是一個綜合崗位，倉管+技術，接受無經(jīng)驗，帶薪培訓！能獨立解決LED顯示屏常見問題，有LED售前售后技術支持經(jīng)驗者，優(yōu)先考慮?。　疽弧啃劫Y待遇1、無責底薪4000-8000，上不封頂，具體面議；2、帶薪休假，節(jié)假日福利，繳納社保；3、不定期團建，超好的工作氛圍，優(yōu)越的辦公環(huán)境；4、工作時間：單休，上午9:00-12：00，下午1：30-6：00；【二】崗位職責1、服從領導安排,遵守公司和倉庫各項規(guī)章制度；2、負責制定和修訂倉儲作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準；3、負責倉庫日常收、管、發(fā)等日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作；4、負責安裝、調(diào)試、維修LED顯示屏；5、接授并完成上級交代的其它工作任務；【三】崗位要求1、中專及以上學歷，年齡35歲以下，條件優(yōu)秀者可放寬年齡限制；2、會開車，熟練使用基本辦公軟件；3、有1年以上計算機，安防監(jiān)控，音視頻集成，弱電智能化，LED，LCD，會議平板一體機等倉庫管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；4、具有很強執(zhí)行能力，做事認真、耐心，有責任心；

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楊女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

可短期過渡，可預支工資【站點直招，無押金，0元入職，不收取任何費用，直接站點面試，站點安排工作]公司提供住宿和車子裝備等，有意向的可直接與我聯(lián)系，優(yōu)先安排您面試。(全市各區(qū)可就近安排)【職位描述]:送餐員/配送員/騎手/外賣配送/外賣騎手/外賣員【崗位職責]:站點附近3公里范圍，系統(tǒng)派單給騎手，騎手根據(jù)導航，把餐送到客戶手中即可;工作簡單，時間自由，單量充足，月均8600-15000元上不封頂，有無經(jīng)驗均可，新人有一對一老騎手帶你熟悉整個工作流程，一兩天即可上崗?！净疽骫:年齡18-49歲，男女均可，會騎電動車，會看導航:[工作地點]:全市各區(qū)均有站點，可根據(jù)自己所在位置就近安排:[工作時間]:10:00-14:00，17:00-20:00;閑暇時間自由安排，可以休息玩手機打游戲，也可以繼續(xù)跑單;【薪資福利]1、提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平，綜合薪資:新手剛開始均薪6000/月，上手后7000-15000元/月以上，認真工作能吃苦的兄弟月均收入都在1萬以上，實實在在的收入;2、KPI績效補貼+距離補貼+大額單補貼+時間段補貼+重量補貼+天氣補貼+高溫補貼+沖單獎+優(yōu)秀員工獎+工齡獎(超過3個月)+新人入職獎;3、訂單多好配送，工作自由，沒有住宿的人，站點提供員工宿舍(3-4人間環(huán)境優(yōu)良，空調(diào)，熱水器，洗衣機全部配備!)4、入職即購買保險，每一個送餐員都能得到足夠的保障;5、公司配備:頭盔、工服、餐箱等;有車自帶，沒車公司可安排;6、完整的晉升體系:騎手一組長一站長一區(qū)域經(jīng)理一城市經(jīng)理(每兩個月考核一次)PS·入職1個星期左右可由請預支300~500的生活費

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劉女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、公司提供：1、主要負責講解汽車的產(chǎn)品知識一天播3個小時不坐班不用露臉可平播可激情播看自己情況。二、任職要求：1、半年以上帶貨直播經(jīng)驗，懂直播節(jié)奏，會互動；2、有起號經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者公司提供專業(yè)運營幫起號；3、每日直播時長3小時，彈性時間安排；薪資待遇：無責底薪6K+線索提成，月休4天繳納社保！崗位福利：1、能力型主播量身定制IP孵化，打造個人品牌；2、不坐班，自由安排工作時間，全職/兼職均可；3、專業(yè)團隊支持，助你快速成長，收入無上限

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先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

人事崗位職責說明一、總體職責：負責人員的配置、招聘、培訓、開發(fā)及績效管理和薪酬福利等人事模塊工作，積極主動參與企業(yè)管理，協(xié)助上級領導處理各種好勞動關系。具體職責說明：拓展、維護招聘渠道；發(fā)布和更新網(wǎng)絡招聘信息；3、根據(jù)各部門招聘要求，對簡歷進行篩選及安排初試人員之見面和選拔工作；4、負責公司員工的招聘、培訓；5、負責員工入職、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)崗、調(diào)薪等相關工作的辦理；6、建立和維護員工花名冊及人事檔案，及時更新員工個人信息和檔案資料；7、負責公司所有員工勞動合同之簽訂和日常管理工作；8、協(xié)助上級領導編寫、修訂和推行各類人事行政規(guī)章制度和規(guī)定；9、負責辦理“五險一金”業(yè)務，于每月底制作相關報表并于次月1日前提交給財務；10、負責員工考勤、休假及獎懲管理，每月將全體員工的出勤表提交給財務；11、負責每周、月度及年度培訓計劃的制定和主導計劃的實施，并擔任培訓講師或助理工作；12、協(xié)助行上級主管開展各類員工活動，做好相關人事聯(lián)絡以及疑難解答工作；13、負責公司員工薪酬、福利等工作的綜合管理；14、參加部門的各種工作會議，積極參與部門管理工作，提出改善工作和提高效率的建議；15、積極主動參加公司組織的各類培訓，提升自身專業(yè)能力，增加相關輔助技術知識；16、嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，及時錄入各種信息，并定期整理數(shù)據(jù)和制作報告，向上級領導進行工作匯報；17、配合其他部門相關工作；18、及時完成上級領導交辦的其他工作和任務。

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朱先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.教育背景：美術、設計、視覺傳達或相關專業(yè)大專及以上學歷（優(yōu)秀作品集可適當放寬）。2.專業(yè)技能：扎實的設計基礎：具備良好的版式設計、色彩搭配、字體設計、圖形創(chuàng)意能力。圖片處理能力：優(yōu)秀的圖片精修、調(diào)色、合成能力。3.經(jīng)驗要求：3年及以上相關崗位工作經(jīng)驗。擁有成熟的作品集，能充分展示設計能力、風格多樣性和項目經(jīng)驗。有電商設計/品牌設計/廣告公司/UI設計等相關行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。4.能力素質(zhì)：優(yōu)秀的審美能力與創(chuàng)意表現(xiàn)力：對視覺美感有敏銳的洞察力，能產(chǎn)出符合品牌調(diào)性且有吸引力的設計。5.高效執(zhí)行力與時間管理能力：能在快節(jié)奏、多任務環(huán)境下工作，按時高質(zhì)量完成設計任務。溝通理解能力：能清晰理解需求，有效溝通設計思路，接受反饋并合理調(diào)整。6.學習能力與主動性：主動學習新知識、新工具，關注設計趨勢，不斷提升自我。7.責任心與團隊協(xié)作精神：工作細致認真，有責任心，具備良好的團隊合作意識。8.解決問題能力：能獨立思考和解決設計過程中遇到的問題。1.教育背景：美術、設計、視覺傳達或相關專業(yè)大專及以上學歷（優(yōu)秀作品集可適當放寬）。2.專業(yè)技能：扎實的設計基礎：具備良好的版式設計、色彩搭配、字體設計、圖形創(chuàng)意能力。圖片處理能力：優(yōu)秀的圖片精修、調(diào)色、合成能力。3.經(jīng)驗要求：3年及以上相關崗位工作經(jīng)驗。擁有成熟的作品集，能充分展示設計能力、風格多樣性和項目經(jīng)驗。有電商設計/品牌設計/廣告公司/UI設計等相關行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。4.能力素質(zhì)：優(yōu)秀的審美能力與創(chuàng)意表現(xiàn)力：對視覺美感有敏銳的洞察力，能產(chǎn)出符合品牌調(diào)性且有吸引力的設計。5.高效執(zhí)行力與時間管理能力：能在快節(jié)奏、多任務環(huán)境下工作，按時高質(zhì)量完成設計任務。溝通理解能力：能清晰理解需求，有效溝通設計思路，接受反饋并合理調(diào)整。6.學習能力與主動性：主動學習新知識、新工具，關注設計趨勢，不斷提升自我。7.責任心與團隊協(xié)作精神：工作細致認真，有責任心，具備良好的團隊合作意識。8.解決問題能力：能獨立思考和解決設計過程中遇到的問題。1.教育背景：美術、設計、視覺傳達或相關專業(yè)大專及以上學歷（優(yōu)秀作品集可適當放寬）。2.專業(yè)技能：扎實的設計基礎：具備良好的版式設計、色彩搭配、字體設計、圖形創(chuàng)意能力。圖片處理能力：優(yōu)秀的圖片精修、調(diào)色、合成能力。3.經(jīng)驗要求：3年及以上相關崗位工作經(jīng)驗。擁有成熟的作品集，能充分展示設計能力、風格多樣性和項目經(jīng)驗。有電商設計/品牌設計/廣告公司/UI設計等相關行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。4.能力素質(zhì)：優(yōu)秀的審美能力與創(chuàng)意表現(xiàn)力：對視覺美感有敏銳的洞察力，能產(chǎn)出符合品牌調(diào)性且有吸引力的設計。5.高效執(zhí)行力與時間管理能力：能在快節(jié)奏、多任務環(huán)境下工作，按時高質(zhì)量完成設計任務。溝通理解能力：能清晰理解需求，有效溝通設計思路，接受反饋并合理調(diào)整。6.學習能力與主動性：主動學習新知識、新工具，關注設計趨勢，不斷提升自我。7.責任心與團隊協(xié)作精神：工作細致認真，有責任心，具備良好的團隊合作意識。8.解決問題能力：能獨立思考和解決設計過程中遇到的問題。

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王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、負責學校區(qū)域衛(wèi)生清潔；2、按學校要求高標準做好責任區(qū)域內(nèi)的清掃保潔工作；3、服從領導工作安排；職位要求：1、年齡55歲以下；2、身體健康、吃苦耐勞，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先3、每日三餐工作餐，可提供住宿，享受法定假節(jié)日，節(jié)日福利。職位福利：包吃、節(jié)日福利、員工旅游、包住、全勤獎

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先生

立即聯(lián)系

負責鄭州周邊區(qū)域內(nèi)門店庫房滅火器更換工作，輕松自由簡單易懂也是鍛煉自己社交好機會，高負債人群對薪資要求高對掙錢有欲望的請過來我們共同發(fā)展！怕不會我們有師傅帶，怕熱怕苦怕累勿擾。要求有私家車不限車型，想在家周邊的可用電動車。薪資日結(jié)，輕輕松松日賺300-500元！

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8月28日 20:46

孫先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

電子廠主要是做手機，平板等電子零件崗位：組裝包裝生產(chǎn)分揀裝配28一小時薪資構架280一天，上六休一月休4，周天休息，月入7000–8000(工資隨走隨結(jié))【正式工】：綜合工資:6500-9000/月，每月15號發(fā)工資，不壓不扣一工作時間一一1、上班時間:早上08:00--晚上20:002、加班費:(平時加班1.5倍周末加班2倍國定假日3倍)一伙食住宿一1、免費提供一日三餐，工作餐種類多樣可自選2、免費提供4-6人間宿舍，配備衛(wèi)生間、空調(diào)、熱水器、無線網(wǎng)、洗衣機等。3、車間環(huán)境:車間配有飲水機，休息間。每工作2小時休息15分鐘，都是坐著上班，上班氣氛好，管理松-一福利待遇一1、保險:。2、休假:享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假，長期工有15天帶薪休假3、年終獎金:每年春節(jié)前按當年度工作績效及整體貢獻發(fā)放年終獎金4、廠區(qū)配備網(wǎng)吧，健身房，籃球廠，乒乓球，臺球等娛樂設施招聘要求1、年齡:16周歲---45周歲2、無不良嗜好3、經(jīng)驗不限、學歷不限，能長期穩(wěn)定的優(yōu)先。

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郭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1，招長期來公司上班客服，短期的勿擾，居家的不要，熟悉天貓購物流程，有經(jīng)驗者優(yōu)先2，性格溫和，不急躁，處理售前售后方法得當。3，高中以上學歷，打字速度快。4，工作時間早9晚6，月休隨意調(diào)休3，過年帶薪休假，其他假期沒有的。5，試用期一個月，正常工資是底薪4000+銷售額提成。

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劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

[慶祝]直接來園區(qū)分配崗位,不面試,不收體檢費,帶上行李過來,當天直接安排住宿!一、招聘崗位：電商產(chǎn)品的打包，分揀，掃描、轉(zhuǎn)運,卸車等工作崗位，長短期工，暑假實習生均可，工資待遇一切從優(yōu)。工作簡單輕松，不需要過多經(jīng)驗。二、年齡18-50歲要求：男女工，身體健康、吃苦耐勞、服從管理、多勞多得、無不良社會紀錄。三裝卸：底薪+計重，7.5/T，平均薪資6500~7500，月休2天。集包薪資：底薪+計件，綜合薪資5000--5500左右，月休4天，另招暑假工16/小時，月休4天，四福利待遇公司包吃包?。ㄒ惶烊D），節(jié)假日福利發(fā)放，每月15號準時發(fā)工資，定期評定月度、年度優(yōu)秀員工。五，住宿公寓，空調(diào)熱水器衛(wèi)生間均有，待遇優(yōu)厚，有同行的可安排一個宿舍.............................報名：發(fā)姓名+電話+年齡即可

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先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、主要工作職責1.信號指揮（信號工部分）使用手勢、旗語、哨聲或?qū)χv機向起重機司機發(fā)出準確指令（如起吊、移動、落鉤等）。觀察吊裝環(huán)境，確保起重機運行路線無障礙，避免碰撞或危險情況。與地面作業(yè)人員、塔吊司機保持實時溝通，協(xié)調(diào)吊裝流程。2.司索作業(yè)（司索工部分）吊具選擇與檢查：根據(jù)吊物重量、形狀選擇合適的鋼絲繩、吊帶、卸扣等工具，并檢查其安全性。吊物綁扎：采用正確的捆綁方式（如兜底吊、鎖扣捆綁等），確保重心穩(wěn)定，防止滑脫或傾斜。掛鉤與解鉤：負責吊物的掛鉤、摘鉤及落地后的解索工作。安全監(jiān)督：全程監(jiān)控吊裝過程，發(fā)現(xiàn)異常（如鋼絲繩磨損、吊物晃動）立即叫停并上報。3.安全與應急管理嚴格執(zhí)行“十不吊”原則（如超載不吊、信號不明不吊、捆綁不牢不吊等）。熟悉應急預案，遇到突發(fā)情況（如吊物墜落、設備故障）迅速采取安全措施。二、任職要求1.基本條件年齡：18~60周歲（部分企業(yè)要求不超過55歲）。學歷：初中及以上文化程度。身體條件：能適應高空或戶外作業(yè)。2.專業(yè)技能持證上崗：須持有《建筑施工特種作業(yè)操作資格證》（建筑起重信號司索工）（住建部門頒發(fā)）。熟悉吊裝規(guī)范：掌握《起重機械安全規(guī)程》（GB6067）等相關標準。實操經(jīng)驗：能熟練使用各類吊具，具備綁扎不同形狀物體的能力（如鋼管、預制構件、大型設備等）。3.職業(yè)素質(zhì)責任心強：安全意識高，能嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。三、工作環(huán)境與挑戰(zhàn)1.工作環(huán)境作業(yè)地點：建筑工地工作強度：需長時間站立、攀爬，可能涉及高空或惡劣天氣作業(yè)。2.主要挑戰(zhàn)安全風險：吊裝作業(yè)涉及重物高空移動，稍有不慎易發(fā)生事故。協(xié)調(diào)難度：需同時兼顧信號指揮和司索操作，確保各環(huán)節(jié)無縫銜接。團隊協(xié)作：與起重機司機、施工人員密切配合。應變能力：能快速判斷并處理突發(fā)情況。

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7月1日 22:21

先生

立即聯(lián)系

急招全職實木紅木家具維修師，負責維修搬運過程中磕碰的漆面或毛胚家具，有C證會開車。全職-月薪6k-10k，具體看能力強弱，不接受兼職。

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7月28日 16:37

高先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系