為你推薦廣東廣州番禺區(qū)星力動(dòng)漫游戲產(chǎn)業(yè)園附近附近區(qū)域的職位信息
主要給客人介紹產(chǎn)品,最好做過(guò)游
3000-10000元/月主要給客人介紹產(chǎn)品,最好做過(guò)游戲行業(yè)銷(xiāo)售的,游戲玩法以及跟進(jìn)問(wèn)題等
廣州·番禺區(qū)·東環(huán)

會(huì)展銷(xiāo)售助理或商務(wù)專(zhuān)員
面議協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成業(yè)務(wù)的具體跟蹤落實(shí),執(zhí)行方案、編輯整理公眾號(hào)發(fā)布等具體工作
廣州·番禺區(qū)·東環(huán)

廣州番禺區(qū)淘氣堡蹦床館游樂(lè)設(shè)備銷(xiāo)售
3000-8000元/月淘氣堡蹦床館游樂(lè)設(shè)備銷(xiāo)售
廣州·番禺區(qū)·東環(huán)

廣州番禺區(qū)淘氣堡蹦床館游樂(lè)設(shè)備銷(xiāo)售
3000-8000元/月淘氣堡蹦床館游樂(lè)設(shè)備銷(xiāo)售
廣州·番禺區(qū)·東環(huán)

游戲機(jī)設(shè)備銷(xiāo)售
面議游戲機(jī)設(shè)備銷(xiāo)售有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,線上線下均有培訓(xùn)
廣州·番禺區(qū)·東環(huán)

游戲機(jī)銷(xiāo)售精英
面議形象氣質(zhì)佳,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,溝通能力強(qiáng),熱愛(ài)銷(xiāo)售,敢于挑戰(zhàn)自我,公司帶薪培訓(xùn),福利豐厚
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游戲機(jī)設(shè)備銷(xiāo)售
面議游戲機(jī)設(shè)備銷(xiāo)售有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,線上線下均有培訓(xùn)
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廣州番禺區(qū)急招銷(xiāo)售經(jīng)理主管
面議銷(xiāo)售及整配電玩城游樂(lè)設(shè)備,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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銷(xiāo)售顧問(wèn)(年收入28W以上)
面議歡迎所有想賺錢(qián)的伙伴們加入~業(yè)績(jī)一般的,年收入15-20W;業(yè)績(jī)較好的,年收入28W以上;選擇我們:1、公司有飯?zhí)茫鉀Q您的選餐困難癥;2、住房補(bǔ)貼,提高您的生活質(zhì)量;3、股票期權(quán),讓您的養(yǎng)老生活更有保障;4、95后的同事圈子,讓您的生活更多姿多彩,脫單不再是空談~~崗位職責(zé):1、根據(jù)公司和部門(mén)的銷(xiāo)售任務(wù)開(kāi)展銷(xiāo)售工作,實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo);2、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,確??蛻?hù)間的長(zhǎng)期合作;3、根據(jù)公司的營(yíng)銷(xiāo)策略,提升銷(xiāo)售價(jià)值。4、與客戶(hù)保持良好的溝通,為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿意周到的服務(wù)。5、根據(jù)公司的產(chǎn)品、價(jià)格和市場(chǎng)策略,獨(dú)立進(jìn)行詢(xún)價(jià)、報(bào)價(jià)、合同談判和合同簽訂。6、分析現(xiàn)有市場(chǎng)和客戶(hù),發(fā)現(xiàn)潛在客戶(hù)需求,引導(dǎo)相關(guān)客戶(hù)現(xiàn)有需求,實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo)。7、根據(jù)客戶(hù)需求的特點(diǎn),為客戶(hù)提供最佳的產(chǎn)品解決方案。8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格:1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;2、一年以上客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),社會(huì)閱歷豐富,知識(shí)面廣,有一定的客戶(hù)提案、商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn);3、有很強(qiáng)的目標(biāo)感,思路清晰,親和力強(qiáng),有服務(wù)意識(shí)、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,善于隨機(jī)應(yīng)變。我們的銷(xiāo)售對(duì)象主要是:1、兒童樂(lè)園(室內(nèi)、戶(hù)外)2、電玩城(室內(nèi)、戶(hù)外)3、戶(hù)外景區(qū)4、家庭娛樂(lè)中心5、蹦床館6、卡丁車(chē)館7、娃娃機(jī)店我們從來(lái)都知道成功不是一個(gè)人的事情,銷(xiāo)售的目標(biāo)更不是一個(gè)小團(tuán)隊(duì)的目標(biāo),而是全公司的目標(biāo)。所以我們公司每年都會(huì)在全國(guó)各地舉辦6次的商務(wù)會(huì)銷(xiāo)、參加行業(yè)的大小展會(huì),希望透過(guò)這些動(dòng)作能給到銷(xiāo)售支持,齊心協(xié)力完成目標(biāo)。所以,您不是一個(gè)人,我們是一起奮斗的一群人!我們希望的是,不僅能讓您在這里得到金錢(qián)與個(gè)人品牌,我們還希望您在這里能得到成長(zhǎng),最終實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。寶點(diǎn)公司榮譽(yù)墻:1、翠花科技與智科網(wǎng)絡(luò)合并,組建寶點(diǎn)數(shù)字化,并獲騰訊系數(shù)千萬(wàn)元的融資。2、喜獲中國(guó)游藝機(jī)游樂(lè)園協(xié)會(huì)(CAAPA),2020中國(guó)文旅行業(yè)最受關(guān)注文旅裝備產(chǎn)品品質(zhì)獎(jiǎng)及文旅品質(zhì)服務(wù)商獎(jiǎng)。3、被評(píng)為廣州市番禺動(dòng)漫游藝行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位。4、2021年9月寶點(diǎn)科技與大拇指數(shù)字達(dá)成了戰(zhàn)略性合作,共同開(kāi)啟賺錢(qián)系統(tǒng)。5、2021年9月寶點(diǎn)抖音首播,支付交易總額達(dá)到350萬(wàn)。6、疫情下,門(mén)店閉店?duì)顟B(tài),利用銷(xiāo)售工具幫助商家運(yùn)營(yíng),月業(yè)績(jī)達(dá)103萬(wàn)。
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線上汽車(chē)金融專(zhuān)員客服
6000-11000元/月薪資范圍:6000-11000元/月職位底薪:3000元/月社保類(lèi)型:五險(xiǎn)一金提成方式:業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:節(jié)日福利職位詳情銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn) 客戶(hù)邀約 談判/方案制定客戶(hù)簽約 電話銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)溝通能力強(qiáng)公司是廣東幫提車(chē)直客模式車(chē)貸公司,海量客戶(hù)資源提供,不需要顧慮客源問(wèn)題,公司每天提供50+條線索去轉(zhuǎn)化!!!不缺你們客戶(hù),每天提供幾十個(gè)精準(zhǔn)客戶(hù),來(lái)高手!!!!可以談條件,只要你轉(zhuǎn)化高,條件隨便談,轉(zhuǎn)正保底底薪+階梯式提成任職要求:1、從事過(guò)新車(chē)或二手車(chē)金融經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先2、對(duì)客戶(hù)有良好溝通服務(wù)意識(shí)3、需要具備較強(qiáng)的私域營(yíng)銷(xiāo)能力懂網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)< 線上汽車(chē)金融專(zhuān)員客服 獲取溝通 招聘中 可開(kāi)放至:2025/07/18 崗位職責(zé):1、每日朋友圈經(jīng)營(yíng),配備工作手機(jī)2、跟進(jìn)好分配的客源,了解客戶(hù)資質(zhì)情況,并針對(duì)性得給客戶(hù)匹配最優(yōu)方案,從而促成轉(zhuǎn)化效果。3、整理客戶(hù)資料報(bào)表;薪資架構(gòu)及崗位福利:1、前期保底薪資+業(yè)績(jī)提成2、上班時(shí)間10點(diǎn)-6點(diǎn)3、上班地點(diǎn)在廣州番禺區(qū)迎新東路公司管理相對(duì)自由,上班時(shí)間比較彈性,老板90后人很隨和,感興趣的可以來(lái)面談了解一下哈
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廣州番禺區(qū)招泵車(chē)司機(jī)38米47米各一組
7000-8000元/月廣州市番禺區(qū)招泵車(chē)司機(jī)38米47米各一組
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5月9日 12:06
廣州番禺區(qū)38米各要一組人,工資電話聯(lián)系
7000-8000元/月38米各要一組人,工資電話聯(lián)系
廣州·番禺區(qū)·東環(huán)
5月18日 20:54
全平臺(tái)運(yùn)營(yíng),有一定的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),懂平臺(tái)流量規(guī)則,能拍剪
7000-12000元/月具體面談
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2025銷(xiāo)售助理精英招募計(jì)劃這不是一份普通的銷(xiāo)售工作
6000-16000元/月為什么選擇我們?應(yīng)屆生專(zhuān)屬支持:導(dǎo)師1v1帶教:3個(gè)月掌握核心銷(xiāo)售技巧(往屆新人平均開(kāi)單周期7天,最快3天)新人保護(hù)期:前3個(gè)月免業(yè)績(jī)考核,專(zhuān)注學(xué)習(xí)成長(zhǎng)校園大使計(jì)劃:表現(xiàn)優(yōu)秀者畢業(yè)后直接轉(zhuǎn)正,優(yōu)先晉升成長(zhǎng)加速器:7天封閉式特訓(xùn)營(yíng):從話術(shù)到實(shí)戰(zhàn)全流程培訓(xùn)每月大咖分享會(huì):行業(yè)Top10銷(xiāo)售+內(nèi)部銷(xiāo)冠經(jīng)驗(yàn)傳遞管理能力特訓(xùn)班:晉升主管前必修,提前培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力收入天花板有多高?基礎(chǔ)薪資無(wú)責(zé)底薪4000元+高提成(10%-30%)+首單獎(jiǎng)2000元季度沖刺季度TOP1:AppleWatchUltra+2000元購(gòu)物卡團(tuán)隊(duì)達(dá)標(biāo):全員三亞游(2024年人均出游2次)團(tuán)隊(duì)特權(quán):季度"王者戰(zhàn)隊(duì)":人均2000元盲盒基金(PS5/無(wú)人機(jī)任選)每月15日放飛日:達(dá)成目標(biāo)全員提前3小時(shí)下班每周五零食復(fù)盤(pán)會(huì):邊吃零食邊總結(jié),拒絕無(wú)效加班晉升路徑可視化graphLRA[銷(xiāo)售顧問(wèn)]-->|3個(gè)月|B(高級(jí)銷(xiāo)售)B-->|6個(gè)月|C{銷(xiāo)售主管}C-->|1年|D[區(qū)域經(jīng)理]D-->|2年|E[城市總監(jiān)]工作模式:線上辦公:微信/抖音接單,全國(guó)客戶(hù)資源時(shí)間自由:早9晚6彈性制,無(wú)需打卡,人性化管理社交化工作:刷抖音找客戶(hù),聊微信成訂單我們要找這樣的你:-2024/2025屆畢業(yè)生,專(zhuān)業(yè)不限-渴望快速成長(zhǎng)(目標(biāo)1年內(nèi)月薪過(guò)萬(wàn))-熟練使用微信/抖音等社交工具-有校園銷(xiāo)售、微商、社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先#別在那些亂七八糟的崗位上消耗青春!加入我們,畢業(yè)1年≠畢業(yè)3年!
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2025網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售精英招募計(jì)劃這不是一份普通的銷(xiāo)售工作
6000-16000元/月為什么選擇我們?應(yīng)屆生專(zhuān)屬支持:導(dǎo)師1v1帶教:3個(gè)月掌握核心銷(xiāo)售技巧(往屆新人平均開(kāi)單周期7天,最快3天)新人保護(hù)期:前3個(gè)月免業(yè)績(jī)考核,專(zhuān)注學(xué)習(xí)成長(zhǎng)校園大使計(jì)劃:表現(xiàn)優(yōu)秀者畢業(yè)后直接轉(zhuǎn)正,優(yōu)先晉升成長(zhǎng)加速器:7天封閉式特訓(xùn)營(yíng):從話術(shù)到實(shí)戰(zhàn)全流程培訓(xùn)每月大咖分享會(huì):行業(yè)Top10銷(xiāo)售+內(nèi)部銷(xiāo)冠經(jīng)驗(yàn)傳遞管理能力特訓(xùn)班:晉升主管前必修,提前培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力收入天花板有多高?基礎(chǔ)薪資無(wú)責(zé)底薪4000元+高提成(10%-30%)+首單獎(jiǎng)2000元季度沖刺季度TOP1:AppleWatchUltra+2000元購(gòu)物卡團(tuán)隊(duì)達(dá)標(biāo):全員三亞游(2024年人均出游2次)團(tuán)隊(duì)特權(quán):季度"王者戰(zhàn)隊(duì)":人均2000元盲盒基金(PS5/無(wú)人機(jī)任選)每月15日放飛日:達(dá)成目標(biāo)全員提前3小時(shí)下班每周五零食復(fù)盤(pán)會(huì):邊吃零食邊總結(jié),拒絕無(wú)效加班晉升路徑可視化graphLRA[銷(xiāo)售顧問(wèn)]-->|3個(gè)月|B(高級(jí)銷(xiāo)售)B-->|6個(gè)月|C{銷(xiāo)售主管}C-->|1年|D[區(qū)域經(jīng)理]D-->|2年|E[城市總監(jiān)]工作模式:線上辦公:微信/抖音接單,全國(guó)客戶(hù)資源時(shí)間自由:早9晚6彈性制,無(wú)需打卡,人性化管理社交化工作:刷抖音找客戶(hù),聊微信成訂單我們要找這樣的你:-2024/2025屆畢業(yè)生,專(zhuān)業(yè)不限-渴望快速成長(zhǎng)(目標(biāo)1年內(nèi)月薪過(guò)萬(wàn))-熟練使用微信/抖音等社交工具-有校園銷(xiāo)售、微商、社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先#別在那些亂七八糟的崗位上消耗青春!加入我們,畢業(yè)1年≠畢業(yè)3年!
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渠道銷(xiāo)售專(zhuān)員
8000-12000元/月工作內(nèi)容1、負(fù)責(zé)與潛在合作伙伴建立聯(lián)系,推廣公司產(chǎn)品2、維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù)關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量任職要求:1、具備出色的溝通技巧和商務(wù)談判能力2、能夠獨(dú)立處理和解決問(wèn)題,具有良好的項(xiàng)目管理能力3、對(duì)工作充滿熱情,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神
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廣州番禺區(qū)招56米泵車(chē)一組人,泵車(chē)司機(jī),操作手,要求有證
面議廣州番禺招56米泵車(chē)一組人,泵車(chē)司機(jī),操作手,要求有證
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4月18日 16:49
全能型文員及行政
面議工作內(nèi)容:人事工作:1.負(fù)責(zé)公司人力資源全盤(pán)工作,包括人員招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系、企業(yè)文化建設(shè)等。2.負(fù)責(zé)健全和有效落實(shí)人事各項(xiàng)規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則及相關(guān)工作流程,做好部門(mén)間的溝通協(xié)調(diào)。3.根據(jù)公司發(fā)展需要進(jìn)行組織架構(gòu)調(diào)整、根據(jù)項(xiàng)目需求進(jìn)行人才儲(chǔ)備、人員招聘,以確保公司運(yùn)營(yíng)全面發(fā)展。4.負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè),發(fā)揚(yáng)企業(yè)價(jià)值觀,組織團(tuán)建活動(dòng),建設(shè)溝通渠道,保證組織的持續(xù)健康成長(zhǎng),打造良好工作氛圍,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和員工滿意度。5.負(fù)責(zé)員工關(guān)系維護(hù)相關(guān)工作,防范勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)。包括裁員事務(wù)處理、仲裁訴訟事務(wù)的處理,對(duì)接勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)。6.負(fù)責(zé)員工檔案管理、制度培訓(xùn)、紀(jì)律監(jiān)察等。7.負(fù)責(zé)公司員工每日及每月考勤統(tǒng)計(jì)、管理,并對(duì)異樣情況及時(shí)處理、匯報(bào)。行政工作:1.編制各項(xiàng)行政管理規(guī)章制度,并將負(fù)責(zé)監(jiān)督各項(xiàng)行政管理制度的執(zhí)行情況。2.負(fù)責(zé)外來(lái)人員的來(lái)訪接待。3.公司公眾號(hào)發(fā)文及維護(hù),公司抖音號(hào)發(fā)布。4.酒店機(jī)票車(chē)票預(yù)訂。5.釘釘管理,熟練使用釘釘,搭建各種審批單。6.會(huì)議管理、會(huì)議登記及記錄、公司資質(zhì)證書(shū)和人員證書(shū)管理。7.辦公用品采購(gòu)、辦公環(huán)境維護(hù)。8.負(fù)責(zé)有關(guān)行政、后勤方面的工作開(kāi)展、統(tǒng)籌及計(jì)劃。9.配合各部門(mén)其他工作支持及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。培訓(xùn)開(kāi)發(fā)組織發(fā)展員工關(guān)系招聘配置薪酬福利
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五金廠切管彎管打包
面議有彎管切管經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有在五金廠打包裝者優(yōu)先,服從安排,能吃苦耐勞50歲以下優(yōu)先,工資面議,工廠管吃住,全勤有獎(jiǎng),男女不限有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有責(zé)任和上進(jìn)心優(yōu)先,競(jìng)掙管理崗2名
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廣州番禺區(qū)急招送貨配送員
5000-9000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)駕駛?cè)嗆?chē),按照公司要求進(jìn)行貨物運(yùn)輸及配送。2.遵守交通規(guī)則,保證駕駛安全,對(duì)客戶(hù)及貨物的安全負(fù)責(zé)。3.對(duì)貨物進(jìn)行清點(diǎn)、分類(lèi)和裝載,提高工作效率。任職要求:1.具備三輪車(chē)駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能與客戶(hù)保持良好的關(guān)系。3.責(zé)任心強(qiáng),踏實(shí)肯干,能夠適應(yīng)一定程度的體力蘇1動(dòng)。4.有貨運(yùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先5.工作時(shí)間早上5點(diǎn)~11點(diǎn)。早干完早下班。
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尋找合伙人,手撕雞加糖水
5000-8000元/月本公司有技術(shù)培訓(xùn),不會(huì)可以教會(huì)一起合作
廣州·番禺區(qū)·東環(huán)

廣州番禺區(qū)急招剪輯師
面議抖音視頻剪映,尋求合作伙伴,餐飲教學(xué),聯(lián)系電話
廣州·番禺區(qū)·東環(huán)

廣州番禺區(qū)招工地學(xué)徒工
4000-5000元/月廣州市番禺區(qū)招工地學(xué)徒工
廣州·番禺區(qū)·東環(huán)
8月1日 18:47
廣州番禺區(qū)急招搬運(yùn)裝卸工
4000-5000元/月搬運(yùn)打包跟車(chē)
廣州·番禺區(qū)·東環(huán)

廣州番禺區(qū)急招資料員
7000-9000元/月1.在項(xiàng)目經(jīng)理及主管的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助做好工程技術(shù)資料管理工作。2.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目圖紙、規(guī)范、資料的接收、清點(diǎn)、登記、發(fā)放、管理工作,并建立相應(yīng)臺(tái)帳。3.負(fù)責(zé)收集整理施工過(guò)程中所有技術(shù)變更、洽商記錄、會(huì)議紀(jì)要等資料,并建立相應(yīng)臺(tái)帳。4.負(fù)責(zé)對(duì)每日收到的工程管理文件、技術(shù)文件進(jìn)行分類(lèi)、登記、歸檔。5.在資料主管帶領(lǐng)下,嚴(yán)格遵守公司資料整編分類(lèi)要求,資料份數(shù)滿足公司資料存檔的需要。6.協(xié)助工程檢驗(yàn)批、分項(xiàng)工程、分部工程、單位工程等報(bào)驗(yàn)資料的編制、簽認(rèn)、收集和整理工作。7.協(xié)助對(duì)施工完成的分部工程試驗(yàn)資料進(jìn)行收集、登記、存檔,并做好相應(yīng)報(bào)告臺(tái)賬。8.協(xié)助工程竣工后,竣工資料、文件的編寫(xiě)、整理、分卷,并按時(shí)向公司移交相關(guān)資料。1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,工程管理,工程造價(jià),檔案管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);2、2-3年以上同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);3、人品端正,誠(chéng)實(shí)可靠忠誠(chéng)正直,無(wú)不良嗜好,愿意學(xué)習(xí)進(jìn)步。
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樁基資料員
7000-9000元/月1.在項(xiàng)目經(jīng)理及主管的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助做好工程技術(shù)資料管理工作。2.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目圖紙、規(guī)范、資料的接收、清點(diǎn)、登記、發(fā)放、管理工作,并建立相應(yīng)臺(tái)帳。3.負(fù)責(zé)收集整理施工過(guò)程中所有技術(shù)變更、洽商記錄、會(huì)議紀(jì)要等資料,并建立相應(yīng)臺(tái)帳。4.負(fù)責(zé)對(duì)每日收到的工程管理文件、技術(shù)文件進(jìn)行分類(lèi)、登記、歸檔。5.在資料主管帶領(lǐng)下,嚴(yán)格遵守公司資料整編分類(lèi)要求,資料份數(shù)滿足公司資料存檔的需要。6.協(xié)助工程檢驗(yàn)批、分項(xiàng)工程、分部工程、單位工程等報(bào)驗(yàn)資料的編制、簽認(rèn)、收集和整理工作。7.協(xié)助對(duì)施工完成的分部工程試驗(yàn)資料進(jìn)行收集、登記、存檔,并做好相應(yīng)報(bào)告臺(tái)賬。8.協(xié)助工程竣工后,竣工資料、文件的編寫(xiě)、整理、分卷,并按時(shí)向公司移交相關(guān)資料。1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,工程管理,工程造價(jià),檔案管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);2、2-3年以上同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);3、人品端正,誠(chéng)實(shí)可靠忠誠(chéng)正直,無(wú)不良嗜好,愿意學(xué)習(xí)進(jìn)步。
廣州·番禺區(qū)

樁基安全員
7000-9000元/月1、參與編制樁基項(xiàng)目的安全管理制度、計(jì)劃和應(yīng)急預(yù)案,確保施工過(guò)程中的安全措施得到落實(shí)。2、參與施工前的安全教育和培訓(xùn),提高施工人員的安全意識(shí),使其了解并遵守安全操作規(guī)程。3、定期或不定期對(duì)樁基施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行巡查,檢查各項(xiàng)安全措施是否到位,如安全防護(hù)設(shè)施、警示標(biāo)志等。4、監(jiān)督施工人員是否正確使用安全防護(hù)用品,如安全帽、安全帶等。5、及時(shí)制止和糾正施工現(xiàn)場(chǎng)的違章指揮、違章作業(yè)行為,防止事故的發(fā)生。6、對(duì)違章行為進(jìn)行記錄和報(bào)告,并提出整改建議。7、發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全隱患,如設(shè)備故障、材料堆放不當(dāng)?shù)龋皶r(shí)提出整改意見(jiàn)并督促整改。對(duì)重大安全隱患進(jìn)行上報(bào),并協(xié)助制定整改方案和實(shí)施措施。8、安全資料管理建立和管理樁基項(xiàng)目的安全管理檔案,包括安全培訓(xùn)記錄、安全檢查記錄、違章行為記錄等。定期整理和分析安全資料,總結(jié)安全管理經(jīng)驗(yàn),提出改進(jìn)措施。9、應(yīng)急管理與事故處理參與制定樁基項(xiàng)目的應(yīng)急預(yù)案,并定期組織演練,提高應(yīng)急響應(yīng)能力。在發(fā)生安全事故時(shí),立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,組織搶救傷員、保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),并按照規(guī)定進(jìn)行報(bào)告和調(diào)查處理。10、溝通與協(xié)調(diào)與項(xiàng)目經(jīng)理、施工團(tuán)隊(duì)、技術(shù)團(tuán)隊(duì)等內(nèi)部團(tuán)隊(duì)保持良好的溝通,確保安全信息的及時(shí)傳遞和共享。與業(yè)主、監(jiān)理等外部利益相關(guān)方進(jìn)行溝通,協(xié)調(diào)解決安全相關(guān)的問(wèn)題崗位要求:1、持有安全員C2、C3證,熟悉地基基礎(chǔ)施工工藝,并了解相關(guān)的安全法律法規(guī)及特殊工種相關(guān)操作規(guī)程。2、具備2年以上的建筑施工項(xiàng)目安全管理工作經(jīng)驗(yàn)
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洗一下制冰機(jī)
面議制冰機(jī)
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廣州番禺區(qū)1.設(shè)備安裝調(diào)試:完成娃娃機(jī)
4000-7000元/月1.設(shè)備安裝調(diào)試:完成娃娃機(jī)、禮品機(jī)現(xiàn)場(chǎng)安裝、系統(tǒng)調(diào)試及客戶(hù)操作培訓(xùn);2.故障維修:診斷設(shè)備機(jī)械故障(如爪力調(diào)節(jié)失靈)、電路問(wèn)題(主板/投幣器異常)、軟件系統(tǒng)錯(cuò)誤等;3.應(yīng)急響應(yīng):根據(jù)客戶(hù)報(bào)修緊急程度;4.技術(shù)指導(dǎo):遠(yuǎn)程指導(dǎo)代理商或客戶(hù)處理簡(jiǎn)單故障,降低上門(mén)成本;5.服務(wù)報(bào)告:記錄維修過(guò)程、配件更換情況,提交電子化服務(wù)報(bào)告;6.客戶(hù)協(xié)調(diào):與場(chǎng)地運(yùn)營(yíng)方溝通設(shè)備維護(hù)計(jì)劃,提供保養(yǎng)建議;7.設(shè)備升級(jí):執(zhí)行系統(tǒng)固件更新、功能模塊加裝。任職資格:-學(xué)歷:中專(zhuān)/技校及以上,機(jī)電一體化、電子技術(shù)相關(guān)專(zhuān)業(yè);-經(jīng)驗(yàn):1-3年自動(dòng)化設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn);有娃娃機(jī)/彩票機(jī)/自助設(shè)備維修背景者優(yōu)先(加分項(xiàng));-技能:熟練使用萬(wàn)用表、電烙鐵、示波器等維修測(cè)試儀器和工具;能獨(dú)立更換電機(jī)、傳感器等部件;-軟素質(zhì):吃苦耐勞,適應(yīng)長(zhǎng)期出差,具備基礎(chǔ)客戶(hù)溝通技巧;-加分項(xiàng):持有低壓電工證、特種設(shè)備作業(yè)證(如涉及特種機(jī)型)。
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廣州番禺區(qū)招鋁模
面議棋牌臺(tái)球廳店長(zhǎng)兼保潔
面議廣州番禺區(qū)急招保潔工
3000-4000元/月汽車(chē)維修學(xué)徒
2000-4000元/月廣州番禺區(qū)急招會(huì)計(jì)
1-1.1萬(wàn)元/月廣州番禺區(qū)招石材安裝
面議廣州番禺區(qū)急招剪輯師
100-200元/天