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年薪十萬虹橋機場招聘裝卸行李搬運工

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虹橋機場招聘駐廠管理主管和駐廠一名

面議

招聘駐廠管理主管一名要求做過相關(guān)勞務(wù)管理經(jīng)驗，試用期底薪6000-8000，試用期后看個人能力增加具體面議，駐廠管理一名，要求辦公自動化，和相關(guān)駐廠經(jīng)驗。

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年薪十萬虹橋機場招聘裝卸行李搬運工

7000-10000元/月

虹橋機場招聘裝卸行李機場裝卸搬運崗位，需要能吃苦耐勞本次培訓8月初，抓緊報名提供所需資料。表現(xiàn)優(yōu)秀者可轉(zhuǎn)為派遣工，享受正式工同等待遇。招聘搬運工年齡30—46歲為佳。此崗位為飛機裝卸行李，簡單理解就是搬運工，戶外作業(yè)比較辛苦，有搬運經(jīng)驗?zāi)艹钥嗄蛣谡咴賮砺?lián)系，365天天天有活干。工作自由每架飛機裝卸完，沒有到達或出發(fā)飛機可在現(xiàn)場休息室休息，每天平均作業(yè)時間6—8小時。薪酬待遇：外包崗3人/組作業(yè)，每架飛機裝卸時間35-40分鐘，每架飛機裝卸費28元/人，每天10—14架次作業(yè)，餐補10元/天，全勤獎200元/月每月出勤26天，6月-9月夏季高溫補貼300元/月，春節(jié)留守獎金。月綜合穩(wěn)定7000—10000元。宿舍離地勤集合點3公里，住宿公司補貼400元/月，員工承擔300元/月，衛(wèi)生費寬帶費每月50元，水電費自理。不住宿公司補貼300元/月。工作時間：做六休一，早班早5點—下午3點，中班下午4點—晚2點，每天按要求做地勤通行車輛到達機場工作位置。招聘要求：提供本人、配偶、父母4人出生到現(xiàn)在的無犯罪記錄證明（手機上就可以申請）及身份證復(fù)印件掃描電子檔，無紋身，提供上海本地三甲醫(yī)院或當?shù)匦l(wèi)生院（三個月之內(nèi)）1寸白底帶領(lǐng)照片電子檔掃描件，二寸白底照片2張。培訓期限：根據(jù)航空公司地勤安全要求，理論培訓時間6個工作日，辦理通行證5-7個工作日，進入機坪現(xiàn)場實訓。培訓期間第一個月我司提供100元/天生活補貼按實際培訓天數(shù)補貼，補貼款跟薪資一樣次月25日發(fā)放，如發(fā)薪日不在職或現(xiàn)場教學考核不合格則。特別注意：我司不收任何費用，此崗位主要機場地勤戶外裝卸作業(yè)，夏季較熱冬季較冷，不能接受者勿擾。

上海·閔行區(qū)

袁先生

搬運工裝卸工高溫補貼餐補20人以上月結(jié)全職

年薪十萬虹橋機場招聘裝卸行李搬運工

上海·閔行區(qū)

大客戶開發(fā)與維護

1-1.5萬元/月

崗位職責：1.大客戶開發(fā)與維護負責年采購額200萬以上的企業(yè)客戶（如大型醫(yī)療機構(gòu)、世界500強、上市公司、大型國央企如年用工需求≥500人的客戶），完成從需求對接到合同簽署全流程）的全周期銷售，包括：客戶需求分析（用工規(guī)模、崗位類型、成本敏感度）；定制外包解決方案（靈活用工、項目外包、崗位外包等）；招投標文件撰寫、報價談判（毛利率控制在20%-35%）；建立客戶決策層（HRD、采購總監(jiān)、CFO）關(guān)系網(wǎng)，定期組織高層商務(wù)會談（如季度業(yè)務(wù)復(fù)盤會）。2.業(yè)績目標達成個人年度簽約指標通常為700萬以上，一個季度175萬，一個月60萬，回款率要求≥90%；主導2-3個百萬級標桿項目（例如：某電商平臺2000名季節(jié)性客服外包）；每月新增2-3家有效客戶（需通過HR部門初步需求確認）3.跨部門協(xié)作聯(lián)動交付團隊確保服務(wù)達標（如人員到崗率≥95%、離職率≤10%）；協(xié)同法務(wù)部（如《勞務(wù)外包協(xié)議》中的工傷責任條款）4.市場洞察監(jiān)測競爭對手動態(tài)（如科銳國際、中智的外包報價策略）任職要求：二、硬性任職要求1.學歷與經(jīng)驗：本科及以上學歷（人力資源、工商管理、市場營銷專業(yè)優(yōu)先）；5年以上ToB銷售經(jīng)驗，其中3年專注外包/勞務(wù)派遣領(lǐng)域；有2個以上成功落地的大型外包案例（需提供客戶名稱、合同金額證明）加分項：持有人力資源管理師/CPPM采購經(jīng)理認證熟悉某垂直行業(yè)（如IT、醫(yī)療、汽車制造）的用工特點2.核心能力商務(wù)能力：擅長制作價值提案（ValueProposal），能量化外包收益（例：幫客戶降低15%用工成本），掌握SPIN銷售法挖掘客戶痛點（如用工合規(guī)性、季節(jié)性人力缺口），精通《勞務(wù)外包合同法》《勞動合同法》關(guān)鍵條款，了解區(qū)域用工政策（如上海社保基數(shù)、深圳特殊工種補貼）。3.資源要求自帶企業(yè)HR總監(jiān)/采購負責人資源者優(yōu)先，至少擁有20家企業(yè)HR負責人有效聯(lián)系方式能接受高頻出差（每月≥8天，覆蓋客戶總部及生產(chǎn)基地）

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劉女士

大客戶代表月結(jié)3-5年本科及以上回款提成

月薪7000-10000虹橋機場行李裝卸工

7000-10000元/月

虹橋機場飛機上招聘裝卸行李此崗位為行李裝卸搬運崗位，需要能吃苦耐勞本次培訓7月底-8月初，提前報名。薪酬待遇：外包崗3人/組作業(yè)，每架飛機裝卸時間35-40分鐘，每架飛機裝卸費28元/人，每天10—14架次作業(yè)，餐補10元/天，全勤獎200元/月每月出勤26天，6月-9月夏季高溫補貼300元/月，春節(jié)留守獎金。月綜合穩(wěn)定7000—10000元。宿舍離地勤集合點3公里，住宿公司補貼400元/月，員工承擔300元/月工作時間：做六休一，早班早5點—下午3點，中班下午4點—晚2點，每天按要求做地勤通行車輛到達機場工作位置。招聘搬運工年齡30—46歲為佳。此崗位為飛機裝卸行李，簡單理解就是搬運工，戶外作業(yè)比較辛苦，有搬運經(jīng)驗?zāi)艹钥嗄蛣谡咴賮砺?lián)系，天天有活干，訂單充足不用擔心貨源不足。工作自由每架飛機裝卸完，沒有到達或出發(fā)飛機可在現(xiàn)場休息室休息，每天平均作業(yè)時間6—8小時。招聘要求：提供本人、配偶、父母4人出生到現(xiàn)在的無犯罪記錄證明（手機上就可以申請）及身份證復(fù)印件掃描電子檔，無紋身，提供上海本地三甲醫(yī)院或當?shù)匦l(wèi)生院健康體檢報告（三個月之內(nèi)）1寸白底帶領(lǐng)照片電子檔掃描件，二寸白底照片2張。培訓期限：根據(jù)航空公司地勤安全要求，理論培訓時間6天左右，實操培訓176小時18天左右，培訓考試合格正式作業(yè)，培訓期間第一個月我司提供100元/天生活補貼30天即3000元，第二個月培訓期間補貼200元/天，按實際培訓天數(shù)補貼，補貼款跟薪資一樣次月25日發(fā)放。特別注意：我司不收任何費用，此崗位主要機場地勤戶外裝卸作業(yè)，夏季較熱冬季較冷，勞務(wù)外包合同，不能接受者勿擾。

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劉女士