招聘兼職:18-20日CBD展會現(xiàn)場發(fā)名片加微工作時(shí)間:早9點(diǎn)半至晚5點(diǎn)底薪+提成目的加微信30個(gè)以上，30-100個(gè)每個(gè)8毛，100個(gè)以上1個(gè)1元，不封頂120個(gè)以上獎(jiǎng)勵(lì)額外50元有組長帶（過往經(jīng)驗(yàn)每天加100-150個(gè)左右），有技巧，有目標(biāo)，通過率高

鄭州·金水區(qū)·商務(wù)內(nèi)環(huán)

周先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

特招會展中心搭建幫工！！45日-49日，須連干5天。工作要求：年齡25歲～45歲，必須帶上身份證，要用身份證！！工作時(shí)間：4?6日-4?9日8.30-17.3015工資:150/天工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)搬搬抬抬（木板，桁架），體力活，中午管飯，加班必須配合加班，不配合加班者，加班有晚飯，加班20元/小時(shí)，最多加班4小時(shí)工作地點(diǎn)：鄭州國際會展中心報(bào)名方式：姓名+電話

鄭州·金水區(qū)·商務(wù)內(nèi)環(huán)

5月12日 15:41

先生

立即聯(lián)系

特招會展中心搭建幫工??！45日-49日，須連干5天。工作要求：年齡25歲～45歲，必須帶上身份證，要用身份證！！工作時(shí)間：45日8.30-17.301046日-49日8.30-17.3015工資:150/天工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)搬搬抬抬（木板，桁架），體力活，中午管飯，加班必須配合加班，不配合加班者，加班有晚飯，加班20元/小時(shí)，最多加班4小時(shí)工作地點(diǎn)：鄭州國際會展中心報(bào)名方式：姓名+電話

鄭州·金水區(qū)·商務(wù)內(nèi)環(huán)

5月15日 21:20

先生

立即聯(lián)系

，招4.19-4.20號幫工奧體搭建幫工，夜班10人人數(shù)：10要求：25-45歲?集合位置：奧體中心地鐵口必須集合?工作時(shí)間：9小時(shí)工作（以具體開始工作時(shí)間算）?工資：120/人+管飯管水9小時(shí)工作超過時(shí)間算加班，必須接受加班，加班有加班費(fèi)?工作內(nèi)容：舞臺幫工，負(fù)責(zé)舞臺道具運(yùn)東西，裝卸，推箱子，等一般體力活報(bào)名發(fā)姓名電話年齡身高體重身份證號

鄭州·金水區(qū)·商務(wù)內(nèi)環(huán)

4月24日 08:46

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招一個(gè)多聯(lián)機(jī)空調(diào)安裝大工，大工，大工，能獨(dú)立帶人完成工作，會自己安排每日工作計(jì)劃，工資面議或電話詳談，做過多聯(lián)機(jī)的聯(lián)系，沒做過的混子勿擾，壁掛啥的別打電話

鄭州·金水區(qū)·商務(wù)內(nèi)環(huán)

8月14日 19:22

先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1、根據(jù)年度目標(biāo)，制定月度目標(biāo)，確保帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績收入。2、制定銷售戰(zhàn)略，組織下發(fā)銷售計(jì)劃，分解達(dá)成個(gè)人業(yè)務(wù)的拓展和業(yè)績提升。3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的復(fù)盤與分析，滲透同行，多維度解構(gòu)分析業(yè)務(wù)，給部門發(fā)展提供數(shù)據(jù)支持。4、客戶端公關(guān)維護(hù)計(jì)劃的制定及執(zhí)行，挖掘用戶需求，拓展新客戶?！緧徫灰蟆?、有3年以上互聯(lián)網(wǎng)廣告或跨境廣告銷售經(jīng)驗(yàn)，至少有2年及以上銷售管理經(jīng)驗(yàn);2、對新媒體行業(yè)有濃厚的興趣，具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀，超強(qiáng)的執(zhí)行力;3、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力;4、能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

鄭州·金水區(qū)

高女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、生日福利，以及不定期福利活動等等崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)短視頻賬號（美妝）的運(yùn)營和內(nèi)容策劃工作2.根據(jù)達(dá)人確定賬號定位,進(jìn)行人設(shè)包裝3.負(fù)責(zé)拍攝期間的流程控制，統(tǒng)籌拍攝制作過程中的輔助支持工作，完成各攝制環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)工作4.能夠理解客戶的需求，并根據(jù)產(chǎn)品定位，確定內(nèi)容的拍攝方向及形式【任職要求】1、有短視頻編導(dǎo)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，成熟賬號作品優(yōu)先考慮）（小紅書、抖音）2、腦洞大有想法，對新鮮、熱門話題敏感，能抓住重點(diǎn)并發(fā)揮創(chuàng)意3、有一定的文字功底和策劃能力4、有網(wǎng)感，富有鏡頭感，構(gòu)圖審美，理解各種鏡頭語言與配樂語言5、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（美妝類、家居類、汽車類）

鄭州·金水區(qū)·商務(wù)內(nèi)環(huán)

高女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)與商務(wù)、博主團(tuán)隊(duì)及客戶溝通，進(jìn)行項(xiàng)目的執(zhí)行推進(jìn)、處理客戶反饋及結(jié)案工作;2、廣告合作項(xiàng)目的開發(fā)、跟進(jìn)、執(zhí)行，積極推動項(xiàng)目的完成;3、客戶的拓展及維護(hù);4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。招聘要求:1、大專及以上學(xué)歷，有從事過新媒體、銷售相關(guān)工作者優(yōu)先考慮;2、熟練使用OFFICE辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;3、對市場信息有快速的反應(yīng)能力、較強(qiáng)的分析能力;4、有較強(qiáng)的談判能力、人際關(guān)系能力，有良好的溝通技巧和說服能力。

鄭州·金水區(qū)

高女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

深度市場研究與主觀分析：基本面分析：深入研究影響特定期貨品種（如商品、股指、利率、外匯）的供需關(guān)系、宏觀經(jīng)濟(jì)指標(biāo)（GDP、CPI、利率決議、就業(yè)數(shù)據(jù)）、產(chǎn)業(yè)政策、地緣政治、天氣（對農(nóng)產(chǎn)品、能源影響大）、庫存報(bào)告等。形成個(gè)人對市場方向、趨勢和拐點(diǎn)的獨(dú)立判斷。技術(shù)面分析：熟練運(yùn)用圖表形態(tài)、技術(shù)指標(biāo)（如均線、MACD、RSI、布林帶）、成交量/持倉量分析、關(guān)鍵支撐阻力位等工具，結(jié)合市場情緒和盤口語言，識別交易信號和時(shí)機(jī)，判斷市場節(jié)奏。信息整合與解讀：實(shí)時(shí)監(jiān)控新聞、市場傳言、分析師報(bào)告等，主觀評估其潛在影響和市場反應(yīng)，而非僅依賴模型輸出。跨市場聯(lián)動分析：理解并分析相關(guān)現(xiàn)貨市場、股票市場、外匯市場、其他期貨合約的變動對目標(biāo)期貨品種的影響。主觀交易策略的制定與執(zhí)行：自主決策：獨(dú)立制定交易計(jì)劃，包括交易方向（多/空）、入場點(diǎn)位、止損點(diǎn)位、目標(biāo)價(jià)位、倉位大小。決策基于個(gè)人對市場風(fēng)險(xiǎn)/回報(bào)比的評估。靈活應(yīng)變：根據(jù)市場實(shí)時(shí)變化和新的信息，主觀、靈活地調(diào)整策略、倉位或止損止盈水平，抓住突發(fā)機(jī)會或規(guī)避突發(fā)風(fēng)險(xiǎn)。盤感運(yùn)用：依賴長期交易積累的“盤感”和對市場微觀結(jié)構(gòu)的理解進(jìn)行快速決策。手動/半自動執(zhí)行：主要通過交易終端（如彭博、路透、CQG,TT）手動下單執(zhí)行，也可能利用工具輔助執(zhí)行，但核心決策是人為主導(dǎo)。主動風(fēng)險(xiǎn)管理（強(qiáng)調(diào)主觀判斷）：主觀風(fēng)險(xiǎn)評估：不僅依據(jù)預(yù)設(shè)參數(shù)，更要根據(jù)當(dāng)前市場波動性、流動性狀況、事件風(fēng)險(xiǎn)等主觀判斷整體風(fēng)險(xiǎn)水平，動態(tài)調(diào)整風(fēng)險(xiǎn)敞口。動態(tài)止損：止損位的設(shè)置和調(diào)整往往融入主觀判斷，可能根據(jù)技術(shù)位、關(guān)鍵事件、市場情緒變化而移動。頭寸管理：主觀決定加倉、減倉、對沖（如使用期權(quán)或相關(guān)合約）的時(shí)機(jī)和比例，以優(yōu)化風(fēng)險(xiǎn)收益比。壓力與情緒管理：識別并管理交易中產(chǎn)生的貪婪、恐懼等情緒，避免其干擾理性決策，這是主觀交易員的核心挑戰(zhàn)。交易記錄、復(fù)盤與經(jīng)驗(yàn)積累：詳細(xì)記錄交易邏輯（特別是主觀判斷依據(jù)）、執(zhí)行情況及結(jié)果。定期深度復(fù)盤：分析成功和失敗交易背后的主觀判斷是否正確，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，持續(xù)優(yōu)化自身的分析框架和決策流程。從市場反饋中學(xué)習(xí)，不斷修正和完善個(gè)人的“交易系統(tǒng)”（非量化模型，而是分析決策框架）。溝通與協(xié)作（可能）：在團(tuán)隊(duì)環(huán)境中，分享市場觀點(diǎn)、交易思路和研究成果（可能涉及主觀看法）。向投資經(jīng)理或風(fēng)控部門解釋交易邏輯和持倉理由。與研究員、分析師討論，獲取信息并驗(yàn)證自身觀點(diǎn)。

鄭州·金水區(qū)·商務(wù)內(nèi)環(huán)

孫先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系