.2米新能源貨運車輛，優(yōu)化運輸路線，最大化車輛利用率和周轉(zhuǎn)效率。2.司機協(xié)調(diào)與管理：合理分配運輸任務(wù)給司機，協(xié)調(diào)解決運輸過程中司機遇到的問題，確保運輸任務(wù)按時、安全完成。3.運輸過程監(jiān)控：實時跟蹤車輛位置與運輸狀態(tài)，及時處理運輸途中出現(xiàn)的異常情況（如延誤、貨損、充電需求等）。4.成本與效率管控：關(guān)注運輸成本（特別是充電成本優(yōu)化），持續(xù)分析運營數(shù)據(jù)，提出并實施優(yōu)化方案，提升整體運營效率與效益。5.客戶溝通協(xié)調(diào)：與貨主及收貨方保持良好溝通，確保信息暢通，提升客戶滿意度。6.數(shù)據(jù)記錄與分析：準確記錄運輸相關(guān)數(shù)據(jù)，定期進行運營分析，為決策提供支持。任職要求：1.經(jīng)驗要求：有經(jīng)驗者優(yōu)先！具有1年以上物流、運輸、貨運代理、同城配送等相關(guān)行業(yè)貨源管理、車輛調(diào)度、運力管理等崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。熟悉4.2米車型貨運市場及操作流程者尤佳。有新能源車輛調(diào)度或管理經(jīng)驗是顯著加分項2.核心能力：出色的調(diào)度能力與邏輯思維：能高效處理多任務(wù)，在復(fù)雜情況下快速做出合理調(diào)度決策。優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力：善于與司機、客戶、同事等多方進行有效溝通，化解矛盾。強烈的責(zé)任心與抗壓能力：工作細致認真，能承受一定工作壓力，對結(jié)果負責(zé)。問題解決能力：能獨立應(yīng)對運輸過程中出現(xiàn)的突發(fā)狀況?；A(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力：能看懂基本運營數(shù)據(jù)報表。3.知識技能：熟練使用辦公軟件（Word,Excel,Outlook等）。4.其他：能適應(yīng)物流行業(yè)的工作節(jié)奏良好的職業(yè)道德和團隊合作精神。薪酬福利：極具競爭力的薪酬：綜合月薪10000元人民幣以上(具體構(gòu)成：有競爭力的底薪+豐厚的績效獎金/提成，多勞多得，上不封頂！)法定保障：入職即繳納**五險**(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險)。發(fā)展空間：公司處于快速發(fā)展期，提供廣闊的職業(yè)晉升通道和成長平臺。

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姚先生

實名企業(yè)

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（一）崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標，設(shè)定和分解項目招商業(yè)績目標，制定具體的業(yè)務(wù)開展策略與計劃；2、負責(zé)招商會議的講解；溝通來訪客戶實現(xiàn)成交；3、搭建公司市場培訓(xùn)體系，為市場培養(yǎng)優(yōu)秀人才；4、對加盟招商工作進行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進，包括招商和運營；5、對代理商進行篩選、管理和維護，督促、協(xié)助代理商完成區(qū)域內(nèi)的開發(fā)工作；6、對加盟商進行市場規(guī)劃，根據(jù)公司管理規(guī)范對加盟商建店進行指導(dǎo)和建議；7、對已合作加盟商進行日常管理和考核評定。（二）任職要求：1、大專以上學(xué)歷，要求有醫(yī)藥招商行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上，有一定的客戶資源；2、具有良好的溝通能力社交技巧、學(xué)習(xí)能力和敬業(yè)精神；3、具有敏銳的洞察力和項目決斷力，有較強的市場開拓能力。（三）薪資福利1、優(yōu)厚待遇:基本工資+職級工資+階梯提成+半年度晉升；2、富足時間:彈性共工作制、法定假、年假、加班補休等；3、豐富活動:每季定期組織公司團隊建設(shè)活動,團建旅游；4、關(guān)懷福利:傳統(tǒng)節(jié)日福利,生日賀金或禮物；5、提升成長:完善的崗前帶薪培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)；6、晉升空間:公平公正公開的內(nèi)部晉升機制,優(yōu)秀的團隊管理。

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高先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、完善的培訓(xùn)體系:對于剛加入公司的新人，公司安排優(yōu)秀的老員工一對一帶，保證新人的工作績效，帶薪培訓(xùn)哦!2、周日休息，國家法定假日休息3、豐富多彩的活動:聚餐、K歌、生日Party、國內(nèi)外旅游、節(jié)日福利等;4、廣闊的發(fā)展空間，公平公正公開的薪資體系和晉升通道。崗位介紹:2,公司屬于集團性分公司，主要負責(zé)集團安排的項目，以河南省為主。3,新人入職1-3個月后，可以晉升到主管；任職要求:1、熱情自信、踏實肯干、有責(zé)任心。2、有良好的服務(wù)意識、能吃苦耐勞、有強烈的掙錢欲望員工福利:生日福利 節(jié)日福利 團建聚餐 零食下午茶 員工旅游 帶薪年假

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王先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系