生活用品配送300-450一天2公里小件配送全職急招可預(yù)支薪資工作內(nèi)容：倉庫打包完負(fù)責(zé)配送到客戶家里工作環(huán)境：優(yōu)越自由住宿：小區(qū)房三室一廳薪資范圍：8000-12000元/月日薪資450-800可短期20天以上可長期穩(wěn)定全職可以周結(jié)可以預(yù)支薪資工作時(shí)間9小時(shí)上六休一提供吃住沒有押金0元入職人走賬清！

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姜女士

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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)訂單的及時(shí)準(zhǔn)確配送；2、保持與客戶的良好溝通，確保服務(wù)質(zhì)量；3、維護(hù)個(gè)人配送工具，確保安全和衛(wèi)生；4、遵守交通規(guī)則，保障自身及他人安全；5、完成每日配送任務(wù)，及時(shí)反饋配送中遇到的問題。任職要求：1、具備良好的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心；2、熟悉當(dāng)?shù)氐乩憝h(huán)境，有導(dǎo)航軟件使用能力；3、身體健康，能適應(yīng)快節(jié)奏工作；4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，但歡迎新人加入；5、能夠接受彈性工作時(shí)間，適應(yīng)戶外工作環(huán)境。

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閆先生

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！立即投遞！在線咨詢！新廠開招！大量招人！全程免費(fèi)！請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線在線咨詢回復(fù)?。。、伲盒r(shí)工：30/小時(shí)，，隨走隨結(jié)，入職7天可預(yù)支，包食宿，②：月薪保底9000+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲?。。。、郏喊啻危洪L白班居多，個(gè)別人員需倒班，倒班人員補(bǔ)貼20/晚，可根據(jù)自身意愿選擇班次④：招聘要求：16-45周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，早報(bào)名早賺錢⑥：每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價(jià)小時(shí)工：30/小時(shí)，，月薪保底8500-9000?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!+入職獎(jiǎng)金5000?。。⌒r(shí)工：30/小時(shí)，，月薪保底8500-9000??！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!+入職獎(jiǎng)金5000?。?！小時(shí)工：30/小時(shí)，，月薪保底8500-9000??！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!+入職獎(jiǎng)金5000！?。　竟ぷ鲘徫弧科展?操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，組裝產(chǎn)品等簡單的工作內(nèi)容倉庫管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（1）；（2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場免費(fèi)娛樂；（3）娛樂：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)、大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。（4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天（5）年假：過年過節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無塵服（2）食：公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）?。汗久赓M(fèi)提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補(bǔ)貼500元且有廠車接送（4）行：上下班有廠車接送，公司每周提供班車到購物中心請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢?cè)斦剤?bào)名

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王先生

實(shí)名企業(yè)

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360一天！立即投遞！在線咨詢！新廠開招！大量招人！全程免費(fèi)！無需等待即刻入職！入職當(dāng)天即簽訂正規(guī)合同！請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線在線咨詢回復(fù)?。。、伲盒r(shí)工：30/小時(shí)，360一天，隨走隨結(jié)，入職7天可預(yù)支，包食宿②：月薪保底9000+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲?。。。、郏喊啻危洪L白班居多，個(gè)別人員需倒班，倒班人員補(bǔ)貼30/晚，可根據(jù)自身意愿選擇班次④：招聘要求：16-48周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，早報(bào)名早賺錢⑤：外地來我司工作的人員，工作滿一個(gè)月⑥：每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價(jià)小時(shí)工：30/小時(shí)，360一天，月薪保底9000-12000?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：30/小時(shí)，360一天，月薪保底9000-12000?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：30/小時(shí)，360一天，月薪保底9000-12000?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，檢驗(yàn)，測試，組裝產(chǎn)品等簡單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉庫管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場免費(fèi)娛樂；（3）娛樂：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)、大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。（4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天（5）年假：過年過節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放800-1500不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無塵服（2）食：公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）?。汗久赓M(fèi)提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補(bǔ)貼500元且有廠車接送（4）行：上下班有廠車接送，公司每周提供班車到購物中心請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢?cè)斦剤?bào)名！

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蘇先生

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招聘修腳足療技師3名45以下保底6500，需要技術(shù)好，服從管理，一般技師工資8000～13000以上，地址杭州上城區(qū)，有掙錢欲望的來。17年品牌老店，顧客量龐大，業(yè)績不用愁。

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毛女士

實(shí)名企業(yè)

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崗位職責(zé)(1)負(fù)責(zé)高配電24小時(shí)值班管理，各類電氣設(shè)備運(yùn)營中突發(fā)事件的應(yīng)急妥善處理;(2)負(fù)責(zé)高配電設(shè)備操作與維護(hù)，確保電氣設(shè)備的安全運(yùn)行;。(3)負(fù)責(zé)高配電設(shè)備運(yùn)行記錄及報(bào)告;(4)負(fù)責(zé)配電室的安全管理工作，遵守安全規(guī)范和制度，防止不安全事故發(fā)生;(5)負(fù)責(zé)配電室的衛(wèi)生保潔工作，保持室內(nèi)設(shè)備整潔確保設(shè)備完好率100%。任職要求：1年齡不限，男女不限。2、兩年以上高配值班工作經(jīng)驗(yàn)；3、具有設(shè)備設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng)、檢修工作經(jīng)驗(yàn)；4、有一定溝通能力、執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)，能夠吃苦耐勞。！??！必須持有電工高壓證,具有一定的設(shè)備操作知識(shí)和技能杭州上城區(qū)秋濤北路128-1號(hào)(娃哈哈醫(yī)藥保健有限公司內(nèi))

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6月25日 18:45

先生

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【高薪誠聘相機(jī)零售店長｜懂產(chǎn)品更懂人心】我們是誰？本地?cái)?shù)碼相機(jī)頭部零售品牌（佳能金牌店，dji，sony經(jīng)銷商，2家旗艦體驗(yàn)店+全系硬核設(shè)備庫！服務(wù)專業(yè)攝影師&發(fā)燒友，用極致體驗(yàn)重塑線下消費(fèi)場景！你要帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做這些大事：1??全面掌管單店運(yùn)營：制定月度銷售目標(biāo)、優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)、把控門店毛利及成本；2??搭建「相機(jī)專家」團(tuán)隊(duì)：培訓(xùn)店員產(chǎn)品知識(shí)/銷售技巧/客戶服務(wù)SOP，帶出懂CMOS、會(huì)講焦段的硬核導(dǎo)購；3??做好線上新媒體宣傳及線下體驗(yàn)活動(dòng)：新品發(fā)布會(huì)、攝影workshop、器材租賃服務(wù)，打造城市攝影地標(biāo)；4??維護(hù)核心客群：運(yùn)營會(huì)員社群，挖掘高端客戶定制化需求（企業(yè)采購/設(shè)備代調(diào)試等）；5??跨界資源整合：聯(lián)動(dòng)攝影協(xié)會(huì)/高校社團(tuán)/旅游機(jī)構(gòu)開發(fā)新增長點(diǎn)。我們的理想人選：?1年以上3C數(shù)碼/高端消費(fèi)品門店管理經(jīng)驗(yàn)，有相機(jī)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)直接終面！?既能拆解銷售報(bào)表做精細(xì)化運(yùn)營，也能在展廳手把手教客戶玩轉(zhuǎn)RAW格式；?控場力MAX！處理客訴時(shí)讓退單變加購，團(tuán)建時(shí)讓店員變死忠粉；?自帶攝影發(fā)燒友屬性加分！聊得透索尼A7IV對(duì)焦系統(tǒng)，辨得清富士膠片模擬配方。給你開掛的裝備庫：·全系相機(jī)/鏡頭陳列墻|影棚級(jí)體驗(yàn)區(qū)|會(huì)員專屬器材清潔站·數(shù)字化管理系統(tǒng)：實(shí)時(shí)銷售看板+客戶CRM+智能庫存預(yù)警為什么選擇我們？薪酬架構(gòu)：底薪+門店超額利潤分成員工內(nèi)購價(jià)覆蓋主流品牌，家人朋友福利折扣清晰的成長路徑：店長→區(qū)域運(yùn)營經(jīng)理→合伙人計(jì)劃應(yīng)聘暗號(hào)：我想開的不是店，是攝影發(fā)燒友的線下社區(qū)立即投遞，用你的商業(yè)頭腦重新定義相機(jī)零售?。ㄙY深玩家請(qǐng)帶話題#相機(jī)店長夢(mèng)私信，免簡歷直通面談）

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劉先生

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工作內(nèi)容：1.制作日常訂單，并能夠開發(fā)花束新款；2.保持店內(nèi)衛(wèi)生整潔，換水；3.日常店內(nèi)陳列，花材養(yǎng)護(hù)；4.日?？蛻艚哟?，流程化禮儀；5.酒店花藝及外場美陳布置優(yōu)先考慮。行業(yè)經(jīng)驗(yàn):1-3年崗位福利:加班費(fèi)、餐補(bǔ)、項(xiàng)目提成

杭州·上城區(qū)·四季青

付先生

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