男女不限;學(xué)歷不限;年齡20-50歲福利：崗位工資（無責(zé)底薪3.5K+績效提成）+全勤+生日紅包+獎金+團建+保險，公司氛圍輕松愉悅。崗位要求:1、工作認真負責(zé)。2、工作有目標，有計劃，善于溝通交流。3、有銷售工作相關(guān)經(jīng)驗（保險+保健品+旅游+康養(yǎng)工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用）。晉升機制:1、專員---部長---經(jīng)理---項目經(jīng)理地址：南充市順慶區(qū)吉隆街13號銀峰大廈5樓南晟天頤

南充·順慶區(qū)

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

因公司發(fā)展需要，現(xiàn)招聘銷售人員數(shù)名。一、日常工作-執(zhí)行公司銷售策略，完成月度/季度/年度個人銷售指標，制定個人客戶開發(fā)計劃并定期復(fù)盤優(yōu)化-促進日常合作協(xié)議達成、訂單跟進、貨款回收等流程銷售工作，確保資金收回快速安全二、工作內(nèi)容-開發(fā)五金店、燈具門店、裝飾公司、零售等B端與C端客戶，與其他同事配合建立客戶檔案-定期拜訪并且維護客戶，收集產(chǎn)品價格、服務(wù)等市場動態(tài)建議，并及時向上級報告-處理客訴問題，協(xié)調(diào)其他同事，提供售后支持，提升客戶問題處理的及時性與復(fù)購率-協(xié)助產(chǎn)品推廣等活動三、入職要求1.有面銷/陌拜銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉燈具行業(yè)者更佳，具備良好的溝通表達能力和銷售技巧。2.具備良好的市場開拓能力和客戶服務(wù)意識，能積極主動挖掘客戶需求，解決客戶問題。3.工作態(tài)度積極主動，責(zé)任心強，具備良好的團隊協(xié)作精神和抗壓能力，能適應(yīng)一定的出差安排。四、薪資福利1.薪酬體系：崗位底薪+績效考核+業(yè)績提成+單品提成+其它補貼等2.休假制度：每月固定4天休息，可靈活安排，職位提升，會額外增加每月休息時間3.福利保障：，年度不定期組織團隊建設(shè)活動，節(jié)日福利等。五、工作地址南充市順慶區(qū)、閬中、儀隴新政就近安排

南充·順慶區(qū)

陳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

明天，順慶一套全屋尋一個靠譜的安裝幫手，要技術(shù)過得去，做事踏實?？辞宄焓?，不是全屋定制安裝熟手的別聯(lián)系。

南充·順慶區(qū)

6月6日 11:20

林先生

實名

立即聯(lián)系

明天，順慶一套全屋尋一個靠譜的安裝幫手，要技術(shù)過得去，做事踏實?？辞宄焓郑皇侨荻ㄖ瓢惭b熟手的別聯(lián)系。

南充·順慶區(qū)

5月26日 16:08

林先生

實名

立即聯(lián)系

京東秒送業(yè)務(wù)經(jīng)理崗**一、崗位基本信息**-**崗位名稱**：業(yè)務(wù)經(jīng)理（商戶拓展與管理維護）-**所屬部門**：業(yè)務(wù)拓展部/本地生活事業(yè)部-**匯報對象**：區(qū)域負責(zé)人-**工作地點**：南充/-**崗位類型**：全職**二、崗位核心目標**快速拓展本地優(yōu)質(zhì)商戶資源入駐京東秒送平臺，提升平臺服務(wù)覆蓋率；通過精細化商戶管理，優(yōu)化合作質(zhì)量，實現(xiàn)商戶留存率、訂單量及GMV持續(xù)增長。**三、崗位職責(zé)****1.商戶拓展**-**市場挖掘**：調(diào)研本地餐飲、商超、醫(yī)藥等高潛力行業(yè)，制定目標商戶清單及拓展策略。-**商務(wù)談判**：拜訪潛在商戶，精準傳達京東秒送流量、配送、運營優(yōu)勢，促成合作意向。-**簽約落地**：主導(dǎo)合同談判運營完成簽約及系統(tǒng)入駐。**2.商戶運營管理（**-**關(guān)系維護**：定期拜訪核心商戶，收集反饋，解決運營問題（如履約異常、流量扶持需求）。-**數(shù)據(jù)分析**：監(jiān)控商戶訂單量、客單價、評分等數(shù)據(jù)，輸出優(yōu)化建議（如菜單設(shè)置、促銷策略）。-**活動策劃**：協(xié)同商戶設(shè)計秒殺、自留帝、滿減等線上活動，提升店鋪曝光及用戶復(fù)購率。-**風(fēng)險管控**：識別低效/違規(guī)商戶，制定整改或汰換方案，保障平臺生態(tài)健康。**四、任職資格****1.硬性要求**-學(xué)歷：高中及以上，有美團、餓了么經(jīng)驗優(yōu)先。

南充·順慶區(qū)

王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系