南寧良慶招貼磚，泥瓦工350一天一天9小時需要技術好一點的貼pc磚零星小活收口兩個師傅途中可借生活費8月底可以付清長期有活做

南寧·良慶區(qū)

7月24日 16:45

先生

立即聯(lián)系

崗位職責:1.負責洗碗工作，包括洗碗、消毒和整理及備菜。2.按照要求完成洗碗任務，并保證洗碗質量。3.積極配合團隊完成工作，保持工作區(qū)域的整潔和衛(wèi)生。任職要求：1.具備良好的溝通能力，能夠與團隊成員有效合作。2.能夠按時完成上級交給的工作，并保證工作質量。3.具備良好的學習能力，能夠不斷改進工作方法。

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楊先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：店員1.貨物架產品補充；2.負責貨物架產品的擺放和整理；3.對貨物架上的不良產品進行清理和更換；4.收貨驗貨對數(shù)，拆包上架，工作細心；5.揀貨與配貨，根據(jù)門店平臺信息進行配貨等騎手提取?！救温氋Y格】：1.無學歷要求，年齡18-35歲；2.無經(jīng)驗要求，均有熟手培訓；3.做事認真負責，細心；

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趙女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述：1、負責人員及車輛的出入管理2、負責園區(qū)秩序維護3、負責巡查記錄工作區(qū)域內的消防情況，治安情況，各崗位工作狀態(tài)及現(xiàn)場異常情況，并及時反饋，定期進行小區(qū)的消防檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，并及時上報，跟進。任職要求：1、能夠承受站立、守護工作；2、身體健康；3、責任心強；4、18-50歲、身高＞165、無犯罪記錄及大面積紋身。5、有保安證優(yōu)先錄用。薪資待遇：3900-4200

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蘭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

前臺教務的核心職責是串聯(lián)教學與行政，既要保障教學秩序順暢，也要做好學員服務。其工作圍繞教學協(xié)調、學員溝通、行政支持三大核心展開，是機構與學員間的關鍵紐帶。教學事務的“調度員”-排課與調度：根據(jù)師資、學員需求及教室資源，制定合理課表，同時處理臨時調課、代課申請，確保課程正常進行。-考勤管理：記錄學員出勤情況，對缺勤學員及時聯(lián)系家長了解原因，同步反饋給授課老師，便于后續(xù)跟進。-教學物資保障：提前準備教材、教具，檢查教室設備（如投影儀、音響）是否正常，確保教學不受影響。學員服務的“窗口”-咨詢與報名：接待來訪或來電咨詢，介紹課程體系、等，協(xié)助學員完成報名手續(xù)，簽訂協(xié)議并錄入信息。-日常溝通：解答學員及家長關于課程進度、作業(yè)安排等疑問，收集反饋并反饋給教學部門，協(xié)調解決問題。-檔案管理：建立學員檔案，包括基本信息、繳費記錄、學習情況等，做到信息準確、更新及時。行政與數(shù)據(jù)的“支持者”-費用管理：負責的收取，開具票據(jù)，與財務部門對接對賬，確保資金流轉清晰。-數(shù)據(jù)統(tǒng)計：定期統(tǒng)計課程出勤率、續(xù)費率、學員流失率等數(shù)據(jù)，形成報表供管理層參考，為決策提供依據(jù)。-環(huán)境維護：保持前臺及公共區(qū)域整潔，營造良好的教學環(huán)境，同時協(xié)助處理其他行政雜務?？偨Y：前臺教務的核心價值前臺教務是教學運行的“潤滑劑”和學員服務的“第一觸點”，通過高效的事務處理和貼心的溝通服務，保障機構教學活動有序開展，提升學員滿意度和忠誠度。

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曹先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

??前臺教務崗位解析與招聘需求匯總??前臺教務是教育機構、培訓機構中重要的輔助崗位，主要負責學員接待、課程管理、溝通協(xié)調等工作。以下是綜合多來源信息的崗位解析及招聘要點：??一、崗位職責核心????學員服務??接待來訪家長及學員，提供咨詢、報名、課程安排等服務（如臨安金音培訓學校需“監(jiān)督校區(qū)秩序與環(huán)境整潔”）。跟進學員上課情況（劃課消課、到校催位）、及物資登記（增城校區(qū)需“日常物資進出登記”）。??溝通協(xié)調??作為校區(qū)與家長、學員的橋梁，需具備良好溝通能力，處理投訴與需求（如深圳招聘要求“展現(xiàn)公司專業(yè)形象”）。協(xié)同師資、市場部完成招新資源跟進（如筑夢園培訓學校需“具備銷售意識和能力”）。??行政支持??熟練使用辦公軟件（如Excel、Word），處理日常報表、通知發(fā)布（如）。參與校區(qū)活動組織、環(huán)境維護等輔助性工作（如星夢圓藝術中心需“適應彈性工作時間”）。??二、任職要求與優(yōu)先條件????基礎條件????學歷??：大專及以上（多數(shù)崗位要求），部分機構可放寬（如應屆生需有實習經(jīng)驗）。??專業(yè)??：教育、文秘、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先（如遵義市壹生健身服務要求“文秘、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮”）。??技能與素質????溝通能力??：親和力強、服務意識突出（如四川朝杰體育文化傳播有限公司強調“形象良好、親和力強”）。??責任心??：細致耐心，能處理多項任務并確保準確性（如臨安金音培訓學校需“工作認真仔細”）。??辦公能力??：熟練使用Office軟件，部分崗位需學習視頻剪輯、P圖等新工具（如筑夢園培訓學校要求“主動學習新媒介工具”）。??其他要求????經(jīng)驗??：1-3年相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先（如深圳招聘要求“3-5年相關經(jīng)驗優(yōu)先”）。??年齡??：20-35歲為主（如德江招聘要求“年齡20-30歲”）。??三、薪資與福利待遇????月薪范圍??：??15元/小時（兼職）至18K/月（急聘）??，多數(shù)機構提供五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等（如溫江文職文員“3000-5000元/月五險”）。??提成與晉升??：部分崗位涉及銷售提成（如煙臺眾金教育服務），且有晉升空間（如早九晚六崗位“3000-12000元/月”）。??四、崗位匹配度與職業(yè)發(fā)展??前臺教務適合應屆生或轉行人員，可通過積累經(jīng)驗向課程顧問、市場專員等方向發(fā)展。核心能力（溝通、服務、行政）在教育行業(yè)需求旺盛，尤其注重服務意識與團隊協(xié)作能力。

南寧·良慶區(qū)

黃老師

實名企業(yè)

立即聯(lián)系