1、協(xié)助方案設計師與客戶洽談及制作PPT概念方案，了解客戶需求，能獨立完成現(xiàn)場勘查；2、具備初級的方案設計能力，協(xié)助方案設計師出具項目所需要的圖紙；3、根據(jù)設計師的要求完成平面方案的深化；4、參與施工圖審圖，提出相關意見，溝通相關問題；5、參與效果圖修制作；6、定期跟進工地，溝通施工現(xiàn)場問題；7、對項目設計圖紙進行收集、整理以及歸檔；8、完成方案設計師以及設計總監(jiān)安排的相關事宜。

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龐女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、全面負責Amazon產(chǎn)品運營;定期分析銷售數(shù)據(jù)及市場趨勢，制定并執(zhí)行銷售策略:2、深諳亞馬遜平臺規(guī)則及其底層邏輯算法，精通純白帽打法;3、精通CPC廣告策略，制定分階段投放方案(自動/手動/精準)，通過廣告報告分析(ACOS、ROAS等)篩選高轉化關鍵詞，優(yōu)化預算分配與成本效益;結合流量、轉化率及客戶畫像數(shù)據(jù)，持續(xù)優(yōu)化Listing內容(標題/關鍵詞/描述)，同步監(jiān)控多渠道廣告效果，精準定位核心詞提升銷量;4、熟悉市場走勢等對銷售計劃影響較大的要素，并做好事先科學預判;5、負責產(chǎn)品圖片、視頻拍攝方案的制定和跟蹤負責產(chǎn)品賣點提煉，確定產(chǎn)品圖片和編寫產(chǎn)品內容描述并檢查;負責Listing的上傳、編輯、維護、優(yōu)化等工作。6、熟練掌握亞馬遜的各種營銷手段和技巧，如廣告、秒殺、優(yōu)惠券、關聯(lián)營銷等等，快速提升產(chǎn)品的銷量及排名，完成銷售目標。任職要求:1.本科學歷及以上,國際貿易，電子商務，市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先；2.具備兩年及以上亞馬遜精品運營經(jīng)驗3.熟悉亞馬遜平臺規(guī)則及運營工具，具備較好的市場分析和數(shù)據(jù)分析能力；4.工作細心嚴謹，責任心強，抗壓能力強，積極向上,有良好的團隊合作意識；5.積極主動，具備較強的自我驅動力和解決問題的能力。

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余女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

方案設計師：技能要求：辦公設計，CAD，SketchUp，方案策劃、設計崗位職責：1.根據(jù)甲方需求，為甲方制定設計方案（主要設計對象為辦公空間與中小型商業(yè)空間；如商務酒店、會所、西餐廳等；特別注意，面試需帶類似作品）2.進行方案的協(xié)助報價，與客戶簽訂裝飾合同3.配合工程部對施工進行技術支持，定期巡查施工現(xiàn)場，監(jiān)控施工進度、質量，并積極與客戶進行溝通，解決施工中出現(xiàn)的問題4.向客戶提供主材配飾服務任職資格：1、室內設計相關專業(yè)大專以上畢業(yè)，具有兩年以上工裝設計經(jīng)驗；2、熟練掌握,AutoCAD,Photoshop等相關制圖軟件，有成功且已實施的設計案例；3、熟悉目前國內外裝飾行業(yè)的發(fā)展和流行的裝飾做法、有很強的設計方案及效果把握能力，有獨立承擔工裝空間室內裝修設計經(jīng)驗；4、頭腦靈活，思路清晰，踏實穩(wěn)重，熱愛設計工作，具有良好的團隊協(xié)作、語言溝通和文字表達能力。

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龐女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、協(xié)助方案設計師與客戶洽談及制作PPT概念方案，了解客戶需求，能獨立完成現(xiàn)場勘查；2、具備初級的方案設計能力，協(xié)助方案設計師出具項目所需要的圖紙；3、根據(jù)設計師的要求完成平面方案的深化；4、參與施工圖審圖，提出相關意見，溝通相關問題；5、參與效果圖修制作；6、定期跟進工地，溝通施工現(xiàn)場問題；7、對項目設計圖紙進行收集、整理以及歸檔；8、完成方案設計師以及設計總監(jiān)安排的相關事宜。

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龐女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責1、計劃與調度→根據(jù)銷售訂單、研發(fā)進度及產(chǎn)能，制定月/周/日生產(chǎn)計劃，確保研發(fā)試產(chǎn)與量產(chǎn)的順利銜接；→實時監(jiān)控生產(chǎn)進度，靈活調整計劃應對插單、缺料、設備故障等問題。2、物料管控→基于BOM分解物料需求，精準下達采購計劃，管理關鍵元器件（芯片、屏幕、電池）的交期與庫存；→處理供應商異常（延期、質量問題），推動替代料方案，降低供應鏈風險。3、庫存優(yōu)化→設定安全庫存，分析呆滯料成因并清理，控制原材料/成品庫存成本；→定期盤點，優(yōu)化庫存周轉率，減少資金占用。4、跨部門協(xié)同→對接研發(fā)，評估新產(chǎn)品量產(chǎn)可行性及物料風險；→協(xié)同品質部解決生產(chǎn)良率問題，向銷售部提供交期預測。5、降本增效→分析生產(chǎn)成本結構，推動工藝優(yōu)化降低損耗；→管理代工廠（OEM/ODM）交付質量與效率。二、任職要求1、基本條件→本科及以上，工業(yè)工程、供應鏈管理、電子類相關專業(yè)；→3年以上消費電子（智能手機優(yōu)先）PMC經(jīng)驗，熟悉SMT、組裝測試流程及關鍵物料特性。2、核心技能→精通ERP/MRP系統(tǒng)（如SAP、金蝶）及Excel數(shù)據(jù)分析；→熟悉BOM管理、精益生產(chǎn)（JIT/VMI），了解ISO/3C認證標準；→邏輯清晰，能快速處理多線任務，適應小企業(yè)靈活決策模式。3、加分項→具備供應鏈資源整合能力，應對芯片短缺等行業(yè)風險；→接受加班/短期出差（代工廠跟線、供應商稽核）。4、軟性素質→成本敏感，擅長資源有限條件下的最優(yōu)配置；→抗壓能力強，適應快節(jié)奏及頻繁調整。

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羅女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、新產(chǎn)品導入，試產(chǎn)安排生產(chǎn)指導；并對試產(chǎn)過程中可制造性進行評審，及時分析、解決試產(chǎn)問題。2、對原材料、半成品和成品進行質量檢驗和測試，確保質量達標。3、監(jiān)控生產(chǎn)過程中的質量問題，及時發(fā)現(xiàn)并處理生產(chǎn)中的不良品和缺陷。4、分析質量問題產(chǎn)生的原因，提出改進措施，協(xié)助生產(chǎn)部門改進工藝和提高產(chǎn)品質量。5、編制質量控制報告，向管理層報告產(chǎn)品質量狀況和改進進展。崗位要求：1、大專及以上學歷，工科相關專業(yè)；2、3年以上品質工程師工作經(jīng)驗，熟悉品質相關體系及品質手法；3、需要了解生產(chǎn)過程的基本原理和控制方法，能夠對生產(chǎn)過程中的關鍵參數(shù)和環(huán)節(jié)進行有效監(jiān)控和控制，確保產(chǎn)品質量符合要求。應熟悉各種工藝文件和操作規(guī)程，能夠指導生產(chǎn)人員進行正確的操作。4、需要能夠快速識別和解決質量問題，能夠運用各種工具和方法對問題進行深入分析和研究，找出問題的根本原因并提出有效的解決方案。同時，需要具備持續(xù)改進的意識，不斷優(yōu)化和改進產(chǎn)品質量和生產(chǎn)過程。5、熟練使用辦公軟件，有良好的數(shù)據(jù)分析能力；6、具備較強的責任心、溝通協(xié)調能力、問題解決能力、團隊合作精神，以及創(chuàng)新能力、學習能力。注：本崗位需要不定期出差：深圳、東莞、惠州等周邊城市

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李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責】1、Amazon店鋪日常管理與維護，獨立操作Amazon賬戶；2、上傳產(chǎn)品，優(yōu)化產(chǎn)品及關鍵詞投放；3、運營品牌店鋪，新產(chǎn)品開放、推廣、營銷計劃；4、進行市場調研，分析競爭對手，制定銷售策略；5、負責Amazon賬號安全管理，規(guī)避各類安全問題；6、根據(jù)公司總體銷售策略及銷售目標制定銷售計劃，完成公司的銷售任務；7、熟練使用ERP系統(tǒng)如領星，有站外推廣渠道經(jīng)驗?！緧徫灰蟆?、全日制本科以上學歷；2、精品運營2年以上經(jīng)驗，有工具類/高客單價產(chǎn)品類優(yōu)先考慮；3、站內廣告優(yōu)秀，經(jīng)驗豐富的優(yōu)先考慮；4、執(zhí)行力強，具有較強的思考能力，溝通表達能力以及團隊協(xié)作能力；5、思維靈活且有邏輯性，執(zhí)行力強，良好的溝通表達能力以及團隊協(xié)作能力；6、認真細致、富有開拓創(chuàng)新精神，對電子商務外貿有濃厚興趣和激情?！靖＠觥?、基礎福利：五險一金入職即購買；2、薪酬福利：年終獎、項目獎，績效激勵，年底分紅等各類獎金；3、文化活動：不定期零食下午茶；不定期組織各項文娛活動：聚餐、團建、外出旅游、季度生日會等；4、節(jié)日福利：重大節(jié)日及國家傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放節(jié)日禮品；5、培訓晉升：為員工組織培訓，并提供內部雙向晉升通道；6、假期規(guī)定：提供按國家標準的帶薪假期；7、工作時間:9:00-12:0013:30-18:30，雙休制?！究偛恐分贰浚簩毎矃^(qū)福海街道錦城和景產(chǎn)業(yè)園12棟3樓（導航：錦城和景產(chǎn)業(yè)園北1門）【上班交通指引】：地鐵路線：12號線/20號線國展A出口；公交路線：秀西路口公交站或和裕工業(yè)區(qū)公交站【分部地址】：寶安區(qū)新安街道稻興環(huán)球科創(chuàng)中心B座【上班交通指引】：地鐵路線：5號線興東A出口。

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文女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責】0、前期負責10-20家門店的運營介入業(yè)務，并熟悉流程與運營策略1，管理事務推進:協(xié)助總監(jiān)完成團隊管理工作，包含每日的對店鋪方案與進度，推進各模塊的業(yè)務進度（營銷活動，運營策略等落地），同時兼具組織部門早會、同步會等2，運營服務模塊優(yōu)化:區(qū)域統(tǒng)一化管理提效，品牌運營動作的統(tǒng)籌落地等等，目的是門店的日產(chǎn)拉升與品牌效應擴張3，關注內部組員的工作達成與績效評定，通過機制與關注拉升整體3，產(chǎn)品模型優(yōu)化:日常關注品牌內外數(shù)據(jù)以及周邊，可以給到品牌策略提升支持以及優(yōu)化建議【競聘要求】1，24-32周歲，全日制本科學歷(特別優(yōu)秀可適當放寬至大專):2，至少1年以上大品牌公司團隊管理經(jīng)驗(行業(yè)不限);3，擁有運營經(jīng)驗或者有大量與人打交道的經(jīng)驗(溝通能力強);4，有運營相關崗位經(jīng)驗或餐飲相關經(jīng)驗優(yōu)先（可接受非外賣運營經(jīng)驗）；5，對產(chǎn)品模型有一定認知或者有相關經(jīng)歷的優(yōu)先；6，為人正直、有事業(yè)心，渴望取得一定成就；

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黃先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

薪資待遇：25元一個小時職位描述：主要生產(chǎn)電源線，交換機，崗位有站有坐，普通工衣，上班可以帶手機食宿介紹：自己掏錢吃飯，包住，水電費平安攤招聘要求：18~42歲

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唐女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

23元/小時+包住不包吃+人走賬清23元/小時+包住不包吃+人走賬清23元/小時+包住不包吃+人走賬清一、簡介：生產(chǎn)不間斷電源，主要崗位有插件，打螺絲，組裝，包裝等，兩班倒，坐班，普通工衣，做事簡單。二、招聘要求：年齡18---40歲。需要默寫26個英文字母。面試合格后，，入職滿一個月后隨工資一起補回。三、員工工資：23元/小時23元/小時，工期1個月以上，可長期做，。四、食宿：包住不包吃，宿舍有空調，熱水器，水電費平

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向女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

白班包吃住坐班，沒有工期要求。工資人走賬清，不壓工資-每月20號準時發(fā)薪。一、小時工:24-26元一小時，每天10-11小時二、車間環(huán)境:1、車間配有:飲水機，休息間。2、車間配有中央空調(冬暖夏涼)3、都是坐著上班，穿的是自己衣服。4、上班氣氛好，管理寬松，上班時間會播放輕音樂。三、上班時間(長白班):1、上午8:00-12:00;下午13:30-20:00;晚上:18:00-20:00。2、每天上10-11個小時。3、每天工作8小時以上四、車間環(huán)境:1、車間配有:飲水機，休息間。2、車間配有中央空調3、都是坐著上班，普通工衣.4、上班氣氛好，管理寬松，上班時間會播放輕音樂。五、面試注意1、面試請帶好身份證原件，帶行李當天安排住宿，復印件3張只要是個人面試都能過!

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洪先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位內容：1.通過電話、微信。預約拜訪等途徑與潛在客戶建立聯(lián)系，進行需求溝通和信息收集；2.整理跟進客戶資料，完成日常銷售工作，維護老客戶及發(fā)掘新客戶；3.根據(jù)市場需求和客戶信息，制定并執(zhí)行有效的銷售策略；任職要求：1.大專以上學歷，自動化、電子電氣、機械等工科專業(yè)；2.一年以上自動化產(chǎn)品或者相關電子行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先；3.具備良好的溝通表達能力，擅長與人交往；4.有C1駕照者；福利待遇：1.工作時間：每周五天八小時工作制，享受一切國家法定節(jié)假日；2.入職即購買五險一金；3.工資薪酬：底薪+提成+季度獎+年終獎

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何女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責:1、負責公司產(chǎn)品的訂單處理、跟蹤貨期及發(fā)貨處理；2、負責與國內外供應商及客戶協(xié)調具體商務事宜:3、協(xié)助執(zhí)行/制訂公司銷售報表:4、配合協(xié)調處理產(chǎn)品售后問題5、配合整理銷售和財務所需資料等事宜。任職資格:1、本科及以上學歷，2年以上商務、跟單相關工作經(jīng)驗;2、認真細致，吃苦耐勞，接受能力強，能獨立思考善于總結工作經(jīng)驗3、熟練Office辦公軟件:具有良好的溝通能力:熟悉ERP系統(tǒng)優(yōu)先;4、具備電氣/自動化/機械/新能源行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮5、英語不作硬性要求。

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蘇女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、協(xié)助處理辦公室日常事務；2、負責招聘相關事項；3、負責考勤管理、社保公積金維護及政策解答；4、負責日常福利、節(jié)日福利、公司團建的方案策劃與安排；任職要求：1、本科學歷，1年以上人事行政工作經(jīng)驗；2、具備積極心態(tài)、擅于溝通、較強的親和力，能為團隊帶來較好的情緒價值;3、工作細致認真，原則性和保密性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);

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林先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位內容：1.根據(jù)產(chǎn)品在新品期、發(fā)展期、穩(wěn)定期等不同階段，負責安排推廣渠道，并對渠道效率（銷量、CPA）負責；2.統(tǒng)籌全托管渠道的拓展和對接，確保合作效率與價格合理性；崗位職責：1.根據(jù)銷售平臺節(jié)奏與產(chǎn)品生命周期，制定和執(zhí)行站外推廣策略，充分利用公司現(xiàn)有渠道資源（如聯(lián)盟、紅人、群組、內容網(wǎng)站等），提升銷售表現(xiàn)并控制CPA，同時按照需求拓展新的渠道資源；2.拓展并對接類似Temu等全托管平臺渠道，推進項目落地，保證合作效率和效果；3.管理和協(xié)調外部資源和渠道，維護良好溝通，確保資源穩(wěn)定合作輸出；4.跟蹤渠道效果，定期整理并復盤關鍵數(shù)據(jù)，優(yōu)化投放策略與渠道組合崗位要求：1.2年以上跨境電商相關站外投放/渠道拓展經(jīng)驗，熟悉Deal平臺、內容網(wǎng)站等至少一類資源；2.有與第三方（紅人、代理商、平臺BD）對接和管理的經(jīng)驗，具備良好的溝通和項目協(xié)調能力；3.數(shù)據(jù)導向，能獨立進行數(shù)據(jù)的收集、歸因和復盤，具備優(yōu)化能力；加分項：有類似Temu/等全托管渠道對接經(jīng)驗；

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林先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位內容：1.負責Walmart平臺店鋪整體運營管理，涵蓋產(chǎn)品全生命周期的上架、內容優(yōu)化、廣告投放、活動策劃與效果分析等工作；2.通過精細化運營，打造高轉化、高排名、高留評的優(yōu)質Listing，助力品牌在沃爾瑪生態(tài)內的長期增長崗位職責：1.負責美國Walmart平臺精品店鋪的日常運營管理，包括產(chǎn)品上新、頁面內容優(yōu)化、庫存監(jiān)控、促銷策略調整及平臺活動參與等，全面提升店鋪健康度與運營效率；2.優(yōu)化Listing頁面結構（標題、描述、圖片、關鍵詞等），持續(xù)監(jiān)測并迭代內容，提高關鍵詞排名、點擊率和轉化率，提升自然銷量；3.獨立負責Walmart站內廣告投放策略，精細化設置廣告結構，動態(tài)調整預算與出價策略，有效控制ACOS，提高廣告投資回報率，并維持廣告與自然流量的良性占比；4.基于平臺政策及競品動態(tài)，制定差異化運營計劃，協(xié)同設計、物流等多部門資源，確保銷售目標與用戶體驗的雙向達成；5.定期輸出運營數(shù)據(jù)分析與總結報告，形成標準化運營模型，支持業(yè)務擴展與團隊復制崗位要求：1.2年以上Walmart平臺運營經(jīng)驗，熟悉平臺規(guī)則、算法機制等，有完整店鋪運營與推廣經(jīng)驗者優(yōu)先；2.具備成功打造產(chǎn)品從0到1的推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗，能夠獨立完成Listing優(yōu)化與廣告投放；3.認同品牌化、精品化的經(jīng)營理念，能夠從品牌建設角度推動運營動作；4.數(shù)據(jù)敏感，具備較強的數(shù)據(jù)分析能力與邏輯思維能力，能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并持續(xù)優(yōu)化；主動性強、責任心高，具備良好的跨部門溝通能力及抗壓能力，能在復雜變化中推進目標實現(xiàn)

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林先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、負責跨境電商平臺（亞馬遜/沃爾瑪/TK/Shein等）日常賬務核算、VAT核對申報；2、負責一般納稅人賬務處理，憑證整理歸檔，出具財務報表，按時完成納稅申報；3、管理跨境資金流，跟蹤回款、外匯結算等資金到賬情況；4、編制業(yè)務經(jīng)營報表、合并報表等；5、付款計劃與管理，業(yè)務進度報表跟蹤分析與反饋；6、出口退稅申請與發(fā)票管理，資料整理歸檔；7、上級交辦其他事項；任職要求：1、本科及以上學歷，財會等相關專業(yè)，具備中級證書；2、具有2年以上跨境電商財務全盤經(jīng)驗，熟悉跨境電商合規(guī)模式；3、責任心強、積極主動、良好的溝通能力和較強的學習能力；4、熟練操作財務軟件、Excel、Word等辦公軟件，具有獨立工作能力及財務分析能力；

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林先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

興東地鐵站小廠日結純工價18元/小時，年齡21-45歲，男女不限，包住不包吃，每天日結工期:30天起，可以長期做，包住，水電費平攤，兩班倒，有站有坐，工作輕松簡單，電子產(chǎn)品測試，穿白大褂，空調宿舍工時穩(wěn)定，發(fā)工資及時

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謝先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1不用天天開會，無業(yè)績壓力，互聯(lián)網(wǎng)模式高品質純剪店和燙染店，不是快剪，全國1800多家門店，起步價48-118元。根據(jù)自己的意愿就近安排工作。2公司購買五險一金，帶薪年假9天，有提供宿舍，不推銷不辦卡，重點是把客人服務好就行。3每月10號準時發(fā)工資只提前不延后，不扣不壓，辭職提前一個月打招呼，人走帳清。4薪資待遇平均工資8500-15000，互聯(lián)網(wǎng)模式美發(fā)店，深圳800多家門店（純剪店和燙染店）根據(jù)自己的喜好選擇就近安排。5要求工作經(jīng)驗3到5年，年齡20到40歲，沒有任何套路，靠自己的手藝賺錢，有意向的詳聊。

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余先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

剛滿月的到7歲的小孩都有，你可以挑小月齡的也可以挑選大一點的小孩，有專職帶小孩的，也有順帶或者輔助做家務的，不同的家庭不同的工作內容，你可以選擇你喜歡的來做

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羅女士

實名

立即聯(lián)系