銷售工程師（電纜銷售）1、大專及以上學(xué)歷，電氣工程、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受一定的工作壓力；3、適應(yīng)力強(qiáng)，熟練掌握辦公軟件；4、有電工電氣/機(jī)械/設(shè)備/重工/自動(dòng)化等行業(yè)深厚經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。1、負(fù)責(zé)電纜產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研與開(kāi)發(fā)，尋找潛在客戶并建立良好的客戶關(guān)系；2、根據(jù)公司產(chǎn)品線及市場(chǎng)策略，制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃，完成個(gè)人銷售目標(biāo)；3、提供專業(yè)的技術(shù)支持與服務(wù)，解答客戶的疑問(wèn)，提高客戶滿意度；4、收集市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，分析市場(chǎng)需求，反饋至公司以促進(jìn)產(chǎn)品改進(jìn)；5、參與行業(yè)展會(huì)、研討會(huì)等市場(chǎng)活動(dòng)，提升品牌知名度及市場(chǎng)份額；6、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保訂單處理順暢，維護(hù)客戶關(guān)系。薪資福利:底薪：5500-6500元/月，具體面議，五險(xiǎn)一金。招工人數(shù):5名工作時(shí)間：周一至周五，8:30至下午5:30，11:30至下午13:00，午休一個(gè)半小時(shí)；聯(lián)系郵箱：，工作地址:松江區(qū)鼎盛路2050號(hào)15棟（佘山智地派米雷）

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陸女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司采購(gòu)部門的日常運(yùn)作，包括但不局限于采購(gòu)訂單的處理，以及確保采購(gòu)流程的高效和順暢。二、職位要求：1、性別要求，，熟悉采購(gòu)流程和市場(chǎng)情況，具備良好的成本控制意識(shí)。2、1年采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，接受優(yōu)秀應(yīng)屆生。3、具有正直，誠(chéng)信的品格。4、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力，能夠與各部門協(xié)同工作。5、熟練使用辦公軟件，熟悉EXCEL函數(shù)公式（vlookup和數(shù)據(jù)透視）和采購(gòu)管理系統(tǒng)。

上海·松江區(qū)

何女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位名稱：銷售工程師崗位要求：①性格外向開(kāi)朗，擅長(zhǎng)溝通，可以對(duì)接客戶，開(kāi)發(fā)客戶。②具有較強(qiáng)的選礦專業(yè)知識(shí)與技能，善于學(xué)習(xí)，可以開(kāi)展選礦實(shí)驗(yàn)，選礦藥劑測(cè)試實(shí)驗(yàn)。③適應(yīng)能力強(qiáng)，能適應(yīng)出差。④應(yīng)變能力強(qiáng)，心態(tài)良好，能從容應(yīng)對(duì)客戶提出的問(wèn)題與其它困難。

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劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

上海松江醫(yī)院招聘有證書的護(hù)理人員多名，[玫瑰]男女不限），包吃包住，24小時(shí)住在護(hù)理院60歲以下[愛(ài)心]三個(gè)人每月工資在5500元左右、績(jī)效考核[玫瑰]后面6個(gè)人左右是8000元左右[握手]聯(lián)系人:川海勞務(wù)派遣公司商務(wù)陳經(jīng)理

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陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

上海市松江區(qū)招管工，潔凈管道600元一天，50元一小時(shí)，工時(shí)多，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)一天算12小時(shí)不扣吃飯，管吃，住宿補(bǔ)貼30元一天，會(huì)用3D圖，會(huì)點(diǎn)焊，有焊工證，結(jié)賬快！

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7月9日 19:17

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

上海市松江區(qū)招二保焊、氬弧焊，45一小時(shí)，一天540元左右，包吃住，夜班補(bǔ)貼35元一天，要求做過(guò)潔凈管道，制藥或者食品管道和罐體。

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劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)1.人力資源管理全流程學(xué)習(xí)o參與招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理、薪酬核算、員工關(guān)系等人力資源模塊的輪崗實(shí)踐，熟悉各環(huán)節(jié)工作流程。o協(xié)助制定招聘計(jì)劃，完成崗位需求分析與候選人篩選，支持業(yè)務(wù)部門人才需求。2.制度與策略執(zhí)行o參與人力資源策略制定，協(xié)助完善公司人事制度、流程及管理體系。o處理員工勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)人事檔案，確保合規(guī)性。3.跨部門協(xié)作與項(xiàng)目管理o與業(yè)務(wù)部門聯(lián)動(dòng)，提供人力資源支持，參與大型項(xiàng)目籌備與執(zhí)行。o推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，組織員工培訓(xùn)、團(tuán)建活動(dòng)及企業(yè)文化傳播。二、任職要求1.學(xué)歷與專業(yè)o學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷。o專業(yè)：人力資源管理、工商管理、心理學(xué)、經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.技能與能力o熟練使用辦公軟件（Excel、PPT等），具備數(shù)據(jù)分析能力。o邏輯思維清晰，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

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頓先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系