招收一名普通的前臺員工，24小時兩班倒。只招一年期以上的，短期的不招。五官端正，氣質(zhì)佳。有上進(jìn)心。性格和善開朗情商高的優(yōu)先錄取，性格偏內(nèi)向的不考慮。包工作餐。住宿自己處理。要求大專及以上學(xué)歷。另招聘酒店店長，有兩年以上專職店長的經(jīng)驗(yàn)，要求有極強(qiáng)的應(yīng)變能力，可以處理各類突發(fā)事件，各類客訴，酒店的查房，酒店前臺各員工的日常工作安排，提交每天每月的報(bào)表，核算員工的工資，查房，前臺衛(wèi)生。25歲至35歲，能吃苦耐勞。每天工作12小時。店長日常也是需要坐班的。工資比普通的員工高1000~2000，要求大專及以上學(xué)歷。情商高，能日常處理一些客訴，安撫客人的情緒。

南昌·西湖區(qū)·南浦

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

酒店賓館招聘專職客房阿姨一名，要求年齡30歲至55歲。只招收長期的，短期的不考慮，做事細(xì)心，服從安排。日常工作打掃客房，酒店賓館日常保潔。?酒店賓館在孺子路，包工作餐，住宿自理。月休兩到四天可自由選擇，有保底，多勞多得。另外還要招收一個兼職的客房保潔阿姨。

南昌·西湖區(qū)·南浦

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：主要生產(chǎn)藍(lán)牙耳機(jī)等電子產(chǎn)品的零配件的普工職位要求：18-55周歲面試入職，不收取費(fèi)用，帶朋友一起滿月可以有內(nèi)部獎200-300不等，(不住宿有補(bǔ)貼)1.小時工:26-28小時。260-280一天，工資不壓不扣，入職簽訂協(xié)議，真實(shí)可靠，工資有保障，可長期工作2、正式工:7000-8000左右3、崗位輕松，交朋友多。4、當(dāng)天入職0費(fèi)用，當(dāng)天安排宿舍工作時間:8.00-8.00，中餐和晚餐休息各一小時，上六休1(工作餐不花錢自由搭配)每天正常班8小時，超出按加班計(jì)算(平時1.5倍周六周日2倍節(jié)假日3倍)待遇:1、包吃包住+免費(fèi)提供宿舍4-6人間(空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)、獨(dú)立衛(wèi)生間)2、為每位員工繳納社會保險(xiǎn)公積金，上班氣氛好，寬松人性化管理3、免費(fèi)提供早中晚3餐三葷二素四菜一湯，另提供面食、水果，奶茶，廠里有，籃球場，理發(fā)店，鞋帽衣店，等提供挑選工作地點(diǎn)：江蘇蘇州

南昌·西湖區(qū)·南浦

歐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

南昌市西湖區(qū)一店鋪礦棉板吊頂下沉了帶幾個炮釘兩根鐵絲加固一下大概半個小時的活200塊錢，今天晚上有時間干的打電話晚上十點(diǎn)半以后維修

南昌·西湖區(qū)·南浦

8月14日 19:02

邢先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

南昌市西湖區(qū)招消防維修(消防維保)，需要持有中級消防操作員證書，有實(shí)際項(xiàng)目維保操作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立處理故障，動手能力較強(qiáng)；熟悉水、電、風(fēng)機(jī)施工流程。

南昌·西湖區(qū)·南浦

6月24日 20:59

先生

立即聯(lián)系

南昌市西湖區(qū)招消防維修、消防電、消防水招聘消防維保，需要持有中級操作員證書，要有維保打卡經(jīng)驗(yàn)，對消防水、電等工程熟悉，能獨(dú)立排查故障，薪資待遇面談。

南昌·西湖區(qū)·南浦

6月22日 20:35

先生

立即聯(lián)系

南昌市西湖區(qū)招消防維修(消防維保)，需要持有中級消防操作員證書，有實(shí)際項(xiàng)目維保操作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立處理故障，動手能力較強(qiáng)；熟悉水、電、風(fēng)機(jī)施工流程。

南昌·西湖區(qū)·南浦

7月25日 14:46

先生

立即聯(lián)系

南昌市西湖區(qū)招消防維修(消防維保)，需要持有中級消防操作員證書，有實(shí)際項(xiàng)目維保操作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立處理故障，動手能力較強(qiáng)；熟悉水、電、風(fēng)機(jī)施工流程。

南昌·西湖區(qū)·南浦

6月16日 10:04

先生

立即聯(lián)系

南昌八一起義紀(jì)念館需要大量安保人員工作時間：10-18點(diǎn)包飯#中間有吃飯休息時間工作內(nèi)容：安保維穩(wěn)，維護(hù)秩序簡單輕松工作要求：，18-55歲，身高168厘米以上#無染發(fā)紋身燙發(fā)#現(xiàn)場需要服從隊(duì)長安排薪資待遇：130/天+包兩餐#天氣炎熱會準(zhǔn)備避暑用品

南昌·西湖區(qū)·百花洲

劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)及任職要求：1、負(fù)責(zé)根據(jù)總部統(tǒng)一管理要求組織門店的整體經(jīng)營管理工作；2、負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行總部的各項(xiàng)工作指示、活動方案、規(guī)章制度、流程、宗旨等；3、負(fù)責(zé)代表門店向總部進(jìn)行門店各項(xiàng)經(jīng)營管理工作的匯報(bào)，接受總部對門店管理工作的業(yè)務(wù)質(zhì)詢、考評、檢查及監(jiān)督；4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展方向及要求，組織實(shí)現(xiàn)門店年度經(jīng)營計(jì)劃、門店拓展計(jì)劃、人員培養(yǎng)計(jì)劃、投資方案等；5、負(fù)責(zé)擬定門店年度預(yù)算、決算方案，報(bào)總部審批后有效分解至每月、每季監(jiān)督執(zhí)行，對門店利潤達(dá)成指標(biāo)負(fù)責(zé)，保證門店年度利潤較大化，確保門店投資回報(bào)率；6、負(fù)責(zé)傳達(dá)總部的各項(xiàng)方針政策，規(guī)章制度，活動方案、服務(wù)操作規(guī)范等，并保證門店按照總部要求統(tǒng)一執(zhí)行。7、負(fù)責(zé)對門店各部門員工進(jìn)行管理知識，技能知識，消防安全知識、思想溝通及輔導(dǎo)、各項(xiàng)規(guī)則制度及流程、服務(wù)規(guī)范等進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，不斷提高門店員工的服務(wù)水平及技能；8、有連鎖餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上；9、能接受夜班。

南昌·西湖區(qū)·南浦

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系