崗位職責(zé)：1.各大精準(zhǔn)廣告平臺(tái)的投放運(yùn)營，如抖音、快手等；2.管理推廣賬戶，通過各種手段提升投放效果；3.投放素材創(chuàng)意的策劃、執(zhí)行和對(duì)比優(yōu)化；4.負(fù)責(zé)日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)監(jiān)控和分析，并根據(jù)數(shù)據(jù)表現(xiàn)指導(dǎo)投放，提升推廣流量。任職要求：1.有1年廣告投放經(jīng)驗(yàn)（信息流+搜索）；2.熟悉各大精準(zhǔn)競(jìng)價(jià)投放系統(tǒng)，操作賬戶熟練，對(duì)信息流推廣優(yōu)化有一定見解；3.有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、挖掘能力，數(shù)據(jù)敏感度高；4.具有較強(qiáng)的解決問題能力、學(xué)習(xí)能力和自我驅(qū)動(dòng)力，抗壓能力強(qiáng)；公司福利：薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成+獎(jiǎng)金；1、入職購買五險(xiǎn)，節(jié)日福利、下午茶、團(tuán)建；2、工作時(shí)間：9:30-12:00，13:30-18:30；3、公司團(tuán)隊(duì)成員年輕氛圍好。

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舒女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)招聘交付，人員入職-試用期-離職全流程跟進(jìn)；2、通過盡可能多的渠道挖掘符合標(biāo)準(zhǔn)的候選人，不僅限于傳統(tǒng)招聘渠道;3、完成日常人事報(bào)表，進(jìn)行檔案的整理4、及時(shí)反饋，確保招聘工作的有效性;5、靈活、悟性高、勤快、積極樂觀、抗壓性高。任職要求:1、有乙方招聘經(jīng)驗(yàn)，能夠快速交付需求，有游戲美術(shù)制作行業(yè)hr優(yōu)先；2、熟悉招聘流程，熟練運(yùn)用各種招聘工具和技巧和國家相關(guān)法律;3、有較強(qiáng)的抗壓能力，能夠接受高強(qiáng)度工作;4、團(tuán)隊(duì)合作精神，主動(dòng)性強(qiáng)，對(duì)人對(duì)事有自己的獨(dú)立判斷和見解，并主動(dòng)溝通以推動(dòng)或執(zhí)行;5、不玻璃心，有良好的心態(tài)和服務(wù)意識(shí)，愛團(tuán)隊(duì)，正直、勤奮、上進(jìn)、聰明。PS：薪資構(gòu)成:底薪+績(jī)效+提成＋年度獎(jiǎng)金工作時(shí)間:周一至周五9:30-12:3014:00-19:00

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王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)公司股權(quán)融資2、負(fù)責(zé)對(duì)接公司投資人，投資人管理3、負(fù)責(zé)公司資本運(yùn)作4、負(fù)責(zé)上市融資5、負(fù)責(zé)上市后的投資并購6、負(fù)責(zé)債權(quán)融資管理7、負(fù)責(zé)資金效率管理8、負(fù)責(zé)公司投資戰(zhàn)略及投資管理

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饒先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

支付寶碰一碰BDM薪資9-10K+提成工作時(shí)間:冬季：9:30-12：0013：30-18:00夏季，9:30-12：0014：00-18：30統(tǒng)一休周日，另加兩天調(diào)休（月休6天），入職繳納五險(xiǎn)一金崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)支付寶NFC碰一下項(xiàng)目的推廣業(yè)務(wù)員團(tuán)隊(duì)組建（0-1團(tuán)隊(duì)搭建經(jīng)驗(yàn)）、項(xiàng)目培訓(xùn)、人員管理、需求跟進(jìn)和業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)，及時(shí)回復(fù)和處理業(yè)務(wù)員的作業(yè)需求，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)和項(xiàng)目指標(biāo)；2、熟悉項(xiàng)目甲方客戶需求，積極維護(hù)商戶關(guān)系，包括在參加甲方的線上線下活動(dòng)會(huì)議；3、根據(jù)項(xiàng)目情況，輸出項(xiàng)目的落地方案并，協(xié)調(diào)組織相關(guān)部門和合作方將方案落地，解決項(xiàng)目難點(diǎn)，優(yōu)化項(xiàng)目產(chǎn)出。任職要求：1、年齡24-35周歲，有大客戶銷售/團(tuán)隊(duì)管理/大型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2、思維敏捷，隨機(jī)應(yīng)變能力較強(qiáng)，有一定的數(shù)據(jù)敏感度和分析能力；3、熟悉辦公軟件的使用。有需要可以聯(lián)系我或者是BD崗位也可以，入職購買五險(xiǎn)一金

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沈女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、熟悉使用繪圖軟件設(shè)計(jì)電路圖，氣路圖。2、熟悉各類傳感器、執(zhí)行件、控制器,熟悉電氣元?dú)饧?，能夠繪制相應(yīng)的圖紙。3、熟悉伺服電機(jī)步進(jìn)電機(jī)控制，運(yùn)動(dòng)控制器，PLC等器件工作原理，有相關(guān)應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)和機(jī)器人應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)。4、有非標(biāo)設(shè)備電氣調(diào)試、安裝經(jīng)驗(yàn)，能去客戶現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試安裝設(shè)備。5、能處理各種電氣故障，并制定相應(yīng)的措施及預(yù)案。6、能接受出差。

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)游戲中角色特效、ui特效、場(chǎng)景特效的設(shè)計(jì)制作2.根據(jù)要求，獨(dú)立設(shè)計(jì)制作角色技能特效、場(chǎng)景動(dòng)畫光效等3.任職要求：1.有3-5年以上從事游戲美術(shù)特效工作經(jīng)驗(yàn)，有FPS項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)2.熟練掌握unity或ue等引擎熟悉各類風(fēng)格的游戲場(chǎng)景特效、ui特效、角色技能特效

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黃先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述1、負(fù)責(zé)游戲項(xiàng)目場(chǎng)景原畫設(shè)計(jì)；2、根據(jù)美術(shù)需求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成計(jì)劃內(nèi)原畫創(chuàng)意設(shè)定；3、與主美、策劃及程序協(xié)調(diào)溝通，準(zhǔn)確實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目開發(fā)的需求。職位要求1、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，美術(shù)功底扎實(shí)，良好的繪畫技巧及對(duì)結(jié)構(gòu)、線條、色彩等的把控；2、視野廣闊，有一定高度的審美水平；3、有靈活的與時(shí)俱進(jìn)的設(shè)計(jì)思維，豐富想象力和創(chuàng)新能力，對(duì)自己作品有高度要求；4、精通各種繪畫軟件；5、風(fēng)格(寫實(shí)、古裝、歐美、日韓、二次元均可)，但在某個(gè)領(lǐng)域風(fēng)格突出。

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金先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.社區(qū)工作，協(xié)助社區(qū)和物業(yè)人員錄入房源信息；2.協(xié)助客戶錄入租賣信息；3錄入房屋裝修信息4錄入房屋適老化改造信息職位要求：1.20—28歲，男女不限，無須工作經(jīng)驗(yàn)，有培訓(xùn)，師傅帶。2.大專以上學(xué)歷，要求會(huì)基本辦公軟件，不會(huì)的要善于學(xué)習(xí)3.要有積極服務(wù)意識(shí)，工作態(tài)度好。

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王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)組織、編審項(xiàng)目的概算、預(yù)算、結(jié)算以及跟蹤審計(jì)；2.參與工程施工、材料和設(shè)備招標(biāo)、投資管控；3.參與材料、設(shè)備考察詢價(jià)，對(duì)原材料采購審核把關(guān)；4.熟悉施工圖紙，參與圖紙會(huì)審；熟悉施工現(xiàn)場(chǎng)及施工工藝；5.熟悉變更，對(duì)變更價(jià)款、價(jià)差以及預(yù)算編制中的錯(cuò)、漏項(xiàng)等問題有針對(duì)性的調(diào)整方案及規(guī)避方法；6.不斷學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行國家及相關(guān)建設(shè)管理部門制定的法規(guī)規(guī)定及定額標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)。任職要求：1.建筑工程、造價(jià)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；2.有3年以上造價(jià)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立、快速、準(zhǔn)確完成計(jì)量與計(jì)價(jià)；熟練使用廣聯(lián)達(dá)、斯維爾等專業(yè)軟件；3.熟悉工程量清單計(jì)價(jià)計(jì)量規(guī)范、深圳市定額及相關(guān)文件；熟悉合同及相關(guān)建筑法律法規(guī)；4.具有良好的團(tuán)隊(duì)和協(xié)作意識(shí)、具備溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力，有扎實(shí)專業(yè)知識(shí)與解決問題能力。5.誠信正直，責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞，有敬業(yè)精神。

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王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、組織搭建?3個(gè)月組建20-30人團(tuán)隊(duì)（含1-2名主管+1名質(zhì)檢），設(shè)計(jì)“新人3周上崗+月度晉級(jí)”體系，確保人均月有效外呼1200通+，首月團(tuán)隊(duì)產(chǎn)能達(dá)標(biāo)率≥80%；?建立“底薪+階梯提成”坐席激勵(lì)模型，將坐席流失率控制在10%以內(nèi)。流程與系統(tǒng)?30天內(nèi)完成CTI外呼系統(tǒng)+CRM客戶管理+話術(shù)質(zhì)檢工具選型落地，實(shí)現(xiàn)外呼效率提升30%、客戶跟進(jìn)轉(zhuǎn)化率提升20%；?搭建“撥打（接通率≥40%）→錄音→質(zhì)檢（每日覆蓋率≥30%）→反饋→復(fù)訓(xùn)”閉環(huán)，確保話術(shù)合規(guī)率100%。二、腳本與打法?拆解社區(qū)合伙人（寶媽/店主）、區(qū)域代理商（企業(yè)主/創(chuàng)業(yè)者）核心痛點(diǎn)，3周內(nèi)輸出差異化話術(shù)（如合伙人聚焦“低投入高回報(bào)”，代理商強(qiáng)調(diào)“區(qū)域壟斷權(quán)”）；?每月通過A/B測(cè)試迭代腳本，輸出《電銷轉(zhuǎn)化藍(lán)皮書》，將邀約成功率從25%向30%突破。三、運(yùn)營管理?精細(xì)化管理“領(lǐng)客→撥打→邀約（成功率≥25%）→跟進(jìn)→簽約（轉(zhuǎn)化率≥15%）→回款”全漏斗，每日同步會(huì)銷團(tuán)隊(duì)、轉(zhuǎn)化專員，確保“日清日結(jié)、周復(fù)盤、月達(dá)標(biāo)”；?重點(diǎn)監(jiān)控高價(jià)值客戶（代理商）跟進(jìn)節(jié)奏，確保意向到簽約周期≤15天。四、風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)?建立外呼白名單+數(shù)據(jù)脫敏機(jī)制，嚴(yán)格管控每日外呼頻次（≤80通/坐席），杜絕高頻騷擾；?質(zhì)檢聚焦“無虛假承諾”（如收益、權(quán)益），保障品牌口碑零風(fēng)險(xiǎn)。五、任職資格?學(xué)歷：本科及以上，市場(chǎng)營銷/管理/通信相關(guān)專業(yè)；?經(jīng)驗(yàn)：5年+電銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，至少1個(gè)“從0到1搭建20人以上團(tuán)隊(duì)且首年回款破1000萬”案例（保險(xiǎn)/房產(chǎn)/加盟行業(yè)優(yōu)先）；?能力：?精通CTI外呼系統(tǒng)與CRM流程，能通過數(shù)據(jù)報(bào)表（如接通率、邀約轉(zhuǎn)化漏斗）定位團(tuán)隊(duì)問題；?擅長(zhǎng)“冷名單打熱”，有高客單（3萬+）與低客單（1000+）混合轉(zhuǎn)化經(jīng)驗(yàn)，能精準(zhǔn)設(shè)計(jì)分層話術(shù)；?加分項(xiàng)：有遠(yuǎn)程坐席管理經(jīng)驗(yàn)/質(zhì)檢工具（如智齒/容聯(lián)）選型落地案例/會(huì)銷轉(zhuǎn)化協(xié)同經(jīng)驗(yàn)。六、薪酬福利現(xiàn)金回報(bào)（無上限）?固定底薪：20K-30K/月（能力匹配可上浮）；?團(tuán)隊(duì)績(jī)效獎(jiǎng)金（季度）：?150萬回款→4.5萬（150萬×3%）；?300萬回款→12萬（150萬×3%+150萬×5%）；?400萬回款→19萬（疊加100萬×7%）；?個(gè)人孵化獎(jiǎng)金：每培養(yǎng)1名“月回款≥50萬”的明星坐席（相當(dāng)于14個(gè)代理商或300個(gè)合伙人），立即獎(jiǎng)勵(lì)5000元（全年可累積）。長(zhǎng)期激勵(lì)?期權(quán)：0.03%-0.06%（對(duì)應(yīng)公司估值1億-2億），連續(xù)兩季回款同比增長(zhǎng)≥100%啟動(dòng)加速歸屬；?福利：五險(xiǎn)一金（全額基數(shù)）+年度高端體檢+每月2000元團(tuán)建基金+專項(xiàng)培訓(xùn)預(yù)算（可自主報(bào)名行業(yè)課程）。五、成長(zhǎng)路徑電銷負(fù)責(zé)人（帶20-30人）→渠道銷售VP（統(tǒng)籌電銷+會(huì)銷+線下渠道，團(tuán)隊(duì)規(guī)模100+）→業(yè)務(wù)合伙人（享城市利潤(rùn)分紅+核心期權(quán)，參與戰(zhàn)略決策）。

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趙女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司核心產(chǎn)品包括：人造石浴缸（歐美市場(chǎng)爆款）、亞克力、衛(wèi)浴，深耕亞馬遜、獨(dú)立站及歐洲本土平臺(tái)，目前公司快速發(fā)展，年增速超50%的潛力團(tuán)隊(duì)！職位內(nèi)容：1.熟悉衛(wèi)浴大件（浴缸、陶瓷件）的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、材質(zhì)工藝及國際認(rèn)證（如歐美水質(zhì)安全測(cè)試規(guī)范）；2.供應(yīng)商管理：全面負(fù)責(zé)浴缸供應(yīng)商的開發(fā)與維護(hù)。深入考察供應(yīng)商信息，從生產(chǎn)能力、產(chǎn)品質(zhì)量、價(jià)格優(yōu)勢(shì)、交貨周期等多維度進(jìn)行評(píng)估，構(gòu)建優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的供應(yīng)商體系。同時(shí)，通過有效的談判策略，優(yōu)化采購成本，確保公司在采購環(huán)節(jié)具備強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)力。3.產(chǎn)品持續(xù)優(yōu)化：及時(shí)跟蹤浴缸產(chǎn)品在市場(chǎng)上的應(yīng)用狀況，收集客戶反饋和市場(chǎng)數(shù)據(jù)，與產(chǎn)品研發(fā)及運(yùn)營團(tuán)隊(duì)協(xié)作，推動(dòng)現(xiàn)有產(chǎn)品的升級(jí)迭代，提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力和用戶滿意度。職位要求：1.?？埔陨蠈W(xué)歷，具備供應(yīng)商開發(fā)、談判、考核及風(fēng)險(xiǎn)管控能力，需擅長(zhǎng)處理大件物流（如交貨周期、質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)）；2.有一定的數(shù)據(jù)對(duì)比分析能力，對(duì)數(shù)據(jù)變化敏感并進(jìn)行定期分析，熟悉操作EXCEL等辦公軟件；3.熟練使用ERP系統(tǒng)跟蹤訂單，優(yōu)化采購成本及庫存周轉(zhuǎn)；4.有跨境合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，熟悉合同法、國際貿(mào)易法規(guī)，規(guī)避采購風(fēng)險(xiǎn)（如知識(shí)產(chǎn)權(quán)、貨款結(jié)算）；5.擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通能力，無論是與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)還是與供應(yīng)商溝通，都能準(zhǔn)確傳達(dá)需求和信息，協(xié)調(diào)各方資源解決問題。

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馮先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘專員一、崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)組織實(shí)施總、分公司崗位招聘計(jì)劃，包括職位信息發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、邀約面試、入職跟進(jìn)等相關(guān)招聘工作。2.與部門緊密合作，理解各個(gè)職位的需求尋找合適的候選人3.分析招聘數(shù)據(jù)。4.建立和維護(hù)候選人的數(shù)據(jù)庫并進(jìn)行有效的跟進(jìn)工作。二、崗位要求：1.全日制本科2.熟悉人力資源知識(shí)和理論，對(duì)人力資源工作有一定的了解，有半年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、執(zhí)行推動(dòng)能力，良好的數(shù)據(jù)分析能力，有一定的計(jì)劃、組織及人際交往能力；4.熟練掌握各項(xiàng)辦公軟件和技能。工作時(shí)間：周一至周五，周末雙休。薪酬福利：月收入7000-7500，加班費(fèi)另算，五險(xiǎn)一金。工作地點(diǎn)：深圳南山科興科學(xué)園

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陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘因公司發(fā)展需要，現(xiàn)招聘保潔1名，要求如下:1、，年齡55歲左右，身體健康。2、有保潔經(jīng)驗(yàn)，有較好的溝通能力。包住。3、待遇:4400—4800/月，工作時(shí)間早7：00一晚21：00，月休四天，聯(lián)系電話:馮先生上班地址:南山區(qū)科興科學(xué)園

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先生

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)：1、根據(jù)客戶需求，制定客戶在微博、知乎、小紅書媒體平臺(tái)的廣告投放策略、實(shí)施和監(jiān)控，確保廣告投放效果；2、精準(zhǔn)了解產(chǎn)品信息及客戶需求，為客戶提供廣告創(chuàng)意撰寫、配圖修改及賬戶搭建；3、負(fù)責(zé)信息流廣告的優(yōu)化、投放及數(shù)據(jù)分析工作，通過分析和評(píng)估數(shù)據(jù)，優(yōu)化廣告投放效果，提高廣告ROI；4、維護(hù)良好的客情關(guān)系，深度挖掘客戶需求，達(dá)成客戶的營銷目標(biāo)。5、主管崗位需具備運(yùn)營團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)搭建、培訓(xùn)及績(jī)效優(yōu)化，保障業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。二、任職要求：1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，熟悉廣告投放流程和各類廣告投放平臺(tái)，有1年以上微博、知乎、小紅書平臺(tái)廣告運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、優(yōu)秀的市場(chǎng)敏感性和判斷力，能夠把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，提出創(chuàng)新的廣告投放策略；3、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力，溝通高效、積極主動(dòng)，樂于接受挑戰(zhàn)；4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)或媒體行業(yè)，對(duì)移動(dòng)營銷、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展高度敏感，并有較高興趣。三、福利待遇：【成長(zhǎng)福利buff】：來微思敦及其子公司工作的小伙伴能夠擁有業(yè)內(nèi)極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇，完善系統(tǒng)的培訓(xùn)體系、多元快速的發(fā)展通道以及與優(yōu)秀的同伴共事，同時(shí)我們還設(shè)置了一對(duì)一導(dǎo)師護(hù)航模式，為將來的職場(chǎng)之路打下良好的基礎(chǔ)。【生活福利buff】：在微思敦你可以實(shí)現(xiàn)下午茶自由！TB自由！社團(tuán)活動(dòng)自由！和有趣的人發(fā)現(xiàn)有趣的事情！【基本保障buff】：在這里不僅有自由開放and有格調(diào)的辦公環(huán)境，五險(xiǎn)一金電腦補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)、體檢福利也一應(yīng)俱全，除此外我們還有互聯(lián)網(wǎng)人最最最想的雙休自由！法定節(jié)假日自由！四、工作信息1、上班時(shí)間：8:57-12:0013:57-18:00，周末雙休、法定節(jié)假日正常休息2、公司地址：深圳市南山區(qū)科興科學(xué)園B棟B1單元703室

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鄭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

NANDFlash存儲(chǔ)成品相關(guān)（SSD、eMMC等）崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)存儲(chǔ)產(chǎn)品的技術(shù)支持與維護(hù)；2.解決客戶在使用存儲(chǔ)產(chǎn)品過程中遇到的技術(shù)問題；3.與團(tuán)隊(duì)合作，提升服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度；4.工廠跟單； 要求：1.具備出色的溝通能力和解決問題能力；2.能過高效協(xié)作，融入多部門團(tuán)隊(duì)；3.具有持續(xù)學(xué)習(xí)和優(yōu)化工作流程的能力4.最好是三年以上資歷

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彭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.接聽客戶來電，解答產(chǎn)品、服務(wù)、訂單等相關(guān)咨詢2.處理客戶投訴，確保高效解決并記錄反饋3.及時(shí)回訪客戶，協(xié)商處理投訴3.無銷售屬性任職要求：1.耐心傾聽，能快速理解客戶需求并安撫情緒2.靈活處理突發(fā)問題（如系統(tǒng)故障、客戶投訴）3.良好的溝通能力，邏輯條理清晰4.熟練使用office軟件5.接受早晚班（早班：7點(diǎn)-16點(diǎn)，晚班：15點(diǎn)-24點(diǎn)）6.互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)電話客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先7.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠快速適應(yīng)工作環(huán)境；8.具備較強(qiáng)的解決問題能力和應(yīng)變能力，能夠在工作中靈活應(yīng)對(duì)各種情況；9.具備良好的文字表達(dá)能力和語言組織能力，能夠準(zhǔn)確、清晰地表達(dá)意思崗位福利：定期團(tuán)建，每周三下午茶

深圳·南山區(qū)·科技園

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

廚師1名：10000以上（可以面談）身體健康，具有良好的溝通能力，有責(zé)任感，服從店內(nèi)安排，有相關(guān)餐飲行業(yè)優(yōu)先，實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。切配2名：5000以上（可以面談）身體健康，具有良好的溝通能力，有責(zé)任感，服從店內(nèi)安排，有相關(guān)餐飲行業(yè)優(yōu)先，實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。收銀1名：4500以上（可以面談）性格開朗，五官端正，認(rèn)識(shí)基本菜品，有責(zé)任感，服從安排，有相關(guān)收銀經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。服務(wù)員數(shù)名：4000-45000有無經(jīng)驗(yàn)均可。工作時(shí)間：8:30-14:30～16:30-21:30

深圳·南山區(qū)·科技園

張先生

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