崗位職責(zé)1、車輛維修:車輛保養(yǎng)維修、汽車故障診斷、疑難雜癥維修2、標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行:按標(biāo)準(zhǔn)施工流程作業(yè)、保持施工區(qū)域干凈整潔、質(zhì)檢工具管理:車間設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、工具設(shè)備管理3、客戶接待:接車、與車主溝通維修方案及報價、交車邀評4、完成店長的其他工作任職要求1、有連鎖門店工作經(jīng)驗優(yōu)先2、有C1以上駕駛證，駕駛技術(shù)嫻熟3、具有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊協(xié)調(diào)能力4、能夠保持良好的儀容儀表和隨手清潔的工作習(xí)慣我們是京東養(yǎng)車河南區(qū)域最大的合作伙伴。我們正依托京東平臺的巨大流量和品牌優(yōu)勢，在河南市場高速擴(kuò)張，未來一年將新開20家門店！加入我們，您將獲得河南最大規(guī)模加盟商的平臺支持與資源！高速擴(kuò)張帶來的大量晉升和成長機(jī)會！尋找有識之士，共拓河南汽車后市場！誠邀您聊聊，期待與您合作！

鄭州·金水區(qū)

張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1、車輛維修:車輛保養(yǎng)維修、汽車故障診斷、疑難雜癥維修2、標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行:按標(biāo)準(zhǔn)施工流程作業(yè)、保持施工區(qū)域干凈整潔、質(zhì)檢工具管理:車間設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、工具設(shè)備管理3、客戶接待:接車、與車主溝通維修方案及報價、交車邀評4、完成店長的其他工作任職要求1、有連鎖門店工作經(jīng)驗優(yōu)先2、有C1以上駕駛證，駕駛技術(shù)嫻熟3、具有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊協(xié)調(diào)能力4、能夠保持良好的儀容儀表和隨手清潔的工作習(xí)慣我們是京東養(yǎng)車河南區(qū)域最大的合作伙伴。我們正依托京東平臺的巨大流量和品牌優(yōu)勢，在河南市場高速擴(kuò)張，未來一年將新開20家門店！加入我們，您將獲得河南最大規(guī)模加盟商的平臺支持與資源！高速擴(kuò)張帶來的大量晉升和成長機(jī)會！尋找有識之士，共拓河南汽車后市場！誠邀您聊聊，期待與您合作！

鄭州·金水區(qū)

張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

店長崗位職責(zé)1、全面運營管理:全2、人員管理:負(fù)責(zé)門店人員管理，包括排班、考勒、辦公行為規(guī)范、紀(jì)律制度遵守的管理等;3、運營協(xié)調(diào):負(fù)責(zé)門店內(nèi)技師及服務(wù)人員調(diào)度安排、相關(guān)工作配合銜接等;4、培訓(xùn)與指導(dǎo):做好經(jīng)營服務(wù)和日常員工培訓(xùn)指導(dǎo);5、客戶服務(wù):維護(hù)與客戶的良好關(guān)系，妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾:6、業(yè)績管理:確保所管理門店業(yè)績穩(wěn)步提升，能夠完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo);任職要求1、25~35歲具備兩年以上連鎖實體門店管理經(jīng)驗2、能夠獨立報價和談判，對維修車輛有一定認(rèn)知，有良好溝通能力和帶團(tuán)隊能力3、價值觀端正、責(zé)任心及抗壓能力強(qiáng):會使用電腦系統(tǒng)軟件薪酬福利店長待遇按門店盈利分紅，上不封頂1、綜合月薪8k-1.5w左右2、購買社保、包住宿、包午餐3、薪酬：底薪+提成

鄭州·金水區(qū)

鄭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

任職要求：1、熟練車輛養(yǎng)護(hù)維修工作2、能獨立完成車輛故障排查維修作業(yè)3、熟練運用店面各種檢測及施工工具工作內(nèi)容：1、汽車輛維保工作。2、汽車輛故障排查維修。職位福利：（/包吃/包住/每月公休3天/年假帶薪、交通補(bǔ)助補(bǔ)/加班補(bǔ)助）

鄭州·金水區(qū)

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系