工廠直招正式工！離職提前三天申請即可！?。?！獎金高：當月底在職每月崗位津貼（300-1000），績效（600-4000）包吃（三餐）包住（廠內(nèi)宿舍）+入職不用體檢（后續(xù)入職滿月后統(tǒng)一安排免費體檢）+當天離職當天結清工資不用面試，綜合工資：5500-7500元/月，購買東莞社保底薪2100元/月+100元全勤，三個月后2100元+500元。滿一年后2100+600元。平時加班18.1元/小時，周末加班24.14元/小時，節(jié)假日加班36.21元/小時+外宿補貼150元/月————————————企業(yè)主要生產(chǎn)手機配件等產(chǎn)品，招聘組裝、檢測等崗位，空調(diào)車間！做事簡單、輕松，工時高，好留人，兩班倒，坐班站班隨機分配。18—42歲，男女不限，需本人身份證原件，寸照2張，身份證復印件1張。每月20號發(fā)工資。離職提前三天申請，離職當天結清工資面試時間：13：00—14：00

東莞

肖先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【東莞企石手機配件廠】蘋果手機卡槽供應商保底6000元一、崗位要求18-45周歲、男女不限、視力良好、需有效身份證（無大面積紋身/無案底）二、工作內(nèi)容主要從事手機電子的配件”卡槽“的測試、組裝、打包裝、貼標簽、質(zhì)檢(IQC\IPQC\OQC)等相關生產(chǎn)人員三、工資待遇（買五險一金）正式工：底薪2600-2800元+加班費（超出5天8小時算加班費、平時1.5倍、周六日2倍、節(jié)假日3倍）+績效獎金（最高4000元/月）+工齡獎勵（200-600元）+滿年遞增補貼（300-600元/月）月綜合收入6000-7500元/月（15號準時發(fā)薪）四、食宿情況1、包吃包?。ㄈ滤奚釒щ娞荨⒖照{(diào)4-6人間、設有陽臺及獨立衛(wèi)生間/柜子/洗衣機/24小時供應熱水等）2、公司設有籃球場、羽毛球場、足球場、健身器材、網(wǎng)吧、圖書室等各種生活設施。定期舉辦員工生日聚會、棋類比賽、球類運動、優(yōu)秀團隊激勵等各種企業(yè)文化活動來豐富員工的業(yè)余活動。五、面試須知→時間每天下午12:30-13:30→資料身份證原件+身份證復印件2份+1寸照片2張→地址東莞企石鎮(zhèn)（廠區(qū)周邊商圈繁華）

東莞

謝女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

全部高收入長期工全部高收入正式工全部是廠里自招全部都是吃住在廠廠自招，月綜合工資6500-7500+，包吃住，買五險一金，不體檢正式工底薪+加班費+崗位津貼+技能津貼生產(chǎn)電子產(chǎn)品，打包，組裝，測試獨立崗位，坐班18-42歲，男女不限，，工作輕松當天安排宿舍每月發(fā)工資準時（工資廠里直接發(fā))

東莞

曾女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【東莞企石手機配件廠高薪招聘】蘋果手機卡槽生產(chǎn)普工保底6000元（長白班/兩班倒自選+坐班+空調(diào)車間）崗位要求：18-45周歲，視力良需有效身份證（無大面積紋身/案底）生產(chǎn)/品保崗位（無經(jīng)驗培訓上崗）福利優(yōu)勢：彈性班制：坐班，可自選長白班(8:00-20:00)或兩班倒，月休4天包吃包?。ㄇ逭媸程?每周加菜）+外宿補貼150元/月+免費工服中央空調(diào)車間&空調(diào)宿舍（獨立衛(wèi)浴+陽臺）節(jié)日福利+月度生日會+年度抽獎活動零費用入職（含免費體檢+工作餐）工資待遇：小時工：25元/小時+免費包吃包住，月綜合收入6000-7500元正式工：底薪2400-2800元+加班費（18.1-36.2元/時）+績效獎金（最高4000元/月）工齡獎勵：滿年遞增補貼（300-600元/月）保底收入：6000-7500元/月（15號準時發(fā)薪）面試須知：→時間：每天下午12:30-13:30→資料：身份證原件+身份證復印件2份+1寸照片2張→地址：東莞企石鎮(zhèn)（廠區(qū)周邊商圈繁華）

東莞

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

全部高收入長期工全部高收入正式工全部是廠里自招全部都是吃住在廠廠自招，月綜合工資6500-7500+，包吃住，買五險一金，不體檢正式工底薪+加班費+崗位津貼+技能津貼生產(chǎn)電子產(chǎn)品，打包，組裝，測試獨立崗位，坐班18-42歲，男女不限，，工作輕松當天安排宿舍每月發(fā)工資準時（工資廠里直接發(fā))

東莞

曾女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、主做三星/蘋果手機零件，做手機硅膠塞/手機殼，包裝跟組裝活，開機或全檢，獨立崗位，不是流水線；2、月休四天；招聘要求：1、男女不限18-45歲，工廠訂單足工時多，想賺錢能接受加班的優(yōu)先安排，不查紋身/染發(fā)；薪資待遇：綜合薪資5000-6000元/月；面試完第二天開始上班，不用體檢，穿自己衣服工作，管理不嚴格，活好做！免費包吃包住，外宿補貼150元/月，附近有網(wǎng)吧、百貨、超市、小吃街；企業(yè)福利：新福利1：車間，中央空調(diào)，空調(diào)宿舍+陽臺+沖涼；新福利2：入職免費包吃住，每周加菜，外宿補貼；新福利3：每月生日會，壽星禮品，節(jié)假日應節(jié)食品，免費體檢；新福利4：免費發(fā)放工作服，勞保用品，年度抽獎，（婚假，產(chǎn)假，年假）

東莞

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

全部高收入長期工全部高收入正式工全部是廠里自招全部都是吃住在廠廠自招正式工，月綜合工資7000+，包吃住+不體檢正式工底薪+加班費+崗位津貼+技能津貼生產(chǎn)電子產(chǎn)品，打包，組裝，測試獨立崗位，坐班18-42歲，男女不限，，工作輕松當天安排宿舍每月發(fā)工資準時（工資廠里直接發(fā))

東莞

張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【東莞企石手機配件廠高薪招聘】蘋果手機卡槽生產(chǎn)普工保底6000（長白班/兩班倒自選+坐班+空調(diào)車間）崗位要求：18-45周歲，視力良好，回族同胞可特殊安排餐飲。需有效身份證（無大面積紋身/案底）生產(chǎn)/品保崗位（無經(jīng)驗培訓上崗）福利優(yōu)勢：彈性班制：坐班，可自選長白班(8:00-20:00)或兩班倒，月休4天包吃包?。ㄇ逭媸程?每周加菜）+外宿補貼150元/月+免費工服中央空調(diào)車間&空調(diào)宿舍（獨立衛(wèi)浴+陽臺）節(jié)日福利+月度生日會+年度抽獎活動零費用入職（含免費體檢+工作餐）工資待遇：6000-7500元底薪2600-2800元+加班費（平時1.5倍，周末2倍，節(jié)假日3倍，約18.1-36.2元/時）+績效獎金（最高4000元/月）工齡獎勵（200-600元/月）滿年遞增補貼（300-600元/月）保底收入：6000-7500元/月（15號準時發(fā)薪）面試須知：→時間：每天下午12:30-14:00→資料：身份證原件+身份證復印件2份+1寸照片2張→地址：東莞企石鎮(zhèn)（廠區(qū)周邊商圈繁華）

東莞

莊女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

品質(zhì)主管要求:一、專業(yè)知識與技能-熟悉膠袋生產(chǎn)工藝，如吹膜、印刷、制袋等各環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制點。-掌握膠袋相關的質(zhì)量標準和檢測方法，如厚度、拉力、密封性、印刷清晰度等指標的檢測。-具備識別常見質(zhì)量問題（如破袋、漏印、尺寸偏差等）的能力，并能分析原因提出解決方案。二、質(zhì)量管理職責-制定和完善膠袋生產(chǎn)的質(zhì)量管理制度、檢驗標準和操作流程。-組織對原材料（如塑料粒子、油墨等）的進廠檢驗，確保原材料合格。-監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制，包括首件檢驗、巡檢、終檢等，及時發(fā)現(xiàn)并處理質(zhì)量異常。-負責成品檢驗，判定產(chǎn)品是否合格，對不合格品進行管控和處理（如返工、報廢等）。-收集和分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，定期提交質(zhì)量報告，推動質(zhì)量改進。三、團隊管理與溝通-管理質(zhì)檢團隊，進行人員培訓、績效考核，提升團隊的檢驗能力和責任心。-與生產(chǎn)部門、采購部門、銷售部門等保持溝通，協(xié)調(diào)解決質(zhì)量相關問題，確保生產(chǎn)順暢和客戶滿意。-對接客戶的質(zhì)量反饋，及時響應并處理客戶投訴，維護客戶關系。四、其他要求-具備較強的責任心和原則性，嚴格執(zhí)行質(zhì)量標準。-擁有良好的問題解決能力和抗壓能力，能應對生產(chǎn)中的突發(fā)質(zhì)量問題。-熟悉相關的法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，確保生產(chǎn)和產(chǎn)品符合要求。

東莞

譚女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.設備操作與生產(chǎn)?負責熱縮管擴張設備的日常操作，包括上料、參數(shù)設定、設備啟動及運行監(jiān)控；?根據(jù)工藝要求調(diào)整溫度、速度等參數(shù)，確保產(chǎn)品符合規(guī)格標準；?及時處理生產(chǎn)過程中的異常情況（如堵料、尺寸偏差等），保障生產(chǎn)連續(xù)性。2.質(zhì)量控制?對擴張后的熱縮管進行外觀、尺寸、收縮率等質(zhì)量檢測，并記錄數(shù)據(jù)；?配合質(zhì)檢部門抽檢，對不合格品進行標識、隔離及原因分析。3.設備維護?執(zhí)行設備日常點檢、清潔及基礎保養(yǎng)工作；?協(xié)助維修團隊進行設備故障排查和維修。4.生產(chǎn)管理?填寫生產(chǎn)日報表、交接班記錄，確保數(shù)據(jù)準確；?參與生產(chǎn)現(xiàn)場6S管理，保持工作區(qū)域整潔有序。5.安全與規(guī)范?嚴格遵守安全操作規(guī)程，正確佩戴勞保用品；?識別并上報生產(chǎn)安全隱患，參與安全培訓及應急演練。4.能力素質(zhì)?責任心強，注重細節(jié)，能適應重復性工作；?具備團隊協(xié)作意識，能適應倒班工作制；?身體健康，能勝任站立作業(yè)及一定體力勞動。工作時間與薪資福利：?工作時間：具體排班根據(jù)生產(chǎn)計劃安排，兩班倒；?薪資范圍：月薪4000--5500元（含績效獎金/加班補貼），具體面議；

東莞

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

本企業(yè)工廠招聘，不收取任何費用！招聘要求：1.年滿16-53周歲，男女不限，學歷不限2.有責任心，服從安排，工作積極，認真小時工待遇：1.小時工：22-26/小時2.每個月保底工時：260月收入5800-6500正式工底薪（2500-2800）績效獎：（200-300）全勤獎：（300元）工齡加資：3個月200元月崗位津貼：（350元/月）外住補貼：（150元/月）夜班補貼（300元/月）可以選擇長期白班，沒有夜班補貼每個10號?準時發(fā)工資，人走賬清；坐班注意：入職當天需要帶上身份證原件和行李物品，當天安排住宿和入職注：部門不同，薪資待遇不同，具體薪資、崗位會根據(jù)個人的情況在面試現(xiàn)場做最終安排，本信息不作最終崗位待遇。工作崗位：貼標簽，打包，質(zhì)檢員、組裝員，物料員、包裝工、搬運?品管員、測試員工作時間早上8:00-12:00中間休息兩個小時晚上18:00下班（平均10h/天）（每天自由加班、基本2小時起步?？磦€人申請、不強迫）免費包吃住，不用掏錢。?伙食豐富?，吃飽為止。3.住宿環(huán)境好：?標準6-8人套間（公寓式宿舍，環(huán)境很好，獨立配套（熱水器空調(diào)?陽臺?WIFI））4.坐著上班：上班輕松，加班穩(wěn)定。5.車間環(huán)境、空調(diào)車間，車間配有：飲水機，休息間（管理寬松）5.?工作內(nèi)容：本公司主要生產(chǎn)藍牙耳機、藍牙音響、路由器、數(shù)據(jù)線、平板電腦等等電子產(chǎn)品。6.?招聘要求：1、男女不限，身體健康。2、持本人二代身份證（必須原件）3、崗位需求：包裝、組裝、貼標簽、質(zhì)檢、掃描、插件、焊錫、操作工等等比較簡單崗位（崗位可自由選擇，普通工衣，全部坐班，上班可帶手機）面試備注：帶上身份證以及行李物品，當天面試當天安排住宿

東莞

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

，東莞市石排來1個刮大白的內(nèi)墻師傅330一天。規(guī)定任務，保質(zhì)保量完工下班，需要做長期的師傅，生活費10天發(fā)1000元，后期每個月最后一天打卡5000元，學徒混子勿擾，踏實做事的師傅隨時歡迎，短期師傅不要

東莞

8月24日 18:23

何先生

實名

立即聯(lián)系