崗位職責(zé)：公司配車，開自動(dòng)擋貨車，配送日用品/快消品，生活物資，物流中轉(zhuǎn)。一天3-5趟左右，不需要裝卸。工作時(shí)間:上午8:00--下午6:00(時(shí)間可自由安排，配送完可提前下班)休息時(shí)間:可調(diào)休，提前安排好換班事宜。不包住不包吃。工作要求:1.C1駕照，新人司機(jī)安排老師傅手把手上路培訓(xùn)。2.有武漢市配送經(jīng)驗(yàn)或開車熟練優(yōu)先錄取3.吃苦耐勞，服從公司調(diào)度安排。4.無酒駕，無醉駕，無重大交通事故，無犯罪記錄

武漢·東西湖區(qū)

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

物流招聘，招聘碼車工1名，招聘裝卸工3-4名，會(huì)開叉車的優(yōu)先。要求，能吃苦耐勞，有責(zé)任心，有團(tuán)體合作精神。包吃包住，工作地址，東西湖新城18路宇輝物流園常年用工，裝卸17.5平板車

武漢·東西湖區(qū)

邢經(jīng)理

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

物流招聘，招聘碼車工1-2名，裝卸工3-4名會(huì)開叉車的優(yōu)先。要求，能吃苦耐勞，有責(zé)任心，有團(tuán)體合作精神。包吃包住，工作地址東西湖新城十八路宇輝物流園東北線

武漢

蘇經(jīng)理

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

長白班坐崗包吃住四人間單人床長白班坐崗包吃住四人間單人床?東西湖精臣電子開招啦【招聘崗位】機(jī)器車間：貼標(biāo)簽、組裝小零件、打螺絲等簡單工作， 長白班；耗材車間：分條車間，男女不限，能接受兩班倒，夜班補(bǔ)貼50元/天;FQC:全檢崗位， 長白班；【薪資待遇】18元/小時(shí)，每天有效工時(shí)11個(gè)小時(shí)，月薪5000-6500元【上班時(shí)間】8:30-21:00，中午休息1個(gè)小時(shí)，下午休息半個(gè)小時(shí)。【招聘要求】18-37歲，男女不限。身體健康、服從安排。一個(gè)月內(nèi)體檢報(bào)告可用。

武漢·東西湖區(qū)

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

務(wù)跟單文員1．訂單接收：從銷售部門或客戶處獲取訂單信息，仔細(xì)核對(duì)訂單的各項(xiàng)細(xì)節(jié)，如產(chǎn)品規(guī)格、數(shù)量、交貨期等。2．生產(chǎn)安排溝通：與生產(chǎn)部門協(xié)調(diào)，傳達(dá)訂單要求，確認(rèn)生產(chǎn)計(jì)劃和進(jìn)度安排。3．物料跟進(jìn)：確保所需原材料、零部件等及時(shí)到位，監(jiān)控物料的庫存和采購情況。4．生產(chǎn)過程監(jiān)控：定期到生產(chǎn)現(xiàn)場查看生產(chǎn)進(jìn)度，檢查產(chǎn)品質(zhì)量是否符合要求，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。5．包裝安排：根據(jù)訂單要求安排產(chǎn)品的包裝事宜。6．交貨期跟蹤：密切關(guān)注交貨日期，如有變動(dòng)及時(shí)與相關(guān)方溝通協(xié)調(diào)。7．運(yùn)輸安排：聯(lián)系運(yùn)輸公司，安排貨物的運(yùn)輸方式和時(shí)間。8．文件處理：準(zhǔn)備相關(guān)的文件，如發(fā)票、提單、質(zhì)檢報(bào)告等。9．客戶反饋跟蹤：交貨后跟蹤客戶的反饋，處理客戶可能提出的問題和意見。10．?dāng)?shù)據(jù)記錄與分析：記錄對(duì)接跟單過程中的各項(xiàng)數(shù)據(jù)，分析問題和改進(jìn)點(diǎn)，以便優(yōu)化后續(xù)工作。

武漢·東西湖區(qū)

宋女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、根據(jù)整體發(fā)展戰(zhàn)略方向，推動(dòng)公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施，提高公司整體綜合管理水平；2、完善公司人力資源管理體系，優(yōu)化人力資源管理流程，督導(dǎo)公司人力資源部有關(guān)招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬、員工發(fā)展等各個(gè)環(huán)節(jié)的工作；3、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，組織修定各項(xiàng)人力資源規(guī)劃，使公司整體人力資源配置更好地滿足公司發(fā)展的需要；4、推進(jìn)管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播公司企業(yè)文化；5、及時(shí)關(guān)注企業(yè)發(fā)展過程中的人力資源問題，綜合分析人力資源數(shù)據(jù)，為公司發(fā)展提供合理化依據(jù)。6、協(xié)助財(cái)務(wù)和各部門做好相關(guān)其他工作。任職資格：1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷；2、五年以上行政人事管理經(jīng)驗(yàn)，三年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)，熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)；

武漢·東西湖區(qū)

宋女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、根據(jù)整體發(fā)展戰(zhàn)略方向，推動(dòng)公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施，提高公司整體綜合管理水平；2、完善公司人力資源管理體系，優(yōu)化人力資源管理流程，督導(dǎo)公司人力資源部有關(guān)招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬、員工發(fā)展等各個(gè)環(huán)節(jié)的工作；3、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，組織修定各項(xiàng)人力資源規(guī)劃，使公司整體人力資源配置更好地滿足公司發(fā)展的需要；4、推進(jìn)管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播公司企業(yè)文化；5、及時(shí)關(guān)注企業(yè)發(fā)展過程中的人力資源問題，綜合分析人力資源數(shù)據(jù)，為公司發(fā)展提供合理化依據(jù)。6、協(xié)助財(cái)務(wù)和各部門做好相關(guān)其他工作。任職資格：1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷；2、五年以上行政人事管理經(jīng)驗(yàn)，三年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)，熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)；

武漢·東西湖區(qū)

宋女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【工作內(nèi)容】-負(fù)責(zé)定制訂單的審核與信息核對(duì)，確保訂單數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤；-熟練操作ERP系統(tǒng)，完成相關(guān)資料的新建、維護(hù)及更新工作，保障系統(tǒng)數(shù)據(jù)的及時(shí)性與完整性；-負(fù)責(zé)規(guī)格書的制作、修訂、版本管理及正式發(fā)行，確保技術(shù)文檔符合客戶及內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)；-協(xié)助部門完成其他與資料管理相關(guān)的輔助性工作，提升整體工作效率；-定期整理和歸檔各類資料，確保資料的可追溯性和規(guī)范性；-與相關(guān)部門保持良好溝通，確保資料傳遞的準(zhǔn)確性與時(shí)效性?！救温氁蟆?大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具備良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力；-熟悉Office辦公軟件（如Word、Excel）的操作，能夠獨(dú)立完成文檔處理與數(shù)據(jù)整理；-具備一定的ERP系統(tǒng)使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，但無需相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；-具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境；-語言表達(dá)清晰，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。【薪酬福利】-提供具有競爭力的薪資待遇，具體面議；-良好的工作氛圍與團(tuán)隊(duì)合作環(huán)境。

武漢·東西湖區(qū)

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、 負(fù)責(zé)管轄區(qū)所有機(jī)械設(shè)備設(shè)施的維修、異常處理等事務(wù)，保障設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn);2、 執(zhí)行設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)計(jì)劃，制訂工裝治工具的相關(guān)點(diǎn)檢表等；3、 負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)助設(shè)備操作人員正確合理規(guī)范的操作、日常保養(yǎng)工作；4、 參與新設(shè)備導(dǎo)入的試產(chǎn)驗(yàn)證，并收集問題與數(shù)據(jù)；5、 參與提出設(shè)備及治工具在效率/品質(zhì)/成本/安全等方面的改善建議；6、 部門安排的其它工作。崗位要求：1、機(jī)械相關(guān)專業(yè)中專及以上學(xué)歷；2、有設(shè)備維修3年以上經(jīng)驗(yàn)，有非標(biāo)類設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)，擅長機(jī)械和機(jī)電類問題處理；3、會(huì)基礎(chǔ)設(shè)備及治工具操作保養(yǎng)文件制作；4、有電工證，會(huì)燒焊優(yōu)先。公司入職即繳納五險(xiǎn)一金，包吃住（早餐自理），長白班（晚上和周末需要加班，無夜班）

武漢·東西湖區(qū)

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位名稱】電商復(fù)核員【工作時(shí)間】10:00-22:00（全天休息1小時(shí)）【工作內(nèi)容】電商藥品復(fù)核打包，使用掃碼槍掃描商品二維碼核對(duì)貨品單號(hào)【工作要求】年齡22~45周歲，認(rèn)識(shí)26個(gè)字母，有復(fù)核經(jīng)驗(yàn)可放寬年齡要求【薪資待遇】包三餐包住宿，做五休二，薪資培訓(xùn)期18/小時(shí)，次月開始計(jì)件多勞多得【面試條件】帶行李面試

武漢·東西湖區(qū)

陸女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位名稱】電商復(fù)核員【工作時(shí)間】10:00-22:00【工作內(nèi)容】電商藥品復(fù)核打包，使用掃碼槍掃描商品二維碼核對(duì)貨品單號(hào)【工作要求】年齡22~47周歲，認(rèn)識(shí)26個(gè)字母，有復(fù)核經(jīng)驗(yàn)可放寬年齡要求【薪資待遇】包三餐包住宿，做五休二，薪資培訓(xùn)期18/小時(shí)，后期開始計(jì)件多勞多得，空調(diào)恒溫車間，冬暖夏涼【地址】東西湖新城十七路

武漢·東西湖區(qū)

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系