1.?執(zhí)行推廣任務：在指定線下場景（如商圈、社區(qū)、校園等）開展產品/服務推廣，通過傳單派發(fā)、口頭介紹、現場演示等方式，向目標用戶傳遞核心信息，吸引用戶關注。?2.?用戶獲取與轉化：引導潛在用戶完成注冊、掃碼、下單、留資等轉化動作，完成個人及團隊的地推指標（如新增用戶數、成交量、留資量等）。?3.?市場信息收集：觀察線下競品動態(tài)（如推廣策略、活動力度），收集用戶反饋（對產品的意見、需求痛點），定期整理并反饋給上級，為市場策略優(yōu)化提供參考。?4.?物料管理與維護：負責地推物料（傳單、禮品、展架等）的領取、保管與合理使用，避免浪費；維護推廣現場秩序，確保物料擺放規(guī)范、推廣環(huán)境整潔。?5.?數據記錄與匯報：實時記錄地推過程中的關鍵數據（如推廣時長、接觸用戶數、轉化數），按要求完成日報/周報，清晰反饋工作成果與問題。?6.?品牌形象維護：在推廣過程中保持專業(yè)形象，遵守公司話術與行為規(guī)范，積極解答用戶疑問，避免負面溝通，維護品牌口碑。

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劉先生

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客戶開發(fā)與維護-通過多種渠道開發(fā)潛在客戶，如電話銷售、網絡營銷、參加展會等，擴大客戶群體。-與新客戶建立聯系，了解客戶需求，介紹產品或服務，爭取達成合作意向。-定期回訪老客戶，了解使用體驗，提供優(yōu)質售后服務，增強客戶滿意度與忠誠度，促進重復購買和客戶轉介紹。產品銷售與推廣-深入了解公司產品或服務的特點、優(yōu)勢及市場定位，掌握相關行業(yè)動態(tài)和競爭對手信息。-根據客戶需求，制定個性化的銷售方案，為客戶提供專業(yè)的產品推薦和解決方案。-運用銷售技巧，與客戶進行商務談判，促成交易達成，完成銷售任務和業(yè)績目標。-積極參與公司組織的產品推廣活動，提高產品知名度和市場占有率。市場信息收集與反饋-收集市場信息，包括行業(yè)趨勢、競爭對手動態(tài)、客戶需求變化等，及時反饋給公司相關部門。-協助市場部門進行市場調研和分析工作，為公司產品研發(fā)、市場策略調整提供依據。銷售數據管理-負責銷售數據的記錄、整理和分析，如客戶信息、銷售訂單、銷售業(yè)績等，及時更新銷售報表。-根據銷售數據，分析銷售趨勢和客戶行為，為銷售策略優(yōu)化提供參考。此外，銷售專員還需完成領導交辦的其他與銷售相關的臨時性任務，配合公司整體業(yè)務發(fā)展需要。

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先生

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1.負責生產設備的操作和維護；2.負責生產過程中的質量檢測和控制；3.及時反饋生產過程中的問題和改進意見。任職要求1.具備一定的操作技能和工作經驗；2.具備良好的團隊合作意識和溝通能力；3.具備較強的責任心和工作積極性。4.公司同時招聘肢體、聾啞、視力各等級殘疾人，需持有有效殘疾證，部分崗位可以居家。福利待遇1.購買五險、生活補貼、環(huán)境補貼、節(jié)假日福利、年終獎；2、正常上班時間，加班按國家法定計算加班費；3.公司具有良好的個人發(fā)展和晉升空間。

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先生

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招聘崗位：秩序門崗工資：3550元/月應聘條件：1.：年齡：20歲---55歲；2.：身高165cm以上，體重適中；3.政審合格，，無紋身，無疤痕（出具無犯罪記錄證明）；4.身體健康，5.征信無異常，用自己的銀行卡收工資。6.退伍軍！有相關經歷者優(yōu)先！福利待遇：1.包吃包住，提供兩頓免費工作餐（、），宿舍24小時提供熱水，每月水電費平攤（大概60元左右）2.兩班倒，每班12個小時倒班制：白班8:00-20:00，夜班：20:00-8:00，15天輪班一次；3.每月輪休四天，可以連休；4.保安隊直招，入職無任何，免費提供工作制服；電話：周經理

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周先生

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四川旭日升教育公司招聘：辦公室副主任一名，工作內容：負責統(tǒng)計每日進銷存管理業(yè)務，協助辦公室主任工作，協助總經理工作。

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羅先生

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全職、兼職隨心選！不管你是寶媽，還是想多一份收入，只要想改變，全職兼職都有發(fā)展穩(wěn)定的機會，可自由安排時間，平衡生活與工作，讓你在實現自我價值的同時，兼顧家庭與興趣。[聯系電話]微信同號[玫瑰][玫瑰][玫瑰]?

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羅女士

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全職、兼職隨心選！不管你是寶媽，還是什么樣的人，只要想改變，全職兼職都有發(fā)展穩(wěn)定的機會，可自由安排時間，平衡生活與工作，讓你在實現自我價值的同時，兼顧家庭與興趣。[聯系電話]

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羅女士

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@有線下娛樂渠道者優(yōu)先考慮錄用！◆新興行業(yè)賽道：加入快速發(fā)展的陪伴經濟領域，參與打造川渝地區(qū)高端伴游服務標桿◆扁平化管理：直接向創(chuàng)始人匯報，參與公司人才戰(zhàn)略制定◆成長型薪酬：底薪（8000）+團隊組建績效（每入職成功1人一周后獎勵50元）【人才獵聘】?建立川內高校電競社/旅游專業(yè)的定向招聘渠道?運營兼職人才庫（重點挖掘聲音主播/導游/心理咨詢師等復合人才）【團隊建設】?設計分級培訓體系（服務禮儀、安全規(guī)范、應急處理等）★必備項：-有服務業(yè)招聘經驗（酒店/文旅行業(yè)優(yōu)先）-熟悉95/00后求職偏好（擅長短視頻招聘加分）-能接受彈性工作制（部分面試需安排在晚間）★加分項：-自身是游戲/戶外運動愛好者-熟悉安全背景調查流程

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劉先生

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