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深圳福田區(qū)招聘小工4名,負(fù)責(zé)光伏施工,焊接,吊材料。
200-300元/天招聘小工4名,負(fù)責(zé)光伏施工,焊接,吊材料。
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8月2日 08:53
深圳福田區(qū)急招普工操作工
10-20元/時手工活需要快。一個小時18
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深圳福田區(qū)招升降機(jī)/電梯安裝、工地學(xué)徒工
7000-12000元/月深圳市福田區(qū)招升降機(jī)/電梯安裝、工地學(xué)徒工
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7月25日 21:19
深圳福田區(qū)招聘茶藝師
4000-6000元/月茶飲師:工作內(nèi)容:氣泡水,咖啡,冷泡茶等,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),男女不限,25-40歲,購買社保,每周休1-2天,具體工作細(xì)節(jié)面議。
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深圳福田區(qū)招聘帶貨主播
面議介紹教育產(chǎn)品
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深圳福田區(qū)急招帶貨主播
面議直播教育產(chǎn)品
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收件快遞員
6000-7000元/月這個崗位面試地方在楊美,工作地點(diǎn)在福田百花園,只有面試要來這邊,上班后不需要兩地跑,只在百花園地方固定收件。薪資待遇:需要滿勤,6000-7500(面試部門負(fù)責(zé)人定薪)+不住宿多200房補(bǔ)工作內(nèi)容:收散件,兩個人收一天百來票,工作要求:18歲-45歲,身體健全、吃苦賴勞,可接受無經(jīng)驗(yàn)人員,有人帶,工作時間9點(diǎn)-18已訂單收完為準(zhǔn),,
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換工作找樂有家/銷售專員/導(dǎo)師帶教
面議樂有家控股集團(tuán)為“以房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)為龍頭、金融和互聯(lián)網(wǎng)為兩翼”的大型企業(yè)集團(tuán),成立于2008年,總部位于深圳市,2020年度交易額突破5000億,在深圳二手房網(wǎng)簽市占率穩(wěn)居行業(yè)第一,粵港澳大灣區(qū)多個城市市占率穩(wěn)居行業(yè)前列。
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深圳福田區(qū)急招主播
4000-5000元/月注明:我們是美容院實(shí)體門店,需要一位主播在直播間播團(tuán)購品項。編輯短視頻發(fā)布。崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)直播間的日常運(yùn)營與互動,提升觀眾參與度和滿意度;2、介紹產(chǎn)品特點(diǎn),解答顧客疑問,促進(jìn)銷售轉(zhuǎn)化;3、策劃并執(zhí)行直播活動,提升品牌影響力和粉絲忠誠度;4、與團(tuán)隊合作,收集市場反饋,優(yōu)化直播內(nèi)容和流程;5、維護(hù)直播間秩序,確保直播內(nèi)容健康、積極。任職要求:1、形象氣質(zhì)佳,鏡頭感強(qiáng),具備良好的溝通表達(dá)能力;2、熟悉直播行業(yè)動態(tài),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力,能夠快速掌握產(chǎn)品知識;4、擁有良好的團(tuán)隊合作精神,能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境;5、熱愛時尚行業(yè),對產(chǎn)品質(zhì)量有較高要求。
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美容美體師
7000-8000元/月崗位職責(zé):1、掌握并應(yīng)用美容美體相關(guān)理論和技術(shù),為客戶提供專業(yè)服務(wù);2、根據(jù)客戶需求,制定個性化護(hù)理方案,提升客戶滿意度;3、維護(hù)客戶關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量,促進(jìn)客戶忠誠度;4、參與門店團(tuán)隊活動,協(xié)助完成銷售目標(biāo)及店鋪運(yùn)營。任職要求:1、對美容美體行業(yè)充滿熱情,愿意接受培訓(xùn)并快速成長;2、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,親和力強(qiáng);3、責(zé)任心強(qiáng),能夠承受工作壓力,有團(tuán)隊合作精神;4、愿意接受挑戰(zhàn),有志于在美容美體領(lǐng)域發(fā)展。
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深圳福田區(qū)寶安區(qū)南山區(qū)招一名專業(yè)家俱安裝工半天活200
面議深圳市寶安區(qū)南山區(qū)招一名專業(yè)家俱安裝工半天活200
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6月9日 23:18
深圳福田區(qū)月嫂,薪資1萬-13800育嬰師7000-9500育兒嫂7000-8000保姆7
8000-13000元/月月嫂,薪資1萬-13800育嬰師,薪資7000-9500育兒嫂,薪資7000-8000保姆,薪資7000-8000鐘點(diǎn)工,薪資2000-6000以上職位都需持證上崗,所以職位都可以免費(fèi)派單,不收任何押金和費(fèi)用!
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輪滑、滑板教練
4000-8000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)所屬體育項目的日常教練工作;2.自主學(xué)習(xí)對教練專業(yè)理論及技能;3.對所屬項目全面資料的收集和消化;4.按時撰寫教案、教學(xué)計劃并實(shí)際操作;5.配合建立學(xué)員檔案,并及時上報訓(xùn)練過程中出現(xiàn)的有關(guān)問題;6.對國際、國內(nèi)新的訓(xùn)練方法的學(xué)習(xí)及掌握,并運(yùn)用到日常訓(xùn)練中;7.負(fù)責(zé)場地、實(shí)操設(shè)備、設(shè)施和各種體育用具的使用與管理;8.與學(xué)員保持良性的互動。9.會滑板教學(xué)的優(yōu)先錄取。
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五險一金,不加班
5000-25000元/月南山、福田、羅湖可就近選擇工作不只是幾十個人一起上班,而是志同道合的人在一起奮斗!公司年輕化,沒有太多條條框框,好氛圍,融入快!!!崗位職責(zé):作為家長、教師、學(xué)生溝通的橋梁1.全面負(fù)責(zé)校區(qū)的招生咨詢工作,設(shè)計并完善招生咨詢的流程;2.組織對教育咨詢師的崗前培訓(xùn),在職培訓(xùn);3.協(xié)助咨詢師,面對面溝通,幫助家長及學(xué)生詳細(xì)了解公司的課程和服務(wù),促成簽單;4.參與市場開拓,根據(jù)高中輔導(dǎo)市場的需求變化即時調(diào)整5.根據(jù)學(xué)生實(shí)際情況,有針對性的制定學(xué)生輔導(dǎo)計劃與方案;6.跟蹤學(xué)生輔導(dǎo)項目實(shí)施情況,維護(hù)已有客戶。7.可做團(tuán)隊業(yè)績,也可做個人業(yè)績?nèi)温氁?、大專及以上學(xué)歷;優(yōu)秀者可放寬2、具有教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或其他行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);3、具備良好的溝通能力和語言表達(dá)能力;4、責(zé)任心強(qiáng),富有親和力,具備良好的團(tuán)隊合作精神。福利待遇:績效獎金、團(tuán)建、試用期薪資不打折、生日宴會、員工旅游、五險一金、帶薪年假、節(jié)日禮品
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新媒體運(yùn)營(雙休)
8000-12000元/月崗位職責(zé):1、新媒體策略制定:結(jié)合漁具公司的業(yè)務(wù)特點(diǎn)和市場需求,制定全面的新媒體運(yùn)營策略,包括但不限于社交媒體平臺、內(nèi)容營銷、線上活動等;跟蹤和分析新媒體行業(yè)動態(tài)和競爭對手的策略,及時調(diào)整公司的新媒體運(yùn)營方向和重點(diǎn),保持競爭優(yōu)勢。2、內(nèi)容策劃與創(chuàng)作:規(guī)劃和指導(dǎo)新媒體平臺的內(nèi)容創(chuàng)作,包括文章、圖片、視頻等,確保內(nèi)容具有吸引力、創(chuàng)新性和專業(yè)性,與羽毛球網(wǎng)球相關(guān)主題緊密結(jié)合;審核和把控團(tuán)隊成員創(chuàng)作的內(nèi)容,確保內(nèi)容質(zhì)量符合公司的品牌形象和價值觀,能夠有效吸引目標(biāo)受眾并促進(jìn)用戶互動。3、社交媒體平臺運(yùn)營:負(fù)責(zé)公司官方社交媒體賬號(如微信公眾號、抖音、小紅書等)的日常運(yùn)營和維護(hù),提高賬號的粉絲數(shù)量、活躍度和影響力;制定社交媒體平臺的推廣計劃,通過合作、廣告投放等方式,擴(kuò)大公司品牌的曝光度和知名度。4、活動策劃與執(zhí)行:策劃并組織線上線下相結(jié)合的新媒體營銷活動,如比賽直播、粉絲互動活動、新品發(fā)布會等,提高用戶參與度和品牌忠誠度;與其他部門協(xié)作,確?;顒拥捻樌麍?zhí)行和推廣,收集活動反饋,對活動效果進(jìn)行評估和總結(jié),不斷優(yōu)化活動方案。5、數(shù)據(jù)分析與報告:定期收集和分析新媒體運(yùn)營數(shù)據(jù),如粉絲增長、內(nèi)容閱讀量、用戶互動率等,通過數(shù)據(jù)洞察用戶需求和行為,為運(yùn)營策略調(diào)整提供依據(jù);向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報新媒體運(yùn)營工作的進(jìn)展和成果,提供數(shù)據(jù)支持和決策建議,撰寫運(yùn)營報告和總結(jié)。6、有私域運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)崗位要求1. 具有5年以上新媒體運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn),本科及以上學(xué)歷,市場營銷、傳媒、新聞等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.熟練掌握各種新媒體平臺的操作和運(yùn)營規(guī)則,如微信公眾號、微博、抖音、小紅書等。3、具備扎實(shí)的內(nèi)容創(chuàng)作能力,能夠獨(dú)立撰寫優(yōu)質(zhì)的文章、文案和腳本,熟悉圖片處理和視頻剪輯軟件的使用。4、熟悉新媒體營銷的各種手段和方法,如社交媒體推廣、內(nèi)容營銷、活動營銷等,有成功的案例和經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠在高壓力的工作環(huán)境下保持積極的工作態(tài)度和高效的工作效率。6、有良好的審美和創(chuàng)意能力,對新媒體的視覺呈現(xiàn)和用戶體驗(yàn)有較高的敏感度。
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泛光照明項目經(jīng)理
9000-13000元/月我們正在尋找一位經(jīng)驗(yàn)豐富、充滿活力的泛光照明項目經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)公司重點(diǎn)亮化工程項目的全過程管理(從前期對接、方案配合、施工圖深化、成本控制、施工組織到竣工驗(yàn)收及維保)。核心職責(zé)1、全過程項目管理:主導(dǎo)項目啟動、計劃、執(zhí)行、監(jiān)控和收尾全過程,對項目進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全等責(zé)任。-深度參與項目前期工作:理解客戶需求,配合設(shè)計團(tuán)隊進(jìn)行方案深化與優(yōu)化,組織或?qū)徍耸┕D設(shè)計,確保技術(shù)可行性與成本可控。-負(fù)責(zé)編制詳細(xì)的項目實(shí)施計劃、施工組織設(shè)計、材料設(shè)備計劃、勞動力計劃等。-全面負(fù)責(zé)項目成本管控:包括預(yù)算編制、成本分析、動態(tài)監(jiān)控、變更簽證管理、竣工結(jié)算等,確保項目利潤目標(biāo)達(dá)成。2、現(xiàn)場施工管理:-組織、協(xié)調(diào)和管理施工現(xiàn)場的所有活動,確保按圖施工、符合規(guī)范(國家及地方照明相關(guān)規(guī)范)和標(biāo)準(zhǔn)。-嚴(yán)格控制工程質(zhì)量,組織分部分項工程驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收。-落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,監(jiān)督現(xiàn)場安全文明施工,杜絕安全事故。-有效管理勞務(wù)隊伍,確保工程順利進(jìn)行。3、客戶與對外協(xié)調(diào):-作為項目主要對外接口人,高效、健談地與業(yè)主方、設(shè)計院、監(jiān)理單位、總包單位、政府相關(guān)部門等進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),建立并維護(hù)良好關(guān)系,及時解決項目過程中的各類問題。4、資源協(xié)調(diào)與團(tuán)隊協(xié)作:-協(xié)調(diào)公司內(nèi)部設(shè)計、采購、成本、財務(wù)等資源,確保項目所需支持及時到位。-對項目團(tuán)隊成員(如有)進(jìn)行指導(dǎo)和任務(wù)分配,提升團(tuán)隊執(zhí)行力。5、風(fēng)險管理與文檔管理:-搭建、負(fù)責(zé)項目全過程文檔(合同、圖紙、變更、簽證、驗(yàn)收報告、結(jié)算資料等)的規(guī)范管理與歸檔。6、任職要求基本條件:年齡35-45歲左右優(yōu)先,身體健康,能適應(yīng)項目現(xiàn)場工作環(huán)境及必要的出差。教育背景:大專及以上學(xué)歷,電氣工程、自動化、建筑環(huán)境與設(shè)備工程、照明設(shè)計、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。職位技能:熟練CAD操作,會看、會繪制、會深化電氣施工圖。7、工作經(jīng)驗(yàn):8年以上照明工程(泛光照明/亮化工程優(yōu)先)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。8年以上獨(dú)立負(fù)責(zé)泛光照明中大型項目(合同額500萬以上優(yōu)先)全過程管理的成功經(jīng)驗(yàn),具備從前期配合到最終結(jié)算移交的完整項目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。熟悉業(yè)務(wù):深刻理解泛光照明行業(yè)特點(diǎn)、技術(shù)規(guī)范、材料設(shè)備、施工工藝、成本構(gòu)成及市場行情。對LED燈具、控制系統(tǒng)等有較深認(rèn)識。8、核心能力:卓越的溝通協(xié)調(diào)與談判能力:必須健談、表達(dá)清晰,具備出色的跨部門、跨單位溝通協(xié)調(diào)能力,能有效處理復(fù)雜人際關(guān)系和項目沖突。解決問題的能力:思維敏捷,具備強(qiáng)大的現(xiàn)場問題分析、判斷和解決能力。成本意識與商務(wù)能力:具備較強(qiáng)的成本管控意識和一定的商務(wù)談判能力。領(lǐng)導(dǎo)力與責(zé)任心:具備團(tuán)隊協(xié)作精神,有擔(dān)當(dāng),抗壓能力強(qiáng),結(jié)果導(dǎo)向。9、必備技能:熟練駕駛:持有C1或以上有效駕駛證,駕駛技術(shù)熟練,能獨(dú)立駕車往返項目現(xiàn)場、客戶及公司。熟練使用辦公軟件:精通Word,Excel,CAD等。職位技能:熟練CAD操作,會看、會繪制、會深化電氣施工圖。證書(重要加分項):持有有效的二級(或一級)建造師執(zhí)業(yè)資格證書(機(jī)電工程/建筑工程專業(yè)優(yōu)先)者將獲得優(yōu)先考慮。其他如PMP、安全員證、電工證等視情況加分。10、其他:良好的職業(yè)素養(yǎng)和道德品質(zhì)。
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泛光照明項目經(jīng)理
9000-13000元/月我們正在尋找一位經(jīng)驗(yàn)豐富、充滿活力的泛光照明項目經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)公司重點(diǎn)亮化工程項目的全過程管理(從前期對接、方案配合、施工圖深化、成本控制、施工組織到竣工驗(yàn)收及維保)。核心職責(zé)1、全過程項目管理:主導(dǎo)項目啟動、計劃、執(zhí)行、監(jiān)控和收尾全過程,對項目進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全等責(zé)任。-深度參與項目前期工作:理解客戶需求,配合設(shè)計團(tuán)隊進(jìn)行方案深化與優(yōu)化,組織或?qū)徍耸┕D設(shè)計,確保技術(shù)可行性與成本可控。-負(fù)責(zé)編制詳細(xì)的項目實(shí)施計劃、施工組織設(shè)計、材料設(shè)備計劃、勞動力計劃等。-全面負(fù)責(zé)項目成本管控:包括預(yù)算編制、成本分析、動態(tài)監(jiān)控、變更簽證管理、竣工結(jié)算等,確保項目利潤目標(biāo)達(dá)成。2、現(xiàn)場施工管理:-組織、協(xié)調(diào)和管理施工現(xiàn)場的所有活動,確保按圖施工、符合規(guī)范(國家及地方照明相關(guān)規(guī)范)和標(biāo)準(zhǔn)。-嚴(yán)格控制工程質(zhì)量,組織分部分項工程驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收。-落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,監(jiān)督現(xiàn)場安全文明施工,杜絕安全事故。-有效管理勞務(wù)隊伍,確保工程順利進(jìn)行。3、客戶與對外協(xié)調(diào):-作為項目主要對外接口人,高效、健談地與業(yè)主方、設(shè)計院、監(jiān)理單位、總包單位、政府相關(guān)部門等進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),建立并維護(hù)良好關(guān)系,及時解決項目過程中的各類問題。4、資源協(xié)調(diào)與團(tuán)隊協(xié)作:-協(xié)調(diào)公司內(nèi)部設(shè)計、采購、成本、財務(wù)等資源,確保項目所需支持及時到位。-對項目團(tuán)隊成員(如有)進(jìn)行指導(dǎo)和任務(wù)分配,提升團(tuán)隊執(zhí)行力。5、風(fēng)險管理與文檔管理:-搭建、負(fù)責(zé)項目全過程文檔(合同、圖紙、變更、簽證、驗(yàn)收報告、結(jié)算資料等)的規(guī)范管理與歸檔。6、任職要求基本條件:年齡35-45歲左右優(yōu)先,身體健康,能適應(yīng)項目現(xiàn)場工作環(huán)境及必要的出差。教育背景:大專及以上學(xué)歷,電氣工程、自動化、建筑環(huán)境與設(shè)備工程、照明設(shè)計、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。職位技能:熟練CAD操作,會看、會繪制、會深化電氣施工圖。7、工作經(jīng)驗(yàn):8年以上照明工程(泛光照明/亮化工程優(yōu)先)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。8年以上獨(dú)立負(fù)責(zé)泛光照明中大型項目(合同額500萬以上優(yōu)先)全過程管理的成功經(jīng)驗(yàn),具備從前期配合到最終結(jié)算移交的完整項目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。熟悉業(yè)務(wù):深刻理解泛光照明行業(yè)特點(diǎn)、技術(shù)規(guī)范、材料設(shè)備、施工工藝、成本構(gòu)成及市場行情。對LED燈具、控制系統(tǒng)等有較深認(rèn)識。8、核心能力:卓越的溝通協(xié)調(diào)與談判能力:必須健談、表達(dá)清晰,具備出色的跨部門、跨單位溝通協(xié)調(diào)能力,能有效處理復(fù)雜人際關(guān)系和項目沖突。解決問題的能力:思維敏捷,具備強(qiáng)大的現(xiàn)場問題分析、判斷和解決能力。成本意識與商務(wù)能力:具備較強(qiáng)的成本管控意識和一定的商務(wù)談判能力。領(lǐng)導(dǎo)力與責(zé)任心:具備團(tuán)隊協(xié)作精神,有擔(dān)當(dāng),抗壓能力強(qiáng),結(jié)果導(dǎo)向。9、必備技能:熟練駕駛:持有C1或以上有效駕駛證,駕駛技術(shù)熟練,能獨(dú)立駕車往返項目現(xiàn)場、客戶及公司。熟練使用辦公軟件:精通Word,Excel,CAD等。職位技能:熟練CAD操作,會看、會繪制、會深化電氣施工圖。證書(重要加分項):持有有效的二級(或一級)建造師執(zhí)業(yè)資格證書(機(jī)電工程/建筑工程專業(yè)優(yōu)先)者將獲得優(yōu)先考慮。其他如PMP、安全員證、電工證等視情況加分。10、其他:良好的職業(yè)素養(yǎng)和道德品質(zhì)。
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銷售總監(jiān)(雙休)
1.2-3.5萬元/月崗位職責(zé) 一、銷售計劃與策略制定1. 根據(jù)公司的銷售目標(biāo)和市場情況,制定個人銷售計劃和策略,確保銷售任務(wù)的達(dá)成。2. 分析市場趨勢、競爭對手情況,制定相應(yīng)的市場營銷策略,提高產(chǎn)品或服務(wù)的市場占有率。 二、銷售團(tuán)隊管理1. 招聘、培訓(xùn)和指導(dǎo)銷售團(tuán)隊成員,提升團(tuán)隊整體銷售能力和業(yè)績。2. 設(shè)定團(tuán)隊銷售目標(biāo),分解銷售任務(wù),監(jiān)督團(tuán)隊成員的工作進(jìn)展和績效,提供及時的反饋和指導(dǎo)。3. 激勵團(tuán)隊成員,營造積極向上的團(tuán)隊氛圍,提高團(tuán)隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 三、客戶關(guān)系管理1. 建立和維護(hù)與重要客戶的良好合作關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度。2. 了解客戶需求,為客戶提供個性化的解決方案,不斷拓展業(yè)務(wù)合作領(lǐng)域。3. 處理客戶投訴和問題,及時協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決,確保客戶的持續(xù)合作。 四、銷售渠道拓展(要求有線上和線下經(jīng)驗(yàn))1. 開拓新的銷售渠道和客戶資源,擴(kuò)大銷售網(wǎng)絡(luò)。2. 評估和篩選潛在的合作伙伴,建立戰(zhàn)略合作關(guān)系,共同推動銷售業(yè)務(wù)的增長。 五、銷售數(shù)據(jù)分析與報告1. 收集、分析銷售數(shù)據(jù)和市場信息,評估銷售業(yè)績和市場占有率。2. 定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報銷售工作進(jìn)展和銷售業(yè)績完成情況,提出合理化建議和改進(jìn)方案。 六、參與公司決策1. 參與公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)決策,提供銷售領(lǐng)域的專業(yè)意見和建議。2. 協(xié)同其他部門,如市場、客服等,共同推動公司業(yè)務(wù)的發(fā)展。崗位要求 一、知識與技能1. 具備扎實(shí)的銷售理論知識和豐富的銷售實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。2. 熟練掌握銷售技巧和談判策略,能夠有效地促成交易。3. 具備良好的市場分析和判斷能力,能夠準(zhǔn)確把握市場動態(tài)和客戶需求。4. 熟練使用辦公軟件和銷售管理工具,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。 二、經(jīng)驗(yàn)與能力1. 具有5年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),3年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)。2. 有成功的銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售任務(wù)。3. 具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,能夠與不同層次的人員進(jìn)行有效的溝通和合作。4. 具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和決策能力,能夠在復(fù)雜的市場環(huán)境中做出正確的決策。 三、素養(yǎng)與特質(zhì)1. 具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,對銷售工作充滿熱情。2. 具有良好的抗壓能力和挫折承受能力,能夠在高壓力的工作環(huán)境中保持積極的工作態(tài)度。3. 具備誠信、正直的品質(zhì)和良好的商業(yè)道德,能夠維護(hù)公司的形象和利益。4. 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神,能夠不斷提升自身的業(yè)務(wù)能力和管理水平。
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深圳福田區(qū)招聘配菜打荷員
5000-6000元/月廚房配菜
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餐飲服務(wù)員
4-5萬元/月熟悉收銀,負(fù)責(zé)傳菜,清理衛(wèi)生
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網(wǎng)電咨詢師
8000-15000元/月有網(wǎng)絡(luò)客服、網(wǎng)絡(luò)銷售、電銷、醫(yī)美網(wǎng)咨經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮?。?!崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)線上解答患者基本問題;2.指導(dǎo)掛號看診檢查;3.電話跟進(jìn)維護(hù)協(xié)助就醫(yī)流程;4.定期完成上級交代的工作任務(wù);5.電腦打字速度不低于30字/分鐘;6.為人樂觀積極向上,工作有激情,抗壓能力強(qiáng),7.年齡要求18-32歲,有經(jīng)驗(yàn)可放寬要求福利待遇看這里:2、入職即可提供住宿,包餐,3、免費(fèi)培訓(xùn),晉升機(jī)會,績效機(jī)制,輪休,法定假期4、帶薪年假
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深圳福田區(qū)招聘醫(yī)美咨詢
8000-15000元/月有網(wǎng)絡(luò)客服、網(wǎng)絡(luò)銷售、電銷、醫(yī)美網(wǎng)咨經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮?。。徫宦氊?zé)1.負(fù)責(zé)線上解答患者基本問題;2.指導(dǎo)掛號看診檢查;3.電話跟進(jìn)維護(hù)協(xié)助就醫(yī)流程;4.定期完成上級交代的工作任務(wù);5.電腦打字速度不低于30字/分鐘;6.為人樂觀積極向上,工作有激情,抗壓能力強(qiáng),7.年齡要求18-32歲,有經(jīng)驗(yàn)可放寬要求福利待遇看這里:2、入職即可提供住宿,包餐,3、免費(fèi)培訓(xùn),晉升機(jī)會,績效機(jī)制,輪休,法定假期4、帶薪年假
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深圳福田區(qū)保潔35-55歲,做事麻利,吃苦耐勞干凈整潔
3000-5000元/月保潔35-55歲,做事麻利,吃苦耐勞干凈整潔,認(rèn)真負(fù)責(zé)身體健康,心態(tài)樂觀
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深圳單價最高的站點(diǎn)/日賺550+不封頂
1.2-1.7萬元/月車主吃不愁,提供住宿系統(tǒng)派單40-90單,無需手動搶單綜合單價8-12元,單量充足月綜合收入6-10000以上,上不封頂當(dāng)天可安排住宿,安排上崗可接受小白,無經(jīng)驗(yàn),路線不熟,流程不熟,不要緊。師傅全程帶著你,讓你前期送餐無憂站點(diǎn)直招:只要人來站點(diǎn),前期無需支付任何費(fèi)用可以入職跑單賺錢崗位職責(zé)要求:1:送餐員接單——到店取餐,送餐2:配送外賣食品,配送范圍,3公里左右3:男女不限:18-44周歲4:能正常使用只能手機(jī),會騎電動自行車工作時間:上午10:00——14:00下午17:——21:00八小時其余時間自行支配晉升空間:5:有廣闊的晉升空間,優(yōu)秀員工可享受儲備干部培養(yǎng)優(yōu)先權(quán)騎手——組長——助理——副站長——站長——主管——區(qū)域經(jīng)理?。?!在找普工,操作工,服務(wù)員,后廚,其他職位,快遞員,店員,商務(wù)司機(jī),銷售,客戶經(jīng)理,網(wǎng)絡(luò)銷售,裝卸工,搬運(yùn)工,其他職位,貨運(yùn)司機(jī)等可以優(yōu)先來面試
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深圳福田區(qū)要求:普通崗170cm,45歲以內(nèi)
5000-7000元/月要求:普通崗170cm,25歲至40歲以內(nèi),月薪:5000元/月+300元績效。形象崗175cm,35歲以內(nèi)形象氣質(zhì)好5700元/月+300元績效消防監(jiān)控6000元/月+500績效上班時間:兩班制12小時,月休三天。包吃包住以上崗位。以上職位均要身體健康,無犯罪記錄前科。有保安證和退伍軍人優(yōu)先考慮。想打醬油的請繞路前行。
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招聘司機(jī),焊工
7000-12000元/月好消息港務(wù)集團(tuán)(國企)公司,業(yè)務(wù)發(fā)展需要急招聘裝卸工,包裝工,雜工,后勤,電焊工,叉車工,電工,吊車司機(jī),鏟車司機(jī),小車司機(jī),貨車司機(jī),客車司機(jī)等(A.B.C1照)家政服務(wù)長白班工作地點(diǎn)沿海城市周邊(???,湛江,鐵山港,欽州港等)?培訓(xùn)上崗,持證上崗?能長期駐外工作(綜合薪資7000-12000包吃住)?年紀(jì)30歲---56歲(男女不限)?詳聊加微信身體健康、品行端正,無不良征信記錄、無犯罪記錄熟悉電腦操作,責(zé)任心強(qiáng),服從性高
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羅湖紅嶺北寫字樓形象崗(長白班
6000-7000元/月崗位要求:-身高177以上,年齡18-35歲-服從安排、服務(wù)意識好、無明顯紋身-不需要保安證、不戴眼鏡-需要有形象崗的工作經(jīng)驗(yàn)薪資待遇:月薪6400-6800,包住宿;統(tǒng)一繳意外險;上班統(tǒng)一穿白襯衫;免費(fèi)提供工作服通勤方便,宿舍4-6間(步行10分鐘)
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銀行賬分專員/五險一金/無責(zé)底薪
8000-15000元/月一、工作內(nèi)容銀行提供客戶資源,使用銀行官方電話外呼,協(xié)助客戶辦理信用卡分期業(yè)務(wù)。二、崗位要求年齡18-38歲,中專及以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)可以放寬條件;二、上班時間上午9:00-12:30,下午14:00-19:00三、薪資待遇1、入職前2個月保底50002、轉(zhuǎn)正后基本工資3200+業(yè)績提成,綜合薪資8000-15000+上不封頂,多勞多得??!四、福利待遇1、購買五險一金2、帶薪年假、不定期節(jié)日福利、戶外拓展、年總實(shí)物大獎。五、晉升通道公開透明員工-項目組長-項目主管-項目經(jīng)理-高級項目經(jīng)理-總監(jiān)工作地址:深圳福田區(qū)鵬基八卦嶺工業(yè)區(qū)615棟508
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深圳福田區(qū)崗位職責(zé):1、參與公司新媒體平臺搭建及運(yùn)營(抖音
6000-8000元/月崗位職責(zé):1、參與公司新媒體平臺搭建及運(yùn)營(抖音、快手、視頻號、小紅書)等等平臺的內(nèi)容策劃與發(fā)布,打造爆款文案和視頻。2、參與出鏡拍攝,承擔(dān)部分腳本策劃、后期剪輯工作。3、協(xié)助跟蹤運(yùn)營數(shù)據(jù),分析用戶行為,優(yōu)化內(nèi)容策略,提升轉(zhuǎn)化率。4、緊跟行業(yè)及平臺熱點(diǎn),結(jié)合品牌調(diào)性,策劃創(chuàng)意內(nèi)容,提升品牌曝光。5、了解基本的產(chǎn)品和技術(shù)問題,解答意向客戶的簡單咨詢,將線索轉(zhuǎn)化至私域由業(yè)務(wù)跟進(jìn)成交。任職要求:1、短視頻平臺重度用戶,具備一定的網(wǎng)感和基礎(chǔ)審美。2、能夠接受出鏡,熟悉基礎(chǔ)的剪輯制作工具。3、了解短視頻平臺機(jī)制和規(guī)則,熟悉短視頻內(nèi)容創(chuàng)作運(yùn)營技巧。4、數(shù)據(jù)導(dǎo)向,有一定的抗壓能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),性格開朗。
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網(wǎng)約車司機(jī)
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