為你推薦四川成都武侯區(qū)蓉城冒菜附近區(qū)域的職位信息
冒菜師傅,有經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)先
面議主要是冒菜。配單子
成都·武侯區(qū)·跳傘塔

雙休客服專員
3000-5000元/月一、崗位職責(zé):(無(wú)任何銷售性質(zhì))1.日常的商品打單,確保貨物準(zhǔn)確無(wú)誤發(fā)出及物流系統(tǒng)的管理;2.每月物流費(fèi)的賬單核對(duì)及開(kāi)票;3.售前咨詢解答、售后問(wèn)題處理;4.其他工作。二、崗位要求:1.溝通能力及理解能力強(qiáng);2.做事細(xì)心負(fù)責(zé);3.男女不限,學(xué)歷不限;4.年齡40歲也能做;三、其他1.上班時(shí)間9:00-18:00(午休2小時(shí))+周末確保雙休+社保+各種福利;2.上班地址:武侯區(qū)保利中心北塔(倪家橋站)
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渠道銷售無(wú)責(zé)底薪,交通便利,氛圍輕松
4000-6000元/月職位描述:只給你喝湯的公司有很多,愿意讓你一起吃肉的卻很少,我們不玩假大空,加入我們,一起喝湯吃肉,來(lái)找我們聊點(diǎn)實(shí)實(shí)在在的吧!我們的優(yōu)勢(shì)太多了寫(xiě)不完,隨便寫(xiě)幾條吧:1.早九晚六,午休1.5小時(shí),5.5天工作制,周六上午主要是培訓(xùn)學(xué)習(xí)、項(xiàng)目落地共創(chuàng)(人總是要不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步的嘛)2.公司地鐵站500米內(nèi)(附近地鐵交通便利,出行方便)3.人性化公司,每月生日會(huì),不定期團(tuán)建以及下午茶,給你輕松向上的團(tuán)隊(duì)氛圍4.享受五險(xiǎn),享受法定節(jié)假日(我們支持你享受生活,也支持你多陪陪爸媽)5.完善的培訓(xùn)體系,新人入職一對(duì)一培訓(xùn),企業(yè)不定期培訓(xùn)學(xué)習(xí)(不會(huì)別怕,我們手把手帶新)6.無(wú)責(zé)底薪4-6K,提成無(wú)上限(賺多少米自己來(lái)決定)7.獎(jiǎng)車(chē)獎(jiǎng)房機(jī)制(公司目標(biāo)是讓每個(gè)人安居樂(lè)業(yè),實(shí)現(xiàn)共同富裕)還有很多等你來(lái)了告訴你~我們希望你是這樣的:1.男女不限,25-32歲2.有1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),電子產(chǎn)品、機(jī)電行業(yè)為佳3.積極主動(dòng)愛(ài)學(xué)習(xí),正心正念正能量,想不斷提升自己趁年輕好好賺點(diǎn)錢(qián)工作內(nèi)容:1、資源開(kāi)發(fā):通過(guò)公司平臺(tái)和渠道獲取新客戶信息。2、新客戶開(kāi)發(fā):根據(jù)獲取的信息開(kāi)發(fā)成交新客戶。3、客戶管理:對(duì)新老客戶信息進(jìn)行整理分類和歸檔。4、客戶接待:安排客戶接待的各項(xiàng)事宜,順利完成客戶接待工作。5、訂單服務(wù):與客戶及時(shí)溝通,向客戶確認(rèn)產(chǎn)品信息、交期及其他相關(guān)事宜;與相關(guān)部門(mén)確認(rèn)產(chǎn)品價(jià)格、出貨等,全程跟進(jìn)完成訂單。6、客情維護(hù):維護(hù)老客戶客情關(guān)系,促進(jìn)返單,并通過(guò)商務(wù)關(guān)系獲取轉(zhuǎn)介紹和新項(xiàng)目信息。
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卓越經(jīng)理人
面議營(yíng)銷管理:全金融生態(tài)的協(xié)同平臺(tái),涵蓋中信銀行、中信證券、中信信托、中信保誠(chéng)。匯集個(gè)人養(yǎng)老規(guī)劃、健康保障、信托業(yè)務(wù)、資產(chǎn)保全、投融資服務(wù)、代際傳承、財(cái)富管理等領(lǐng)域,為中高凈值客戶提供一站式金融服務(wù)。4福利:雙百萬(wàn)薪酬人才引進(jìn)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,并為跨界而來(lái)的創(chuàng)業(yè)伙伴提供為期一年,最高52.6萬(wàn)的轉(zhuǎn)型補(bǔ)貼;
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行政客服專員(雙休)
3000-5000元/月超級(jí)輕松的雙休客服專員不要兼職?。?!看清楚再聯(lián)系!一、崗位職責(zé):1.日常的商品打單,確保貨物準(zhǔn)確無(wú)誤發(fā)出及物流系統(tǒng)的管理;2.每月物流費(fèi)的賬單核對(duì)及開(kāi)票;3.售前咨詢解答、售后問(wèn)題處理;4.其他工作。二、崗位要求:1.溝通能力及理解能力強(qiáng);2.重點(diǎn)!??!做事細(xì)心負(fù)責(zé);3.男女不限,學(xué)歷不限;三、其他1.上班時(shí)間9:00-18:00(午休2小時(shí))+周末確保雙休+社保+各種福利;2.上班地址:武侯區(qū)保利中心北塔(倪家橋站)3.年齡35歲的都可以投簡(jiǎn)歷哈,只要做事認(rèn)真、負(fù)責(zé)、有責(zé)任心、頭腦靈活、不擺爛就可以了,工作很清閑無(wú)難度!
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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)助理
4000-8000元/月公司簡(jiǎn)單日常財(cái)務(wù)管理兩名,偶爾會(huì)有外出,去銀行柜臺(tái)或者工商局
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成都武侯區(qū)急招招商
面議崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司品牌的全國(guó)的招商加盟工作;2、根據(jù)公司分配有效資源,與客戶取得聯(lián)系,溝通加盟合作流程及相關(guān)的政策;3、跟蹤客戶并回訪,了解客戶需求為客戶提供方案,達(dá)成合作;4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判,建立客戶關(guān)系,邀請(qǐng)客戶上門(mén)接待并講解公司項(xiàng)目完成業(yè)務(wù)合作;5、對(duì)現(xiàn)有市場(chǎng)和客戶進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求,引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求,達(dá)成銷售目標(biāo);6、負(fù)責(zé)月度、季度、年度團(tuán)隊(duì)的招商銷售任務(wù)的完成;7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格:【任職要求】1、高中及以上學(xué)歷,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力;2、有餐飲相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,對(duì)銷售工作有較高的熱情;3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;
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成都武侯區(qū)招聘結(jié)算會(huì)計(jì)
4000-5000元/月我們是做金融的,有金融牌照正規(guī)經(jīng)營(yíng),主營(yíng)墊資過(guò)橋和房屋典當(dāng)。上班地點(diǎn):武侯區(qū)保利中心北塔805,早九晚六點(diǎn)。雙休,買(mǎi)社保+公積金,,工資的3500。根據(jù)表現(xiàn)可提前。工作內(nèi)容:借款客戶資料收發(fā)保管和客戶還款結(jié)算本息。要求有會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),年齡30-50歲,能接受加班。
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卓越經(jīng)理人
8000-13000元/月營(yíng)銷、管理
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雙休/客服/早九晚六/月薪4500
3000-4500元/月崗位職責(zé):1、公司提供資源,電話/微信聯(lián)系客戶,邀約客戶上門(mén);2、客戶上門(mén)后做好接待和簽單工作;3、及時(shí)了解客戶情況,跟進(jìn)與維系客戶關(guān)系。薪資待遇:1、底薪4500+提成+年終獎(jiǎng)+社保;2、早九晚六,午休1.5小時(shí),周末雙休,法定節(jié)假日正常休息;3、簽單/放款轉(zhuǎn)盤(pán)獎(jiǎng)勵(lì),節(jié)假日福利,不定期聚餐等。任職要求:1、年紀(jì)20-37歲之間,優(yōu)秀者可放寬;2、高中及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬;3、具有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力和良好的溝通能力;4、可接受沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的小白,前期一對(duì)一師傅帶教。
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成都武侯區(qū)急招文員
5000-6000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)工作;2.負(fù)責(zé)公司各類信息的收集、整理、打印、分發(fā)等文職工作;3.負(fù)責(zé)公司文件的管理和存檔工作;4.負(fù)責(zé)公司各類文字編輯及處理工作;5.負(fù)責(zé)公司各綜合類工作;6.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。任職要求:1.本科及以上學(xué)歷(985/211院校畢業(yè)優(yōu)先);2.熟悉辦公室行政知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫(xiě)作能力及較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力;3.熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件;4.工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直;5.能熟練駕駛機(jī)動(dòng)汽車(chē)(C1駕照)。職位福利:1.年薪7萬(wàn)2.五險(xiǎn)一金、周末雙休
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卓越經(jīng)理人
8000-13000元/月卓越經(jīng)理人項(xiàng)目介紹:中信保誠(chéng)人壽卓越經(jīng)理人項(xiàng)目始創(chuàng)于2000年公司成立之初,借鑒保誠(chéng)全球培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn),由國(guó)內(nèi)外資深從業(yè)者通力打造,是中國(guó)大陸開(kāi)設(shè)時(shí)間最早,操作時(shí)間長(zhǎng),經(jīng)驗(yàn)豐富,系統(tǒng)完善的培訓(xùn)品牌。旨在培養(yǎng)一批對(duì)行業(yè)高度認(rèn)可、忠誠(chéng)公司、富有愛(ài)心、懂得感恩、積極正面、專業(yè)精進(jìn)的壽險(xiǎn)行業(yè)的創(chuàng)業(yè)者。2014年,中信保誠(chéng)人壽經(jīng)理人項(xiàng)目華麗升級(jí)為“卓越經(jīng)理人”項(xiàng)目。2019年,為了提升經(jīng)理人品牌及影響力,并應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展需求,引入更多高端人才,推出超級(jí)經(jīng)理人項(xiàng)目。崗位職責(zé):1、根據(jù)客戶情況,分析保險(xiǎn)需求,為客戶制定專業(yè)保險(xiǎn)方案;2、做好客戶服務(wù),協(xié)助客戶辦理相關(guān)理賠;3、尋找優(yōu)秀人員進(jìn)行增員并組建團(tuán)隊(duì);4、按要求參加公司各項(xiàng)會(huì)議;5、嚴(yán)格遵守公司針對(duì)營(yíng)銷員的各項(xiàng)規(guī)章制度等。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,年齡25歲-50歲之間;2、經(jīng)驗(yàn)不限,有金融、銷售、管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、具備良好的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力;4、具備優(yōu)秀的執(zhí)行能力和團(tuán)結(jié)協(xié)作能力;5、樂(lè)于思考、具備優(yōu)秀的邏輯思維能力、持續(xù)學(xué)習(xí)的能力和時(shí)間管理能力;6、在當(dāng)?shù)鼐幼?年及以上;7、無(wú)不良行為記錄。職位待遇:學(xué)習(xí)成長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì):培訓(xùn)津貼、創(chuàng)業(yè)成長(zhǎng)津貼等;銷售收入:展業(yè)傭金、月度銷售獎(jiǎng)金等;團(tuán)隊(duì)發(fā)展收入:增員獎(jiǎng)金,優(yōu)增輔導(dǎo)獎(jiǎng)金(最長(zhǎng)可獲取5年),組建團(tuán)隊(duì)后可獲得團(tuán)隊(duì)管理津貼等;雙百萬(wàn)計(jì)劃:10年內(nèi)達(dá)標(biāo)5次MDRT+1次COT或達(dá)標(biāo)7次MDRT可一次性獲得108萬(wàn)元倚天獎(jiǎng);2024年重磅升級(jí)屠龍獎(jiǎng)為祥龍獎(jiǎng),10年內(nèi)晉升資深業(yè)務(wù)總監(jiān)最高可獲取140萬(wàn)元祥龍獎(jiǎng)勵(lì),每階段晉升,均有獎(jiǎng)勵(lì),讓每一步晉升都有收獲;公司提供各類激勵(lì)方案、培訓(xùn)和游學(xué)機(jī)會(huì)等。提示:以上職位待遇需達(dá)成一定條件方可享受,具體以公司相關(guān)文件為準(zhǔn)。特別說(shuō)明:本職位旨在招募優(yōu)秀保險(xiǎn)代理人。工作地點(diǎn):成都市武侯區(qū)領(lǐng)事館路7號(hào)保利中心北塔19樓
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外賣(mài)運(yùn)營(yíng)專員
6000-9000元/月【崗位職責(zé)】1、充分運(yùn)用外賣(mài)平臺(tái)各種活動(dòng)資源實(shí)現(xiàn)銷售,及時(shí)和平臺(tái)業(yè)務(wù)人員/加盟商進(jìn)行溝通和配合工作開(kāi)展;2、負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)以及重點(diǎn)競(jìng)品網(wǎng)店的數(shù)據(jù)分析,制作店鋪運(yùn)營(yíng)報(bào)表;3、幫助加盟商外賣(mài)平臺(tái)推廣,策劃營(yíng)銷活動(dòng)方案,提升成交額及店鋪日常管理維護(hù);4、對(duì)平臺(tái)各類的投放和效果、數(shù)據(jù)分析;5、負(fù)責(zé)區(qū)域所屬門(mén)店的城市及商圈的市場(chǎng)調(diào)研;6、負(fù)責(zé)門(mén)店各外賣(mài)平臺(tái)的上線、后臺(tái)維護(hù)、活動(dòng)策劃報(bào)名、營(yíng)銷策劃等內(nèi)容;7、通過(guò)商家數(shù)據(jù)分析,準(zhǔn)確定位運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)中存在的問(wèn)題,充分挖掘業(yè)務(wù)發(fā)展?jié)摿Γ?、協(xié)助處理、完成小組/部門(mén)其他的工作;9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。【任職要求】1、大專及以上學(xué)歷,有1-3年外賣(mài)平臺(tái)(美團(tuán)、餓了么)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;2、有餐飲行業(yè)背景者,有外賣(mài)品牌運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;3、具有良好的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的語(yǔ)言溝通能力;4、熟悉餓了么、美團(tuán)等平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),精通外賣(mài)交易規(guī)則和推廣手段;
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卓越經(jīng)理人
面議營(yíng)銷管理:全金融生態(tài)的協(xié)同平臺(tái),涵蓋中信銀行、中信證券、中信信托、中信保誠(chéng)。匯集個(gè)人養(yǎng)老規(guī)劃、健康保障、信托業(yè)務(wù)、資產(chǎn)保全、投融資服務(wù)、代際傳承、財(cái)富管理等領(lǐng)域,為中高凈值客戶提供一站式金融服務(wù)。4福利:雙百萬(wàn)薪酬人才引進(jìn)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,并為跨界而來(lái)的創(chuàng)業(yè)伙伴提供為期一年,最高52.6萬(wàn)的轉(zhuǎn)型補(bǔ)貼;
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卓越經(jīng)理人
面議崗位職責(zé):1、根據(jù)客戶情況,分析保險(xiǎn)需求,為客戶制定專業(yè)保險(xiǎn)方案;2、做好客戶服務(wù),協(xié)助客戶辦理相關(guān)理賠;3、尋找優(yōu)秀人員進(jìn)行增員并組建團(tuán)隊(duì);4、按要求參加公司各項(xiàng)會(huì)議;5、嚴(yán)格遵守公司針對(duì)營(yíng)銷員的各項(xiàng)規(guī)章制度等。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,年齡25歲-50歲之間;2、經(jīng)驗(yàn)不限,有金融、銷售、管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、具備良好的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力;4、具備優(yōu)秀的執(zhí)行能力和團(tuán)結(jié)協(xié)作能力;5、樂(lè)于思考、具備優(yōu)秀的邏輯思維能力、持續(xù)學(xué)習(xí)的能力和時(shí)間管理能力;6、在當(dāng)?shù)鼐幼?年及以上;7、無(wú)不良行為記錄。職位待遇:學(xué)習(xí)成長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì):培訓(xùn)津貼、創(chuàng)業(yè)成長(zhǎng)津貼等;銷售收入:展業(yè)傭金、月度銷售獎(jiǎng)金等;團(tuán)隊(duì)發(fā)展收入:增員獎(jiǎng)金,優(yōu)增輔導(dǎo)獎(jiǎng)金(最長(zhǎng)可獲取5年),組建團(tuán)隊(duì)后可獲得團(tuán)隊(duì)管理津貼等;雙百萬(wàn)計(jì)劃:10年內(nèi)達(dá)標(biāo)5次MDRT+1次COT或達(dá)標(biāo)7次MDRT可一次性獲得108萬(wàn)元倚天獎(jiǎng);2024年重磅升級(jí)屠龍獎(jiǎng)為祥龍獎(jiǎng),10年內(nèi)晉升資深業(yè)務(wù)總監(jiān)最多可獲取140萬(wàn)元祥龍獎(jiǎng)勵(lì),每階段晉升,均有獎(jiǎng)勵(lì),讓每一步晉升都有收獲;公司提供各類激勵(lì)方案、培訓(xùn)和游學(xué)機(jī)會(huì)等。提示:以上職位待遇需達(dá)成一定條件方可享受,具體以公司相關(guān)文件為準(zhǔn)。特別說(shuō)明:本職位旨在招募優(yōu)秀保險(xiǎn)代理人。
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卓越經(jīng)理人
面議崗位職責(zé):1、根據(jù)客戶情況,分析保險(xiǎn)需求,為客戶制定專業(yè)保險(xiǎn)方案;2、做好客戶服務(wù),協(xié)助客戶辦理相關(guān)理賠;3、尋找優(yōu)秀人員進(jìn)行增員并組建團(tuán)隊(duì);4、按要求參加公司各項(xiàng)會(huì)議;5、嚴(yán)格遵守公司針對(duì)營(yíng)銷員的各項(xiàng)規(guī)章制度等。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,年齡25歲-50歲之間;2、經(jīng)驗(yàn)不限,有金融、銷售、管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、具備良好的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力;4、具備優(yōu)秀的執(zhí)行能力和團(tuán)結(jié)協(xié)作能力;5、樂(lè)于思考、具備優(yōu)秀的邏輯思維能力、持續(xù)學(xué)習(xí)的能力和時(shí)間管理能力;6、在當(dāng)?shù)鼐幼?年及以上;7、無(wú)不良行為記錄。職位待遇:學(xué)習(xí)成長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì):培訓(xùn)津貼、創(chuàng)業(yè)成長(zhǎng)津貼等;銷售收入:展業(yè)傭金、月度銷售獎(jiǎng)金等;團(tuán)隊(duì)發(fā)展收入:增員獎(jiǎng)金,優(yōu)增輔導(dǎo)獎(jiǎng)金(最長(zhǎng)可獲取5年),組建團(tuán)隊(duì)后可獲得團(tuán)隊(duì)管理津貼等;雙百萬(wàn)計(jì)劃:10年內(nèi)達(dá)標(biāo)5次MDRT+1次COT或達(dá)標(biāo)7次MDRT可一次性獲得108萬(wàn)元倚天獎(jiǎng);2024年重磅升級(jí)屠龍獎(jiǎng)為祥龍獎(jiǎng),10年內(nèi)晉升資深業(yè)務(wù)總監(jiān)最多可獲取140萬(wàn)元祥龍獎(jiǎng)勵(lì),每階段晉升,均有獎(jiǎng)勵(lì),讓每一步晉升都有收獲;公司提供各類激勵(lì)方案、培訓(xùn)和游學(xué)機(jī)會(huì)等。提示:以上職位待遇需達(dá)成一定條件方可享受,具體以公司相關(guān)文件為準(zhǔn)。
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外貿(mào)銷售員
4000-8000元/月外貿(mào)業(yè)務(wù)員一、職位描述:1.及時(shí)回復(fù)客戶的詢盤(pán),準(zhǔn)確獲取客戶需求2.將客戶詢盤(pán)有效轉(zhuǎn)化為公司訂單3.主動(dòng)通過(guò)各個(gè)網(wǎng)絡(luò)渠道開(kāi)發(fā)客戶資源4.定期通過(guò)網(wǎng)絡(luò)回訪老客戶,爭(zhēng)取返單特別說(shuō)明:公司只是在網(wǎng)絡(luò)渠道開(kāi)發(fā)海外市場(chǎng),不需要應(yīng)酬交際,無(wú)需與客戶見(jiàn)面,工作壓力小,氛圍輕松。二、任職要求:1.對(duì)外貿(mào)的工作環(huán)境有一定了解,接受外貿(mào)工作中與客戶有天然時(shí)差的特殊性,此點(diǎn)為所有外貿(mào)公司都必須要求具備的基本認(rèn)知2.有英語(yǔ)基礎(chǔ),英語(yǔ)、電子商務(wù)、國(guó)際商務(wù)貿(mào)易等專業(yè)優(yōu)先3.主動(dòng)性強(qiáng),態(tài)度端正,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作積極主動(dòng),對(duì)收入有大幅增長(zhǎng)有強(qiáng)烈期望的4.對(duì)FB、領(lǐng)英、Ins等社媒有一定了解的優(yōu)先錄用薪資福利:-底薪3.5-6K+銷售額提成,綜合薪資上不封頂,優(yōu)秀者可達(dá)10K以上。提供銷售行業(yè)內(nèi)訓(xùn),優(yōu)秀者還可實(shí)現(xiàn)內(nèi)部創(chuàng)業(yè),獨(dú)立負(fù)責(zé)產(chǎn)品線。-扁平化管理,可直接向老板匯報(bào),鼓勵(lì)扶持創(chuàng)新型點(diǎn)子落地-我司愿為對(duì)社媒有過(guò)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀在校大學(xué)生提供實(shí)習(xí)崗位
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新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
5000-6000元/月一、工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)公司品宣視頻的內(nèi)容策劃、拍攝和制作;.2、負(fù)責(zé)視頻賬號(hào)日常運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護(hù)及信息管理,通過(guò)視頻內(nèi)容吸引粉絲關(guān)注,留存、激活用戶,同時(shí)需要做轉(zhuǎn)化率相關(guān)事宜,最大化獲取意向客戶資源。3、對(duì)粉絲活躍、增長(zhǎng)、轉(zhuǎn)化各關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)進(jìn)行把控,提高賬號(hào)活躍度和粘性,不斷探索新的可能性。4、熟悉新媒體矩陣的模式、規(guī)則,可基于各渠道特征獨(dú)立制定相應(yīng)的視頻策劃、投放、推流方案,提高賬號(hào)粉絲量和活躍度;二、技能要求:1、擁有一定的互聯(lián)網(wǎng)思維,腦洞大,思維靈活、邏輯能力強(qiáng),對(duì)待工作有owner意識(shí),抗壓能力強(qiáng);2、熟悉視頻號(hào)、抖音等自媒體平臺(tái)的基本規(guī)則和特點(diǎn)機(jī)制;3、有文案撰寫(xiě)能力,具備良好的執(zhí)行力和溝通力,能獨(dú)立負(fù)責(zé)策劃短視頻賬號(hào)內(nèi)容輸出內(nèi)容,具備手機(jī)拍攝編輯的能力;4、思維活躍,有網(wǎng)感,能跟熱點(diǎn),歡迎腦洞星人;5、具有一定的抗壓能力。三、其他1、薪資待遇:無(wú)責(zé)任底薪+全勤+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。2、上班時(shí)間9:00-17:30雙休,法定節(jié)假日正常休息。3、有成功案例或獨(dú)立運(yùn)營(yíng)賬號(hào)者優(yōu)先(需提供作品集)
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成都武侯區(qū)家具安裝組裝工作簡(jiǎn)單易學(xué)到店詳談
7000-9000元/月家具安裝組裝工作簡(jiǎn)單易學(xué)到店詳談
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7月8日 14:44
成都武侯區(qū)急招店長(zhǎng)
面議優(yōu)先桌游圈內(nèi)大佬。店內(nèi)日常維護(hù),管理,約局,人員安排
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養(yǎng)老市場(chǎng)專員,醫(yī)療市場(chǎng)專員
5000-10000元/月崗位職責(zé):1.為客戶提供全方位的養(yǎng)老咨詢,包括居家養(yǎng)老、醫(yī)療、體檢及高端康養(yǎng)等:2.根據(jù)客戶需求,量身定制個(gè)性化的養(yǎng)老服務(wù)方案,通過(guò)專業(yè)化培訓(xùn),為客戶提供顧問(wèn)式的養(yǎng)老規(guī)劃服務(wù):3.建立良好的客戶關(guān)系,通過(guò)有效溝通了解客戶需求,提供個(gè)性化養(yǎng)老解決方案;4.積極參與團(tuán)隊(duì)會(huì)議,為銷售策略和客戶服務(wù)流程提出建議;5、完成客戶邀約、現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)、派單等市場(chǎng)宣傳活動(dòng)任務(wù),配合營(yíng)銷相關(guān)活動(dòng)的組織及協(xié)調(diào);6、完成每月工作計(jì)劃,每日填寫(xiě)工作日志,參加公司各類培訓(xùn)及業(yè)務(wù)會(huì)議;7、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,包括晉升及維持考核。任職要求:1.具備出色的溝通能力和商業(yè)談判技巧,能夠有效理解和解決客戶問(wèn)題;2.有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮積極作用;3.對(duì)市場(chǎng)變化有敏銳的洞察力,能夠快速適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境;4.具備良好的客戶服務(wù)意識(shí),能夠?yàn)榭蛻籼峁└哔|(zhì)量的咨詢和建議;5.有2年以上養(yǎng)老、醫(yī)療、金融、房產(chǎn)、醫(yī)藥、健康管理等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具備養(yǎng)老、醫(yī)療及社區(qū)相關(guān)資源者,優(yōu)先錄用帶單上崗者;具有一定判斷能力、交際能力、執(zhí)行能力及良好的高端客戶服務(wù)能力;6、對(duì)養(yǎng)老事業(yè)的發(fā)展持續(xù)看好者,對(duì)待長(zhǎng)者有同理心、愛(ài)心、耐心并渴望為其開(kāi)展工作,有養(yǎng)老銷售優(yōu)先。
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成都武侯區(qū)崗位要求:1、有TOB的銷售經(jīng)驗(yàn)
1.3-2.3萬(wàn)元/月崗位要求:1、有TOB的銷售經(jīng)驗(yàn);2、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),4人+團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);3、有人力行業(yè)的銷售經(jīng)驗(yàn)更優(yōu);工作職責(zé):1、通過(guò)電話、郵件、微信等方式與新老客戶建立密切聯(lián)系,推動(dòng)新客戶簽約合作、維系合作客戶客勤關(guān)系;2、熟練高效的解決客戶咨詢、投訴及建議,提高客戶滿意度;3、參與公司各類線下活動(dòng)的會(huì)務(wù)組織和現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行工作;4、完成部門(mén)交予的銷售任務(wù),努力達(dá)成績(jī)效考核。公司福利待遇:1、周末雙休、超長(zhǎng)年休;2、半年1次職級(jí)晉升機(jī)會(huì),剛需行業(yè),資源豐富,年底雙薪,豐富激勵(lì),五險(xiǎn),每月生日會(huì)+精美禮物,團(tuán)建活動(dòng),集體旅游,應(yīng)節(jié)禮品,開(kāi)工、結(jié)婚、生育花式紅包發(fā)發(fā)發(fā);3、通勤:武侯桐梓林,交通便利;
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成都武侯區(qū)急招內(nèi)容審核員
4000-24000元/月初創(chuàng)公司/無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求/晉升空間大/均7K-3W/會(huì)普通話就行崗位職責(zé):1、積極與客戶溝通,并指導(dǎo)客戶完成信息審核。2、耐心解答客戶在信息提交和審核流程中遇到的疑問(wèn)和困惑。3、有效引導(dǎo)客戶按照要求補(bǔ)充、修改或重新提交所需信息,協(xié)助客戶順利完成審核。4、會(huì)普通話按流程就能做,無(wú)腦做。4、維護(hù)積極、友好的客戶溝通體驗(yàn)。綜合薪資上不封頂,能者多薪!上班時(shí)間:9:00-18:00休息時(shí)間:月休6天,提前交接可調(diào)。薪資待遇:底薪3000,成功錄入客戶信息10元/單,人均至少每天10+人,多勞多得。
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桌游主持人
4000-5000元/月1、帶領(lǐng)顧客玩游戲,活躍氣氛
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桌游/狼人殺/血染鐘樓
10-30元/趟免費(fèi)玩家,湊局玩家
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為客戶提供精準(zhǔn)的大數(shù)據(jù)報(bào)告,方便辦理后續(xù)業(yè)務(wù)
4000-8000元/月了解客戶情況,為客戶推送合適的大數(shù)據(jù)模版。不得私自查詢他人信息,不得收受紅包。主動(dòng)咨詢客戶量大,平均5分鐘一條。月薪4000到8000左右
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成都武侯區(qū)急招內(nèi)容審核員
4000-9000元/月初創(chuàng)公司/無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求/晉升空間大/均7K-3W/會(huì)普通話就行崗位職責(zé):1、積極與客戶溝通,并指導(dǎo)客戶完成信息審核。2、耐心解答客戶在信息提交和審核流程中遇到的疑問(wèn)和困惑。3、有效引導(dǎo)客戶按照要求補(bǔ)充、修改或重新提交所需信息,協(xié)助客戶順利完成審核。4、會(huì)普通話按流程就能做,無(wú)腦做。4、維護(hù)積極、友好的客戶溝通體驗(yàn)。綜合薪資上不封頂,能者多薪!上班時(shí)間:9:00-18:00休息時(shí)間:月休6天,提前交接可調(diào)。薪資待遇:底薪3000,成功錄入客戶信息10元/單,人均至少每天10+人,多勞多得。
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招聘實(shí)習(xí)生: 1、負(fù)責(zé)公司的交代的事情(都是一些簡(jiǎn)單的文職類工作) 2
3000-6000元/月招聘實(shí)習(xí)生:1、負(fù)責(zé)公司的交代的事情(都是一些簡(jiǎn)單的文職類工作)2、有時(shí)候要跑一下稅務(wù)和銀行3、整理公司的賬目(簡(jiǎn)單的收支)4、基本的財(cái)稅知識(shí)要了解任職要求:2025、2026年畢業(yè)生,財(cái)稅及相關(guān)專業(yè)實(shí)習(xí)3個(gè)月薪資:3000(加補(bǔ)貼,獎(jiǎng)金;綜合收入5000左右)工作時(shí)間9.30--6.00周末雙休,實(shí)習(xí)期結(jié)束后可以根據(jù)雙方意愿轉(zhuǎn)正。聯(lián)系電話:工作地址:武侯區(qū)領(lǐng)事館路7號(hào)保利中心
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燒烤師傅,服務(wù)員,雜工,
6000-8000元/月燒烤師傅,服務(wù)員,雜工,
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包裝工普工/操作工
書(shū)法老師古箏教師
運(yùn)營(yíng)助理/專員其他醫(yī)生
A照貨車(chē)司機(jī)
拼多多運(yùn)營(yíng)
店員/營(yíng)業(yè)員
銷售助理
其他職位
銷售專員
城市熱門(mén)工種
成都武侯區(qū)急招網(wǎng)絡(luò)銷售
5000-7000元/月成都武侯區(qū)招聘銷售助理
5000-10000元/月成都武侯區(qū)招聘人事專員助理
5000-15000元/月高薪聘請(qǐng)助理
5000-10000元/月高薪聘請(qǐng)助理
5000-10000元/月成都武侯區(qū)招聘臨時(shí)工兼職工
面議成都武侯區(qū)急招銷售助理
5000元/月