為你推薦河南鄭州金水區(qū)金成國際廣場2號(hào)樓附近區(qū)域的職位信息
電話招商經(jīng)理
4000-9000元/月1.電話招商2.跟進(jìn)客戶銷售進(jìn)度3.維護(hù)客戶銷量增長
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鄭州金水區(qū)急招聯(lián)合創(chuàng)始人
1-3萬元/月一、職位詳情:公司提供貨源、技術(shù)、資金、場地!你只需投入您的經(jīng)驗(yàn)和時(shí)間,公司提供項(xiàng)目和平臺(tái)。提供穩(wěn)定項(xiàng)目進(jìn)行合作!招商資源可承接二、項(xiàng)目概況:抖音Ai無人快遞,24小時(shí)全自動(dòng),資源性項(xiàng)目,軟件自動(dòng)下單,單月1-3萬純利,一周一結(jié)算感興趣聊三、任職條件:1、對(duì)電商感興趣,想從事這一行工作。2、有野心、有夢(mèng)想、有目標(biāo)、有事業(yè)心。3、執(zhí)行力強(qiáng),不三天打魚兩天曬網(wǎng),具備創(chuàng)業(yè)心態(tài)4、有較強(qiáng)的的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)!一遇見問題就退縮的玻璃心勿擾!5、有賺錢的欲望、希望成立團(tuán)隊(duì)及公司的
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河南鄭州招配送員長期,臨時(shí)工均可,200-300一天
300-400元/天招配送員長期,臨時(shí)工均可,200-300一天,幫我送東西,會(huì)看導(dǎo)航會(huì)騎電動(dòng)車即可,干一天結(jié)一天,不壓工資,日結(jié)!日結(jié)!日結(jié)!
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皮膚管理師
3000-8000元/月工作氛圍輕松學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)多以皮膚管理為主有績效考核管住每月團(tuán)建
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商業(yè)地產(chǎn)管理銷售
面議要求:工作自由,初高中畢業(yè)即可,工作積極向上,態(tài)度端正。溝通能力強(qiáng)。
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時(shí)間自由地點(diǎn)自由
面議崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)接收并處理客戶的信用卡申請(qǐng),確保信息準(zhǔn)確無誤;2、通過電話或線上渠道與客戶溝通,解答關(guān)于信用卡的咨詢;3、協(xié)助客戶完成身份驗(yàn)證,必要時(shí)上門采集必要資料;4、跟進(jìn)信用卡審批流程,及時(shí)反饋客戶進(jìn)度;5、維護(hù)客戶關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗(yàn)。任職要求:1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠耐心細(xì)致地解答客戶疑問;2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠高效完成工作任務(wù);3、熟悉基本的金融產(chǎn)品和服務(wù),對(duì)信用卡業(yè)務(wù)有一定了解;4、積極主動(dòng),樂于接受挑戰(zhàn),有志于在金融服務(wù)行業(yè)發(fā)展。
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早九晚五/周末雙休/純線上銷售
7000-20000元/月職位詳情渠道/機(jī)構(gòu)客戶開發(fā) 渠道關(guān)系維護(hù) 企業(yè)服務(wù) 較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力工作要求:自驅(qū)力強(qiáng),有自己的小目標(biāo),踏實(shí)做事,對(duì)賺錢有一定追求,愿意學(xué)習(xí)新知識(shí),性格活潑開朗者優(yōu)先考慮。招聘人員:限招道銷售專員6人工作內(nèi)容:1.利用公司提供的各種資源面向企業(yè)介紹我司的稅籌產(chǎn)品2.通過互聯(lián)網(wǎng)途徑開發(fā)拓展客戶(微信,電話,網(wǎng)絡(luò)等)3.公司統(tǒng)一培訓(xùn),新手小白也可快速上手,開單后公司會(huì)有專人對(duì)接,無過多專業(yè)要求4.年齡:20-351.有成長:師徒帶教,完善且人性化的培訓(xùn)體系2.有資源:豐富的資源池商機(jī)分配,開單不愁3.有保障:無責(zé)底薪保障你渡過成長期,開單即轉(zhuǎn)正4.有氛圍:一群志同道合的伙伴,氛圍活躍,成長路上不孤單5.有空間:拒絕加班,不允許員工在公司加班6.有前景:財(cái)稅行業(yè)市場需求黃金時(shí)期,選擇大于努力,大有可為薪資待遇:底薪+提成,崗位綜合收入7000-20000(上不封頂)(公司總部在上海,目前阜陽,南通,江西分公司在崗銷售綜合收入在8000-12000)工作時(shí)間:上午9:00-12:00下午1:30-5:30周末雙休,法定節(jié)假日正常放假,團(tuán)建聚餐,節(jié)日福利。
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教育行業(yè)火爆項(xiàng)目上班自由收入高
面議負(fù)責(zé)公司招商服務(wù)B端客戶客戶群體大容易開發(fā)提成高有長期分紅。
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帶貨主播,抖音帶貨
4000-9000元/月招聘:抖音電商主播職位詳情抖音崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)直播間的產(chǎn)品展示與銷售,通過直播平臺(tái)與觀眾互動(dòng),提升產(chǎn)品知名度;2.策劃直播內(nèi)容,確保直播吸引觀眾,增加觀看時(shí)長;3.與品牌方溝通,掌握產(chǎn)品特性,能夠在直播中準(zhǔn)確傳達(dá)給觀眾;4.關(guān)注直播行業(yè)動(dòng)態(tài),不斷優(yōu)化直播技巧和內(nèi)容;5.處理直播間的突發(fā)事件,確保直播順暢進(jìn)行。學(xué)歷:中專以上經(jīng)驗(yàn):1-3年薪資:5000-20000具體面談年齡:36以內(nèi),男女不限招聘國內(nèi)電商運(yùn)營熟練掌握抖音各種投流方法,制定直播計(jì)劃,并且給主播復(fù)盤薪資6K-1W以上工作地址:鄭州市金水區(qū)東風(fēng)路金成國際廣場喬:微
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客服專員+無責(zé)底薪+收入無上限
5000-10000元/月一、公司介紹:信達(dá)利(福州)企業(yè)管理咨詢有限公司于2005年6月開始與銀行合作,處理銀行信用卡逾期欠款,20年來,我司專注銀行業(yè)務(wù),把一件事做好,做強(qiáng)。目前我司全國有72個(gè)分公司,除了西藏,黑龍江,每個(gè)省份都有分公司,全國員工人數(shù)超3900人。公司100%專注于銀行信用卡催收,為光大、平安、廣發(fā)、興業(yè)等十多家銀行從事信用卡逾期欠款的通知提醒繳款服務(wù),是多家銀行的戰(zhàn)略核心機(jī)構(gòu),是國內(nèi)信用卡清收行業(yè)的龍頭企業(yè)之一。如果你是一個(gè)有理想,愿意學(xué)習(xí),不畏困難的人,如果你想賺錢,同時(shí)愿意付出努力,那么加入信達(dá)利就是最好的選擇,在這里,你可以得到一個(gè)足以表現(xiàn)自己、施展能力的空間,收獲‘有付出就有回報(bào)’的喜悅,分享勝利的果實(shí)。二、行業(yè)前景:1、催收行業(yè)的薪酬水平高踞很多行業(yè)的榜首,根據(jù)尚卡網(wǎng)調(diào)查,整個(gè)信用卡催收行業(yè)平均稅后工資為8000元,可謂踏入信用卡催收行業(yè)就邁進(jìn)了白領(lǐng)的隊(duì)伍。2、我們公司在同行業(yè),同等業(yè)績情況下,催收獎(jiǎng)金是最高的。獎(jiǎng)金沒有封頂,公司目前業(yè)績優(yōu)秀的催收員,月獎(jiǎng)金可達(dá)到幾萬。三、企業(yè)優(yōu)勢(shì):1、公司發(fā)展歷史悠久,是最早從事信用卡催收業(yè)務(wù)的外包機(jī)構(gòu)之一。業(yè)務(wù)穩(wěn)定,與多家金融機(jī)構(gòu)合作,是國內(nèi)各大金融機(jī)構(gòu)優(yōu)質(zhì)外包合作服務(wù)商。2、我司專注做銀行的信用卡逾期催繳案件,案件量大,完全不需要擔(dān)心案源的問題。3、系統(tǒng)、專業(yè)的培訓(xùn)模式,完善的管理制度與催收業(yè)務(wù)流程,廣闊的發(fā)展平臺(tái)與機(jī)會(huì),更有利于員工快速成長。晉升方向:公司一直秉承內(nèi)部晉升為主,外部招聘為輔的用人原則,不斷培養(yǎng)優(yōu)秀的人才,為那些工作積極努力,賺錢欲望強(qiáng)烈的員工提供良好的發(fā)展平臺(tái)和廣闊的晉升空間。四、崗位職責(zé):1、以規(guī)范流程協(xié)助銀行處理信用卡逾期賬款,通過電話等方式與客戶溝通,通知客戶正確還款方式,配合銀行有效控制逾期賬款金額;2、督促客戶及時(shí)還款,指導(dǎo)正確還款方式;3、絕無銷售成分、不受經(jīng)濟(jì)周期影響、踏實(shí)不求人。五、崗位要求:1、專科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)(能力強(qiáng)者可適當(dāng)放寬要求);2、3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),具備金融產(chǎn)品或銀行卡銷售、教育、醫(yī)藥、政府、電信等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、勤奮務(wù)實(shí),工作責(zé)任感強(qiáng),具備良好的溝通能力、談判技巧及心理素質(zhì),較強(qiáng)的市場拓展能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;4、年齡22—40周歲;5、無犯罪記錄、無不良征信記錄、忠于職守。六、福利待遇:1、薪資:高底薪+高提成+個(gè)人獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金,包你生活無憂;2、假期:依法享受國家法定節(jié)假日以及年假、婚假、產(chǎn)假等帶薪假;3、保險(xiǎn):六險(xiǎn)一金4、活動(dòng):不定期組織聚餐、旅游、比賽、文藝活動(dòng)等;5、公司設(shè)有圖書角:購置管理、銷售、法律方面書籍,供大家傳閱6、完善的培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的帶薪培訓(xùn);7、晉升機(jī)制:廣闊的職業(yè)能力提升平臺(tái),公平的晉升機(jī)制;8、良好環(huán)境:良好的辦公環(huán)境和工作氛圍,卓越的團(tuán)隊(duì)凝聚力。上班時(shí)間:一天7.5個(gè)小時(shí),上午9:00-12:00,下午1:30-6:00。公司地址:鄭州市金水區(qū)金城國際C座
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不打卡不坐班月入過萬
面議公司是做支付行業(yè),綜合金融服務(wù),業(yè)務(wù)包含:信用卡辦理,積分兌換,收銀設(shè)備和POS機(jī)的辦理;當(dāng)天開單,當(dāng)日直接發(fā)放提成,上不封頂,不畫餅!!!有一個(gè)主打項(xiàng)目,管道收益,長期分潤。行業(yè)平均工資1~3萬,湊合干月薪過萬,好好干2~3萬,努力干4~6萬,拼命干年薪百萬;在這里,付出同樣的時(shí)間和努力,得到的結(jié)果是其他行業(yè)的3~5倍。1、公司提供獲客方法,多勞多得!2、小白也能輕易上手,部門老大一對(duì)一帶教!
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設(shè)計(jì)師助理
5000-6000元/月日常測量,施工圖,su,3D,酷家樂
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鄭州金水區(qū)招聘迎賓接待員
8000-10000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司商務(wù)接待工作,確保客人接待流程的順暢和專業(yè)2.執(zhí)行公司禮儀標(biāo)準(zhǔn),展現(xiàn)公司良好形象3.協(xié)助處理日常商務(wù)事務(wù),提高工作效率任職要求:1.具備良好的溝通技巧和服務(wù)意識(shí),能夠有效地與客戶進(jìn)行交流2.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成工作任務(wù)3.具備較強(qiáng)的問題解決能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效率
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電動(dòng)自行車學(xué)徒、維修、銷售人員
5000-10000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)電動(dòng)自行車的銷售工作,向客戶介紹產(chǎn)品特點(diǎn)及銷售流程2.提供電動(dòng)自行車的維修服務(wù),確??蛻魸M意度3.指導(dǎo)學(xué)徒,傳授電動(dòng)自行車銷售與維修知識(shí)任職要求:1.具備良好的溝通技巧,能夠有效地與客戶進(jìn)行交流2.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成工作任務(wù)3.對(duì)電動(dòng)自行車銷售與維修工作有濃厚興趣,愿意不斷學(xué)習(xí)和提升自己的技能學(xué)徒可以培訓(xùn),培訓(xùn)期正常拿工資。學(xué)會(huì)之后想做這一行,可以直接當(dāng)老板。
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故事主播,有自信,講故事吸引人
3000-10000元/月講故事主播無責(zé)底薪3000+提成20%無責(zé)底薪4000+提成10%無責(zé)底薪5000+提成2%
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鄭州金水區(qū)招聘銷售專員
4000-9000元/月環(huán)境好福利好待遇好
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公司出資你出人。利潤五五開!
1.1-1.5萬元/月開15.5冷藏。全國跑
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早九晚六前臺(tái)5k+
4000-6000元/月崗位職責(zé):1.遵守公司安排的工作時(shí)間,每天工作早九晚六,午休2h。2.積極參與團(tuán)隊(duì)合作,完成分配的任務(wù)。3.保持工作區(qū)域的清潔和整潔,確保衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。薪資福利:1.薪資4k-6k,簽約200/人,績效獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)。2.提供公寓套房,配備陽臺(tái)、洗衣機(jī)、空調(diào)等設(shè)施。3.工作餐多樣化,每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資。4.工作環(huán)境綠色健康,無低級(jí)庸俗內(nèi)容。
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活動(dòng)策劃執(zhí)行
面議崗位職責(zé):1.開發(fā)和執(zhí)行創(chuàng)新營銷計(jì)劃,確保活動(dòng)有效性;2.策劃并執(zhí)行公司活動(dòng),確?;顒?dòng)順利進(jìn)行;3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目組與客戶的溝通協(xié)調(diào)工作,保持與相關(guān)方的良好關(guān)系;4.與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作,完成活動(dòng)籌備和執(zhí)行工作;5.參與活動(dòng)現(xiàn)場管理,處理突發(fā)情況,保證活動(dòng)效果。6.聯(lián)系溝通會(huì)議舉辦方負(fù)責(zé)人,在會(huì)場推廣本公司產(chǎn)品服務(wù),達(dá)到拓展渠道,銷售目的任職要求:1、該崗位需同時(shí)具備專業(yè)的拍攝與剪輯能力(熟練操作設(shè)備、掌握構(gòu)圖運(yùn)鏡及剪輯軟件,能完成素材處理、節(jié)奏把控和基礎(chǔ)后期包裝)、自然的出鏡表現(xiàn)(鏡頭感強(qiáng),形象得體,語言表達(dá)清晰流暢,能將腳本轉(zhuǎn)化為生動(dòng)口語并靈活互動(dòng)),以及一定的內(nèi)容策劃意識(shí)(結(jié)合平臺(tái)特性優(yōu)化視頻風(fēng)格),能獨(dú)立完成“拍攝-出鏡-剪輯”全流程工作。2、有1年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3、熟悉市場推廣、品牌策劃、活動(dòng)策劃整個(gè)流程,有一定的品牌分析能力,有豐富的提案經(jīng)驗(yàn);4.具備出色的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠高效完成任務(wù);5.擁有良好的溝通技巧,能夠與團(tuán)隊(duì)和參與者良好互動(dòng)。
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鄭州金水區(qū)招聘銷售專員
5000-8000元/月一、薪酬、福利1、無責(zé)底薪+新客戶提成+老客戶提成+銷售額提成2、定期團(tuán)建聚餐+各種節(jié)假日福利3、公司前期老帶新,為新員工提供完善的崗位培訓(xùn),提升銷售勝任力二、任職要求喜歡銷售,能堅(jiān)持,敢于直接溝通三、工作內(nèi)容1、開拓新客戶,與客戶保持良好的溝通,為意向客戶制定適合的解決方案。2、負(fù)責(zé)合同簽訂、訂單下達(dá)及跟蹤,確保能依顧客要求交付,對(duì)接售后團(tuán)隊(duì)上門服務(wù)。3、顧客有反饋信息時(shí),及時(shí)溝通和處理4、定期維護(hù)客戶使用情況,及時(shí)解決客戶疑問,做好老客戶的維持與服務(wù)5、長期穩(wěn)定優(yōu)先,短期勿擾四、職業(yè)發(fā)展1、公司提供合理的各方面支持,以保證日常業(yè)務(wù)工作良好開展2、愛拼、愛干、工作業(yè)績優(yōu)秀者,定期漲薪五、關(guān)于我們品牌:冰極川南業(yè)務(wù)方向:我們是做辦公室凈水服務(wù)的,主要是為客戶提供合適的健康飲水方案我們擁有輕松舒適的工作環(huán)境,是一個(gè)輕松、樂觀、積極、向上的團(tuán)隊(duì)!誠摯邀請(qǐng)您的加入!
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線上金融教育,招聘班主任
面議招學(xué)員,有固定渠道,喊學(xué)員上課
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4.2米廂式貨車日結(jié)400元,早八晚六,月休四天
1-1.2萬元/月工作內(nèi)容:公司直招誠實(shí)守信用的司機(jī)?。?!承諾:公司配車,司機(jī)不需要租車買車。崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)所屬倉庫的配送工作,運(yùn)輸工廠貨,可據(jù)近安排工作地點(diǎn);2、服從公司線路安排,準(zhǔn)時(shí)到達(dá)配送中心接單,按時(shí)安全運(yùn)達(dá)目的地。崗位要求:1、年齡20-55周歲;2、持C1或以上駕照,駕駛證滿1年或以上;3、能吃苦耐勞,有良好的服務(wù)意識(shí);薪酬福利:綜合月工資10000-12000
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不裝不卸貨運(yùn)司機(jī),月工資最低7500,月休四天,早八晚六
7000-12000元/月工作內(nèi)容:公司直招誠實(shí)守信用的司機(jī)!??!承諾:公司配車,司機(jī)不需要租車買車。崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)所屬倉庫的配送工作,運(yùn)輸工廠貨,可據(jù)近安排工作地點(diǎn);2、服從公司線路安排,準(zhǔn)時(shí)到達(dá)配送中心接單,按時(shí)安全運(yùn)達(dá)目的地。崗位要求:1、年齡20-55周歲;2、持C2C1或以上駕照,駕駛證滿1年或以上;3、能吃苦耐勞,有良好的服務(wù)意識(shí);薪酬福利:綜合月工資7500-12000
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面包車司機(jī),一天兩趟日結(jié)300元,月休四天
7000-12000元/月工作內(nèi)容:公司直招誠實(shí)守信用的司機(jī)!??!承諾:公司配車,司機(jī)不需要租車買車。崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)所屬倉庫的配送工作,運(yùn)輸工廠貨,可據(jù)近安排工作地點(diǎn);2、服從公司線路安排,準(zhǔn)時(shí)到達(dá)配送中心接單,按時(shí)安全運(yùn)達(dá)目的地。崗位要求:1、年齡20-55周歲;2、持C2C1或以上駕照,駕駛證滿1年或以上;3、能吃苦耐勞,有良好的服務(wù)意識(shí);薪酬福利:綜合月工資7500-12000
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鄭州金水區(qū)招聘運(yùn)營總監(jiān)
6000-10000元/月崗位職責(zé):1.統(tǒng)籌職教業(yè)務(wù)拓展及落地執(zhí)行,負(fù)責(zé)方案策劃與制度優(yōu)化2.制定運(yùn)營戰(zhàn)略,整合資源提升效率與成本控制3.推進(jìn)校企合作、產(chǎn)業(yè)學(xué)院建設(shè)及人才培養(yǎng)方案4.拓展實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)業(yè)務(wù),開發(fā)培訓(xùn)產(chǎn)品與課程體系任職要求:1.本科+5年工作經(jīng)驗(yàn)(3年職教行業(yè)經(jīng)驗(yàn))2.具備戰(zhàn)略規(guī)劃能力與文案撰寫功底3.熟悉職教政策及干部培訓(xùn)領(lǐng)域4.有院校資源對(duì)接經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先薪資待遇:6k-20k+年終獎(jiǎng)+分紅
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貨車司機(jī)月休4天,月綜合收入7500-12000
7000-12000元/月工作內(nèi)容:公司直招誠實(shí)守信用的司機(jī)?。。〕兄Z:公司配車,司機(jī)不需要租車買車。崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)所屬倉庫的配送工作,運(yùn)輸工廠貨,可據(jù)近安排工作地點(diǎn);2、服從公司線路安排,準(zhǔn)時(shí)到達(dá)配送中心接單,按時(shí)安全運(yùn)達(dá)目的地。崗位要求:1、年齡20-55周歲;2、持C2C1或以上駕照,駕駛證滿1年或以上;3、能吃苦耐勞,有良好的服務(wù)意識(shí);薪酬福利:綜合月工資7500-12000
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鄭州金水區(qū)招聘C照貨車司機(jī)
7000-11000元/月工作內(nèi)容:公司直招誠實(shí)守信用的司機(jī)?。。〕兄Z:公司配車,司機(jī)不需要租車買車。崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)所屬倉庫的配送工作,運(yùn)輸工廠貨,可據(jù)近安排工作地點(diǎn);2、服從公司線路安排,準(zhǔn)時(shí)到達(dá)配送中心接單,按時(shí)安全運(yùn)達(dá)目的地。崗位要求:1、年齡20-55周歲;2、持C2C1或以上駕照,駕駛證滿1年或以上;3、能吃苦耐勞,有良好的服務(wù)意識(shí);
鄭州·金水區(qū)·北環(huán)

無責(zé)底薪4000+高提成+周休1天半
8000-30000元/月【崗位職責(zé)】1、通過線上平臺(tái)為用戶提供財(cái)商課程咨詢,定制學(xué)習(xí)方案;2、維護(hù)客戶關(guān)系,挖掘長期價(jià)值;【薪資待遇】無責(zé)底薪4000+提成+獎(jiǎng)金;獎(jiǎng)金:5000,3000,2000;另有開單獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)等,可疊加獲得;員工綜合薪資8000+;優(yōu)秀員工30000+,上不封頂。【任職要求】有掙錢的欲望,年齡20-35歲,不限經(jīng)驗(yàn),不限專業(yè),不限學(xué)歷1.對(duì)金融/教育行業(yè)有熱情,認(rèn)可財(cái)商教育價(jià)值;2.具備銷售/客服/教育從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能快速掌握金融知識(shí)體系;4.目標(biāo)感強(qiáng),渴望高收入、高成長機(jī)會(huì)。【晉升渠道】1、管理崗100%內(nèi)部提拔培養(yǎng),3個(gè)月可晉升主管。2、主管級(jí)別優(yōu)秀員工三個(gè)月薪資可以達(dá)到30-50萬+。每周工作5.5天,休息1.5天;從不拖欠薪資,每月15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放,交五險(xiǎn),法定節(jié)假日正常休息;員工零食下午茶福利;扁平化管理,90后團(tuán)隊(duì)氛圍,拒絕職場PUA;定期國內(nèi)外旅游、數(shù)碼產(chǎn)品、現(xiàn)金紅包。
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數(shù)據(jù)中心運(yùn)維工程師(鄭州)
7000-10000元/月工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心服務(wù)器、存儲(chǔ)、網(wǎng)絡(luò)&安全(交換機(jī)、防火墻等)及相關(guān)硬件設(shè)施的日常巡檢、狀態(tài)監(jiān)控與故障排查,保障硬件系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。協(xié)助制定硬件設(shè)備維護(hù)計(jì)劃(如定期保養(yǎng)、備件更換等),記錄運(yùn)維日志并形成報(bào)告,確保設(shè)備生命周期內(nèi)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。2、負(fù)責(zé)服務(wù)器操作系統(tǒng)(以Linux為主,如Ubuntu、RockyLinux等)的安裝、配置、優(yōu)化及日常維護(hù),解決Linux系統(tǒng)常見問題3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)及外部鏈路的配置、監(jiān)控與維護(hù),確保網(wǎng)絡(luò)通暢。排查網(wǎng)絡(luò)故障(如斷網(wǎng)、延遲、丟包等),提升網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定性與安全性。4、負(fù)責(zé)硬件設(shè)備物理安全管理,配合制定基礎(chǔ)安全策略,參與安全事件應(yīng)急處理,保障數(shù)據(jù)中心基礎(chǔ)設(shè)施安全。5、協(xié)助上級(jí)主管對(duì)運(yùn)維項(xiàng)目進(jìn)行全局把控,梳理優(yōu)化運(yùn)維流程規(guī)范,并持續(xù)進(jìn)行項(xiàng)目知識(shí)庫建設(shè)。6、工作地點(diǎn):鄭州航空港區(qū)招聘要求:1、大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2、熟練掌握Linux系統(tǒng)的安裝、配置、運(yùn)維及故障排查,具備shell腳本、python腳本制作及使用能力,熟悉容器、云計(jì)算。3、熟練掌握服務(wù)器、存儲(chǔ)等硬件設(shè)備原理,具備硬件故障診斷能力,熟悉GPU及RDMA架構(gòu)相關(guān)知識(shí);4、熟練使用運(yùn)維監(jiān)控工具(如Zabbix、Prometheus)、遠(yuǎn)程管理工具(如SSH、VNC),熟悉自動(dòng)化運(yùn)維工具(如Ansible)。5、掌握TCP/IP協(xié)議,熟悉交換機(jī)、路由器配置(如VLAN、ACL、VRF、BGP),熟悉基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)安全與硬件安全防護(hù)邏輯(如防火墻策略、物理安全管理)。有網(wǎng)絡(luò)及安全設(shè)備(新華三、華為等)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。6、3年以上數(shù)據(jù)中心或大型IT系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),有智算中心、超算中心、云計(jì)算數(shù)據(jù)中心運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。7、具備項(xiàng)目管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有項(xiàng)目進(jìn)度把控、人員管理,跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。8、具備較強(qiáng)的問題分析與解決能力,能快速響應(yīng)并處理突發(fā)故障(如設(shè)備宕機(jī)、網(wǎng)絡(luò)中斷)。9、必須具備優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí),具備一定的抗壓能力,能夠調(diào)整自己的情緒,不產(chǎn)生頂撞客戶的情況。10、有責(zé)任心,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)合作精神。11、有RHCE/RHCA或同類同級(jí)別證書者優(yōu)先考慮。12、有主流廠商高級(jí)認(rèn)證(H3C\HUAWEI\CISCO)者優(yōu)先考慮。
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