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招聘汽車維修技師
5000-10000元/月招聘汽車維修技師,要求能吃苦,肯學(xué)習(xí),認(rèn)真負(fù)責(zé),有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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汽車維修技師
5000-10000元/月招聘汽車維修技師,要求能吃苦,肯學(xué)習(xí),有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先!
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超市服務(wù)員
面議超市相關(guān)工作,18-40歲
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北京昌平區(qū)招工地小工/雜工
面議北京市昌平區(qū)招工地小工/雜工
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6月18日 10:44
招菜鳥(niǎo)驛站出入庫(kù)員來(lái)熟手
6000-11000元/月招聘菜鳥(niǎo)驛站工作人員主要負(fù)責(zé)出入庫(kù)出庫(kù)處理問(wèn)題件有工作經(jīng)驗(yàn)的來(lái)送貨上門的也要
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招聘快遞員驛站入庫(kù)出庫(kù)員
5000-10000元/月分揀,裝車,驛站入庫(kù)出庫(kù)
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北京昌平區(qū)招指揮一人,6000+20管住不管吃十小時(shí)后算加班,年齡50歲以內(nèi)
6000元/月北京市昌平區(qū)招指揮一人,6000+20管住不管吃十小時(shí)后算加班,年齡50歲以內(nèi),有意者聯(lián)系
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5月27日 09:22
昌平區(qū)急招發(fā)型師
6000-8000元/月1.為顧客提供剪燙染服務(wù);2.專業(yè)店,客量大,招發(fā)型師,包吃包住,3.早晩不需要開(kāi)會(huì),踏踏實(shí)實(shí)上班無(wú)業(yè)績(jī)壓力;4.管吃住,有宿舍,很方便。5認(rèn)真干6000-8000努力干8000-10000+
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美發(fā)助理美發(fā)燙染師
4000-6000元/月招聘美發(fā)助理地區(qū):北京昌平朱辛莊專業(yè)店,事少不站門,不畫大餅薪資:好好干4000-6000努力干5000-7000店里有宿舍,管吃或飯補(bǔ)
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北京昌平區(qū)招家具修復(fù)
面議北京市昌平區(qū)招家具修復(fù)
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8月18日 08:48
北京昌平區(qū)招水電
7000-8000元/月北京市昌平區(qū)招水電
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4月17日 10:31
新空間主理人
7000-12000元/月嗨伙計(jì),這會(huì)兒估計(jì)你正在思考,你的未來(lái)要通向哪里,才能不負(fù)此生,而我也正在思考,我要與怎樣的伙伴同行,才能更好地到達(dá)我想要的未來(lái)。也許你想要的未來(lái),剛好跟我想要的一致。為打出上面第一句話,我足足憋了近三個(gè)小時(shí)。是的,我很在乎你,準(zhǔn)確地說(shuō)是非常非常在乎。給你寫信,是想讓你更好地了解欣欣人類,了解新新人類的工作方式,了解我們需要怎樣的人才。欣欣人類是我們公司的名字,新新人類是我們自己的昵稱,我把我們的用戶也稱作新新人類。欣欣人類,從字面上就給人很直觀的感覺(jué),我們希望自己做的事情能夠助益人類,讓人類本身以及人類生存的世界,都變得更好,呈現(xiàn)出一片生機(jī)勃勃、欣欣向榮的景象。事實(shí)上我們也是這么想的,我們希望通過(guò)自己的努力,猶如“欣欣”這個(gè)動(dòng)詞,不斷地促進(jìn)人類乃至人類世界朝更好的方向進(jìn)化。有人說(shuō)我們的目標(biāo)定的太大,似乎遙不可及,但我們并不這么覺(jué)得,首先我們認(rèn)為每個(gè)人本應(yīng)該都朝欣欣人類的方向想,然后我們認(rèn)為我們能做好的事有很多,無(wú)論大小,它們都一定程度上讓我們距離自己的目標(biāo)更近。比如我們現(xiàn)在正在打造的新人App,它連接千家萬(wàn)戶及各種有意思的空間,幫助人類打造一個(gè)個(gè)理想家、社區(qū)乃至城鎮(zhèn),并且它在不斷地進(jìn)化。當(dāng)前主要的表現(xiàn)形式是從解決人們的租住難題切入(比如先幫助年輕人輕松獲取一個(gè)個(gè)他們想要的愛(ài)情公寓、歡樂(lè)頌,從租住難題里解放出來(lái)),還有我們正在努力打造的田園秘境→為各個(gè)社區(qū)個(gè)性化定制的社交體驗(yàn)空間,不僅為社區(qū)居民提供個(gè)性化的生活服務(wù),它還是社區(qū)鄰里的鏈接點(diǎn),鏈接周邊社區(qū)鄰里,讓大家關(guān)系更融洽,它每天都在進(jìn)化,每周進(jìn)來(lái)逛你都會(huì)發(fā)現(xiàn)它又進(jìn)化了。未來(lái)田園秘境會(huì)鋪到全國(guó)的各個(gè)社區(qū)去,真正打造好下一代社交網(wǎng)絡(luò),從而構(gòu)建萬(wàn)物互聯(lián)的神經(jīng)系統(tǒng)。是不是有點(diǎn)跨度大?可能讓人有點(diǎn)難以理解~O(∩_∩)O~其實(shí)通俗地講,它就是把一個(gè)個(gè)真實(shí)版的愛(ài)情公寓、充滿煙火氣息的烏鎮(zhèn)、飽含人文情懷的阿那亞、富有趣味又貼心的田園秘境呈現(xiàn)在你面前,讓你觸手可及,不僅可以看,還可以讓你真實(shí)地參與體驗(yàn),怎么舒服、怎么愜意、怎么更可持續(xù)就怎么來(lái)。崗位職責(zé):1.我們要招的空間主理人,就是把我們的社區(qū)空間打造的更有意思、服務(wù)更靠譜,通過(guò)組織一些活動(dòng),把大家很好地連接了起來(lái),從而形成一個(gè)個(gè)大家喜歡來(lái)逛的、充滿靈魂趣味的社區(qū)空間;2.用戶體驗(yàn)我們的空間時(shí)遇到問(wèn)題能夠及時(shí)幫助他們解決;3.通過(guò)新媒體的方式,比如通過(guò)小紅書、B站、公眾號(hào)、抖音、視頻號(hào)、豆瓣、知乎等各大我們用戶活躍的平臺(tái)去很好地宣傳我們;4.和我們一起拍攝真實(shí)版的《愛(ài)情公寓》、《老友記》、《歡樂(lè)頌》等短劇投放到各大平臺(tái),讓我們的各種有意思空間更好地人格化成長(zhǎng)起來(lái),從而讓更多人參與我們的社區(qū),讓我們的社區(qū)的人間煙火氣息更濃厚。5.將我們的新空間結(jié)合好新人app,做到新美好空間線上線下一體化,讓人們?cè)谏鐓^(qū)里可以觸手可及身邊美好的新空間。任職能力期望:1.熟練使用新媒體傳播產(chǎn)品及理念;2.具備一定的美感和設(shè)計(jì)能力;3.具備一定的網(wǎng)感,能熟練捕捉用戶的喜好;4.擅長(zhǎng)和c端用戶打交道;5.建筑學(xué)背景、有一定家裝家居知識(shí)積累及實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)加分;6.擅長(zhǎng)銷售加分;7.有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力;8.會(huì)編劇、會(huì)策劃、會(huì)拍攝制作年輕人喜歡的短劇加分;9.有產(chǎn)品經(jīng)理素養(yǎng)加分:10.動(dòng)手能力強(qiáng),能吃苦加分。崗位福利:應(yīng)屆生可以轉(zhuǎn)正,作為新空間主理人去美化及傳播各個(gè)空間時(shí),可以享受內(nèi)部?jī)?yōu)待,住我們這各種美好的新人家(真實(shí)版愛(ài)情公寓、全女生歡樂(lè)頌、全男生兄弟宅、產(chǎn)品經(jīng)理之家),并且可以參與優(yōu)化它,可以在各種新人家
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北京昌平區(qū)招二保焊/氣焊、電焊、氣割
面議北京市昌平區(qū)招二保焊/氣焊、電焊、氣割
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7月19日 15:24
北京昌平區(qū)招水電、給排水,打醬油勿擾
面議北京市昌平區(qū)招水電、給排水,打醬油勿擾
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5月13日 08:30
渠道銷售,銷售經(jīng)理,大客戶代表
8000-15000元/月事業(yè)單位,政府部門等項(xiàng)目的對(duì)接洽談
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房地產(chǎn)中介業(yè)務(wù)員
8000-15000元/月主要工作內(nèi)容給客戶推薦合適的房源,帶看房子上班時(shí)間早9點(diǎn)半晚6點(diǎn)中午休息2小時(shí)月休4天內(nèi)容簡(jiǎn)單
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Ups銷售,蓄電池銷售,機(jī)房一體化設(shè)備銷售
1-1.8萬(wàn)元/月專業(yè)做機(jī)房電力設(shè)備供應(yīng)商,公司成立十余年,穩(wěn)定且有前景,公司氛圍好,老板大氣,我們等你來(lái)!福利待遇:1、入職帶薪培訓(xùn)2、入職7險(xiǎn)(另外2個(gè)保險(xiǎn)公司全部承擔(dān))3、帶薪春節(jié)假期15天左右4、雙休節(jié)假日,上九下六不加班。5、每月團(tuán)建,年旅游,節(jié)日紅包,年終獎(jiǎng)。6、下午零食下午茶太多啦崗位內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)公司客戶的管理,包括建立更新客戶資料,維護(hù)客戶關(guān)系,做合同下單,跟進(jìn)動(dòng)態(tài),售后,報(bào)表匯總。2、負(fù)責(zé)公司文件的整理,歸檔和管理,保證文件的系統(tǒng)性和易于查詢,協(xié)助處理日常行政事務(wù)等。3、協(xié)助銷售經(jīng)理建立和維護(hù)良好的合作關(guān)系,解決與合作伙伴的業(yè)務(wù)問(wèn)題4、協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)組織和參與客戶會(huì)議,產(chǎn)品展示和銷售活動(dòng)等。5、更新銷售資料,客戶信息和銷售記錄、6、協(xié)調(diào)處理銷售團(tuán)隊(duì)與其他部門之間的協(xié)作事宜7、聽(tīng)從上級(jí)安排的其他任務(wù)。崗位要求:大專及以上學(xué)歷,性格活潑開(kāi)朗,辦公室軟件熟練,具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能快速掌握公司的業(yè)務(wù)流程和產(chǎn)品知識(shí)。
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企業(yè)服務(wù)互聯(lián)網(wǎng)廣告營(yíng)銷企業(yè)客戶
4000-12000元/月薪資范圍:4000—10000元/月底薪:4000起/月社保類型:五險(xiǎn)一金提成方式:按單通提5%起獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:話補(bǔ),年終獎(jiǎng),績(jī)效獎(jiǎng)金,全勤獎(jiǎng),節(jié)日福利職位詳情企業(yè)(ToB)售前服務(wù)售后服務(wù)談判/方案制定溝通能力強(qiáng)電話銷售經(jīng)驗(yàn)銷售經(jīng)驗(yàn)互聯(lián)網(wǎng)/科技企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)推廣關(guān)鍵詞排名短視頻運(yùn)營(yíng),企業(yè)獲客系統(tǒng)公司福利:1.底薪5000+績(jī)效+高提成+獎(jiǎng)金+公司福利;2.早九晚六,周末雙休,五險(xiǎn)一金,法定節(jié)假日,3.輕松的工作氛圍,短期提供晉升機(jī)會(huì);4.節(jié)日福利、帶薪年假、員工聚餐等;5.公司晉升制度明確,銷售管理層的職位內(nèi)部晉升,絕不外聘,一起奮斗的你,我們?cè)敢饨o你提供更多的機(jī)會(huì),更大的舞臺(tái)。崗位職責(zé):1.通過(guò)電話+網(wǎng)絡(luò)的形式進(jìn)行客戶開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)擴(kuò)展;公司提供精準(zhǔn)客戶2.能夠快速掌握崗位需要的專業(yè)知識(shí)和對(duì)產(chǎn)品的介紹能力;3.具有較強(qiáng)的溝通能力和交際技巧,能夠準(zhǔn)確把握客戶心理和需求;4.積極配合銷售經(jīng)理的工作,為客戶提供良好的服務(wù);5.協(xié)助銷售經(jīng)理完成其他臨時(shí)性的工作任職要求:1.男女不限,年齡在20-35歲之間;2.有一到兩年電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;3.性格外向,反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力,具有親和力;4.有銷售廣告推廣行業(yè)方面經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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高薪銷售6800包住宿可小白
8000-14000元/月高薪誠(chéng)聘銷售:沒(méi)有費(fèi)用!本公司直招!且不收取任何住宿費(fèi)、押金、培訓(xùn)費(fèi)!一.崗位要求1.年齡17-25歲,學(xué)歷不限,經(jīng)驗(yàn)不限,性別不限,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生,退伍軍人投遞簡(jiǎn)歷!2.喜歡和人交流,抗壓能力強(qiáng)/適應(yīng)能力快速,有個(gè)良好的心態(tài).3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能吃苦,圖發(fā)展.4.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,年輕開(kāi)朗陽(yáng)光活潑二.薪資待遇1.試用期薪資6800(15-30%提成綜合)薪資上萬(wàn)、多勞多得、上不封頂2.公司免費(fèi)提供住宿和晚餐,交通便利,通勤步行距離三分鐘.3.公司設(shè)有豐厚獎(jiǎng)勵(lì)(日獎(jiǎng),周獎(jiǎng),月獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng),搭檔獎(jiǎng)等等)4.公司入職免費(fèi)帶薪培訓(xùn),師傅一對(duì)一帶教專業(yè)培訓(xùn)包教會(huì).5.公司不定期安排團(tuán)建活動(dòng)游(旅游,露營(yíng),擴(kuò)展訓(xùn)練,野外燒烤,爬山,游泳等),免費(fèi)提供零食酒水飲料6.工作環(huán)境輕松愉快,年輕化的團(tuán)隊(duì)7.年終大獎(jiǎng),定期聚餐,生日福利,節(jié)日禮物8.渴望高薪及發(fā)展平臺(tái)者優(yōu)先三.崗位職責(zé)1、根據(jù)日化快消品的市場(chǎng),執(zhí)行在企事業(yè)單位,商場(chǎng),實(shí)體店以及個(gè)人的推廣及銷售工作(訂單和零售的模式),不限人群,開(kāi)單快。2、根據(jù)公司的銷售指標(biāo),積累老客戶資源,開(kāi)發(fā)對(duì)新客戶進(jìn)行拜訪以及產(chǎn)品的銷售。3、解決客戶提出的的異議和問(wèn)題,與客戶建立良好的合作關(guān)系,提高復(fù)購(gòu)率。三.晉升空間1.銷售代表一銷售主管一銷售總監(jiān)一銷售副經(jīng)理一銷售經(jīng)理2.00后團(tuán)隊(duì),管理層一對(duì)一,包教會(huì)
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java開(kāi)發(fā)
面議1.正規(guī)院校統(tǒng)大專學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或其它相關(guān)專業(yè);2.精通運(yùn)用Java語(yǔ)言,java基礎(chǔ)知識(shí)掌握牢固;3.熟悉常用前端技術(shù)js、css、html、vue、react等前臺(tái)開(kāi)發(fā)技術(shù);4.熟練掌握Spring、SpringCloud、JPA、Mybatis、Mysql、Redis、Kafka、rabbitmq、fastdfs等相關(guān)技術(shù);5.數(shù)據(jù)庫(kù)基礎(chǔ)扎實(shí),熟悉oracle、sqlserver、mysql等數(shù)據(jù)庫(kù);6.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,具有扎實(shí)的編程功底,良好的代碼規(guī)范;7.積極上進(jìn)、有工作責(zé)任心、具有良好溝通能者優(yōu)先;8.接受應(yīng)屆生
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房地產(chǎn)業(yè)務(wù)員
8000-16000元/月工作內(nèi)容:?主要是線上回復(fù)客戶消息,給客戶推薦合適的房源帶客戶看房簽單時(shí)間比較自由可彈性一切以實(shí)力說(shuō)話本人實(shí)事求是不考核到面和kpi只求志同道合的人一起賺錢!薪資待遇:??1.底薪7000+按單提成(階梯式:成交越多提成越高)+通提2.工作時(shí)間自由,后期業(yè)務(wù)熟練每周來(lái)公司3次,前期早9點(diǎn)30~晚6點(diǎn),月休4天3.帶薪培訓(xùn)+老帶新師徒制輔導(dǎo)4.彈性工作制+節(jié)假日福利+年度旅游5.優(yōu)秀員工晉升通道(顧問(wèn)→店長(zhǎng)→區(qū)域經(jīng)理)任職要求:??1.年齡18-45歲,學(xué)歷不限,有銷售或房產(chǎn)中介經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.溝通能力強(qiáng),具備良好的服務(wù)意識(shí)和抗壓能力;3.熟悉本地租房市場(chǎng)及周邊配套設(shè)施(應(yīng)屆生可培訓(xùn));
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房產(chǎn)中介經(jīng)紀(jì)人
8000-18000元/月工作內(nèi)容:?主要是線上回復(fù)客戶消息,給客戶推薦合適的房源帶客戶看房簽單時(shí)間比較自由可彈性一切以實(shí)力說(shuō)話本人實(shí)事求是不考核到面和kpi只求志同道合的人一起賺錢!薪資待遇:??1.底薪7000+按單提成(階梯式:成交越多提成越高)+通提2.工作時(shí)間自由,后期業(yè)務(wù)熟練每周來(lái)公司3次,前期早9點(diǎn)30~晚6點(diǎn),月休4天3.帶薪培訓(xùn)+老帶新師徒制輔導(dǎo)4.彈性工作制+節(jié)假日福利+年度旅游5.優(yōu)秀員工晉升通道(顧問(wèn)→店長(zhǎng)→區(qū)域經(jīng)理)任職要求:??1.年齡18-45歲,學(xué)歷不限,有銷售或房產(chǎn)中介經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.溝通能力強(qiáng),具備良好的服務(wù)意識(shí)和抗壓能力;3.熟悉本地租房市場(chǎng)及周邊配套設(shè)施(應(yīng)屆生可培訓(xùn));
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昌平區(qū)急招銷售助理
6000-9000元/月負(fù)責(zé)打電話聯(lián)系業(yè)主代理房源很輕松早9點(diǎn)半晚6點(diǎn)中午休息2小時(shí)無(wú)責(zé)底薪+提成模式不需要外出坐班崗
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昌平區(qū)招地產(chǎn)中介
1.2-2.4萬(wàn)元/月工作內(nèi)容:?主要是線上回復(fù)客戶消息,給客戶推薦合適的房源帶客戶看房簽單時(shí)間比較自由可彈性一切以實(shí)力說(shuō)話本人實(shí)事求是不考核到面和kpi只求志同道合的人一起賺錢!薪資待遇:??1.底薪7000+按單提成(階梯式:成交越多提成越高)+通提2.工作時(shí)間自由,后期業(yè)務(wù)熟練每周來(lái)公司3次,前期早9點(diǎn)30~晚6點(diǎn),月休4天3.帶薪培訓(xùn)+老帶新師徒制輔導(dǎo)4.彈性工作制+節(jié)假日福利+年度旅游5.優(yōu)秀員工晉升通道(顧問(wèn)→店長(zhǎng)→區(qū)域經(jīng)理)任職要求:??1.年齡18-45歲,學(xué)歷不限,有銷售或房產(chǎn)中介經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.溝通能力強(qiáng),具備良好的服務(wù)意識(shí)和抗壓能力;3.熟悉本地租房市場(chǎng)及周邊配套設(shè)施(應(yīng)屆生可培訓(xùn));
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房地產(chǎn)中介業(yè)務(wù)員
8000-15000元/月主要工作內(nèi)容給客戶推薦合適的房源,帶看房子上班時(shí)間早9點(diǎn)半晚6點(diǎn)中午休息2小時(shí)月休4天內(nèi)容簡(jiǎn)單
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地產(chǎn)中介業(yè)務(wù)員
7000-15000元/月工作內(nèi)容:?主要是線上回復(fù)客戶消息,給客戶推薦合適的房源帶客戶看房簽單時(shí)間比較自由可彈性一切以實(shí)力說(shuō)話本人實(shí)事求是不考核到面和kpi只求志同道合的人一起賺錢!薪資待遇:??1.底薪7000+按單提成(階梯式:成交越多提成越高)+通提2.工作時(shí)間自由,后期業(yè)務(wù)熟練每周來(lái)公司3次,前期早9點(diǎn)30~晚6點(diǎn),月休4天任職要求:??1.年齡18-45歲,學(xué)歷不限,有銷售或房產(chǎn)中介經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.溝通能力強(qiáng),具備良好的服務(wù)意識(shí)和抗壓能力;3.熟悉本地租房市場(chǎng)及周邊配套設(shè)施(應(yīng)屆生可培訓(xùn));
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昌平區(qū)朱辛莊,工作日晚間時(shí)段保姆育兒嫂,帶三歲小孩
2000-3000元/月工作內(nèi)容:周一到周五,下午17:00-20:00,主要工作是照看三歲小孩,如果不忙就做下家務(wù)薪資:2000-3000/月,月結(jié)或者半月結(jié)要求:需要有一定育兒經(jīng)驗(yàn),素質(zhì)高,偶爾需要做飯(小孩一般在幼兒園吃過(guò)晚飯后回家)
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昌平區(qū)招產(chǎn)品經(jīng)理
6000-8000元/月1、熟練使用office、Axure、Visio等辦公軟件2、具有較強(qiáng)的文檔和口頭表達(dá)能力,能夠獨(dú)立撰寫項(xiàng)目方案;3、工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)端正,學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心強(qiáng)。4、與客戶對(duì)接溝通能力強(qiáng)。5、自營(yíng)軟件安裝工作。
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前端開(kāi)發(fā)工程師
8000-10000元/月1.理解設(shè)計(jì)和產(chǎn)品經(jīng)理的設(shè)計(jì)意圖,對(duì)前后端分離開(kāi)發(fā)有深刻理解,熟悉前后端分離開(kāi)發(fā)模式;與后臺(tái)開(kāi)發(fā)人員具備良好的協(xié)作項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。2、基于HTML5/CSS3/JS開(kāi)發(fā)互動(dòng)頁(yè)面,設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)前端框架工具類庫(kù)組件。3、研究并實(shí)施Web開(kāi)發(fā)相關(guān)的前沿技術(shù),解決各種瀏覽器和移動(dòng)設(shè)備的兼容性問(wèn)題。4、對(duì)交互開(kāi)發(fā)、用戶體驗(yàn)等方面有自己的見(jiàn)解,能主動(dòng)根據(jù)需要,提出合理的交互方案。任職要求:1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),學(xué)信網(wǎng)可查統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,5年及以上前端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。2、熟練運(yùn)用JavaScript、Ajax、Jquery、HTML5、Canvas、SVG、CSS3等WEB前端技術(shù)。3、有H5開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),精通Layui、VUE等前端框架,熟悉React、Angular等前端框架及相關(guān)延伸擴(kuò)展,熟悉路由規(guī)則、組件間通信和數(shù)據(jù)管理等優(yōu)先考慮。4、熟悉界面ui、ajax、json、瀏覽器特性、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、前端自動(dòng)化工具等知識(shí)點(diǎn)。5、具備一定的程序設(shè)計(jì)理念,對(duì)前端工程化具備實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),有良好的代碼編寫習(xí)慣,具有編寫技術(shù)文檔的能力與習(xí)慣6、有良好的邏輯思維,把握前端代碼質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品、UI設(shè)計(jì)師的產(chǎn)品意圖,為用戶提供高水平交互操作。7、對(duì)移動(dòng)端的用戶體驗(yàn)有深刻認(rèn)知。
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