崗位職責(zé)：1.大客戶開發(fā)與維護(hù)負(fù)責(zé)年采購額200萬以上的企業(yè)客戶（如大型醫(yī)療機(jī)構(gòu)、世界500強(qiáng)、上市公司、大型國央企如年用工需求≥500人的客戶），完成從需求對接到合同簽署全流程）的全周期銷售，包括：客戶需求分析（用工規(guī)模、崗位類型、成本敏感度）；定制外包解決方案（靈活用工、項(xiàng)目外包、崗位外包等）；招投標(biāo)文件撰寫、報(bào)價(jià)談判（毛利率控制在20%-35%）；建立客戶決策層（HRD、采購總監(jiān)、CFO）關(guān)系網(wǎng)，（如季度業(yè)務(wù)復(fù)盤會(huì)）。2.業(yè)績目標(biāo)達(dá)成個(gè)人年度簽約指標(biāo)通常為700萬以上，一個(gè)季度175萬，一個(gè)月60萬，回款率要求≥90%；主導(dǎo)2-3個(gè)百萬級標(biāo)桿項(xiàng)目（例如：某電商平臺(tái)2000名季節(jié)性客服外包）；每月新增2-3家有效客戶（需通過HR部門初步需求確認(rèn)）3.跨部門協(xié)作聯(lián)動(dòng)交付團(tuán)隊(duì)確保服務(wù)達(dá)標(biāo)（如人員到崗率≥95%、離職率≤10%）；協(xié)同法務(wù)部規(guī)避合同風(fēng)險(xiǎn)（如《勞務(wù)外包協(xié)議》中的工傷責(zé)任條款）4.市場洞察監(jiān)測競爭對手動(dòng)態(tài)（如科銳國際、中智的外包報(bào)價(jià)策略）任職要求：二、硬性任職要求1.學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：本科及以上學(xué)歷（人力資源、工商管理、市場營銷專業(yè)優(yōu)先）；5年以上ToB銷售經(jīng)驗(yàn)，其中3年專注外包/勞務(wù)派遣領(lǐng)域；有2個(gè)以上成功落地的大型外包案例（需提供客戶名稱、合同金額證明）加分項(xiàng)：持有人力資源管理師/CPPM采購經(jīng)理認(rèn)證熟悉某垂直行業(yè)（如IT、醫(yī)療、汽車制造）的用工特點(diǎn)2.核心能力商務(wù)能力：擅長制作價(jià)值提案（ValueProposal），能量化外包收益（例：幫客戶降低15%用工成本），掌握SPIN銷售法挖掘客戶痛點(diǎn)（如用工合規(guī)性、季節(jié)性人力缺口），精通《勞務(wù)外包合同法》《勞動(dòng)合同法》關(guān)鍵條款，了解區(qū)域用工政策（如上海社保基數(shù)、深圳特殊工種補(bǔ)貼）。3.資源要求自帶企業(yè)HR總監(jiān)/采購負(fù)責(zé)人資源者優(yōu)先，至少擁有20家企業(yè)HR負(fù)責(zé)人有效聯(lián)系方式能接受高頻出差（每月≥8天，覆蓋客戶總部及生產(chǎn)基地）

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錢先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

經(jīng)理助理1：底薪8000元+全勤獎(jiǎng)，績效提成。2：18至30歲以內(nèi)周歲，無工作經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn)，形象氣質(zhì)佳。3：與各部門保持密切溝通，協(xié)調(diào)各部門之間的工作，確保運(yùn)營順暢。協(xié)助經(jīng)理處理各種突發(fā)事件，如客戶投訴、員工糾紛等，維護(hù)場內(nèi)的正常秩序和良好形象。。4：八小時(shí)工作制。接受夜班

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楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位詳情：1、開拓本地餐飲商家資源，快速有效地完成商戶覆蓋任務(wù)，聯(lián)動(dòng)商家共拓市場；2、針對商家群體特征，結(jié)合市場及我方產(chǎn)品，聯(lián)動(dòng)商家共同營銷，運(yùn)營用戶；3、搜集商家的資料并進(jìn)行有效的溝通，開發(fā)新客戶，挖掘潛在的客戶，維護(hù)已有客戶，推廣新政策和新活動(dòng)職位要求：1、大專及以上學(xué)歷；三年以上經(jīng)驗(yàn)2、有1年及以上的渠道拓展經(jīng)驗(yàn)，熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品銷售或者有O2O銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬工作要求；3、優(yōu)秀的協(xié)調(diào)和溝通能力、推動(dòng)實(shí)施能力，能快速推動(dòng)業(yè)務(wù)合作達(dá)成；

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錢先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、薪資福利1.薪資待遇：月薪6000-8000元，具體面議。2.福利待遇：提供免費(fèi)的工作餐和住宿。二、崗位職責(zé)1.熱情、禮貌地接待每一位顧客，耐心解答顧客的疑問。2.確保餐桌及周邊環(huán)境的整潔衛(wèi)生，及時(shí)更換餐具、清理桌面垃圾，為顧客營造舒適的用餐環(huán)境。3.與廚房保持密切溝通，確保菜品及時(shí)、準(zhǔn)確地上桌。4.關(guān)注顧客用餐過程中的需求，及時(shí)添加茶水、酒水、處理突發(fā)情況，確保顧客用餐體驗(yàn)滿意。5.完成上級交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。三、任職要求1.年齡在24-35歲之間，身體健康，無傳染性疾病，持有健康證。2.高中以上學(xué)歷，有餐飲會(huì)所服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，不考慮暑假工。3.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，性格開朗、熱情主動(dòng)，能夠積極應(yīng)對顧客的各種需求。4.具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事密切配合，共同完成會(huì)所的各項(xiàng)工作任務(wù)。5.能吃苦耐勞，適應(yīng)會(huì)所的工作節(jié)奏和工作環(huán)境，包括站立服務(wù)、輪班工作。

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楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

虹橋機(jī)場招聘裝卸行李機(jī)場裝卸搬運(yùn)崗位，需要能吃苦耐勞本次培訓(xùn)8月抓緊報(bào)名提供所需資料。表現(xiàn)優(yōu)秀者可轉(zhuǎn)為派遣工，享受正式工同等待遇。招聘搬運(yùn)工年齡30—46歲為佳。此崗位為飛機(jī)裝卸行李，簡單理解就是搬運(yùn)工，戶外作業(yè)比較辛苦，有搬運(yùn)經(jīng)驗(yàn)?zāi)艹钥嗄蛣谡咴賮砺?lián)系，365天天天有活干。工作自由每架飛機(jī)裝卸完，沒有到達(dá)或出發(fā)飛機(jī)可在現(xiàn)場休息室休息，每天平均作業(yè)時(shí)間6—8小時(shí)。薪酬待遇：外包崗3人/組作業(yè)，每架飛機(jī)裝卸時(shí)間35-40分鐘，每架飛機(jī)裝卸費(fèi)28元/人，每天10—14架次作業(yè)，餐補(bǔ)10元/天，全勤獎(jiǎng)200元/月每月出勤26天，6月-9月夏季高溫補(bǔ)貼300元/月，春節(jié)留守獎(jiǎng)金。月綜合穩(wěn)定7000—10000元。宿舍離地勤集合點(diǎn)3公里，住宿公司補(bǔ)貼400元/月，員工承擔(dān)300元/月，衛(wèi)生費(fèi)寬帶費(fèi)每月50元，水電費(fèi)自理。不住宿公司補(bǔ)貼300元/月。工作時(shí)間：做六休一，早班早5點(diǎn)—下午3點(diǎn)，中班下午4點(diǎn)—晚2點(diǎn)，每天按要求做地勤通行車輛到達(dá)機(jī)場工作位置。招聘要求：提供本人、配偶、父母4人出生到現(xiàn)在的無犯罪記錄證明（手機(jī)上就可以申請）及身份證復(fù)印件掃描電子檔，無紋身，提供上海本地三甲醫(yī)院或當(dāng)?shù)匦l(wèi)生院健康體檢報(bào)告（三個(gè)月之內(nèi)）1寸白底帶領(lǐng)照片電子檔掃描件，二寸白底照片2張。培訓(xùn)期限：根據(jù)航空公司地勤安全要求，理論培訓(xùn)時(shí)間7個(gè)工作日，培訓(xùn)期間我司提供100元/天生活補(bǔ)貼，按實(shí)際培訓(xùn)天數(shù)補(bǔ)貼，進(jìn)入機(jī)坪現(xiàn)場實(shí)訓(xùn)，一但實(shí)操按照28元/架飛機(jī)結(jié)算。費(fèi)用結(jié)算于實(shí)際工作滿1個(gè)月后，分3月發(fā)放。，同時(shí)工作滿3個(gè)月，分3個(gè)月發(fā)放總計(jì)1500元培訓(xùn)補(bǔ)貼。，

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楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

最高單價(jià)50-60元一條，詳情速度聯(lián)系我哈~工作內(nèi)容：1.在主流自媒體平臺(tái)進(jìn)行股票直播分享。提煉財(cái)經(jīng)觀點(diǎn)并出鏡直播輸出觀點(diǎn)；2.收集財(cái)經(jīng)熱點(diǎn)題材、整理財(cái)經(jīng)話題，打造個(gè)人IP賬號(hào)，短視頻錄制，增粉促活及轉(zhuǎn)化。3.利用公司產(chǎn)品工具解盤，把公域流量引到公司平臺(tái)，熱愛新媒體直播，并愿意致力于長期發(fā)展。4.分析盤面并輸出市場觀點(diǎn)及策略。按要求定期進(jìn)行私域轉(zhuǎn)化，完成轉(zhuǎn)化目標(biāo)。崗位要求：1.本科以上學(xué)歷，懂股票，做過直播，有投顧證。具有證券從業(yè)資格證，有投顧證者優(yōu)先；2.對財(cái)經(jīng)、證券行業(yè)有較濃厚的興趣，并有一定的基礎(chǔ)；對股票有專業(yè)的分析和成熟的交易體系，有自己明確的市場觀點(diǎn)。普通話標(biāo)準(zhǔn)，流利，才思敏捷，有較強(qiáng)語言組織、表達(dá)能力；3.聲線好聽，能聊天、會(huì)聊天。有良好的鏡頭感，較強(qiáng)的表現(xiàn)欲，能積極調(diào)動(dòng)粉絲情緒，展現(xiàn)互動(dòng)。4、勇于挑戰(zhàn)有上進(jìn)心，熟悉主流自媒體平臺(tái)規(guī)則和流量思維更佳。要求溝通能力較強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)，較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力。

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晉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

最高單價(jià)60元一條，詳情速度聯(lián)系我哈~工作內(nèi)容：1.在主流自媒體平臺(tái)進(jìn)行股票直播分享。提煉財(cái)經(jīng)觀點(diǎn)并出鏡直播輸出觀點(diǎn)；2.收集財(cái)經(jīng)熱點(diǎn)題材、整理財(cái)經(jīng)話題，打造個(gè)人IP賬號(hào)，短視頻錄制，增粉促活及轉(zhuǎn)化。3.利用公司產(chǎn)品工具解盤，把公域流量引到公司平臺(tái)，熱愛新媒體直播，并愿意致力于長期發(fā)展。4.分析盤面并輸出市場觀點(diǎn)及策略。按要求定期進(jìn)行私域轉(zhuǎn)化，完成轉(zhuǎn)化目標(biāo)。崗位要求：1.本科以上學(xué)歷，懂股票，做過直播，有投顧證。具有證券從業(yè)資格證，有投顧證者優(yōu)先；（若從業(yè)差幾個(gè)月掛滿兩年可以寬限）2.對財(cái)經(jīng)、證券行業(yè)有較濃厚的興趣，并有一定的基礎(chǔ)；對股票有專業(yè)的分析和成熟的交易體系，有自己明確的市場觀點(diǎn)。普通話標(biāo)準(zhǔn)，流利，才思敏捷，有較強(qiáng)語言組織、表達(dá)能力；3.聲線好聽，能聊天、會(huì)聊天。有良好的鏡頭感，較強(qiáng)的表現(xiàn)欲，能積極調(diào)動(dòng)粉絲情緒，展現(xiàn)互動(dòng)。4、勇于挑戰(zhàn)有上進(jìn)心，熟悉主流自媒體平臺(tái)規(guī)則和流量思維更佳。要求溝通能力較強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)，較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力。

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晉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

最高單價(jià)50-60元一條，詳情速度聯(lián)系我哈~工作內(nèi)容：1.在主流自媒體平臺(tái)進(jìn)行股票直播分享。提煉財(cái)經(jīng)觀點(diǎn)并直播輸出觀點(diǎn)；2.收集財(cái)經(jīng)熱點(diǎn)題材、整理財(cái)經(jīng)話題，打造個(gè)人IP賬號(hào)，短視頻錄制，增粉促活及轉(zhuǎn)化。3.利用公司產(chǎn)品工具解盤，把公域流量引到公司平臺(tái)，熱愛新媒體直播，并愿意致力于長期發(fā)展。4.分析盤面并輸出市場觀點(diǎn)及策略。按要求定期進(jìn)行私域轉(zhuǎn)化，完成轉(zhuǎn)化目標(biāo)。崗位要求：1.本科以上學(xué)歷，懂股票，做過直播，有投顧證。具有證券從業(yè)資格證，有投顧證者優(yōu)先）2.對財(cái)經(jīng)、證券行業(yè)有較濃厚的興趣，并有一定的基礎(chǔ)；對股票有專業(yè)的分析和成熟的交易體系，有自己明確的市場觀點(diǎn)。普通話標(biāo)準(zhǔn)，流利，才思敏捷，有較強(qiáng)語言組織、表達(dá)能力；3.聲線好聽，能聊天、會(huì)聊天。有良好的鏡頭感，較強(qiáng)的表現(xiàn)欲，能積極調(diào)動(dòng)粉絲情緒，展現(xiàn)互動(dòng)。4、勇于挑戰(zhàn)有上進(jìn)心，熟悉主流自媒體平臺(tái)規(guī)則和流量思維更佳。要求溝通能力較強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)，較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力。

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晉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、薪資福利1.薪資待遇：月薪6000-8000元，具體面議。2.福利待遇：提供免費(fèi)的工作餐和住宿。二、崗位職責(zé)1.熱情、禮貌地接待每一位顧客，耐心解答顧客的疑問。2.確保餐桌及周邊環(huán)境的整潔衛(wèi)生，及時(shí)更換餐具、清理桌面垃圾，為顧客營造舒適的用餐環(huán)境。3.與廚房保持密切溝通，確保菜品及時(shí)、準(zhǔn)確地上桌。4.關(guān)注顧客用餐過程中的需求，及時(shí)添加茶水、酒水、處理突發(fā)情況，確保顧客用餐體驗(yàn)滿意。5.完成上級交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。三、任職要求1.年齡在24-35歲之間，身體健康，無傳染性疾病，持有健康證。2.高中以上學(xué)歷，有餐飲會(huì)所服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，不考慮暑假工。3.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，性格開朗、熱情主動(dòng)，能夠積極應(yīng)對顧客的各種需求。4.具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事密切配合，共同完成會(huì)所的各項(xiàng)工作任務(wù)。5.能吃苦耐勞，適應(yīng)會(huì)所的工作節(jié)奏和工作環(huán)境，包括站立服務(wù)、輪班工作。

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劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、薪資福利1.薪資待遇：月薪6000-8000元，具體面議。2.福利待遇：提供免費(fèi)的工作餐和住宿。二、崗位職責(zé)1.熱情、禮貌地接待每一位顧客，耐心解答顧客的疑問。2.確保餐桌及周邊環(huán)境的整潔衛(wèi)生，及時(shí)更換餐具、清理桌面垃圾，為顧客營造舒適的用餐環(huán)境。3.與廚房保持密切溝通，確保菜品及時(shí)、準(zhǔn)確地上桌。4.關(guān)注顧客用餐過程中的需求，及時(shí)添加茶水、酒水、處理突發(fā)情況，確保顧客用餐體驗(yàn)滿意。5.完成上級交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。三、任職要求1.年齡在24-35歲之間，身體健康，無傳染性疾病，持有健康證。2.高中以上學(xué)歷，有餐飲會(huì)所服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，不考慮暑假工。3.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，性格開朗、熱情主動(dòng)，能夠積極應(yīng)對顧客的各種需求。4.具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事密切配合，共同完成會(huì)所的各項(xiàng)工作任務(wù)。5.能吃苦耐勞，適應(yīng)會(huì)所的工作節(jié)奏和工作環(huán)境，包括站立服務(wù)、輪班工作。

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鐘女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行對接、交流，了解客戶需求并提供相應(yīng)的人力資源解決方案；2、參與合同的制作及審核工作，確保合同內(nèi)容符合法律法規(guī)及公司政策；3、負(fù)責(zé)與內(nèi)部員工簽訂勞動(dòng)合同，并進(jìn)行相關(guān)結(jié)算工作；4、管理日常人事事務(wù)，包括但不限于員工檔案管理、考勤統(tǒng)計(jì)等；5、協(xié)助進(jìn)行員工關(guān)系維護(hù)，處理員工咨詢及投訴問題。崗位要求：1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、具備3-5年的人事管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中在乙方公司從事人事管理工作時(shí)間不少于3年；3、熟悉人力資源相關(guān)政策法規(guī)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；4、熟練使用辦公軟件，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力；5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識(shí)。

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鐘女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作要求1、執(zhí)行力強(qiáng)且做事細(xì)心、工作主動(dòng)認(rèn)真，具備良好的溝通能力2、有良好的職業(yè)道德具有獨(dú)立工作的能力高度的工作責(zé)任感3、對銷售充滿信心有較強(qiáng)的市場洞察力和談判能力，負(fù)債累累也可以4、高提成制度，多勞多得沒有上限

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)通過網(wǎng)絡(luò)、或者自己的方式開拓新客戶并促成業(yè)務(wù)對接，維系好與老客戶的合作關(guān)系。2、時(shí)間自由、不用每天到公司報(bào)道只需要一部手機(jī)在家就可以工作。3、高提成模式、沒有經(jīng)驗(yàn)限制、多勞多得沒有上限。工作要求：1、執(zhí)行力強(qiáng)且做事細(xì)心、工作主動(dòng)認(rèn)真，具備良好的溝通能力。2、有良好的職業(yè)道德具有獨(dú)立工作的能力，高度的工作責(zé)任感。3、對銷售業(yè)務(wù)充滿信心有較強(qiáng)的市場洞察力和談判能力。

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.統(tǒng)籌管理公司財(cái)務(wù)活動(dòng)，確保所有財(cái)務(wù)記錄的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。2.優(yōu)化財(cái)務(wù)流程，提高工作效率，降低成本。3.負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，為管理層提供數(shù)據(jù)支持。4.參與公司的投資項(xiàng)目，進(jìn)行財(cái)務(wù)評估和風(fēng)險(xiǎn)管理。5.與外部機(jī)構(gòu)如審計(jì)公司、稅務(wù)機(jī)關(guān)等保持良好溝通，處理財(cái)務(wù)相關(guān)事務(wù)。任職要求：1.具備優(yōu)秀的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠管理團(tuán)隊(duì)。2.熟悉財(cái)務(wù)軟件和辦公自動(dòng)化軟件，能夠高效完成財(cái)務(wù)記錄和報(bào)告。3.具有良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠處理復(fù)雜的財(cái)務(wù)問題。4.具有較強(qiáng)的分析和決策能力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效決策。5.能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備良好的組織和規(guī)劃能力。

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田先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

學(xué)歷：大專及以上，財(cái)務(wù)、金融、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)（碩士或CPA優(yōu)先）精通：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)分析、合并報(bào)表、預(yù)算編制、業(yè)財(cái)融合、稅收政策等核心技能工具：熟練使用ERP、金蝶、用友等財(cái)務(wù)軟件及Office辦公軟件

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田先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容1.貫徹執(zhí)行公司baoxian理賠相關(guān)政策2.負(fù)責(zé)線上baoxian理賠工作，具體工作：聯(lián)系報(bào)案人收集相關(guān)理賠材料，同時(shí)根據(jù)保單約定理算賠款。4.負(fù)責(zé)跟進(jìn)案件理賠進(jìn)程及狀態(tài)匯報(bào)5.負(fù)責(zé)理賠資料的存檔,避免因理賠問題產(chǎn)生的遺留風(fēng)險(xiǎn)。6.重大案件需要外出處置。任職要求1.有理賠經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，定損經(jīng)驗(yàn)有限，公估證優(yōu)先2.baoxian等專業(yè)大專及以上學(xué)歷優(yōu)先3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)優(yōu)先。4.有較強(qiáng)的邏輯思維和系統(tǒng)思考能力:5.較好的組織協(xié)調(diào)和溝通表達(dá)能力;三、福利待遇:1、入職繳納五險(xiǎn)一金;2、優(yōu)秀者定期調(diào)級、調(diào)薪;3、完善的晉升機(jī)制，優(yōu)秀者有晉升的機(jī)會(huì);4、豐富的團(tuán)建活動(dòng);5、享有公司節(jié)日及生日福利;

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楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘：駐店騎手1.55歲以下會(huì)騎車會(huì)看導(dǎo)航認(rèn)識(shí)26個(gè)英文字???母有健康證2.提供宿舍有配車當(dāng)天0元入職3.無需搶單系統(tǒng)派，月薪過萬4.工作地址上海區(qū)域就近分配

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趙先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系