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快遞分揀員

5000-7000元/月

快遞分揀員,工資是底薪5800元/月,包吃包住,月休2天。主要工作內(nèi)容是:流水線撿貨上班時(shí)候是:凌晨1點(diǎn)到8點(diǎn)左右、還有一個(gè)班是下午的12點(diǎn)到下午3點(diǎn)半左右,2個(gè)班都要上的,合計(jì)是10小時(shí)左右年齡要求:19歲--45歲以下,不招臨時(shí)工及短期工

廣州·越秀區(qū)·東湖

李先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
分揀包吃免費(fèi)培訓(xùn)包住3-5人月結(jié)全職

招快遞員-包吃住8千--1萬(wàn)5

8000-15000元/月

招快遞員,承包模式,4家快遞共配的,送一票0.95元,送多得多收件自己收自己賺,月薪8千--1萬(wàn)5左右。福利:包吃包?。ò胁秃屯聿停?,宿舍有空調(diào)熱水。上班時(shí)間早上7點(diǎn)30分上班,中午都是2點(diǎn)半上班,每天2趟,下午7點(diǎn)左右送完就下班年齡要求:19歲--40歲以下

廣州·越秀區(qū)·東湖

蔡小姐
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
快遞員包住包吃有提成3-5人月結(jié)

快遞分揀員

5000-7000元/月

快遞分揀員,工資是底薪5800元/月,包吃包住,月休2天。主要工作內(nèi)容是:流水線撿貨上班時(shí)候是:凌晨1點(diǎn)到8點(diǎn)左右、還有一個(gè)班是下午的12點(diǎn)到下午3點(diǎn)半左右,2個(gè)班都要上的,合計(jì)是10小時(shí)左右年齡要求:19歲--45歲以下,不招臨時(shí)工及短期工

廣州·越秀區(qū)·東湖

蔡女士
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
分揀包吃免費(fèi)培訓(xùn)包住3-5人月結(jié)全職

廣州越秀區(qū)急招服務(wù)員

4000-5000元/月

迎接客人禮貌用語(yǔ)??!點(diǎn)菜,推銷菜品!酒水!餐中服務(wù)!收臺(tái)擺臺(tái)!衛(wèi)生??!

廣州·越秀區(qū)·東湖

廖女士
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
服務(wù)員包住有提成包吃1-2人月結(jié)全職

廣州越秀區(qū)招聘投資經(jīng)理

面議

職位詳情分享投資總監(jiān)招聘中贈(zèng)送職位名稱業(yè)務(wù)總監(jiān)薪資待遇12000-30000元/月福利待遇年底雙薪、周末雙休、交通補(bǔ)助工作要求本科|6-7年工作經(jīng)驗(yàn)工作地點(diǎn)寺右新馬路廣州越秀豐偉大廈-寫字樓22樓職位描述業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位要求一、崗位職責(zé)1. 市場(chǎng)拓展:深入研究國(guó)企混改市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和行業(yè)趨勢(shì),制定公司混改業(yè)務(wù)的市場(chǎng)計(jì)劃和策略,積極開拓新市場(chǎng)、新客戶,擴(kuò)大公司業(yè)務(wù)覆蓋范圍和市場(chǎng)份額。2. 客戶關(guān)系管理:負(fù)責(zé)維護(hù)與現(xiàn)有客戶的良好合作關(guān)系,定期進(jìn)行客戶回訪,了解客戶需求和滿意度,及時(shí)解決企業(yè)收并購(gòu)訴求。3. 業(yè)務(wù)談判與簽約:主導(dǎo)業(yè)務(wù)合同的談判、簽訂和執(zhí)行工作,確保合同條款符合公司利益和業(yè)務(wù)要求,監(jiān)督合同履行情況,及時(shí)處理合同執(zhí)行過程中的問題和變更事項(xiàng)。4. 團(tuán)隊(duì)管理:組建、培訓(xùn)和管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),明確團(tuán)隊(duì)成員的工作職責(zé)和目標(biāo),制定績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員提高業(yè)務(wù)能力和工作業(yè)績(jī),打造高效、專業(yè)的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)。5. 業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成:根據(jù)公司下達(dá)的工作任務(wù),分解落實(shí)到個(gè)人,制定詳細(xì)的計(jì)劃和實(shí)施方案,定期對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和總結(jié),及時(shí)調(diào)整策略,確保完成或超額完成目標(biāo)。6. 信息反饋:及時(shí)收集、整理市場(chǎng)信息及客戶需求變化等情況,向公司管理層提供有價(jià)值的市場(chǎng)分析報(bào)告和業(yè)務(wù)發(fā)展建議,為公司決策提供依據(jù)。二、任職要求1. 學(xué)歷與專業(yè):金融投資、工商管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,有豐富經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。2. 工作經(jīng)驗(yàn):具有3年以上銀行或者產(chǎn)業(yè)招商或者混合制改革相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有成功的市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn),熟悉所在行業(yè)的市場(chǎng)環(huán)境和業(yè)務(wù)模式。3. 專業(yè)技能:具備出色的市場(chǎng)分析和判斷能力,企業(yè)的基本管理及融資模式,能夠制定有效的混改融資方案;熟練使用辦公軟件,能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和報(bào)告撰寫。4. 領(lǐng)導(dǎo)能力:具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠有效地組織、激勵(lì)和協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員開展工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。5. 溝通能力:具備優(yōu)秀的溝通、談判和人際交往能力,能夠與客戶、合作伙伴及公司內(nèi)部各部門進(jìn)行高效溝通和協(xié)作,建立良好的合作關(guān)系。6. 抗壓能力:具有較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境和高強(qiáng)度的工作壓力,在面對(duì)挑戰(zhàn)和困難時(shí)保持積極的工作態(tài)度和解決問題的能力

廣州·越秀區(qū)·東湖

葉先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
投資經(jīng)理

廣州越秀區(qū)招聘銷售經(jīng)理主管

面議

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位要求一、崗位職責(zé)1. 市場(chǎng)拓展:深入研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和行業(yè)趨勢(shì),制定公司混改業(yè)務(wù)的市場(chǎng)拓展計(jì)劃和策略,積極開拓新市場(chǎng)、新客戶,擴(kuò)大公司業(yè)務(wù)覆蓋范圍和市場(chǎng)份額。2. 客戶關(guān)系管理:負(fù)責(zé)維護(hù)與現(xiàn)有客戶的良好合作關(guān)系,定期進(jìn)行客戶回訪,了解客戶需求和滿意度,及時(shí)解決客戶問題和投訴,提高客戶忠誠(chéng)度和重復(fù)購(gòu)買率。3. 業(yè)務(wù)談判與簽約:主導(dǎo)業(yè)務(wù)合同的談判、簽訂和執(zhí)行工作,確保合同條款符合公司利益和業(yè)務(wù)要求,監(jiān)督合同履行情況,及時(shí)處理合同執(zhí)行過程中的問題和變更事項(xiàng)。4. 團(tuán)隊(duì)管理:組建、培訓(xùn)和管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),明確團(tuán)隊(duì)成員的工作職責(zé)和目標(biāo),制定績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員提高業(yè)務(wù)能力和工作業(yè)績(jī),打造高效、專業(yè)的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)。5. 業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成:根據(jù)公司下達(dá)的工作任務(wù),分解落實(shí)到個(gè)人,制定詳細(xì)的計(jì)劃和實(shí)施方案,定期對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和總結(jié),及時(shí)調(diào)整策略,確保完成或超額完成目標(biāo)。6. 信息反饋:及時(shí)收集、整理市場(chǎng)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)和客戶需求變化等情況,向公司管理層提供有價(jià)值的市場(chǎng)分析報(bào)告和業(yè)務(wù)發(fā)展建議,為公司決策提供依據(jù)。二、任職要求1. 學(xué)歷與專業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,有豐富經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。2. 工作經(jīng)驗(yàn):具有3年以上混合制改革相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有成功的市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn),熟悉所在行業(yè)的市場(chǎng)環(huán)境和業(yè)務(wù)模式。3. 專業(yè)技能:具備出色的市場(chǎng)分析和判斷能力,企業(yè)的基本管理及融資模式,能夠制定有效的混改融資方案;熟練使用辦公軟件,能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和報(bào)告撰寫。4. 領(lǐng)導(dǎo)能力:具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠有效地組織、激勵(lì)和協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員開展工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。5. 溝通能力:具備優(yōu)秀的溝通、談判和人際交往能力,能夠與客戶、合作伙伴及公司內(nèi)部各部門進(jìn)行高效溝通和協(xié)作,建立良好的合作關(guān)系。6. 抗壓能力:具有較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境和高強(qiáng)度的工作壓力,在面對(duì)挑戰(zhàn)和困難時(shí)保持積極的工作態(tài)度和解決問題的能力。

廣州·越秀區(qū)·東湖

葉先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
業(yè)務(wù)經(jīng)理大專及以上

驛站入庫(kù),派件員

面議

招聘全職派件員,入庫(kù)員,司機(jī)等派件員:負(fù)責(zé)小區(qū)范圍內(nèi)的快遞送貨上門,全電梯樓(計(jì)件薪酬,工作地點(diǎn):越秀,天河)入庫(kù)員:負(fù)責(zé)處理各家快遞的入庫(kù)上架,客戶到店寄件,處理各類問題件等(固定薪酬,工作地點(diǎn):越秀,天河)郵政快遞員:負(fù)責(zé)從倉(cāng)庫(kù)拉貨到驛站,少量件要派送,要求會(huì)開三輪車,有C1駕駛證更好(計(jì)件薪酬,工作地點(diǎn):白云)客服:負(fù)責(zé)接打電話,處理快遞問題件以及客戶需求等(固定薪酬,工作地點(diǎn):白云區(qū))送貨司機(jī):負(fù)責(zé)多多買菜業(yè)務(wù),把多多買菜的商品送至團(tuán)長(zhǎng)處(計(jì)件薪酬,工作地點(diǎn):越秀)部分區(qū)域可提供住宿要求吃苦耐勞,責(zé)任心重,有團(tuán)隊(duì)意識(shí)有快遞行業(yè)基礎(chǔ)或快遞驛站工作經(jīng)驗(yàn)的熟手優(yōu)先突出者可轉(zhuǎn)管理層年齡20-45,學(xué)歷不限各崗位就近分配,天河,越秀,白云等工作地點(diǎn)

廣州·越秀區(qū)·東湖

先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
郵政快遞快遞員包住日結(jié)

廣州越秀區(qū)急招人事經(jīng)理主管

1.2-1.8萬(wàn)元/月

1、深入了解公司各部門的業(yè)務(wù)進(jìn)展及團(tuán)隊(duì)人員情況,整合內(nèi)部資源、提供HR解決方案;2、負(fù)責(zé)人才選拔與評(píng)估,通過與各部門負(fù)責(zé)人的溝通協(xié)作,有效發(fā)掘招聘、培訓(xùn)等需求,有效開展HR招聘、培訓(xùn)、考核等工作;3、了解公司業(yè)務(wù),對(duì)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和變化有前瞻性,從而為人才招聘錄用進(jìn)行有效評(píng)配置;4、負(fù)責(zé)員工績(jī)效管理、人才規(guī)劃、內(nèi)部激勵(lì),員工考核評(píng)估等工作;5、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)與組織氛圍管理。6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作。任職要求:1、本科以上,優(yōu)秀者可放寬此條件要求,5年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn);2、精通人力資源相關(guān)模塊的運(yùn)作(尤其:招聘管理,績(jī)效考核,培訓(xùn)管理);3、互聯(lián)網(wǎng)、教育培訓(xùn)行業(yè)優(yōu)先,有HRBP經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理;4、良好溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任感強(qiáng)。

廣州·越秀區(qū)·東湖

林女士
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
人事經(jīng)理5-10年本科及以上

廣州越秀區(qū)急招銷售經(jīng)理主管

面議

業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位要求一、崗位職責(zé)1. 市場(chǎng)拓展:深入研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和行業(yè)趨勢(shì),制定公司混改業(yè)務(wù)的市場(chǎng)拓展計(jì)劃和策略,積極開拓新市場(chǎng)、新客戶,擴(kuò)大公司業(yè)務(wù)覆蓋范圍和市場(chǎng)份額。2. 客戶關(guān)系管理:負(fù)責(zé)維護(hù)與現(xiàn)有客戶的良好合作關(guān)系,定期進(jìn)行客戶回訪,了解客戶需求和滿意度,及時(shí)解決客戶問題和投訴,提高客戶忠誠(chéng)度和重復(fù)購(gòu)買率。3. 業(yè)務(wù)談判與簽約:主導(dǎo)業(yè)務(wù)合同的談判、簽訂和執(zhí)行工作,確保合同條款符合公司利益和業(yè)務(wù)要求,監(jiān)督合同履行情況,及時(shí)處理合同執(zhí)行過程中的問題和變更事項(xiàng)。4. 團(tuán)隊(duì)管理:組建、培訓(xùn)和管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),明確團(tuán)隊(duì)成員的工作職責(zé)和目標(biāo),制定績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員提高業(yè)務(wù)能力和工作業(yè)績(jī),打造高效、專業(yè)的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)。5. 業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成:根據(jù)公司下達(dá)的工作任務(wù),分解落實(shí)到個(gè)人,制定詳細(xì)的計(jì)劃和實(shí)施方案,定期對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和總結(jié),及時(shí)調(diào)整策略,確保完成或超額完成目標(biāo)。6. 信息反饋:及時(shí)收集、整理市場(chǎng)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)和客戶需求變化等情況,向公司管理層提供有價(jià)值的市場(chǎng)分析報(bào)告和業(yè)務(wù)發(fā)展建議,為公司決策提供依據(jù)。二、任職要求1. 學(xué)歷與專業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,有豐富經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。2. 工作經(jīng)驗(yàn):具有3年以上混合制改革相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有成功的市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn),熟悉所在行業(yè)的市場(chǎng)環(huán)境和業(yè)務(wù)模式。3. 專業(yè)技能:具備出色的市場(chǎng)分析和判斷能力,企業(yè)的基本管理及融資模式,能夠制定有效的混改融資方案;熟練使用辦公軟件,能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和報(bào)告撰寫。4. 領(lǐng)導(dǎo)能力:具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠有效地組織、激勵(lì)和協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員開展工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。5. 溝通能力:具備優(yōu)秀的溝通、談判和人際交往能力,能夠與客戶、合作伙伴及公司內(nèi)部各部門進(jìn)行高效溝通和協(xié)作,建立良好的合作關(guān)系。6. 抗壓能力:具有較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境和高強(qiáng)度的工作壓力,在面對(duì)挑戰(zhàn)和困難時(shí)保持積極的工作態(tài)度和解決問題的能力。

廣州·越秀區(qū)·東湖

葉先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
業(yè)務(wù)經(jīng)理大專及以上

廣州越秀區(qū)招門窗安裝/塞縫

面議

廣州越秀招門窗安裝/塞縫

廣州·越秀區(qū)·東湖

8月15日 14:50
先生
立即聯(lián)系
門窗安裝塞縫1-2人

現(xiàn)貨業(yè)務(wù)員(橡膠、其他大宗商品)

6000-16000元/月

崗位職責(zé)1、開展橡膠采購(gòu)和銷售業(yè)務(wù),建立良好的銷售和信息渠道;2、搜集、整理市場(chǎng)信息,包括價(jià)格、成交量、庫(kù)存數(shù)量等,及時(shí)反饋,提供現(xiàn)貨市場(chǎng)交易建議;3、按照公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的操作流程及管理制度執(zhí)行和跟蹤監(jiān)督業(yè)務(wù)的開展;4、完成公司制定的客戶開發(fā)目標(biāo),做好客戶的維護(hù)管理工作;5、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。崗位要求:1、大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;2、有其他大宗商品相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的亦可;3、具有良好的市場(chǎng)開拓能力,較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí);4、具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力;5、工作踏實(shí)認(rèn)真、應(yīng)對(duì)快捷敏銳,接受出差,應(yīng)酬,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞。

廣州·越秀區(qū)·東湖

金先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
銷售專員社保包吃五險(xiǎn)月結(jié)大專及以上電話銷售網(wǎng)絡(luò)銷售渠道銷售基本坐班銷售額提成TOB

廣州醫(yī)院醫(yī)藥代表

6000-14000元/月

崗位特點(diǎn)1.工作時(shí)間自由。2.周末雙休崗位職責(zé):1、依據(jù)公司指標(biāo),完成全年銷售任務(wù);負(fù)責(zé)目標(biāo)醫(yī)院開發(fā)及維護(hù)上量工作,擴(kuò)大所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率及覆蓋率;2、有效地將目標(biāo)客戶進(jìn)行分級(jí)管理,根據(jù)目標(biāo)客戶的情況,選擇不同推廣方式,利用專業(yè)化拜訪技能,有效傳遞公司產(chǎn)品信息;3、客戶服務(wù)與管理:建立并維系客情關(guān)系,贏得客戶的好感與尊重;4、銷售報(bào)表的提交:提供準(zhǔn)確、真實(shí)的銷售數(shù)據(jù),準(zhǔn)時(shí)上報(bào)公司規(guī)定的各項(xiàng)報(bào)表。5、、通過專業(yè)學(xué)術(shù)拜訪,組織和參與各類學(xué)術(shù)研討會(huì)及學(xué)術(shù)活動(dòng),使客戶認(rèn)知并了解公司及產(chǎn)品。任職資格:1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,有醫(yī)學(xué)、藥學(xué)專業(yè)優(yōu)先;2、1年及以上醫(yī)藥行業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)或1年及以上大型醫(yī)藥外資企業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;了解廣州市場(chǎng)情況及有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、過往具有1年及以上藥品推廣的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;掌握PPT制作技巧與演講技巧;4、良好的溝通能力及人際交往能力、有責(zé)任心、堅(jiān)持原則;為人誠(chéng)實(shí)、勤奮、肯吃苦,工作積極主動(dòng),有自驅(qū)力。

廣州·越秀區(qū)

黃先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
醫(yī)藥代表五險(xiǎn)月結(jié)大專及以上面銷/陌拜區(qū)域銷售較多外勤按單提成銷售額提成TOB

廣州越秀區(qū)招聘:兒童陪伴師,月嫂

7000-12000元/月

招聘:兒童陪伴師,月嫂,育嬰師,保姆,講師,規(guī)劃師,派單老師

廣州·越秀區(qū)·東湖

石女士
實(shí)名
立即聯(lián)系
保姆11-20人

廣州越秀區(qū)招聘旅游顧問

7000-8000元/月

旅游公司跟單銷售崗位的核心是在客戶下單后,負(fù)責(zé)全程跟進(jìn)服務(wù)并推動(dòng)二次銷售,同時(shí)維護(hù)客戶關(guān)系。以下是該崗位常見的要求,供參考:一、基本要求1. 學(xué)歷與專業(yè):本科及以上學(xué)歷,旅游管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、外語(yǔ)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;?2. 經(jīng)驗(yàn)要求:1-2年以上旅游行業(yè)跟單或銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉旅游產(chǎn)品(如線路、酒店、簽證等)操作流程者優(yōu)先;?3. 技能基礎(chǔ):具備良好的溝通表達(dá)能力、客戶服務(wù)意識(shí),有耐心和責(zé)任心;?4. 工具使用:熟練操作Office辦公軟件(尤其是Excel),會(huì)使用旅游行業(yè)ERP系統(tǒng)、CRM客戶管理系統(tǒng)者優(yōu)先。二、核心職責(zé)相關(guān)要求1. 訂單跟進(jìn)能力:?-能清晰梳理訂單流程(如確認(rèn)行程、收款、簽證辦理、出票、地接對(duì)接等),確保環(huán)節(jié)無(wú)遺漏;?-具備問題解決能力,能及時(shí)處理訂單中的突發(fā)情況(如行程變更、客戶投訴、航班延誤等)。?2. 客戶維護(hù)與二次銷售:?-主動(dòng)與客戶保持溝通(售前咨詢解答、售中行程提醒、售后回訪),建立長(zhǎng)期信任關(guān)系;?-挖掘客戶潛在需求(如升級(jí)行程、推薦周邊產(chǎn)品、家庭游/團(tuán)建等),推動(dòng)復(fù)購(gòu)或轉(zhuǎn)介紹。?3. 數(shù)據(jù)與協(xié)作能力:?-能整理客戶信息、訂單數(shù)據(jù),分析銷售轉(zhuǎn)化情況,為優(yōu)化服務(wù)提供依據(jù);?-與計(jì)調(diào)、客服、地接社等團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作,確保服務(wù)落地。三、個(gè)人素質(zhì)要求-服務(wù)意識(shí):以客戶需求為導(dǎo)向,注重細(xì)節(jié)(如提醒攜帶物品、當(dāng)?shù)靥鞖獾龋?-抗壓能力:面對(duì)旅游旺季的高強(qiáng)度工作或客戶投訴,能保持積極心態(tài);?-學(xué)習(xí)能力:快速熟悉新線路、政策(如簽證新規(guī)、疫情防控要求);?-誠(chéng)信可靠:保證信息透明(如費(fèi)用明細(xì)、行程限制),維護(hù)公司與客戶利益。四、加分項(xiàng)-具備外語(yǔ)能力(如英語(yǔ)、日語(yǔ)等),能服務(wù)涉外客戶;?-有大型旅行社、在線旅游平臺(tái)(OTA)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);?-持有導(dǎo)游證、旅游咨詢師等資格證書。具體要求可能因公司規(guī)模(如中小型旅行社側(cè)重綜合能力,大型企業(yè)可能細(xì)分流程)、業(yè)務(wù)類型(如出境游、定制游、研學(xué)游)有所差異,應(yīng)聘時(shí)可結(jié)合崗位詳情調(diào)整準(zhǔn)備方向

廣州·越秀區(qū)·東湖

宣先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
旅游顧問本科及以上

會(huì)計(jì)助理實(shí)習(xí)生

2000-3000元/月

招聘2位會(huì)計(jì)助理,此崗位為全日制實(shí)習(xí),周末雙休,實(shí)習(xí)補(bǔ)貼2000-2800元/月,歡迎2025應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)我司全職實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)期滿3個(gè)月出實(shí)習(xí)報(bào)告。上班時(shí)間:周一至周五8:30-12:00,13:30-17:30周末雙休崗位職責(zé)1、協(xié)助會(huì)計(jì)類文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;2、票據(jù)分類,單據(jù)錄入;3、票據(jù)粘貼,打印、裝訂憑證;4、處理財(cái)稅類所需的外勤業(yè)務(wù)辦理(稅局、銀行、工商)等業(yè)務(wù),。5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的工作等?!救温氁蟆浚?、2026屆在讀全日制大專以上學(xué)歷學(xué)生,會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè),持有初級(jí)證優(yōu)先。2、有責(zé)任心、有較好的溝通能力。3、2025年7月入職后,能周一到周五全職工作。4、畢業(yè)前考核通過可轉(zhuǎn)正。5、能夠粵語(yǔ)流利溝通福利待遇:1、不定期下午茶、節(jié)假日禮品、團(tuán)建活動(dòng)。2、實(shí)習(xí)期會(huì)購(gòu)買意外險(xiǎn)。3、晉升空間:會(huì)計(jì)助理-主辦會(huì)計(jì)-財(cái)稅顧問-會(huì)計(jì)主管-會(huì)計(jì)經(jīng)理。4、除每月工資外,另外還有全勤獎(jiǎng)、積分獎(jiǎng)、節(jié)日禮物、生日禮物、年度旅游、生日會(huì)、司齡獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、在職分紅等全面福利。

廣州·越秀區(qū)

周先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
財(cái)務(wù)助理

健身教練學(xué)徒

6000-10000元/月

1.平時(shí)社區(qū)推廣一下健身私教2.電話維護(hù)一下會(huì)員,工作時(shí)間外可在器械區(qū)熟悉器械,員工可以免費(fèi)健身。3.免費(fèi)崗位知識(shí)培訓(xùn),手把手教會(huì)4.包吃包住,無(wú)責(zé)底薪+業(yè)績(jī)提成工資8000到150006.服從公司安排,定期聚餐,定期聚會(huì)7.私教健身外發(fā)推廣,推廣資源8.定期培訓(xùn)健身學(xué)習(xí),服務(wù)會(huì)員技能。員工免費(fèi)使用器械,表現(xiàn)優(yōu)秀,可獲得職位和薪水上的

廣州·越秀區(qū)·東湖

鐘先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
健身教練月結(jié)全職

廣州越秀區(qū)招工地電工

面議

廣州市越秀區(qū)招工地電工

廣州·越秀區(qū)·東湖

8月28日 08:28
劉先生
實(shí)名
立即聯(lián)系
電工

廣州越秀區(qū)招聘服裝導(dǎo)購(gòu)

面議

1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售2、負(fù)責(zé)做好產(chǎn)品的介紹和演示工作,引導(dǎo)消費(fèi)者正確選擇產(chǎn)品3、維護(hù)客情關(guān)系,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售數(shù)量

廣州·越秀區(qū)·東湖

瞿先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
服裝導(dǎo)購(gòu)

廣州越秀區(qū)要求60歲以下,包住,不包吃

3000-4000元/月

要求60歲以下,包住,不包吃。月休四天。要求有綠化相關(guān)經(jīng)驗(yàn),身體健康,無(wú)犯罪記錄。要求:1、有綠化經(jīng)驗(yàn)2、熟練使用簡(jiǎn)單的綠化工具,如推草機(jī)、綠籬機(jī)、打邊機(jī)、油鋸等,進(jìn)行日常綠化維護(hù)工作,如草坪修剪、綠籬整形、雜草清理等。?其他:1、月休4天,上班時(shí)間6:00-11:00,14:30-17:30,8小時(shí)工作制2、節(jié)日禮品

廣州·越秀區(qū)

8月28日 15:59
彭先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
綠化修剪長(zhǎng)期3-5人月結(jié)

機(jī)關(guān)單位招聘保潔員

3000-4000元/月

一、崗位職責(zé)?1.負(fù)責(zé)完成劃定區(qū)域內(nèi)的日常保潔工作,包括地面清掃、垃圾清運(yùn)、公共區(qū)域清潔等,確保環(huán)境整潔衛(wèi)生。?二、任職要求?1.身體健康,能適應(yīng)戶外工作環(huán)境及體力勞動(dòng)。?2.具備良好的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心,工作認(rèn)真細(xì)致,有較強(qiáng)的執(zhí)行力。?3.有保潔經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先4.遵紀(jì)守法,無(wú)不良記錄,服從工作安排。?

廣州·越秀區(qū)·東湖

彭先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
保潔開荒保潔長(zhǎng)期3-5人月結(jié)全職

廣州越秀區(qū)招家具安裝

面議

廣州市越秀區(qū)招家具安裝

廣州·越秀區(qū)·東湖

8月26日 08:47
先生
立即聯(lián)系
家具安裝

廣州越秀區(qū)急招保潔工

4000-5000元/月

負(fù)責(zé)公共區(qū)域衛(wèi)生負(fù)責(zé)房間衛(wèi)生一棟樓需要4個(gè)保潔,目前已找到3個(gè)

廣州·越秀區(qū)·東湖

先生
立即聯(lián)系
保潔3-5人月結(jié)全職

保潔員清潔工

4000-5000元/月

負(fù)責(zé)公共區(qū)域的衛(wèi)生保潔負(fù)責(zé)招待房的衛(wèi)生清潔提供住宿

廣州·越秀區(qū)·東湖

先生
立即聯(lián)系
保潔1-2人

公寓衛(wèi)生保潔

4000-5000元/月

負(fù)責(zé)樓層過道衛(wèi)生

廣州·越秀區(qū)·東湖

先生
立即聯(lián)系
保潔1-2人

廣州越秀區(qū)招外墻修補(bǔ)吊繩油漆工

面議

廣州市越秀區(qū)招外墻修補(bǔ)吊繩油漆工

廣州·越秀區(qū)·東湖

8月11日 14:46
先生
立即聯(lián)系
油漆工

越秀五羊新城公寓招保潔

5000-6000元/月

工作內(nèi)容:1.公寓的公共區(qū)域衛(wèi)生保潔。2.租戶退房,室內(nèi)衛(wèi)生保潔以上4個(gè)保潔人員,分工協(xié)作。提供住宿,工作午餐10元。有廚房,可以自己做飯。要求:1.年齡在65歲以下2.勤快、細(xì)心

廣州·越秀區(qū)·東湖

鵬先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
保潔長(zhǎng)期3-5人月結(jié)

工程行業(yè)會(huì)計(jì)(可兼職)

1000-5000元/月

工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算工作,包括但不限于賬目處理、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制與分析;2、參與會(huì)計(jì)憑證的審核,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;3、協(xié)助完成會(huì)計(jì)相關(guān)的稅務(wù)申報(bào)工作,以及與稅務(wù)機(jī)關(guān)的溝通協(xié)調(diào)。4、后期公司發(fā)展需要可轉(zhuǎn)正全職,崗位要求:1、具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí),能夠獨(dú)立處理會(huì)計(jì)事務(wù);2、熟練操作財(cái)務(wù)軟件及辦公自動(dòng)化軟件;3、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

廣州·越秀區(qū)·東湖

沈先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
會(huì)計(jì)

廣州越秀區(qū)招打孔

面議

廣州越秀招打孔

廣州·越秀區(qū)·東湖

8月22日 11:58
先生
立即聯(lián)系
打孔1-2人周結(jié)

廣州越秀區(qū)服從現(xiàn)場(chǎng)管理人員安排,動(dòng)作靈活

6000-7000元/月

服從現(xiàn)場(chǎng)管理人員安排,動(dòng)作靈活

廣州·越秀區(qū)·東湖

6月1日 21:31
張先生
立即聯(lián)系
小工長(zhǎng)期包住1-2人月結(jié)班組

各大行業(yè)職位任你選

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廣州越秀區(qū)350不包吃

350元/天
水電工
先生8月20日 10:44

服務(wù)員洗碗阿姨

面議
服務(wù)員1-2人

廣州越秀區(qū)招聘服務(wù)員

面議
服務(wù)員1-2人

文員/雙休/保底6k

6000-8000元/月
文員經(jīng)驗(yàn)不限大專及以上
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